FT-SST-006 Formato Plan de Trabajo Anual
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FORMATO N°:
Estándar 2.4.1
Socializar la guía de control operacional peligros significativos SST a los colaboradores. Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo Registro Fotografico Registro de asistencia
Matriz de Riesgos actualizada de acuerdo a cargos y puestos de
trabajo Guía de Gestión de Riesgos
INSPECCIONES DE SEGURIDAD
Realizar las inspecciones de acuerdo a la periocidad del Programa (Mensual: Extintores
y Gabinetes - bimestral: Botiquines y estaciones de emergencia, - Trimestral: Formato de Inspecciones (condiciones de seguridad, Botiquines y estaciones de
condiciones de seguridad). Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
emergencia Extintores, Gabinetes)
Gerente
Realizar informes de seguimiento de Acciones correctivas y preventivas generadas de Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
90% de Inspecciones realizadas de acuerdo a la periocidad del Evidencias en el aplicativos, Informes, correos, Acta.
las inspecciones realizadas.
Programa de Inspecciones. Programa de Inspecciones de Seguridad
Definir procedimientos claros, precisos y únicos que junto con los planes de acción, Plan de Preparación, Prevención y Respuesta ante Emergencia Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo Registros de asistencia Registro Fotografico
permitan dar una respuesta oportuna ante cualquier amenaza que ponga en riesgo a los *1 simulacro semestral. Plan de Preparación, Prevención y Respuesta ante Capacitación a brigadistas
colaboradores y demás personas involucradas que se encuentren en las instalaciones de la *Brigadistas capacitados. Emergencia y Contingencia
empresa. *Colaboradores sensibilizados
Socialización del Plan de Preparación, Prevención y Respuesta ante Emergencia y
Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo Registros de asistencia Registro Fotografico
Contingencias a los Colaboradores
Divulgacion de lecciones aprendidas del incidente o accidente de trabajo ocurrido. Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
Formato Listado de asistencia.
Reportar e investigar incidentes y accidentes de trabajo, por medio de la implementación de Investigar el 100% de los accidentes e incidentes de trabajo que Formato Colaboradores Incapacitados Enfermedad Común Laboral y Accidente
Procedimiento para el reporte e Investigación de
medidas y actividades que permitan la eliminación de las causas con el fin de evitar la ocurran, de acuerdo a lo estipulado en el procedimiento para el de Trabajo
Incidentes y Accidentes de Trabajo.
repetición del mismo evento o de hechos similares. reporte e investigacion de incidentes y accidentes de trabajo. Formato Consolidado de Accidentes de Trabajo Reportados Formato Consolidado de
Reportar información para los indicadores de Accidentalidad (TA,IF,IS,ILI) y Condiciones Condiciones Inseguras Reportadas
Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
inseguras.
Realizar exámenes médicos ocupacionales (ingreso, egreso, periódicos, Médico Especialista en Salud Ocupacional Base de datos con fecha de EMO, Registros de asistencia y
postincapacidad, valoraciones deportivas, Brigadistas). Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo Concepto Médico ocupacional de aptitud laboral
Seguimiento de casos de trabajadores que se encuentren con Médico Especialista en Salud Ocupacional
recomendaciones médico laborales y actualización de bases de datos. Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo Formato Base
de datos/Acta de
recomendaciones
Definir Programas de PyP de acuerdo con los resultados y Médico Especialista en Salud Ocupacional
recomendaciones de los Informes de diagnóstico de salud. Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo Análisis Informe de Recomendaciones de Informe de Condiciones
de Salud del año 2017.
Formato Ausentismo, Informe de condiciones Definir actividades de PyP de acuerdo con análisis de Ausentismo Médico Especialista en Salud Ocupacional Informe Trimestral de Análisis Ausentismo y
Realizar actividades de PyP relacionadas con las cinco Coordinador en Seguridad y Salud en el Trabajo Programación de Actividades PyPde acuerdo con las primeras
de Salud y Programas de Vigilancia
(5) causas principales de ausentismo por enfermedad cinco (5) causas de Ausentismo-Indicadores de
Epidemiològicos D.M.E, Psicosocial y
y las condiciones de salud de los servidores.. cobertura.
Cardiovascular.
FT-SST-006
Estándar 2.4.1
Fecha: Febrero 13 de 2019
Versión: 001
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AÑO 2019
EVIDENCIA ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
Sem. I Sem. II Sem. III Sem. IV Sem. I Sem. II Sem. III Sem. IV Sem. V Sem. I Sem. II Sem. III
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E
rmas de la socialización
quisitos Legales
porte de hallazgos
ado de asistencia.
grafico
articipantes, correos masivos, piezas informativas
Isolución
roveedor
Diagnóstico de Salud
tos
egistros de asistencia
aplicación de
ase de datos
s de los Programas
Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
SITUACIONES DE TRABAJO
Definir Población para I.P.T según encuesta Clasificación Sintomáticos. Asesoria ARL / Coordinador de Seguridad y Salud en el
Trabajo
Realización de talleres de intervención grupal: Resiliencia, Bournot y desarrollo de la Asesoria ARL / Coordinador de Seguridad y Salud en el
autoeficacia. Trabajo
Realización de intervenciones psicosociales individuales a personas identificadas por Asesoria ARL / Coordinador de Seguridad y Salud en el
nivel de riesgo. Trabajo
Identificar, evaluar, prevenir y controlar los factores de riesgo psicosocial que se
Programa de Vigilancia Epidemiologica Ocupacional
presenten durante ejecución de las labores de toda la población trabajadora de la empresa. Con el
de Prevención del Riesgo Psicosocial Seguimiento y acompañamiento a casos particulares: diagnosticados, voluntarios, casos
fin de mitigar el impacto en la salud mental y física de los trabajadores. Asesoria ARL / Coordinador de Seguridad y Salud en el
de seguimiento recomendaciones médico laborales de origen mental.
Trabajo
Prevenir la morbilidad y mortalidad por enfermedad cardiovascular reduciendo los factores Detecciòn de poblaciòn en riesgo cardiovascular y acividades de Programa de Vigilancia Epidemiologica Ocupacional
de riesgo cardiovascular a través del fomento de estilos de vida saludable. fomentos de estilos de vida saludable. del Riesgo Cardiovascular Médico Especialista en Salud Ocupacional Coordinador en
Lectura de Resultados Parclinicos perfil Lipidico y Glicemia en el EMO Periodico Seguridad y Salud en el Trabajo
Selecion de ares de trabajo donde se implementara la metodologia de las 5´s Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
Contribuir a mejorar las condiciones de orden y aseo mediante la divulgación, capacitación, Conformar el Comité de las 5s realizar 4 Jornadas de Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
implementación, sostenibilidad y mejora del Programa de las 5 ́s para garantizar las sensibilización en las Diagnostico inicial
condiciones de seguridad y salud en el trabajo 5s a los trabajadores.
Jornadas de sensibilización a trabajadores sobre la importancia de implementar la Coordinador de Seguridad y Salud en el Trabajo
metodología 5S.
% CUMPLIMIENTO
FIRMA EMPLEADOR
Nota 1: El plan de seguridad y salud en el trabajo se realizó teniendo en cuenta la normatividad aplicable en materia de SST, las necesidades de la empresa y sus trabajadores y la evaluación inicial establecida en el Articulo 2.2.4.6.16 del Decreto 1072 de 2015 que trata de la evaluación inicial del SGSST.
Nota: Según el artículo 2.2.4.6.8 del Decreto 1072 de 2015. El plan de trabajo anual debe ser firmado por el empleador y contener los objetivos, metas, actividades, respónsales, cronograma y recursos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
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Estándar 2.4.1
Fecha: Febrero 13 de 2019
Versión: 001
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Base de datos
Base de datos
Correo electrónico
Acta de entrega
Base de datos
Base de datos
Registro de asistencia
Registro de asistencia
Registro de asistencia
Registro de asistencia
Informe final
Informe final
Base de datos
Acta de Conformacion
Acta de Reunion
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