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Deontología

Este documento presenta las principales normas y códigos de ética que regulan la conducta de la policía a nivel europeo e internacional. Incluye instrumentos del Consejo de Europa como el Código Europeo de Ética de la Policía y la Declaración sobre la Policía, así como normas de Naciones Unidas sobre el uso de la fuerza, prohibición de tortura, y derechos humanos. También presenta el Código Ético del Cuerpo Nacional de Policía de España.

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Deontología

Este documento presenta las principales normas y códigos de ética que regulan la conducta de la policía a nivel europeo e internacional. Incluye instrumentos del Consejo de Europa como el Código Europeo de Ética de la Policía y la Declaración sobre la Policía, así como normas de Naciones Unidas sobre el uso de la fuerza, prohibición de tortura, y derechos humanos. También presenta el Código Ético del Cuerpo Nacional de Policía de España.

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P. MAD + 9
P. RODIO

DEONTOLOGÍA POLICIAL: conjunto de normas que han de regular el comportamiento


de determinados colectivos en la práctica de su profesión.
MAYOR % P.
3 primeras
RECOMENDACIÓN Rec. (2001) 10 del Comité de Ministros a los Estados miembros normativas

sobre el Código Europeo de Ética de la Policía.


- Adoptada por el Comité de Ministros el 19 de septiembre de 2001, en la 765ª reunión de los
Delegados de Ministros.
- Se trata del último (2001) desarrollo normativo europeo sobre deontología policial.
- 66 ‘’Recomendaciones’’.
- Se divide en 7 partes.
- Instrumento del CONSEJO DE EUROPA.

RESOLUCIÓN 690 DE 1979, DE LA ASAMBLEA PARLAMENTARIA DEL CONSEJO DE


EUROPA, DECLARACIÓN SOBRE LA POLICÍA.
- Establece el marco de las normas éticas en las conductas de la Policía, que ha estado
presente en el diseño de las actividades policiales desde 1979.
- Se trata primera norma de ámbito europeo que reguló las normas deontológicas europeas.
- Es un instrumento comparable con el Código de Conductas.
- Es específica para la Policía.
- Se divide en 3 partes.
- Instrumento del CONSEJO DE EUROPA.

RESOLUCIÓN 169/34, de 1979, de la Asamblea General de las Naciones Unidas.


Códigos de conducta para Funcionarios Encargados de hacer cumplir la Ley.
- 8 artículos.
- Se trata de un verdadero código deontológico.
- Normativa internacional aplicable sobre la deontología policial.
- Pone de relieve los posibles abusos que entraña el ejercicio de sus deberes.
- Vincula a los miembros de todos los colectivos policiales.
- NO es específico para la Policía.
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Principios Básicos sobre el Empleo de la Fuerza y de Armas de Fuego por los


Funcionarios Encargados de Hacer Cumplir la Ley.
- Adoptados por el Octavo Congreso de las Naciones Unidas sobre Prevención del Delito y
Tratamiento del Delincuente, celebrado en La Habana (Cuba) del 27 de agosto al 7 de
septiembre de 1990.
- 26 principios.
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Convención contra la Tortura y Otros Tratos o Penas Crueles, Inhumanos o


Degradantes.
- Adoptada y abierta a la firma, ratificación y adhesión por la Asamblea General en su
resolución 39/46, de 10 de diciembre de 1984.
- 33 artículos.
- EV 26 jun 1987 (conforme al art. 27).
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Conjunto de Principios para la protección de todas las personas sometidas a cualquier


forma de detención o prisión.
- Adoptado por la Asamblea General en su resolución 43/173, de 9 de diciembre de 1988.
- 39 principios.
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Declaración sobre la protección de todas las personas contra las desapariciones


forzadas.
- Aprobada por la Asamblea General en su resolución 47/133 de 18 de diciembre 1992.
- 21 artículos.
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Normas universales para combatir la corrupción en los servicios policiales. AG-2001-


RES-04
- Aprobadas por la Asamblea General de la OIPC-INTERPOL, en su 71a reunión celebrada en
Yaundé del 21 al 24 de octubre de 2002.
- 5 artículos.
- Instrumento de la INTERPOL.

Declaración Universal de Derechos Humanos.


- Adoptada y proclamada por la Asamblea General en su resolución 217 A (III), de
10 de diciembre de 1948.
- Es el origen de la deontología policial.
- Se publicó en diversos idiomas.
- Se trata de un documento declarativo (declaración).
- PREÁMBULO + 30 artículos. (No tiene Títulos).
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos.


- Adoptado y abierto a la firma, ratificación y adhesión por la Asamblea General en su
resolución 2200 A (XXI), de 16 de diciembre de 1966. (Hecho en Nueva York)
- Tratado ratificado por España, que afecta a derechos y libertades, utilizado por el Tribunal
Constitucional.
- PREÁMBULO + 53 artículos.
- Se divide en 6 partes.
- EV 23 mar 1976 (conforme al art. 49 Lista de los Estados que han ratificado el pacto).
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer.


- Adoptada y abierta a la firma y ratificación, o adhesión, por la Asamblea General en su
resolución 34/180, de 18 de diciembre de 1979
- 30 artículos.
- Se divide en 6 partes.
- EV como TI: 3 sept 1981 tras su ratificación por 20 países (conforme al art. 27). Fue
ratificada por España en 1983.
- Instrumento de las NACIONES UNIDAS.

CÓDIGO ÉTICO DEL CUERPO NACIONAL DE POLICÍA.


Código Europeo de Ética de la Policía
- Se trata de un instrumento que regula la ética policial. (REC. 19 sept. 2001)  CONSEJO DE
- 26 artículos + DECÁLOGO. EUROPA.
- Se divide en 4 capítulos: Declaración sobre la Policía (RES. 690
DE 1979)  CONSEJO DE EUROPA.
I. Objetivos
II. Papel que la policía debe desempeñar en una sociedad democrática Normas universales para combatir la
corrupción en los servicios policiales 
INTERPOL.

RESTO: NACIONES UNIDAS.


III. Principios organizativos.
IV. Código de conducta.

ANEXO I - (CIDH)

ANEXO II - (EN RELACIÓN AL TEMA 37)

¿Cómo debería ser la actitud policial ente la sociedad intercultural? Pues exactamente igual a
la actitud ciudadana ante la sociedad intercultural: abierta, comprensiva y tolerante. A todos,
incluidos policías, debe pedírsenos el mismo esfuerzo. Desde una perspectiva legal no faltan
regulaciones acerca de la discriminación de las minorías. Sin embargo, el cambio que se exige
al Policía implica una transformación personal y social profunda que no debemos perder
tiempo en acometer.

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