Taller Reconociendo Proyecto Formativo

TALLER CONOCIENDO MI PROYECTO FORMATIVO
NOMBRE DE APRENDICES:
________________________________
FECHA: _________________________
FICHA: _________________________
A. Mi proyecto formativo
El proyecto formativo como estrategia pedagógica Institucional debe ser

reconocido y apropiado por cada uno de los aprendices en formación; razón por
la cual debe ser conocido, analizado, e identificar como mínimo el objetivo
(porque se realiza), sus fases, las actividades a través de las cuales se
desarrollará y los productos que se debe entregar como resultado de este
proyecto formativo.
Una vez haya recibido la explicación de la estrategia de formación por

proyectos, proceda a conocer y analizar detenidamente su proyecto formativo y
diligencie la información que a continuación se le solicita.
1. El proyecto en el cuál participaré en el desarrollo de esta formación se llama:
Desarrollo de actividades del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo en empresa de

clase riesgo I, II y III con menos de 50 trabajadores según normatividad vigente
2. Con sus propias palabras sintetice el problema que se quiere solucionar.
Se trata de prevenir las lesiones y enfermedades ocasionados por las condiciones de trabajo y la
protección y promoción de la salud de los trabajadores, mejorando la Productividad del sector
económico Nacional
3. Con sus propias palabras sintetice el por qué se justifica el proyecto.
Porque es un Solución a la accidentalidad y mortalidad en los sitios de trabajo ocasionado por las
SENA – CASA
malas prácticas, y falta de supervisión del Sistema de Gestión de la seguridad y salud en el
trabajo, haciendo más competitivo las empresas del sector económico, por el cual el SENA apoya
en la capacitación de inspectores y Coordinadores SST
4. Identificar el objetivo general o propósito de este proyecto.
Desarrollar las actividades del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, en

empresas de clase de riesgo I, II y III con menos de cincuenta trabajadores según la normatividad
legal
5. ¿Qué objetivos específicos persigue el proyecto formativo?
Determinar las condiciones de salud existentes en las empresas de menos de 50 tabajadores en

clase de riesgo I, II y III
Determinar las condiciones de trabajo existentes en las empresas de menos de 50 trabajadores de
clase de riesgo I, II y III
Definir medidas de control frente a los peligros identificados que permitan evitar los accidentes de
trabajo y afectación de las condiciones de salud a los trabajadores de empresas de 50
trabajadores de clase de riesgo I,II y III
Ejecutar acciones en materia de seguridad y salud en el trabajo según las necesidades de la
organización
6. Identifique fases del proyecto y que actividades se desarrollaran en cada una de ellas.
FASE DE PROYECTO ACTIVIDAD DE PROYECTO

Inducción: Ubicar idóneamente al aprendiz en la institución y en los procesos,
teniendo en cuenta la normatividad relacionada con la seguridad,
salud en el trabajo y gestión ambiental
Analisis: Reconocer las condiciones de trabajo presentes en la organización,
partiendo de la normatividad relacionada con la seguridad y salud en
el trabajo y gestión ambiental
Planeación: Reconocer las condiciones de salud de la población trabajadores, en
ambientes laborales, partiendo de la normatividad relacionada con la
seguridad y salud en trabajo y gestión ambiental.
Documentar medidas de intervención para las condiciones de trabajo

y salud de acuerdo con las características de la organización, la
normatividad legal vigente relacionada con la seguridad y salud en
trabajo y gestión ambiental
Ejecución:
Implementar las acciones para la identificación de riesgos en los
puestos de trabajo, permitiendo la propuesta de la vigilancia
epidemiológica de acuerdo al requisito legal.
SENA – CASA
Proponer e implementar la acciones del primer respondiente durante
la atención de un lesionado, siguiendo protocolos de seguridad y
salud en el trabajo
Proponer las medidas de intervención frente a la prevención.

Preparación y Respuesta ante Emergencias, siguiendo protocolos de
seguridad y salud en el trabajo y gestión ambiental
Evaluación:
Gestionar los peligros higiénicos en ambientes laborales para la
prevención de enfermedad laboral.
Documentar las actividades propuestas frente al sistema de gestión

de seguridad y salud en el trabajo, de acuerdo a la normatividad legal
vigente, las características de la organización.
Verificar el cumplimiento del desarrollo de actividades en materia de

seguridad y salud en el trabajo de acuerdo con la actividad económica
Fase Etapa Productiva de la organización y el cumplimiento de la normatividad vigente
Aplicar conocimientos adquiridos en el desarrollo de su etapa

productiva
7. Los productos que se entregarán en este proyecto formativo son:
-Informe de evaluación inicial del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

(Estándares mínimos de SST)
-Informe matriz de identificación de peligros, evolución y valoración de riesgos.
-Programa de inducción, re inducción, capacitación, entrenamiento en SST
-Informe de condiciones de salud de la población trabajadora que permita la propuesta de medidias
de intervención.
-Programa para Reporte e investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades
laborales
-Documento del plan de reporte e investigación de incidentes, accidentes de trabajo y
enfermedades laborales.
-Documento del SG-SST aplicado a la empresa proyecto, presentado en CD y Plataforma virtual
asignada
-Presentación y sustentación del SG-SST aplicado a la Empresa Proyecto
8. Mencione siete materiales de formación requeridos para el desarrollo de su proyecto

formativo.
1)sillas 2)mesa 3)equipos de cómputo 4) video bean 5)marcadores tablero acrílico 6)resma
de papel 7)lapiceros tinta negra
9. El equipo que participo en la elaboración del proyecto formativo está conformado por:
SENA – CASA
Yazmin Cortes Méndez, Dora Luz Caro Romero, Lizeth Alexandra González Pabón, Yamile Rueda
Pinzon
10. ¿Cuáles son las condiciones requeridas del ambiente de formación para desarrollar el
proyecto formativo?
-Ambiente de Aprendizaje, Plantas de Procesamiento de alimentos, Laboratorios, Centor de

formación en general.
-Mina para la realización de mediciones ambientales para control de peligros físicos y químicos en
los ambientes laborales
-Empresa
B. Ruta de mi proyecto formativo
Esta actividad iniciará con la orientación de su instructor(a) para que Ud.

identifique la ruta de aprendizaje que debe recorrer para adquirir todas las
competencias que conforman el programa en el cual empieza su formación.
Organícese en equipos colaborativos de 3 integrantes, su

instructor(a) le hará entrega de unas tarjetas marcadas con
los nombres de las fases del proyecto formativo, otras con los
nombres de las Actividades del Proyecto, otras tarjetas con
los productos correspondientes a cada Actividad del Proyecto
y unas tarjetas en blanco.
El instructor organizara en el piso las tarjetas guías de la siguiente manera:
COMPETENCIAS Y PRODUCTOS
ACTIVIDADES RESULTADOS DE Y/O
FASES DEL
DEL APRENDIZAJE EVIDENCIAS
PROYECTO
PROYECTO
FORMATIVO
FORMATIVO
Cada equipo debe ubicar sus tarjetas
en el lugar que cree que corresponde, iniciando con las tarjetas:
- de las fases, continuando con las
- actividades de proyecto,
- las hojas en blanco se destinaran para que cada equipo investigue y
plasme en la tarjeta cuales son las competencias y resultados de
aprendizaje que conforman las actividad de proyecto que les
SENA – CASA
correspondieron, por último se ubican las tarjetas que contienen los
nombres de los productos y/o evidencias de cada actividad de proyecto.
Elaborado por: Fecha

Equipo de instructores Contabilidad y Empresariales 23 de enero de 2017
Ajustado por: Fecha
Rosa Inés Báez Oviedo 30-06-2018
SENA – CASA

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El proyecto formativo como estrategia pedagógica Institucional debe ser

Una vez haya recibido la explicación de la estrategia de formación por

Desarrollo de actividades del sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo en empresa de

2. Con sus propias palabras sintetice el problema que se quiere solucionar.

3. Con sus propias palabras sintetice el por qué se justifica el proyecto.

4. Identificar el objetivo general o propósito de este proyecto.

Desarrollar las actividades del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, en

5. ¿Qué objetivos específicos persigue el proyecto formativo?

Determinar las condiciones de salud existentes en las empresas de menos de 50 tabajadores en

FASE DE PROYECTO ACTIVIDAD DE PROYECTO

Documentar medidas de intervención para las condiciones de trabajo

Proponer las medidas de intervención frente a la prevención.

Documentar las actividades propuestas frente al sistema de gestión

Verificar el cumplimiento del desarrollo de actividades en materia de

Aplicar conocimientos adquiridos en el desarrollo de su etapa

7. Los productos que se entregarán en este proyecto formativo son:

-Informe de evaluación inicial del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

8. Mencione siete materiales de formación requeridos para el desarrollo de su proyecto

-Ambiente de Aprendizaje, Plantas de Procesamiento de alimentos, Laboratorios, Centor de

B. Ruta de mi proyecto formativo

Esta actividad iniciará con la orientación de su instructor(a) para que Ud.

Organícese en equipos colaborativos de 3 integrantes, su

El instructor organizara en el piso las tarjetas guías de la siguiente manera:

Elaborado por: Fecha

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