Este documento presenta una excepción de incompetencia en un juicio laboral. El demandado, Edgar Jeronimo Mejia Pixcar, argumenta que el juez no es competente para conocer el caso debido a que el trabajador prestó sus servicios en el departamento de El Quiché y no en el lugar donde se presentó la demanda originalmente. El demandado solicita que se declare con lugar la excepción de incompetencia y cambie la jurisdicción del caso.
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Este documento presenta una excepción de incompetencia en un juicio laboral. El demandado, Edgar Jeronimo Mejia Pixcar, argumenta que el juez no es competente para conocer el caso debido a que el trabajador prestó sus servicios en el departamento de El Quiché y no en el lugar donde se presentó la demanda originalmente. El demandado solicita que se declare con lugar la excepción de incompetencia y cambie la jurisdicción del caso.
Este documento presenta una excepción de incompetencia en un juicio laboral. El demandado, Edgar Jeronimo Mejia Pixcar, argumenta que el juez no es competente para conocer el caso debido a que el trabajador prestó sus servicios en el departamento de El Quiché y no en el lugar donde se presentó la demanda originalmente. El demandado solicita que se declare con lugar la excepción de incompetencia y cambie la jurisdicción del caso.
Este documento presenta una excepción de incompetencia en un juicio laboral. El demandado, Edgar Jeronimo Mejia Pixcar, argumenta que el juez no es competente para conocer el caso debido a que el trabajador prestó sus servicios en el departamento de El Quiché y no en el lugar donde se presentó la demanda originalmente. El demandado solicita que se declare con lugar la excepción de incompetencia y cambie la jurisdicción del caso.
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Juicio Ordinario Laboral
No.003-2016-Oficial 1º. Notificador 1º.
JUZGADO DE PAZ DE SANTA CRUZ DEL QUICHE, DEL
DEPARTAMENTO DE HUEHUETENAGO.
EDGAR JERONIMO MEJIA PIXCAR, de treinta años de edad, soltero,
guatemalteco, Licenciado en administración de empresas, con residencia en la séptima avenida dos guion treinta y cinco de la zona dos del municipio de Santa Cruz del Quiché, departamento de El Quiché, me identifico con Documento Personal de Identificación con código único de identificación número mil ochocientos noventa y ocho espacio veintiséis mil dos espacio mil cuatrocientos quince, extendido por el Registro Nacional de las Personas de la República de Guatemala. Actúo en mi calidad de propietario de la empresa denominada “TECNOLOGÍA VIVA”, extremo que acredito con la patente de comercio de empresa extendida por el Registro Mercantil de la República de Guatemala, C.A, con fecha diez de noviembre del año dos mil diez la cual adjunto a este memorial. Actuó con la asesoría, dirección y procuración del abogado EDER RISSIERY TORRES ULUAN, señalo como lugar para recibir notificaciones su oficina jurídica ubicada en la diez calle tres guion once de la zona tres del Municipio de Santa Cruz del Quiché, departamento de El Quiché; con atención y respeto comparezco ante sus buenos oficios honorable juzgador para contestar la demanda en el Proceso Ordinario Laboral de DESPIDO INJUSTIFICADO Y SOLICITUD DE REINSTALACION, promovida en mi contra por la Señorita ANGELA QUEZADA ARRIAGA; por tal motivo comparezco ante usted a presentar: A INTERPONER EXCEPCION DE INCOMPETENCIA; en el proceso antes indicado, en base a los siguientes:
HECHOS
I) El día diez de septiembre del año en curso fui notificado de la
resolución once guion uno dos mil diecisiete, de fecha nueve de septiembre del año dos mil diecisiete dictada por el Juez de Primera Instancia de Trabajo y Previsión Social y de Familia del Departamento de El Quiché, donde da trámite a la demanda presentada en mi contra por la señorita ANGELICA ARRIAGA QUEZADA. ---------------------------------------------------
II) EXCEPCIÓN DILATORIA DE INCOMPETENCIA: Señor Juez
no es competente de conocer dicho proceso en virtud de que la demanda interpuesta por la señorita ANGELICA QUEZADA ARRIAGA, en su demanda inicial se dirige a un órgano jurisdiccional que es incompetente por razón del territorio, ya que el actor presto sus servicios en el departamento de El Quiché, de conformidad con los artículos 116 del Código Procesal Civil y Mercantil, 307, 309 y 310 del Código de Trabajo.------------------------------------------------------------------------
FUNDAMENTOS DE DERECHO
ARTÍCULO 78 DEL CODIGO DE TRABAJO “La terminación del
contrato de trabajo conforme a una o varias de las causas enumeradas en el artículo anterior, surte efectos desde que el patrono lo comunique por escrito al trabajador indicándole la causa de su despido y este cese efectivamente sus labores…”
ARTICULO 307 DEL CODIGO D ETRABAJO “En los conflictos de
trabajo y jurisdicción es improrrogable por razón de la materia y del territorio. Salvo en lo que respecta a la jurisdicción territorial, cuando se hubiere convenido en los contratos o pactos de trabajo una clausula que notoriamente favorezca al trabajador”.
ARTÍCULO 326 DEL CÓDIGO DE TRABAJO establece “En cuanto
no contraríen el texto y los principios procesales que contiene este Código, aplicará supletoriamente las disposiciones del Código de Enjuiciamiento Civil y Mercantil.”
ARTÍCULO 339 DEL CÓDIGO DE TRABAJO establece “Lo
estatuido en los artículos 332, 333 y 334, es aplicable a la contestación de la demanda, a la reconvención y a la contestación de ésta, en su caso.”
ARTÍCULO 340 DEL CÓDIGO DE TRABAJO “Si el demandado
estuviere de acuerdo con la demanda, en todo o en parte, podrá procederse por la vía ejecutiva, en cuanto a lo aceptado, si así pidiere, lo que se hará constar, sin que el Juez deba dictar sentencia al respecto; y el juicio continuará en cuanto a las reclamaciones no aceptadas.”
ARTÍCULO 342 DEL CODIGO DE TRABAJO (segundo párrafo) Las
excepciones perentorias se opondrán con la contestación de la demanda o de la reconvención, pero las nacidas con posterioridad y las de pago, prescripción, cosa juzgada y transacción, se podrán interponer en cualquier tiempo, mientras no se haya dictado sentencia de segunda instancia…”
ARTÍCULO 115 DEL CÓDIGO PROCESAL CIVIL Y MERCANTIL
“Si el demando se allanaré a la demanda el Juez previa notificación fallará sin más trámite.”
ARTÍCULO 118 DEL CÓDIGO PROCESAL CIVIL Y MERCANTIL
establece “La contestación de la demanda deberá llenar los mismos requisitos del escrito de demanda.”
PRUEBAS
Mis afirmaciones las pruebo con los siguientes medios:
a) Documentos:
1) Libros de salarios y/o planillas, que con conforme a la ley
están autorizados por el Departamento Administrativo del Ministerio de Trabajo y Previsión Social. Con lo que pretendo probar que en todo tiempo se pagó el salario mínimo conforme a la legislación laboral.
2) El libro de asistencia de la empresa “TECNOLOGIA VIVA”,
debidamente autorizado por la inspección de trabajo y previsión social. Con lo que se comprueba el tiempo laborado por la señorita ANGELICA QUEZADA ARRIAGAy que en la empresa no se trabajan horas extras.
3) Patente de la Empresa, extendida por el Registro Mercantil
de la República de Guatemala, C.A No. 3,212, de fecha diez de noviembre del año dos mil diez, en la cual consta que efectivamente la empresa está inscrita legalmente.
b) Presunciones legales y humanas que de los medios de prueba
se desprendan.
PETICIONES
DE TRÁMITE:
I) Que se admita para su trámite el presente memorial de
INTERPOSICIÓN DE EXCEPCIÓN DILATORIA DE INCOMPETENCIA.-------------------------------------------------------------
II) Que se tenga por señalado el lugar para recibir notificaciones y
Artículos: 28, 101, 102, 103, 106, 108, 203 de la Constitución Política de la República de Guatemala. Artículos 283,284, 321 al 329, 340,342 del Código de Trabajo y Artículo 115 del Código Procesal Civil y Mercantil
ACOMPAÑO DUPLICADO Y TRES COPIAS DEL PRESENTE
MEMORIAL Y DEL DOCUMENTO ADJUNTO.
f._______________________ EDGAR JERONIMO MEJIA PIXCAR En su Asesoría
f.__________________________________ LIC. EDER RISSIERY TORRES ULUAN
