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    Formato de Seguimiento Evaluativo

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    Guillermo Alexander Hernandez Hernandez
    Este documento presenta la planeación, seguimiento y evaluación de la etapa productiva de Angela Marcela Castañeda Montenegro en la empresa CICSA COLOMBIA S.A.S. Incluye la planificación de actividades como el análisis de datos en Excel y la validación de información en la página web de la empresa, así como el seguimiento de factores actitudinales, comportamentales y técnicos y la evaluación final donde se aprueba su desempeño.

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    Este documento presenta la planeación, seguimiento y evaluación de la etapa productiva de Angela Marcela Castañeda Montenegro en la empresa CICSA COLOMBIA S.A.S. Incluye la planificación de actividades como el análisis de datos en Excel y la validación de información en la página web de la empresa, así como el seguimiento de factores actitudinales, comportamentales y técnicos y la evaluación final donde se aprueba su desempeño.

    Título original

    FORMATO DE SEGUIMIENTO EVALUATIVO

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    Este documento presenta la planeación, seguimiento y evaluación de la etapa productiva de Angela Marcela Castañeda Montenegro en la empresa CICSA COLOMBIA S.A.S. Incluye la planificación de actividades como el análisis de datos en Excel y la validación de información en la página web de la empresa, así como el seguimiento de factores actitudinales, comportamentales y técnicos y la evaluación final donde se aprueba su desempeño.

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    sic Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación Etapa

    Productiva

    1. INFORMACIÓN GENERAL
    Regional: Cundinamarca Centro de Desarrollo
    Centro de Formación: Agroindustrial y
    Empresarial - Villeta
    TECNOLOGO EN INFRAESTRUCTURA DE LAS
    Programa de Formación: TECNLOGIAS DE LA INFORMACION YLAS No. de Ficha: 2206496
    COMUNICACIONES
    Nombre: ANGELA MARCELA CASTAÑEDA MONTENEGRO
    Identificación: 1073604785

    Datos del Aprendiz Teléfono: 3102786583


    E-mail: angelamc092@gmail.com
    Alternativa CONTRATo DE APRENDIZAJE
    registrada en
    SOFIA plus
    Razón social CICSA COLOMBIA S.A.S
    Empresa:
    Nit: 900.111.343-2
    Dirección: ZONA INDUSTRIAL MONTE VIDEO Cl. 19 #69f-45
    Ente Coformador Nombre del JAZMIN CASTILLO
    Jefe Inmediato
    del aprendiz:
    Cargo: SUPERVISORA DE MANTENIMIENTO
    Teléfono: 3202750116
    E-mail: j.castillo@ccicsa.com.mx
    2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA
    cONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL
    APRENDIZ
    ACTIVIDADES A DESARROLLAR
    Relacione las actividades que el aprendiz va a realizar.
    RECOLECCIÓN DE
    (Estas deben corresponder al Perfil del egresado EVIDENCIAS DE EVIDENCIAS
    establecido en el programa de formación que el aprendiz APRENDIZAJE
    Fecha Lugar
    está desarrollando)
    Las actividades que realizo en la empresa son basados en una base de Las evidencias quedan
    datos que se tiene en Excel, y en la página de workforce donde se valida
    - o g 2022 Las actividades las
    registradas en la base que
    información de la empresa, para realizar informes. la empresa realiza20-1-2022 realizo en oficina

    OBSERVACIONES:

    GFPI-F-023 V3
    Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación Etapa
    i

    Productiva

    Nombre yFirma del ente Coformador Shyela atarrda.


    Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
    seguimiento

    3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA


    TIPO DE INFORME Parcial:
    Final: PERÍODO EVALUADO Inicio: Ou-08-22022
    Finalización: 30-1l-2022
    FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
    VALORACIÓN
    VARIABLE Por
    DESCRIPCIÓON
    Satisfactorio
    me Observación
    jor
    ar
    Desarrolla relaciones
    RELACIONES interpersonales con las
    personas de los diferentes niveles del
    ente
    INTERPERSONALES Coformador en forma armoniosa,
    enmarcada dentro de los principios derespetuOsa y S
    convivencia
    social.
    TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en
    de trabajo asumiendo los equipos
    EQUIPO roles, de acuerdo con
    sus fortalezas. X
    sOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones
    PROBLEMAS problemáticas, en el contexto del desarrollo de su
    etapa productiva.
    Asume compromiso de las
    CUMPLIMIENTO funciones
    responsabilidades asignadas en el desarrollo de su
    trabajo.
    Demuestra capacidad para ordenar y disponer los
    ORGANIZACIÓN elementos necesarios e información para facilitar
    la ejecución de un trabajo y el logro de los
    objetivos.
    FACTORES TÉCNICOS

    VALORACIÓN
    Por
    VARIABLE DESCRIPCIÓN
    Satisfactorio me Observación
    jor
    TRANSFERENCIA Demuestra las competencias especificas del
    DE programa de formación en situaciones reales de
    CONOCIMIENTO trabajo.
    MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos propios
    CONTINUA de su desempeño.

    GFPI-F-023 V3
    Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación Etapa
    Productivva

    FORTALEcIMIENTO Autogestiona acciones que fortalezca su pertil


    OCUPACIONAL Ocupacional en el marco de su proyecto de vida.
    OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los productos
    CALIDAD generados en el desarrollo de sus funciones y
    actividades.
    RESPONSABILIDAD Administra los recursos para el desarrollo de sus
    AMBIENTAL actividades con criterios de responsabilidad
    ambiental.
    ADMINISTRACIÓN Utiliza de manera racional los materiales, equipos
    DE RECURSsos y herramientas suministrados para el desempeño
    de sus actividades ofunciones.
    SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
    ocUPACIONAL E OCupacional de acuerdo con la normatividad
    INDUSTRIAL vigente establecida para sus actividades o
    funciones.
    DOCUMENTACIÓN
    ETAPA Actualiza permanentemente el portafolio de
    PRODUCTIVA evidencias.
    Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que gporta al
    mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

    Observaciones del Aprendiz: La empresa me ha permitido aprender y desarrollar actividades nuevas basadas en
    fibra óptica, trabajo en equipo.

    4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

    JUICIODE EVALUACIÓN: APROBADO


    NO APROBADO
    RECONOCIMIENTOS ESPECIALESSOBRE EL DESEMPEÑO: SI NO
    Especificar cuáles:

    pla ashncda
    Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
    Seguimiento

    Ciudad y fecha de elaboración DIA/MES/AÑO

    GFP-F-023 V3

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