Novedades sobre información no

financiera y diversidad
Ley 11/2018

Now, for tomorrow

© Baker Tilly
Índice
1. Introducción

2. A quién aplica

3. Contenido del Reporting

4. Indicadores, estándares y presentación

5. Metodología para la preparación

6. Revisión del Reporting

7. ¿Quiénes somos?

8. Baker Tilly International

9. Offices
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 NUEVO CONTEXTO

▪ Época de informes y Reporting solo financieros concluida

▪ Publicación de Información no financiera:

▪ Memorias de Sostenibilidad 875

Introducción: ▪ Informes integrados

▪ Informes de Gestión
empresas
en 2017

Informes de ▪ Legislación

▪ Directiva 2014/95/UE: Los Estados miembros de UE han procedido a trasposición

información ▪ España_ Real Decreto-Ley 18/2017 sobre información no financiera y diversidad del 24

no financiera
de noviembre

▪ Ley 11/2018 sobre información financiera y diversidad. Modificaciones:

▪ Código de Comercio

▪ Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital (RD Legislativo 1/2010)

▪ Ley 22/2015 de 20 de julio de Auditoria de Cuentas

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A quien afecta
ANTES AHORA

REAL DECRETO-LEY 18/2018 NUEVA LEY 11/2018

Sociedades de capital y sociedades que formulen cuentas consolidadas que Sociedades de capital y sociedades que formulen cuentas consolidadas
sean Entidades de Interés Público (EIP)
EXCEPCION > 500 trabajadores
Sociedad dependiente de grupo
que emita dicha información y
+
esté incluida la Sociedad
Durante 2 años consecutivos
> 500 trabajadores
reúnan 2 de las siguientes Entidades de Interés Público Durante 2 años consecutivos
circunstancias (EIP) reúnan 2 de las siguientes
circunstancias

❖Total de partidas del activo > 200M€

❖Total de partidas del activo > 20M€
❖Importe neto de la cifra anual de negocios >40M€
❖Importe neto de la cifra anual de negocios >40M€
❖> 250 trabajadores
❖> 250 trabajadores

EMP INTERES PUBLICO

AMPLIACIÓN DEL ALCANCE ✓ entidades de crédito, las entidades aseguradoras, así como las entidades emisoras de valores
✓ En tres años: > 250 empleados CCAACC ✓ empresas de servicios de inversión y las instituciones de inversión colectiva
✓ PIE ✓ fondos de pensiones: 10.000 partícipes
✓ Cumplan 1 circunstancia de ✓ fundaciones bancarias, las entidades de pago y las entidades de dinero electrónico
✓ Aquellas entidades cuyo INCN y plantilla media durante dos ejercicios consecutivos, sea superior a 2.000.000.000 de euros y a 4.000
activo o ingresos empleados, respectivamente
✓ grupos de sociedades en los que la sociedad dominante sea una de las entidades contempladas en las letras anteriores

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Contenidos del Reporting
El estado de información no financiera debe incluir la información necesaria para comprender la evolución, los resultados y
el impacto de la actividad de una Sociedad o Grupo de Sociedades respecto a cuestiones medioambientales y sociales,
derechos humanos y lucha contra la corrupción y soborno además de personal::

1 DESCRIPCION DEL MODELO DE

NEGOCIO 2 CUESTIONES MEDIOAMBIENTALES

3 CUESTIONES SOCILAES Y RELATIVAS AL

PERSONAL 4 RESPETO DE LOS DERECHOS HUMANOS

5 LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN Y EL

SOBORNO 6 SOCIEDAD

VERIFICACIÓN DE LA INFORMACIÓN FINANCIERA

PRINCIPIO DE EXPLICACIÓN O MOTIVACIÓN
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Contenidos del Reporting
CUESTIONES SOCIALES Y
DESCRIPIÓN DEL MODELO DE CUESTIONES
REALTIVAS AL PERSONAL
NEGOCIO MEDIOAMBIENTALES

✓ Gestión Medioambiental: ✓ Empleo:

✓ Descripción del entorno
▪ Efectos actuales y previsibles ▪ Nº y distribución (sexo, edad,
empresarial
▪ Salud y seguridad país, profesión, modalidad
✓ Organización y estructura
▪ Evaluación y/o certificación contrato)
✓ Mercados en los que opera
ambiental ▪ Nº de despidos
✓ Objetivos alineados a la
▪ Riesgos ▪ Remuneraciones medias
estrategia
✓ Contaminación (atmosférica, ▪ Implantación políticas
✓ Principales factores y tendencias
acústica y lumínica) desconexión laboral
que pueden afectar a la futura
✓ Economía circular, prevención y ✓ Organización del trabajo
evolución
gestión de residuos y acciones para (tiempo, absentismo,
combatir desperdicio de alimentos conciliación,…)
✓ Uso sostenible de recursos básicos ✓ Salud y Seguridad
▪ Agua ✓ Relaciones Sociales (dialogo
▪ Materias primas social)
▪ Eficiencia energética ✓ Formación (políticas y horas)
▪ Energías renovables ✓ Accesibilidad universal de las
✓ Cambio climático personas con discapacidad
✓ Protección biodiversidad ✓ Integración e igualdad
(protocolos y gestión)

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Contenidos del Reporting
RESPETO A LOS DERECHOS LUCHA CONTRA CORRUPCIÓN Y
HUMANOS SOBORNO SOCIEDAD

✓ Procedimientos de diligencia ✓ Prevención de la corrupción y el ✓ Compromiso desarrollo sostenible;

debida soborno creación empleo, impacto actividad
✓ Prevención de riesgos de ✓ Luca contra el blanqueo de capitales población local
vulneración ✓ Control de las aportaciones a ✓ Subcontratación y proveedores:
✓ Medidas para mitigar, gestionar fundaciones y entidades sin ánimo ▪ Política de compras
y reparar posible abusos de lucro ▪ Relaciones con proveedores y
✓ Promoción y cumplimiento de subcontratistas
disposiciones de OIT ▪ Sistemas de supervisión y auditorías
✓ Eliminación discriminación en el ✓ Consumidores:
empleo y la ocupación ▪ Salud y seguridad
✓ Eliminación del trabajo forzoso ▪ Sistemas reclamación
u obligatorio y abolición efectiva ▪ Quejas y resolución
del trabajo infantil ✓ Información fiscal:
▪ Bº país por país
▪ Impuestos pagados
▪ Subvenciones recibidas
✓ Cualquier otra información
significativa

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 INDICADORES
CUANDO PUBLICAR??
✓ Adecuados a la actividad ➢ Formular 3 meses desde cierre
ejercicio
✓ Cumplir con criterios de comparabilidad, ➢ Poner a disposición pública en 6 meses
materialidad, relevancia y fiabilidad ➢ Dejar público durante 5 años

✓ Facilitar la comparación de la información

▪ Temporal

Indicadores, ✓
▪ Organizacional

Imprescindible utilizar estándares de

Estándares de Global
Reporting Initiative
(GRI)

estándares y indicadores no financieros de aplicación

general que cumplan con directrices de la
Comisión europea y el GRI Integrated

presentación
Pacto Mundial
Estándares Reporting
de Naciones
internaciones Framework (IR)
Unidas

COMO PRESENTAR??
➢ Informe de Gestión Objetivos de
➢ Informe Separado (indicando que
Desarrollo
forma parte del informe de Gestión)
Sostenible (ODS)
de Naciones
Unidas
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Metodología para la preparación
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REDACCIÓN DE MEDICIÓN DE
Fases

DIAGNÓSTICO POLÍTICAS Y REPORTING VERIFICACIÓN

RESULTAODS
PROCEDIMIENTOS

Análisis GAP (medición Determinar tipo de Medición del progreso Preparar y presentar Obtención evidencia
cumplimiento actual) procesos o basado en indicadores el estado de de que el estado de
procedimientos se de desempeño y información no información no
Identificación aspectos están aplicando comparables (KPI) financiera al tiempo financiera está libre de
implementados y no que el Informe de error significativo y
Definir Políticas Gestión aportar fiabilidad
Identificación formales y/o operativas
publicación resultados
de aplicación

Materialidad de la información Solicitud y recopilación de la Análisis de la información

Gobernanza (área o grupo
1 2 (analizar temas materiales y 3 información 4 recopilada (primera vez de
encargado del proceso)
relevantes) reporte de datos)

Redacción del estado de Verificación externa

Aprobación (Firma por 8 Publicación
5 información no 6 (Prestador independiente) 7 administradores)
financiera (Art, 39 CM)

DESDE BAKER TILLY PODEMOS AYUDARLES EN TODOS LAS FASES DE LA METODOLOGÍA 9

Revisión del Reporting
INFORMACIÓN OBJETO
GOBERNANZA DE REVISIÓN CRITERIO DE REPORTING NORMAS DE REVISIÓN NIVEL DE REVISIÓN

✓ Definir alcance. Utilización de estándar o ✓ Guía de Actuación ✓ Aseguramiento limitado:

✓ Nombrar área o grupo ✓ Estado de información marco de referencia sobre trabajos de Se concluye si como
encargados del seguimiento no financiera dentro ✓ GRI Standars revisión de informes de resultado de los
del Informe de Gestión ✓ Integrated Reporting Responsabilidad procedimientos han
✓ Estado de Información Framework (IR) Corporativa de ICJCE llegado o no asuntos que
no financiera en ✓ Marco de Reporting ✓ Norma ISAR 3000 le hagan creer que la
informe separado interno (revisada) información esté libre de
(Informe / Memoria de ✓ Regulación local incorrecciones
RSC) materiales (conclusión
✓ Capítulo de RSC dentro en términos de seguridad
de un informe anual negativa)
✓ Informe de Huella de ✓ Aseguramiento
Carbono Razonable: Se concluye
✓ Otras modalidades si la información está
libre o no de
incorreciones materiales.
(Conclusión en términos
de seguridad positiva)

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¿Quiénes somos?
BILBAO
Una firma con cobertura nacional que lleva casi 40 años ofreciendo un amplio abanico
de servicios profesionales a PYMES y a empresas multinacionales que operan en
todos los sectores de la economía.
PAMPLONA
Nuestros equipos multidisciplinares, formados por profesionales altamente
especializados y multilingüe, tienen natural predisposición a escuchar las inquietudes LOGROÑO
de nuestros clientes, lo que nos permite entender sus necesidades reales y ofrecer BURGOS
soluciones a medida.
BARCELONA
Una auditoría con Baker Tilly es diferente: MADRID
▪ Socios involucrados directamente en los trabajos.
TOLEDO
▪ Interlocución directa con el socio encargado del trabajo.
VALENCIA
▪ Equipos con experiencia y con una dilatada trayectoria profesional.
▪ Compromiso con la calidad y la proximidad.
ALICANTE
▪ Sorpresas “cero”: Nos anticipamos a los problemas.
MURCIA
▪ Valor añadido: Aportamos soluciones eficientes.

MÁLAGA

8 11 200
INTEGRATED OFFICES
AREAS Present in 11 cities PROFESSIONALS
11
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 Baker Tilly International
Baker Tilly International es una red líder a nivel mundial de firmas independientes de servicios profesionales,
unidas por el compromiso de proveer un excepcional servicio a sus clientes.

¿Cómo trabajamos juntos?

▪ Nos adherimos a los altos estándares de calidad marcados por la red internacional, validados
por estrictos controles de calidad. ▪ Alcance global

▪ Compartimos conocimientos, recursos y experiencia. ▪ Conocimiento local

▪ Interlocutor único
▪ Coordinación multidisciplinar y multijurisdiccional de clientes internacionales. ▪ Optimización de procesos
▪ Cumplimiento de plazos

Estrecha colaboración entre firmas miembro:

▪ Intercambio de profesionales ▪ Desarrollo profesional

▪ Grupos de trabajo por disciplinas y sectores ▪ Competencias especializadas

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Baker Tilly International

Europa
53 Territorios
US$1079m
Norteamérica 45 Firmas
2 Territorios
US$1,595m
11 Firmas

Asia-Pacífico
23 Territorios
US$763m
Latinoamérica 20 Firmas
31 Territorios Medio Oriente y África
US$100m
25 Firmas 36 Territorios
US$102m
25 Firmas

746 126 34,713 147 US$3.6bn

Personal Territorios Ingresos combinados
Oficinas Firmas-miembro
globales. 6.5% aumento
respect a FY17

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Nuestros servicios
Audit & Accounting Tax Legal
Assurance & Reporting

Corporate < Employment < Risk

Finance Advisory Advisory

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 Alicante Logroño Toledo
C/ Colón 21, Esc. Iz. 2º Iz. Av. de La Rioja, 6, 3º, Trs. Uruguay 4, 2º
03001 Alicante 26001, Logroño. 45004 Toledo
+34 965 046 232 +34 948 231 537 +34 925 25 75 77

Barcelona Madrid Valencia

Pg. Til·lers 3 08034 C/ Paseo de la Castellana Avenida Reino de Valencia
Barcelona 137, 4º 28046, Madrid. 15 – 5 46005 Valencia
+ 34 93 317 60 61 +34 91 365 05 42 +34 963 564 044

Oficinas
Bilbao Murcia Málaga
C/ Ogoño 1, 11 Avda. Juan Carlos I, nº43 Pza de la Solidaridad 12, 5º
48930 Getxo 9D Murcia Planta, 29006, Málaga.
+34 94 480 13 53 +34 965 046 232 +34 951 941 891

Burgos Pamplona
C/ Almirante Bonifaz 3, 4º Of. 43 P. I. Mutilva Baja, C/ E nº 3, 2º F
09003 Burgos 31192 Multiva-Aranguren,Navarra
+34 947 277 427 +34 948 231 537

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