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    Comprobante Carta de Aviso PDF

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    Ricardo Aguilera
    El empleador SERVICIOS INTEGRALES BRHUFER LTOA notificó al trabajador la terminación de su contrato de trabajo el 31 de mayo de 2022. La carta indica que se dispuso poner término a la relación contractual de acuerdo al artículo 159 número 4 del Código de Trabajo por incumplimiento del plazo establecido en el contrato, el cual finalizaba el 1 de mayo de 2022. El trabajador recibirá el pago correspondiente a la liquidación de beneficios.

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    El empleador SERVICIOS INTEGRALES BRHUFER LTOA notificó al trabajador la terminación de su contrato de trabajo el 31 de mayo de 2022. La carta indica que se dispuso poner término a la relación contractual de acuerdo al artículo 159 número 4 del Código de Trabajo por incumplimiento del plazo establecido en el contrato, el cual finalizaba el 1 de mayo de 2022. El trabajador recibirá el pago correspondiente a la liquidación de beneficios.

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    El empleador SERVICIOS INTEGRALES BRHUFER LTOA notificó al trabajador la terminación de su contrato de trabajo el 31 de mayo de 2022. La carta indica que se dispuso poner término a la relación contractual de acuerdo al artículo 159 número 4 del Código de Trabajo por incumplimiento del plazo establecido en el contrato, el cual finalizaba el 1 de mayo de 2022. El trabajador recibirá el pago correspondiente a la liquidación de beneficios.

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    ll'doFOlio

    1;-

    .......... d o , _ -t-•
    COMPROBANTE DE CARTA DE AVISO PARA TERMINACIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO

    31-05-= el empleador SERVICIOS INTEGRALES BRHUFER LTOA, · "" 76156727-C), •n


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    SE HA DISPUlsSTO POl<ER TERAUNO A LA RELACION
    An. 115$ " ' .
    CONTIIACTUAL ~o a ART 159 N' 4 DEL COOIGO
    TR"81.JO. es oec R. 118le1MIENTO DEL PLAZO
    ºª
    ;~ E,< Al CONTRATO DE TRA8lvO CON feCHA
    1 DE-MAYO DE 2022.

    El monto a i:iaga, por cancepto de l ~ u oarrwpondit •

    ~:dofffVi<lol
    ~ • o t t e vlto

    &l.ododotasCCo<oo;za,onw• Pfavl -
    Al. DtA

    ~ de ecncn l ; cJ.t Ne.do de lff Oce tt 1i11 P~'")


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