Laporan Loka-6
Laporan Loka-6
Laporan Loka-6
LOKAKARYA 6
DAFTAR ISI 1
A. 2B. 2C. 2D. 3E.
3F. 4G. 1H. 1I.
2J. 2
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
A. LATAR BELAKANG
Guru Penggerak merupakan program pendidikan dari pemerintah untuk meningkatkan kompetensi guru,
selain itu hadirnya guru penggerak diharapkan mampu menggerakkan komunitas belajar. Prinsip program
adalah mendorong upaya peningkatan kualitas pendidikan di sekolah maupun diluar sekolah menggunakan
pendekatan andragogi dan blended learning. Dengan menggunakan dua metode yang tadi dijelaskan,
nantinya guru yang terdaftar di dalam program ini mereka juga harus mengikuti proses pembelajaran.
Model pembelajaran yang tertuang adalah menggunakan metode pelatihan dalam jaringan atau belajar
daring, lokakarya, dan pendampingan individu.
Terdiri dari 70% pengajar bekerja di sekolah, 20% bersama sesama pengajar, dan 10% bersama narasumber,
fasilitator, dan pengajar praktik. Pendampingan dilakukan secara individu di sekolah CGP dan
pendampingan kelompok melalui kegiatan lokakarya. Pendampingan individu bertujuan untuk membantu
CGP menerapkan hasil pembelajaran daring sehingga CGP mampu:
a. mengembangkan diri sendiri dan juga guru lain dengan cara melakukan refleksi, berbagi, dan kolaborasi;
b. memiliki kematangan moral, emosional, dan spiritual untuk berperilaku sesuai kode etik; dan
c. merencanakan, menjalankan, merefleksikan, dan mengevaluasi pembelajaran yang berpusat pada
peserta didik dengan melibatkan orang tua.
Sedangkan pendampingan melalui lokakarya bertujuan untuk:
a. meningkatkan keterampilan CGP untuk menjalankan perannya;
b. menjejaringkan CGP di tingkat kabupaten/kota;
c. menjadi ruang diskusi dan pemecahan masalah yang dihadapi oleh CGP; dan
d. meningkatkan keterlibatan pemangku kepentingan di tingkat sekolah dan kabupaten/kota.
Laporan pelaksanaan pendampingan Individu dan lokakarya pendidikan guru penggerak dilaksanakan
dengan baik dan terarah, maka perlu dilakukan fungsi kontrol sebagai bahan laporan yang akan digunakan
oleh BBGP/BGP sebagai bentuk pertanggung jawaban aktivitas pendampingan individu dan lokakarya.
B. TUJUAN
C. INDIKATOR KEBERHASILAN
● Peserta menghasilkan rencana pengembangan sekolah yang berdampak pada murid dan sesuai dengan
kondisi/sumberdaya sekolah
● Peserta menghasilkan rencana penguatan kompetensi diri sebagai pemimpinan pembelajaran untuk mendukung
pengembangan sekolah
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
D. SASARAN
Sasaran pelaksanaan lokakarya 6 program PGP adalah unsur-unsur yang terkait dengan pelaksanaan
pendampingan individu 2 adalah sebagai berikut:
1. CGP (Calon Guru Penggerak)
2. Pengajar Peraktik
E. PELAKSANAAN
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
F. PIHAK TERKAIT
Pihak yang terkait pada pelaksanaan lokakarya 6 adalah sebagai berikut:
DAFTAR PESERTA LOKAKARYA 6
PROGRAM PENDIDIKAN GURU PENGGERAK ANGKATAN 10 KOTA BEKASI
I. Fasilitator Reguler
III. CGP
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
NO NAMA CGP JENJANG UNIT KERJA
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
NO NAMA CGP JENJANG UNIT KERJA
Dokumen ini telah ditandatangani secara elektronik menggunakan sertifikat elektronik yang diterbitkan oleh Balai Sertifikasi Elektronik (BSrE), BSSN
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
Waktu
No Kegiatan/Materi Petugas
(WIB/WITA)
Dinas Pendidikan
07.45 – 08.30 Pembukaan Lokakarya
Prov/Kab/Kota
Pembukaan Pembelajaran
1. 08.30 – 09.00 Penjelasan Tujuan, Agenda dan Pengajar Praktik
kesepakatan belajar
1
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
Penutupan
7. 15.15 – 15.45 Memetik Pembelajaran Pengajar Praktik
Penutup dan Tindak lanjut
H. PENUTUP
Laporan pelaksanaan lokakarya 6 ini diharapkan menjadi bahan informasi untuk evaluasi
dan control pelaksanaan pendampingan individu maupun lokakarya Program Pendidikan
Guru Penggerak (PGP). Informasi yang didapatkan merupakan bahan tindak lanjut bagi
pemangku kebijakan, penyelenggara serta pihak-pihak lain untuk tercapainya tujuan dari
program.
I. LAMPIRAN
2
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
3
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
4
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
5
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
6
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
7
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
8
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
9
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
10
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
11
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
12
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
13
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
14
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
15
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
16
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
17
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
18
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
19
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
20
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
21
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
22
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
23
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
24
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
25
Kementerian Pendidikan, Kebudayaan,
Riset, dan Teknologi
26
Lembar Kerja 3 : Evaluasi Lokakarya 6
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas √
Tujuan lokakarya tercapai √
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup √
Materi bermanfaat bagi Anda √
Materi dapat dipahami dengan mudah √
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan √
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan √
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam
Mampu membawakan materi dengan menarik
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat
Mampu membuat suasana yang mendukung
Mampu memberikan contoh konkrit
Mampu mengelola kelompok
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas V
Tujuan lokakarya tercapai V
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup V
Materi bermanfaat bagi Anda V
Materi dapat dipahami dengan mudah V
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan V
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan V
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam V
Mampu membawakan materi dengan menarik V
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat V
Mampu membuat suasana yang mendukung V
Mampu memberikan contoh konkrit V
Mampu mengelola kelompok V
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas V
Tujuan lokakarya tercapai V
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup V
Materi bermanfaat bagi Anda V
Materi dapat dipahami dengan mudah V
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan V
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan V
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam V
Mampu membawakan materi dengan menarik V
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat V
Mampu membuat suasana yang mendukung V
Mampu memberikan contoh konkrit V
Mampu mengelola kelompok V
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan V
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas ✓
Tujuan lokakarya tercapai ✓
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup ✓
Materi bermanfaat bagi Anda ✓
Materi dapat dipahami dengan mudah ✓
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan ✓
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan ✓
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam ✓
Mampu membawakan materi dengan menarik ✓
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat ✓
Mampu membuat suasana yang mendukung ✓
Mampu memberikan contoh konkrit ✓
Mampu mengelola kelompok ✓
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan ✓
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas √
Tujuan lokakarya tercapai √
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup √
Materi bermanfaat bagi Anda √
Materi dapat dipahami dengan mudah √
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan √
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan √
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam
Mampu membawakan materi dengan menarik
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat
Mampu membuat suasana yang mendukung
Mampu memberikan contoh konkrit
Mampu mengelola kelompok
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
KONTEN LOKAKARYA 1 2 3 4
Tujuan lokakarya jelas V
Tujuan lokakarya tercapai V
Durasi waktu dalam menjalankan sesi cukup V
Materi bermanfaat bagi Anda V
Materi dapat dipahami dengan mudah V
Metode pembelajaran sesuai dengan tujuan V
Secara umum, materi lokakarya ini sesuai dengan harapan V
PENDAMPING LOKAKARYA 1 2 3 4
Memahami materi secara mendalam V
Mampu membawakan materi dengan menarik V
Mampu menjawab setiap pertanyaan dengan tepat V
Mampu membuat suasana yang mendukung V
Mampu memberikan contoh konkrit V
Mampu mengelola kelompok V
Secara umum, pendamping ini sesuai dengan harapan
KOMENTAR TERHADAP PENDAMPING LOKAKARYA
1 Berkomunikasi Aktif berdiskusi dalam Berbagi ide/pendapat dalam Sebelum pembelajaran Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
merancang kegiatan kegiatan diskusi fisik, modal finansial sejawat, murid
pembelajaran
2 Berkolaborasi Aktif dalam berbagi praktik Mengembangkan budaya Dalam pembelajaran Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
baik positif sekolah fisik, modal finansial, sejawat, murid, komite
modal lingkungan/alam
3 Keaktifan dalam Aktif dalam organisasi Mengikuti komunitas Sesuai jadwal Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
organisasi sekolah dan pendidikan kombel sekolah dan KKG, komunitas politik, modal sosial, sejawat, komite, pihak yang
mengikuti modal fisik, modal finan berkepentingan lainnya
pelatihan/workshop/webinar sial
Lembar Kerja 2: Rencana Penguatan Kompetensi DIri
NAMA : FERAWATI
ASAL SEKOLAH : SDN CIKIWUL 1
TANGGAL : 12 OKTOBER 2024
No Apa kompetensi yang Apa indikator Apa aktivitas yang akan Kapan waktu/Periode Apa sumber Bagaimana Anda akan
ingin Anda kuatkan? keberhasilannya (dikatakan dilakukan? pelaksanaan? daya/dukungan yang melakukan refleksi terhadap
berhasil jika….)? diperlukan rencana pengembangan diri
Anda? Kapan ?
1 Isi kompetensi- Saya akan aktif dalam Langkah-langkah yang akan Sesuai jadwal komunitas -- modal manusia Setiap 1 minggu sekali dan
kompetensi yang ingin komunitas praktisi Anda ambil agar untuk - modal fisik kepala sekolah,rekan sejawat
saya inginkan adalah mencapai kompetensi yang - modal finansial
kepemimpinan ingin Anda kembangkan.
(semakin operasional
semakin baik). Idealnya lebih
dari satu aktivitas
1. menjadi anggota atau
peserta dalam komunitas baik
di sekolah maupun Diluar
sekolah
2 Dan seterusnya…..
3
Lembar Kerja 2: Rencana Penguatan Kompetensi DIri
1 Kompetensi Jika rekan guru memiliki visi 1. Membangun komunikasi Saya akan mulai Dukungan Kepala Sekolah Dengan melakukan pertemuan
pengembangan diri dan yang sama untuk dengan rekan guru melakukan setiap serta rekan rekan pendidik komunitas belajar setiap hari
orang lain berkolaborasi saling 2. Melakukan diskusi terkait seminggu sekali pada sabtu, dengan agenda
kerjasama dalam mewujudkan perencanaan pembelajaran saat jadwal rutin diskusi mengevaluasi dan merefleksi
pembelajaran yang berpihak yang berpihak pada peserta komunitas sekolah apa apa yang sudah dilakukan,
pada peserta didik didik serta saling bertukar informasi
3. Saling berbagi informasi guna menghasilkan refleksi
terkait praktik baik yang secara berkala
sudah dilakukan dikelas
4. Merumuskan rencana
tindak lanjut dari hasil diskusi
2 Kompetensi Peserta didik sudah Peserta didik aktif bertanya tiap hari senin s/d sabtu Tentunya dengan Dengan melakukan
kepemimpinan berpartisipasi aktif dalam dan saling berdiskusi, serta ketika ada jam pelajaran perangkat pembelajaran pembelajaran aktif,.inovatif,
pembelajaran pembelajaran mereka sangat antusias yang telah dirancang kreatif, gembira dan berbobot.
dalam belajar terlihat dari
sikap dan tingkah laku yang
koperatif dan menyenangkan
3
Lembar Kerja 2: Rencana Penguatan Kompetensi DIri
1 Berkomunikasi Aktif berdiskusi dalam Berbagi ide/pendapat dalam Sebelum pembelajaran Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
merancang kegiatan kegiatan diskusi fisik, modal finansial sejawat, murid
pembelajaran
2 Berkolaborasi Aktif dalam berbagi praktik Mengembangkan budaya Dalam pembelajaran Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
baik positif sekolah fisik, modal finansial, sejawat, murid, komite
modal lingkungan/alam
3 Keaktifan dalam Aktif dalam organisasi Mengikuti komunitas Sesuai jadwal Modal manusia, modal Kepala Sekolah, CGP, rekan
organisasi sekolah dan pendidikan kombel sekolah dan KKG, komunitas politik, modal sosial, sejawat, komite, pihak yang
mengikuti modal fisik, modal finan berkepentingan lainnya
pelatihan/workshop/webinar sial
Lembar Kerja 1: Identifikasi Kekuatan Diri
NAMA : Ferawati
ASAL SEKOLAH : SDN Cikiwul 1
TANGGAL : 13 oktober 2024
Apa kompetensi yang Kompetensi yang menjadi kekuatan diri saya untuk
menjadi kekuatan diri Anda mendukung rencana program pengembangan sekolah
untuk mendukung rencana saya adalah kompetensi dalam Kepemimpinan
program pengembangan Pengembangan Sekolah karena dalam hal tersebut saya
sekolah Anda ? Jelaskan ! merasa memiliki motivasi yang kuat dalam melaksanakan
tupoksi, selain itu juga saya pantang menyerah dan selalu
mencari solusi terbaik terhadap kendala dalam
mengembangkan sekolah.
Apa kompetensi yang masih Kompetensi yang masih perlu saya kuatkan untuk
perlu Anda kuatkan untuk mendukung rencana program pengembangan sekolah
mendukung rencana saya adalah kompetensi Kepemimpinan Manajemen
program pengembangan Sekolah karena dalam hal ini saya merasa belum mampu
sekolah Anda? dalam menjalin hubungan harmonis dengan para
pemangku kebijakan, orang tua dan masyarakat guna
mewujudkan tujuan sekolah dan tujuan Pendidikan.
Lembar Kerja 1: Identifikasi Kekuatan Diri