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    Cadro Conceptual Riesgo Psicosocial

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    Este documento presenta un mapa conceptual sobre los riesgos psicosociales en el trabajo. Identifica dos tipos principales de riesgos: riesgos laborales, relacionados con peligros en el lugar de trabajo; y riesgos psicosociales, que incluyen factores intralaborales, extralaborales e individuales que pueden afectar la salud de los trabajadores. También describe varios factores de riesgo específicos como acoso laboral, intensidad laboral, conflicto familia-trabajo y condiciones de seguridad.

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    Este documento presenta un mapa conceptual sobre los riesgos psicosociales en el trabajo. Identifica dos tipos principales de riesgos: riesgos laborales, relacionados con peligros en el lugar de trabajo; y riesgos psicosociales, que incluyen factores intralaborales, extralaborales e individuales que pueden afectar la salud de los trabajadores. También describe varios factores de riesgo específicos como acoso laboral, intensidad laboral, conflicto familia-trabajo y condiciones de seguridad.

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    Cadro Conceptual Riesgo psicosocial

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    Mapa Conceptual Riesgos Psicosociales

    Yeraldin perez morantes | Mayo-02-2020

    Factores de riesgo
    psicosocial

    Concepto

    Factores
    Resolucion
    psicosociales
    Tipos de 2646 del 2008
    riesgos
    Son Aquellos que
    Son

    Tienen la
    probabilidad Establece
    Riesgo Riesgo
    de afectar la
    Laboral Psicosocial
    salud y el
    bienestar de Factor o
    Factor Factores
    los condicones
    Extralaboral Intralaborales
    trabajadores Que son iindividuales

    Que son
    Peden ser Concepto
    Concepto
    Concepto
    lospeligros existentes en una
    profesión y tarea profesional
    concreta, así como en el Son hechos ,situaciones o
    entorno o lugar de trabajo, estados del organismo del aquellos aspectos inherentes aquellas características al
    Contenido del Relacion al trabajador fuera del
    susceptibles de originar organismo con una aquellas características interior de la empresa, que
    trabajo trabajo-familia contexto laboral tales como
    accidentes o cualquier tipo robabilidad de provocar propias del empleado, tales tienen que ver con el trabajo
    de siniestros que puedan daños a la salud de los el entorno familiar, social y como aspectos y su organización, tales
    provocar algún daño o trabajadores económico del trabajador, socio-demográficos y como: la gestión
    problema de salud tanto utilización del tiempo libre, ocupacionales, rasgos de organizacional, condiciones
    Cultura Horarios de redes de apoyo social,
    organizacional trtabajo físico como psicológico personalidad, estilos de de la tarea, funciones y
    condiciones de la vivienda, afrontamientos y jornada de trabajo,
    Peden ser
    entre otras condiciones de salud. condiciones del medio
    ambiente de trabajo,
    Ritmo y/o Rol de la Tipos relaciones sociales en el
    Sobrecarga organizacion trabajo, entre otra
    Acoso laboral Intensidad laboral

    Seguridad Fisico Riesgo Biologico


    contraactual Conflicto Inseguridad
    familia-trabajo contractual
    Condiciones de
    Riesgo Quimico Son aquellas condiciones que se encuentran
    seguridad
    Violencia presentes en una situación laboral que están
    directamente relacionadas con la organización,
    Fenomenos el contenido del trabajo y la realización de la
    Riesgo Psicosocial
    naturales tarea, y que tienen capacidad para afectar
    tanto el bienestar o la salud (física, psíquica, o
    social) del trabajador como desarrollo del
    trabajo (1997)
    Riesgo
    Biomecaniscos

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