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    PRESENTACION SWIGERpptx

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    SUSI GARZON R.
    No aplica II. PROPÓSITO DEL CARGO Dirigir, planear, organizar, coordinar y controlar todas las actividades operativas y administrativas de la empresa, con el fin de cumplir los objetivos y metas establecidas. III. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES 1. Dirigir y coordinar el desarrollo de las actividades de la empresa, de acuerdo con las políticas, objetivos y metas establecidas. 2. Planear, organizar y dirigir los recursos humanos, financieros,

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    No aplica II. PROPÓSITO DEL CARGO Dirigir, planear, organizar, coordinar y controlar todas las actividades operativas y administrativas de la empresa, con el fin de cumplir los objetivos y metas establecidas. III. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES 1. Dirigir y coordinar el desarrollo de las actividades de la empresa, de acuerdo con las políticas, objetivos y metas establecidas. 2. Planear, organizar y dirigir los recursos humanos, financieros,

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    No aplica II. PROPÓSITO DEL CARGO Dirigir, planear, organizar, coordinar y controlar todas las actividades operativas y administrativas de la empresa, con el fin de cumplir los objetivos y metas establecidas. III. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES 1. Dirigir y coordinar el desarrollo de las actividades de la empresa, de acuerdo con las políticas, objetivos y metas establecidas. 2. Planear, organizar y dirigir los recursos humanos, financieros,

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    No aplica II. PROPÓSITO DEL CARGO Dirigir, planear, organizar, coordinar y controlar todas las actividades operativas y administrativas de la empresa, con el fin de cumplir los objetivos y metas establecidas. III. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES 1. Dirigir y coordinar el desarrollo de las actividades de la empresa, de acuerdo con las políticas, objetivos y metas establecidas. 2. Planear, organizar y dirigir los recursos humanos, financieros,

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    ESTUDIO DE FACTIBILIDAD PARA CREAR

    UNA DISCOCLUB “SWINGER PARTY” EN LA


    CIUDAD DE CALI

    BRANDON ALEXANDER ACOSTA


    VIVIANA ANDREA ROMERO PAZ
    SWINGER PARTY S.A.S
    De acuerdo a la epistemología Swinger viene del verbo en inglés “to
    swing” que significa oscilación o balancearse. Swinger es aquella
    persona de amplio criterio casada o soltera que decide disfrutar con
    libertad de su sexualidad.

    Si bien no existe unanimidad sobre los orígenes de la práctica Swinger,


    la presunción histórica más aceptada por la comunidad Swinger es que
    tuvo origen en los Estados Unidos en los años sesenta, cuando
    algunos miembros del Ejército norteamericano, al pasar largos
    períodos de tiempo, a veces de años, fuera del hogar, consentían que
    sus compañeros y mejores amigos hicieran visitas de carácter sexual a
    sus esposas en su ausencia con el fin de que éstas no se vieran en la
    necesidad de serles “infieles” a sus esposos, al considerar que la
    relación sexual resultante era consentida por el cónyuge.

    Es por esta razón, que se puede aceptar que un aporte importante al


    despliegue del fenómeno Swinger fueron las comunidades hippies,
    entre las que se promovía un alto grado de libertad en las relaciones
    sexuales y de pareja, y se toleraba la infidelidad o lo que se llamaba
    poliamorío o pareja abierta, donde una persona podía tener más de
    una relación de carácter sexual alterna a su relación de pareja estable
    OBJETIVO GENERAL

    Realizar un estudio de factibilidad para crear e innovar un


    disco club llamado “SWINGER PARTY” en la ciudad de
    Cali.
    OBJETIVOS ESPECÍFICOS

    Realizar el estudio de mercado para crear e innovar una


    1 disco club swinger en la ciudad de Cali “swinger party”

    Realizar el análisis técnico en cuanto a la capacidad de


    instalación, distribución y requerimientos para crear la
    2 empresa en la ciudad de Cali “swinger party”

    Desarrollar la estructura organizacional de la empresa en


    3 la ciudad de Cali “swinger party” y aspectos legales que
    conlleven a su constitución.

    Realizar el estudio de la viabilidad financiera para la


    4 ciudad de Cali “swinger party”.
    UBICACIÓN

    La ubicación del disco club será en un sector estratégico en el barrio prados


    del Norte Av. 6 norte con calle 37 bis norte.
    SEGMENTACIÓN DE MERCADO
    TAMAÑO DE LA MUESTRA
    RESULTADOS ENCUESTA

    Lo que constituye que el


    20,5% si conoce el estilo de
    vida y el 79,5% no conoce

    Si le gustaría experimentar con


    el 25%, 40,9% no le gustaría
    experimentar, 34,1% tal vez se
    arriesga para tener este estilo
    de vida
    RESULTADOS ENCUESTA

    En Cali de acuerdo a la muestra


    el 61,4% conoce personas que
    prácticas este estilo de vida y el
    38,6% no conoce

    Pregunta acerca de su vida


    sexual activa es el 45,5%,
    Normal el 47,7% y el 6,8%
    pasiva
    FOLLETO ACERCA DE SWINGER PARTY
    LOGO

    SLOGAN

    Hace referencia al concepto del logo y al objetivo de la actividad o servicio brindado


    LISTA DE PRECIOS
    BEBIDAS ALCOHOLICAS

    whisky Johnnie Walker Red $ 170.000

    LISTA DE whisky Something Special $ 150.000

    PRECIOS whisky Grants $ 100.000

    whisky buchanan's $ 130.000


    whisky Old Parr $ 160.000
    caneca de ron $ 45.000
    caneca de aguardite $ 40.000
    botella de ron $ 85.000
    botella de Aguadiente $ 75.000
    cerveza Poker $ 4.000
    cerveza aguila ligth $ 5.000
    cerveza aguila $ 5.500
    cerveza Redd's $ 6.000
    cerveza corona $ 7.000
    cerveza costeña $ 7.500
    cerveza club colombia $ 8.000
    Jirafa de cerveza $ 20.000
    Jarra de limonada $ 5.000
    Gaseosa $ 8.000
    VOLANTE
    CELEBRACIONES ESPECIALES
    REDES SOCIALES
    CANALES DE DISTRIBUCIÓN
    ANÁLISIS DE COMPETENCIA
    HORARIO Y
    NOMBRE DIRECCION SERVICIOS QUE PRESTA
    VALOR
    Las actividades de intercambio de pareja, incluyen:
    - El observar a otros cómo se relacionan sexualmente.
    - Tener sexo con tu pareja mientras eres observado.
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    “Full Swap” lo cual es la definición comúnmente entendida de intercambio de
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    Barrio Versalles hacer parte del mismo, atrévete vence tus miedos y realiza tus más íntimos precios se requiere acceso a la
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    experiencia.
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    precios se requiere acceso a la
    Barrio el Ingenio música crossover. Actividades grupales entre otras.
    página
    DISTRIBUCIÓN DE
    PLANTA
    PRIMER PISO
    DISTRIBUCIÓN DE
    PLANTA
    SEGUNDO PISO
    FLUJOGRAMA
    MAPA DE PROCESOS
    ACTIVOS
    VALOR VALOR
    NOMBRE FOTO UNIDADES
    UNITARIO TOTAL

    MUEBLES
    7 250.000 1.750.000
    KAMASUTRA

    CAMA 7 600.000 4.200.000

    MESA PARA
    15 110.000 1.650.000
    DISCOTECA

    MUEBLES
    15 1.300.000 19.500.000
    KAMASUTRA

    SILLAS PARA
    20 60.000 1.200.000
    BARRA

    SOLLAS PARA
    3 200.000 600.000
    ESCRITORIO

    ESCRITORIO 3 280.000 840.000

    TOTAL ACTIVOS Y ENSERES 2.800.000 29.740.000


    ACTIVOS
    ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
    MANUAL DE FUNCIONES GERENTE
    GENERAL I. IDENTIFICACION
    Denominación del cargo: Gerente General
    Nro. de cargos: Uno (1)
    Dependencia: Dirección Administrativa
    Cargo del Jefe Inmediato: Junta Directiva
    II. PROPÓSITO GENERAL
    Planear, proponer, aprobar, dirigir, coordinar y controlar las actividades
    administrativas, comerciales, operativas y financieras de la Empresa, así
    como resolver los asuntos que requieran su intervención de acuerdo con
    las facultades delegadas.
    III. DESCRIPCIÓN DE LAS RESPONSABILIDADES
    1. Velar por el cumplimiento del objeto social de la empresa.
    2. Diseñar la plataforma estratégica de la empresa.
    3. Ejecutar y hacer cumplir las decisiones de la junta directiva.
    4. Direccionar, controlar y evaluar el desempeño de cada área de la
    organización coherentemente con la plataforma estratégica de la empresa.
    5.Constituir las pólizas de manejo y cumplimiento para asegurar los
    riesgos propios de todos los recursos de la empresa, así como sus
    obligaciones legales y contractualmente constituidas.
    6. Verificar aprobar y firmar los contratos.
    7. Conformar y articular funcionalmente los diferentes comités
    administrativos e institucionales.
    8. Responsabilizarse de las relaciones públicas de la empresa.
    9. Asignar los cambios y ajustes de personal necesarios, de acuerdo con la
    estructura y el crecimiento de la empresa.

    IV CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES (FORMACIÓN)


    1. Conocimientos básicos en Word y Excel.
    2. Conocimientos básicos en legislación laboral.
    3. Conocimientos básicos en ley 100 de 1993
    4. Conocimientos básicos en economía y finanzas

    V. REQUISITOS DE ESTUDIO, EXPERIENCIA Y HABILIDADES

    ESTUDIO EXPERIENCIA HABILIDADES


    Título de licenciatura en Tres (4) años de Liderazgo, trabajo en
    administración de experiencia laboral equipo, planeación, coordinar
    empresas, y maestría relacionados con las los recursos de la empresa,
    en administración de funciones organizar y dirigir las
    negocios o finanzas operaciones de los negocios.
    ESTUDIO LEGAL
    DOMICILIO
    Ciudad Santiago de Cali, Barrio prados
    del Norte, Dirección Av. 6 norte con
    calle 37 bis norte.

    I AL
    C S
    SO S.A.
    Z ÓN rty
    A P a
    R er
    ing SOCIEDAD DE EL TÉRMINO DE
    Sw DURACIÓN
    ACCIONES
    SIMPLIFICADAS INDEFINIDO

    EL CAPITAL AUTORIZADO,
    SUSCRITO Y PAGADO
    VIABILIDAD FINANCIERA
    INDICADORES DE LIQUIDEZ

    Representa el margen de seguridad que tiene la empresa para cumplir con sus obligaciones a corto plazo. Mide o evalúa
    la liquidez necesaria para que el ente continúe funcionando fluidamente. Activo Corriente - Pasivo Corriente
    ENDEUDAMIENTO
    TOTAL

    2019 5%
    2020 8% 2022 10%
    2023 10%
    2021 9%

    Refleja el grado de apalancamiento que corresponde a la participación de los


    acreedores en los activos de la empresa. Mientras mas alto sea este índice
    mayor es el apalancamiento financiero de la empresa.
    RENTABILIDAD
    NETA
    2019
    3% 2020
    7%

    2023
    20%

    2021
    12%
    2022
    17%

    La rentabilidad hace referencia al beneficio, lucro, utilidad o ganancia que se


    ha obtenido de un recuso o dinero invertido.
    TIR
    33,62%

    INDICADORES
    VPN
    $ 179,869,892
    B/C
    INV.SOCIOS $ 1,26
    ECONOMICOS 80,000,000

    PRI
    2 AÑOS Y 3
    MESES
    CONCLUSIONES
    • El proyecto para la creación de empresa es una herramienta clave e indispensable que todo
    administrador debe conocer y aplicar para obtener rentabilidad. En este caso, se analizará para
    crear e innovar un disco club llamado “SWINGER PARTY S.A.S” en la ciudad de Cali.

    • De acuerdo al análisis del marketing mix y el crecimiento que se presenta en la ciudad de Cali y el
    aumento de las personas que quieren ser partícipes en la actividad de Swinger, la participación
    del 20% sobre el total de la economía, este proyecto genera gran expectativa ya que hay una
    demanda en continuo crecimiento que puede ser atraída por el excelente portafolio de servicios
    que ofrece SWINGER PARTY S.A.S.

    • Con el estudio administrativo se logra definir una estructura organizacional horizontal, donde se
    identifica los niveles jerárquicos por la cual se cuenta con las áreas funcionales. Adicionalmente,
    se hará una empresa S.A.S para poder consolidar el servicio de las personas interesadas en la vida
    Swinger.

    • Según el estudio financiero realizado SWINGER PARTY S.A.S., cuenta con una TIR de 33.52%, un
    costo de oportunidad de 20%, un valor presente neto de $ 179,869,892, con un beneficio costo de
    1.26 y un PRI de 2 años y 3 meses, lo cual indica la viabilidad del proyecto.

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