Conttrato Modalidad de "Suplencia

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Constructora Matecon S.A.

CONTRATO DE TRABAJO DE NATURALEZA ACCIDENTAL BAJO LA MODALIDAD DE


SUPLENCIA,
Conste por el presente documento, el Contrato de Trabajo de Naturaleza Accidental bajo la modalidad
de Suplencia, que celebran al amparo del art. 61 de la Ley de Productividad y Competitividad
Laboral aprobado por D. S. N 003-97-TR, y normas complementarias, de una parte (1) la
Constructora Matecon S.A, con R.U.C. N 10005468947 y domicilio fiscal en av. Grau # 20
debidamente representada por el seor (2) Jose Apaza, con D.N.I. N 54879569 a quien en adelante
se le denominar simplemente EL EMPLEADOR; y de la otra parte (3) Mery Cruz , con D.N.I. N
60025465, domiciliado en calle amapola #230, a quien en adelante se le denominar simplemente EL
TRABAJADOR; en los trminos y condiciones siguientes:
PRIMERO: EL EMPLEADOR (4) requiere de la contratacin de un trabajador para cubrir la ausencia
de la seorita (5) secretaria de la compaa constructora
SEGUNDO: Por el presente documento EL EMPLEADOR contrata a plazo fijo bajo la modalidad ya
indicada, los servicios de EL TRABAJADOR para que desempee el cargo de (6) secretaria
Gerencial, en razn de las clusulas objetivas descritas en la clusula primera.
TERCERO: La duracin del contrato ser de tres meses, tiempo estimado para cubrir las necesidades
a que se hace referencia en la clusula primera. Este plazo se iniciara el 10 de noviembre del 2014, y
concluir el 09 de enero del 2014.
CUARTO: EL TRABAJADOR no estar sujeto a un perodo de prueba.
QUINTO: EL TRABAJADOR cumplir el siguiente horario: De lunes a sbado de 7:50 horas a 16:50
horas.
SEXTO: EL TRABAJADOR deber cumplir con las normas propias del Centro de Trabajo, as como
las contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo (en caso cuente con uno debidamente registrado
ante la AAT) y en las dems normas laborales, y las que se impartan por necesidades del servicio en
ejercicio de las facultades de administracin de la empresa, de conformidad con el Art. 92 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral aprobado por D. S. N 003-97-TR.
SETIMO: EL EMPLEADOR abonar al TRABAJADOR la cantidad de S/950 como remuneracin
mensual, de la cual se deducir las aportaciones y descuentos por tributos establecidos en la ley que
le resulten aplicables.
OCTAVO: Queda entendido que EL EMPLEADOR no est obligado a dar aviso alguno adicional
referente al trmino del presente contrato, operando su extincin en la fecha de su vencimiento
conforme la clusula tercera, oportunidad en la cual se abonara al TRABAJADOR los beneficios
sociales que le pudieran corresponder de acuerdo a ley.
NOVENO: Este contrato queda sujeto a las disposiciones que contiene el TUO del D. Leg. N2 728
aprobado por D. S. N 003-97-TR Ley de Productividad y Competitividad Laboral, y dems normas
legales que lo regulen o que sean dictadas durante la vigencia del contrato.
Conforme con todas las clusulas anteriores, firman las partes, en tres ejemplares a los 02
das del mes de noviembre del ao 2014

---------------------------EL EMPLEADOR

---------------------------EL TRABAJADOR

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