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    La Cultura y Sus Elementos... Sociologia

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    Danni Rubin
    El documento describe los seis elementos principales de toda cultura: creencias, valores, normas y sanciones, símbolos, idioma y tecnología. Explica que todas las culturas están en constante cambio debido a influencias externas. Las culturas de países, ciudades y comunidades nunca están estables y siempre están absorbiendo aspectos de otras culturas. El cambio cultural ocurre lentamente a través del tiempo a medida que nuevas costumbres y tradiciones son asimiladas.

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    El documento describe los seis elementos principales de toda cultura: creencias, valores, normas y sanciones, símbolos, idioma y tecnología. Explica que todas las culturas están en constante cambio debido a influencias externas. Las culturas de países, ciudades y comunidades nunca están estables y siempre están absorbiendo aspectos de otras culturas. El cambio cultural ocurre lentamente a través del tiempo a medida que nuevas costumbres y tradiciones son asimiladas.

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    La Cultura y Sus Elementos...Sociologia

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    El documento describe los seis elementos principales de toda cultura: creencias, valores, normas y sanciones, símbolos, idioma y tecnología. Explica que todas las culturas están en constante cambio debido a influencias externas. Las culturas de países, ciudades y comunidades nunca están estables y siempre están absorbiendo aspectos de otras culturas. El cambio cultural ocurre lentamente a través del tiempo a medida que nuevas costumbres y tradiciones son asimiladas.

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    LA CULTURA Y SUS ELEMENTOS

    Todas las culturas consisten de seis elementos principales:


    1. Creencias: Es el conjunto de ideas que prescriben formas para
    comportamientos correctos o incorrectos, y dan significado y propsito a la vida.
    Pueden ser sumarios e interpretaciones del pasado, explicaciones del presente o
    predicciones del futuro, y pueden tener fundamento en el sentido comn, sabidura
    popular, religin o ciencia o en alguna combinacin de stos. (por ejemplo, si el
    espritu humano contina viviendo despus de la muerte)
    2. Valores: Son normas compartidas, abstractas, de lo que es correcto, deseable y
    digno de respeto. Aunque los valores son ampliamente compartidos, es raro que
    se adhieran los miembros de una cultura a stos, en todas, ms bien los valores
    establecen el tono general para la vida cultural y social.
    3. Normas y sanciones: Son reglas acerca de lo que la gente debe o no debe
    hacer, decir o pensar en una situacin determinada.
    Las sanciones son las recompensas y castigos impuestos socialmente, con la
    cuales las personas son alentadas a apegarse a las normas.
    4. Smbolos: Es algo que puede expresar o evocar un significado: un crucifijo o
    una estatua de Buda, un osito de juguete, una constitucin; una bandera aunque
    no es ms que una pieza de tela coloreada, es tratada con rito solemne e inspira
    sentimiento de orgullo y patriotismo.
    Ciertos automviles denotan riquezas, otros expresan juventud, audacia, estilo de
    vida, poder, En otras culturas una vaca o un cerdo de un color particular puede
    evocar sensaciones semejantes. (los significados culturales y personales se
    entrelazan)
    5. Idioma o lenguaje: Es un juego de smbolos hablados (y muchas veces escrito)
    y reglas para combinar estos smbolos en modo significativo. El lenguaje ha sido
    llamado el almacn de la cultura .
    Es el medio primario para captar, comunicar, discutir, cambiar y transmitir
    conocimientos compartidos a nuevas generaciones
    6. Tecnologa: Es un cuerpo de conocimientos prcticos y equipo para mejorar la
    eficacia de la labor humana y alterar el ambiente para uso humano; La tecnologa
    crea un particular ambiente fsico, social y psicolgico.
    CAMBIO CULTURAL EN LA SOCIEDAD
    En la cultura de la sociedad
    Desde la perspectiva social, existe un desequilibrio en la cultura de los pases,
    ciudades, pueblos o comunidades. En la mayora de conglomerados sociales,

    existen extranjeros o extranjerismos, ya sean personas que se asimilaron o a


    travs de hbitos, costumbres, tradiciones que se estn asimilando, como
    consecuencia de la influencia de alguien o algo que cobra protagonismo a travs
    del tiempo.
    Este ejemplo cultural es quiz con el que la mayora estamos familiarizados, ya
    que la mayora de nosotros en los primeros aos de formacin, estudiamos
    algunos aspectos relacionados con nuestra historia o la historia de otros pases;
    Directa o indirectamente lo que se nos transmite es la evolucin de las principales
    culturas que han marcado la historia de nuestra humanidad, por supuesto; La
    mayora de relatos tienden a resaltar los aspectos positivos de cada una de ellas.
    En lo que respecta a las perspectivas familiar y social, estamos obligados a
    cambiar, a modificar conductas y a transformar nuestra forma de pensar y actuar,
    pero los niveles de exigencia la mayora de las veces, los determinamos nosotros
    y por lo general esos niveles de exigencia son ms lentos y menos ambiciosos;
    Simplemente son ideales.

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