Dirrehum PNP 2

REDACCIÓN POLICIAL
PETICIONES DIRREHUM-PNP
fchavezc@estudiochych.com
6/08/2020 FAUSTO CHAVEZ CUEVA 1
DIVISIÓN DE ALTAS, BAJAS Y LICENCIAS LA DIVISIÓN DE ALTAS, BAJAS Y LICENCIAS
Otorgar altas, bajas y licencias al personal policial y civil de la

PNP
Reingresos y reincorporaciones
Conceder permisos a cuenta de vacaciones del siguiente año
y autorizaciones para viajar al extranjero por asuntos
particulares al personal policial y civil de la PNP
Formular, las resoluciones que otorgan de oficio un periodo de
adaptación a la vida civil de 3 meses, previos a la fecha que el
personal policial deba pasar a la situación de retiro por las
causales de límite de edad en el grado o por tiempo de
servicios reales y efectivos.
Formular, proponer y tramitar las resoluciones de licencia por
maternidad o paternidad, conforme a las normas de la materia;
DIVISIÓN DE PROMOCIÓN, NOMBRAMIENTO, INCENTIVOS, BENEFICIOS Y
PRODUCCIÓN DE PLANILLAS LA DIVISIÓN DE PROMOCIÓN,
NOMBRAMIENTO, INCENTIVOS, BENEFI CIOS Y PRODUCCIÓN DE PLANILLAS.
 Planificar, dirigir, organizar, ejecutar, evaluar, coordinar y controlar el proceso de

promoción y nombramiento del personal policial y civil de la PNP
 Programar, organizar, ejecutar y evaluar las actividades del proceso técnico para el
otorgamiento de remuneraciones, descuentos, bonificaciones, beneficios,
asignaciones, incentivos y otros que le correspondan al personal policial y civil de
la PNP, conforme a la normatividad de la materia;
 Formular, proponer y tramitar las resoluciones reconociendo de oficio, sólo para
efectos previsionales, como tiempo de servicios, el periodo de formación como
cadete o alumno para el cómputo de los años de servicios a los Oficiales y Sub
Oficiales de Armas respectivamente; en el marco de la normativa sobre la materia;
 Formular, proponer y tramitar las resoluciones reconociendo de oficio, sólo para
efectos previsionales, como tiempo de servicios, por la formación profesional para
los Oficiales de Servicios y el tiempo del curso de adaptación institucional para los
Sub Oficiales de Servicios; de conformidad con la normativa sobre la materia;
 Evaluar y tramitar los expedientes administrativos a los Consejos de
Investigación o Consejo de la Orden al Mérito de la PNP, según
corresponda, sobre las acciones meritorias del personal policial cuando
exceden el normal cumplimiento de la función que merezcan el
reconocimiento de la Institución Policial, formulando las resoluciones
que otorgan ascensos póstumos por acción de armas y los incentivos de
condecoraciones o felicitaciones, becas u otros, de conformidad a la
normativa sobre la materia.
 Formular, proponer y tramitar las resoluciones de reconocimiento
referidas a la acumulación de tiempo de servicios, para efectos
previsionales, del periodo prestado en la PNP antes de su incorporación
como personal policial o cambio de categoría.
 Planificar, organizar y formular la Planilla Única de Pago del personal
policial y civil titular y beneficiario de la PNP, en el marco de la normativa
vigente.
DIVISIÓN DE PROCESOS DISCIPLINARIOS LA DIVISIÓN DE PROCESOS
DISCIPLINARIOS
1) Sistematizar las sanciones disciplinarias y las resoluciones emitidas por el Sistema

Disciplinario Policial;
2) Sistematizar las sentencias judiciales contra el personal de la PNP
3) Administrar y mantener actualizado el Registro Nacional de Sanciones Disciplinarias
de la PNP y del personal civil, conforme a la normativa sobre la materia;
4) Gestionar los procesos por Insuficiencia Disciplinaria conforme a la normativa sobre la
materia;
5) Gestionar los procesos del pase a la situación de disponibilidad o retiro del personal
policial, por las causales de sentencia judicial condenatoria e insuficiencia disciplinaria;
6) Gestionar los procesos del personal policial excarcelado de la PNP, en el marco de los
dispositivos legales vigentes
7) Brindar las condiciones necesarias para el funcionamiento de la Secretaría Técnica
del procedimiento administrativo disciplinario del personal civil de la PNP, de
conformidad con la normativa de la materia;

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Otorgar altas, bajas y licencias al personal policial y civil de la

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1) Sistematizar las sanciones disciplinarias y las resoluciones emitidas por el Sistema

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