یادگیری

هر فرآیندی در یک ارگانیسم که در آن یک تغییر رفتاری سازگارانه نسبتاً طولانی مدت در نتیجه تجربه رخ می دهد

نسخه‌ای که می‌بینید نسخه‌ای قدیمی از صفحه است که توسط MelancholieBot (بحث | مشارکت‌ها) در تاریخ ‏۲۸ آوریل ۲۰۰۹، ساعت ۰۰:۲۷ ویرایش شده است. این نسخه ممکن است تفاوت‌های عمده‌ای با نسخهٔ فعلی داشته باشد.

یادگیری فرآیندی است که بر اساس تجربه به وجود می‌آید و تغییراتی نسبتاً دائمی در احساس، تفکر و رفتار فرد ایجاد می‌کند. رفتارگرایانی از قبیل جان واتسون و اسکینر سرشت انسان را انعطاف‌پذیر می‌دانستند، و معتقد بودند که در رشد، یادگیری نقش اصلی را ایفا می‌کند، چنان‌چه آموزش اولیه می‌تواند صرف‌نظر از آن‌چه کودک از استعدادها، تمایلات، علاقه‌ها، توانایی‌ها، نژاد و اجداد به ارث برده، او را به هر نوع بزرگ‌سالی تبدیل کند. روان‌شناسی چون هانس معتقد بودند که آن‌چه که به نظر می‌رسد تابع برنامة زیستی فطری است، می‌تواند تحت تأثیر رویدادهای محیطی قرار گیرد. مک‌گرا، دنیس، گزل و تامپسون معتقد بودند که یادگیری و تجربه در تفاوت‌های رشدی نقشی ندارند؛ با این حال پژوهش‌های اخیر نشان می‌دهند که تمرین یا تحریک بیش‌تر می‌تواند تا حدودی رفتارهای حرکتی را تسریع کند.

نظریه‌های یادگیری

  • نظریه‌های کارکردگرایی
  • نظریه‌های تداعی‌گرایی
  • نظریه‌های شناختی
    1. نظریه گشتالت
    2. نظریه‌ ژان پیاژه
  • نظریه‌های نوروفیزیولوژیک
  • نظریه‌های تکاملی


منابع

  • هیلگارد، ارنست روپیکوت (۱۳۶۲زمینهٔ روان‌شناسی، ترجمهٔ حسن رفیعی، تهران: ارجمند، ص. ۴۴۸ پارامتر |چاپ= اضافه است (کمک)
  • هرگنهان، السون (۱۳۸۲نظریه‌های یادگیری، ترجمهٔ علی اکبر سیف (ویراست ششم)، تهران: نشر دوران، ص. ۱۷-۱۸، شابک ۹۶۴-۶۲۲۱-۶۴-۵ پارامتر |چاپ= اضافه است (کمک)

پیوند به بیرون