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    Grafico Mapa Conceptual Doodle Multicolor

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    El documento presenta lineamientos para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en empresas de servicios temporales y sus usuarias, incluyendo la identificación de peligros, evaluación de riesgos, programas de capacitación y reporte de accidentes.

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    SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST)

    GUÍA TÉCNICA PARA LA IMPLEMENTACIÓN FRENTE A LOS TRABAJADORES EN MISIÓN DE LAS EMPRESAS DE SERVICIOS
    TEMPORALES Y SUS USUARIAS

    OBJETO, CAMPO DE
    SISTEMA DE GESTIÓN
    MARCO LEGAL DE LA SEGURIDAD Y
    APLICACIÓN Y DEFINICIONES.
    SALUD EN EL TRABAJO
    (SG-SST)
    Ley 9 del 79 Definir los objetivos
    La presente Guía Técnica
    Resolución 2400 de 1979 Resolusión 2346 de 2007
    tiene por objeto establecer Alcance del sistema
    Resolución 1016 de 1989 Resolución 2646 de 2008
    las pautas para la Identificación del
    Ley 50 de 1990 (Arts. 71 a Ley 1562 de 2012
    implementación del trabajadores en misión
    94) Decreto 1443 de 2014
    Decreto 1072 de 2015
    Decreto 1530 de 1996 Decreto 1072 de 2015
    Decreto 4369 de 2006

    Obligaciones de las Elaboración y conservación


    Mecanismos para
    Obligaciones de las est
    y las empresas administradoras de riesgos de la documentación del sg- comunicar el sg-sst a
    usuarias frente a los laborales (arl) sst. todos los niveles de la
    trabajadores en organización
    mision

    Capacitar al COPAST en Documentación: Da los


    Politica de seguridad y salud Se debe mantener
    SST documentos necesarios
    Asignación de resonsabilidades comunicados todos los
    Asesoría a las empresas y que debe tener la empresa
    Rendición de cuentas organismos internos y
    trabajadores afiliados en el cumplimiento de la
    Definición de recursos externos de la empresa y los
    Establecer mecanismos de SST
    Cumplimiento de normativos sistemas de seguridad y salud
    coordinación entre la ARL y Conservación de
    Gestion de peligros y riesgos en el trabajo
    la empresa documentos
    Plan anual de trabajo de SST
    Prevención de riesgos laborales Realizar vigilancia de
    Participación de trabajadores cumplimiento del SG-SST
    Dirección de la SST
    ¿QUÉ DEBO TENER EN CUENTA PARA IMPLEMENTAR EL SG-SST EN LAS EST Y
    SUS USUARIAS?

    PROGRAMA DE REPORTE DE
    POLITICA Y PLAN DE
    IDENTIFICACIÓN DE CAPACITACIÓN, INVESTIGACION ACCIONES
    OBJETIVOS DE TRABAJO ANUAL
    PELIGROS Y ENTRENAMIENTO DE ACCIDENTES Y PREVENTIVAS Y
    SEGURIDAD Y DE SG-SST
    EVALUACIÓN DE INDUCCIÓN EN ENFERMEDADES CORRECTIVAS
    SALUD EN EL
    RIESGOS SST LABORALES
    TRABAJO

    OBJETIVOS DE LA IMPLEMENTACIÓN

    Evaluación inicial de los riesgos


    Planificación de recursos
    Coordinación con empresas de servicios temporales
    Documentación y registro de incidentes y accidentes
    de trabajo

    Integrantes: LUZ MARY GARCIA SUAREZ


    JORGE GIOVAN CARRILLO

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