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    Projet Gestion Carriere Soren Buisson Dmda 3 PDF

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    Prénom : Sören Regis Alexis,

    NOM : BUISSON ROBERT

    Majeur : Gérer carrière & réseau

    Formateur : Marie-Laure DAUTREY

    Identifier mes points forts (« je suis »)

    Les 4 lettres de mon profil MBTI :

    ENTP

    Mes 4 points forts (liés à mon profile MBTI) à illustrer par mes expériences
    (professionnelles, personnelles, associatives) :

    • Bien informé : J'ai pu faire découvrir à mon équipe ChatGPT avant que les journaux n'en
    parlent. Depuis, l'outil est beaucoup utilisé dans le cadre de notre travail.
    • Charismatique : Lors de nombreux projets, j'ai pris la tête lors des présentations pour les
    rendre plus agréables et amusantes. Ainsi, lors du projet de fin de licence, notre groupe a été
    élu groupe le plus communicatif.
    • Original : Pour faire face à une charge mentale importante lors de la gestion d'un groupe
    associatif autour du JDR, j'ai proposé l'automatisation de nombreuses tâches mentalement
    importantes et l'utilisation de différentes IA afin d'optimiser cette automatisation.
    • Penseur vif et agile : Dans le cadre de mon travail, nous utilisons beaucoup les cookies tiers.
    Cependant, avec la nouvelle réglementation RGPD et son interdiction progressive, j'ai
    compris que les données existent toujours, mais ailleurs. J'ai alors proposé que nous
    prenions contact avec des entreprises spécialisées dans la collecte de cookies secondaires.

    Dans quel métiers, fonctions, cela me sera utile ?

    Ces compétences seront très utiles dans des métiers créatifs tels que le poste de chargé de
    campagne marketing et/ou commercial, surtout dans le milieu du prêt-à-porter et de la
    mode qui est en constante évolution et transformation.

    Développer mes compétences (« je sais faire »)

    Mes 3 compétences Hard métier ou transverses (décrire et illustrer par mes


    expériences) :
    • Programmation : ayant obtenu un DUT informatique, j'ai acquis des compétences en
    programmation ainsi que des compétences en gestion de projet. Cela m'a permis, entre
    autres, de diriger et de superviser la migration de notre outil de création d'e-mails, et de
    rendre compte régulièrement à mon équipe de son avancement.
    • Connaissance des plateformes d'e-mailing et de marketing automation : j'utilise
    quotidiennement ces plateformes dans mon travail pour produire des campagnes
    commerciales pour AXA France, en utilisant différents supports tels que des e-mails, des
    SMS, des flyers et des affiches.
    • Connaissance de la publicité en ligne et des réseaux sociaux : ma connaissance de la publicité
    en ligne et des réseaux sociaux m'a permis d'assumer des responsabilités telles que la
    gestion de la communauté LinkedIn de VOIP Telecom, ainsi que de piloter certaines
    campagnes de réseaux sociaux pour AXA France.

    Mes 3 soft skills (décrire et illustrer par mes expériences) :

    • Flexibilité : ma capacité à m'adapter rapidement aux différents métiers que j'ai exercés ainsi
    qu'aux nouvelles tendances du marché et aux crises qui ont émergé tout au long de 2020-
    2023 m'a permis de m'ajuster facilement aux changements de situation.
    • Communication : ma capacité à communiquer efficacement avec mon équipe m'a aidé à
    m'intégrer rapidement et à faciliter la gestion de projet. J'ai également pu prendre la parole
    en public avec plus de confiance lors de présentations.
    • Gestion du temps : ma maîtrise de la gestion du temps m'a permis de respecter les délais et
    d'éviter les retards, tout en me laissant suffisamment de temps pour faire face à des
    imprévus ou des problèmes courants dans le métier.

    Lesquelles je veux utiliser à l’avenir ? Dans quel univers ?

    Je souhaite mettre à profit mes connaissances en publicité en ligne et sur les réseaux sociaux ainsi
    que mes compétences dans les plateformes de marketing automation, combinées à ma flexibilité, ma
    gestion du temps et mes compétences en communication dans le milieu du prêt-à-porter en tant que
    chargé de marketing digital. Mon objectif est de créer de nouvelles campagnes marketing tout en
    gérant des projets stimulants et enrichissants et en interagissant avec de nombreuses personnes.

    Compétences que l’on m’a conseillé de développer, d’apprendre :

    Étant dyslexique, j'ai certains tics de langage ainsi qu'une propension à faire des fautes
    d'orthographe. Mon maître d'apprentissage m'a conseillé de bannir ces tics de langage de mon
    vocabulaire afin d'être plus fluide dans mes discours, mais également d'améliorer mon orthographe
    pour avoir plus de légitimité auprès des autres lors de mes différents projets.

    Identifier mes sources de motivation (« j’aime faire »)

    Identifier mes 3 + importantes sources de motivation et les illustrer par mes


    expériences (moteurs de schein/ objectifs de carrière Enquête Universum) :
    • Equilibre vie professionnelle et personnelle : lors de mon choix d'alternance, j'ai eu plusieurs
    offres d'entreprises. J'ai choisi AXA car ils m'ont offert la possibilité de travailler trois jours en
    télétravail, d'avoir des RTT et surtout, le lieu de travail était accessible à pied depuis chez
    moi, ce qui me permet d'avoir un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
    • Challenge : j'ai choisi de travailler dans le domaine du marketing malgré mon parcours initial
    en informatique et en programmation, car le monde du marketing évolue rapidement, varie
    selon les secteurs d'activité et nécessite une adaptation constante. Les modes et tendances
    sont également de nouveaux défis intellectuels que j'aime relever.
    • Leadership : j'ai poursuivi mes études jusqu'à un niveau de master, bien que les cours ne
    soient pas ma tasse de thé. Ce niveau d'études facilite l'accès à des postes de management,
    et j'ai toujours aimé travailler en groupe et diriger des équipes. C'est aussi pourquoi je me
    suis orienté vers le poste de chef de projet, puis vers le marketing, car ces rôles sont souvent
    en première ligne pour gérer des projets impliquant de nombreux interlocuteurs.

    Valeurs qui sont importantes pour moi et que je souhaite retrouver dans mon
    environnement professionnel, à illustrer

    • Pouvoir d'achat : l'argent est important pour moi car cela me permet d'avoir un certain
    niveau de vie, de pouvoir subvenir à mes besoins et de réaliser mes projets. C'est pour cette
    raison que j'ai choisi de faire une alternance.
    • Stimulation intellectuelle : je suis quelqu'un qui a besoin de diversité et de créativité dans
    son travail, je m'ennuie vite dans les tâches répétitives et j'ai besoin de changement. C'est
    pourquoi j'ai choisi de travailler dans le domaine du marketing.
    • Réussite : j'aime savoir que j'ai accompli quelque chose, que ce soit par la réalisation de mes
    objectifs ou par les retours positifs de mes collègues. Cela me donne une indication sur ma
    performance et me permet de savoir si je vais dans la bonne direction. C'est pourquoi la
    partie data analytics du double master que j'ai choisi m'intéresse particulièrement.

    Dessiner ma carrière (« je veux faire »)

    Mon projet

    Pour mon métier idéal, j'ai besoin d'être constamment mis au défi sur des sujets variés qui
    représentent de nouveaux défis à chaque fois. Je veux être en contact avec de nombreuses
    personnes et avoir la possibilité de gérer mes projets et les personnes qui y travaillent. Il est
    également important pour moi d'avoir la possibilité de travailler à distance et d'être rémunéré de
    manière compétitive.

    Idéalement, je voudrais travailler pour une grande entreprise dans un secteur en constante évolution
    comme le prêt-à-porter, mais pas le luxe car cela peut être trop fermé. Les postes qui m'intéressent
    sont les postes de chargé de campagne, de communication ou de marketing dans des entreprises
    comme Bershka, C&A, Célio, Etam, H&M, Jennyfer, Pull&Bear, Undiz ou Uniqlo.

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