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    Folleto Manejo de Residuos Reciclajes

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    Katerine Macias
    Los residuos ordinarios e inertes son aquellos generados en las actividades normales de oficinas y áreas comunes que no pueden ser aprovechados ni reutilizados. Los residuos de reciclaje incluyen materiales como periódicos, cartulinas, icopor y bolsas de mercado que pueden volver a usarse como materia prima en otros procesos productivos.

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    Katerine Macias
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    Los residuos ordinarios e inertes son aquellos generados en las actividades normales de oficinas y áreas comunes que no pueden ser aprovechados ni reutilizados. Los residuos de reciclaje incluyen materiales como periódicos, cartulinas, icopor y bolsas de mercado que pueden volver a usarse como materia prima en otros procesos productivos.

    Descripción original:

    folleto de residuos

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    Los residuos ordinarios e inertes son aquellos generados en las actividades normales de oficinas y áreas comunes que no pueden ser aprovechados ni reutilizados. Los residuos de reciclaje incluyen materiales como periódicos, cartulinas, icopor y bolsas de mercado que pueden volver a usarse como materia prima en otros procesos productivos.

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    RESIDUOS ORDINARIOS E INERTES RESIDUO RESICLAJE

    Son aquellos que no se descomponen


    Son aquellos generados en el desempeño fácilmente y pueden volver hacer
    normal de las actividades, estos residuos se reutilizados en procesos productivos como
    generan en oficinas, pasillos, áreas materia prima. Entre estos residuos se
    comunes, cafeterías y salas de espera, encuentran:
    cuyos residuos no ofrecen ninguna
    posibilidad de aprovechamiento y no tiene
    valor comercial. Únicamente se llevan a
    disposición final
    FUNCIONES DEL COPASST FUNCIONES DEL PRESIDENTE DEL COMITÉ

     Presidir y orientar las reuniones.


     Llevar a cabo los arreglos necesarios
    RECIPIENTES PARA LOS RESIDUOS para determinar el sitio de las
    RECIPIENTES PARA LOS RESIDUOS RECIPIENTES PARA LOS RESIDUOS
    reuniones.
     Convocar por escrito a los miembros
    del comité.
    1. Coordinación Entre el empleador y los trabajadores en temas
    relacionados con el Sistema de Gestión de la Seguridad y
     Preparar los temas que se van a tratar
    Salud en el Trabajo (SG‐SST) en cada reunión.
    2. Inspección Inspecciones: locativas, máquinas y herramientas, EPP  Tramitar las recomendaciones
    (elementos de protección personal), orden y Aseo, función
    esencialmente preventiva para eliminar o mitigar el
    aprobadas.
    impacto de los agentes del riesgo.  Coordinar todo lo necesario para la
    3. Capacitación buena marcha del comité en informar a
    Según el plan de capacitaciones anual.
    los trabajadores de la empresa acerca
    4. investigación Incidentes, accidentes de trabajo, enfermedades laborales,
    de las actividades del mismo.
    información estadística (ausentismo).

    5. Vigilancia Cumplimiento del empleador y trabajadores en :


    SG‐SST: Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el
    Trabajo
    Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial
    Normas Legales Vigentes
    Actas, planes y programas relacionados con el SG‐SST
    (Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo).

    Periódicos y revistas
    Papel
    Cartulinas
    Sobres Gasas
    Algodón
    Resto de alimentos Guantes
    NOTA: Secos y limpios
    Bolsas de mecato Tapabocas
    Icopor
    Papel carbón

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