Papers by david jaime vilchis arellano
Las sanciones a los servidores públicos con el fin de detectar tanto fallas o errores en su accio... more Las sanciones a los servidores públicos con el fin de detectar tanto fallas o errores en su accionar como actos de corrupción son, sin duda, un instrumento de vigilancia básico en cualquier democracia. Para ello, sin embargo, se deben considerar los retos organizacionales y de estrategia que la implementación de estos instrumentos implica. Es decir, la simple existencia de la norma no es suficiente pues el detalle estará en para qué y cómo se utilizan estos instrumentos para lograr sus objetivos (reducir la incapacidad administrativa y la corrupción por ejemplo). Este artículo presenta un primer esfuerzo por analizar las sanciones aplicadas a los servidores públicos federales en México de 2005 a 2008, con el fin de estudiar e identificar si existen criterios básicos a través de los cuales el gobierno federal mexicano está utilizando este instrumental de control y supervisión. La conclusión básica es que no existe, aparentemente, una estrategia explicita que defina criterios básicos y uniformes para la aplicación de estas sanciones, por tanto dejando muy endeble la lucha contra la corrupción o la mejora administrativa a través de estos instrumentos.
Cuadernos De Administracion, Nov 24, 2011
Cuadernos de Gobierno y Administración Pública, 2015
Resumen el concepto de gobernanza parece necesitado de una discusión más amplia y escéptica: es u... more Resumen el concepto de gobernanza parece necesitado de una discusión más amplia y escéptica: es un concepto en busca de contenido más empírico y menos normativo. en este artículo se presentan dos discusiones enlazadas: una que muestra al concepto de gobernanza muchas veces vacío de contenido, demasiado normativo en muchos sentidos, y otra que discute los límites desde la teoría de la organización de un concepto sobre idealizado de gobernanza democrática. Particularmente, en este último punto, se enfatiza el hecho organizacional de la acción de actores plurales en marcos de poder desigual como un reto a una perspectiva que asume al proceso de gobernanza más horizontal como deseable y efectivo en cualquier circunstancia o contexto. Se discute la falla de concepción que lleva a asumir que las redes sustituirán a las organizaciones y por tanto donde estos agentes organizacionales plurales y conflictivos pasan a segundo plano. Se concluye con un llamado a elevar el rango de investigación sobre gobernanza a una lógica más empírica, escéptica y que pruebe, más que asuma, las ventajas y desventajas de distintas formas de gobernanza.
The Journal of the Acoustical Society of America, 2010
Environmental noise attached to an integral quality diagnostic on recreational public areas. [The... more Environmental noise attached to an integral quality diagnostic on recreational public areas. [The Journal of the Acoustical Society of America 128, 2312 (2010)]. Loyda Chavez Rubio, Martha Orozco Medina, Gabriela Hernandez ...
The Open Law Journal, 2011
The aim of this document is to advance our understanding of the costs and perils faced by any cou... more The aim of this document is to advance our understanding of the costs and perils faced by any country when looking for tackling real and possible conflict of interests among public officials. In effect, there are regulatory, organizational, and institutional difficulties and costs related with the implementation of reforms aimed to combat or prevent real and potential conflicts of interest. This discussion is vitally important above all to developing countries such as Mexico given that the effectiveness, cost and impact of this tool up until now applied to different countries has achieved rather heterogeneous results. The main objective of this paper is to enhance the importance of the organizational dimension whenever a regulatory framework to control conflict of interests is placed or implemented. Public organizations are not merely instruments adaptable to the orders and instructions stemming from regulations and rules. In this sense, the regulatory (both formal and "soft") framework should take in consideration the concrete organizational effects of the rules and institutions designed to change the behavior of actors. Developing a comparison of regulatory, institutional and organizational strategies applied in Canada, Mexico and USA we seek to show that the organizational dimension is critical in order to understand the "real" net effect achieved when dealing with complex behaviors like the ones which drive social and political actors to face conflict of interests situations. © Arellano-Gault et al.; Licensee Bentham Open.
Gestion Y Politica Publica, Dec 1, 2010
Las colecciones de Documentos de Trabajo del CIDE representan un medio para difundir los avances ... more Las colecciones de Documentos de Trabajo del CIDE representan un medio para difundir los avances de la labor de investigación, V para permitir que los autores reciban comentarios antes de su publicación definitiva. Se agradecerá que los comentarios se hagan llegar directamente al (los) autor(es). •> D.R. © 2001, Centro de Investigación y Docencia Económicas, A. C, carretera México-Toluca 3655 (km. 16.5), Lomas de Santa Fe, 01210 México, D. F., tel. 727-9800, fax: 292-1304 y 570-4277. ♦ Producción a cargo del (los) autor(es), por lo que tanto el contenido como el estilo y la redacción son responsabilidad exclusiva suya. CIDE NÚMERO 96 David Arellano Gault DILEMAS Y POTENCIALIDADES DE LOS PRESUPUESTOS ORIENTADOS A RESULTADOS: LíMITES DEL GERENCIALISMO EN LA REFORMA PRESUPUESTAL
Revista del CLAD Reforma y Democracia
1 Se agradece al Programa de Presupuesto y Gasto Público del CIDE y a la Fundación Ford por el ap... more 1 Se agradece al Programa de Presupuesto y Gasto Público del CIDE y a la Fundación Ford por el apoyo brindado para la elaboración de este trabajo.
This paper contributes to the analysis of the design of public organizations, where the technical... more This paper contributes to the analysis of the design of public organizations, where the technical variable is usually not the principal one. The case study is based on the creation and design of the National Security Council (NSC) in the USA after the Second World War. It aims to be used in undergraduate and graduate studies in Political Science, Public Administration and International Relations to develop case study methods for organizational analysis of the Public Sector.
The discussion on the requirement of the opening of governmental information is currently part of... more The discussion on the requirement of the opening of governmental information is currently part of a wider debate: transparence as a general principle in a democracy. In Mexico, the introduction of this agenda is nowadays very important. However, this debate is based, most of the times, upon a kind of hope, with poor theoretical and analytical support. Giving actual content to the social concept of "transparence" would seem to be critical in order to approach more important and practical agendas, such as its implementation in actual governmental organizations. This paper proposes four "transparence failures" as tools to study the specific incorporation of the transparence agenda in governmental organizations. Resumen: La discusión sobre la apertura de la información gubernamental forma parte de un debate mucho más amplio: el de la transparencia como principio general de una sociedad democrática. En México, el avance de esta agenda ha sido importante sin lugar a dudas. Sin embargo, este debate está basado, muchas veces, en una especie de esperanza poco fundamentada teórica y analíticamente. Darle contenido a la categoría social "transparencia" pareciera fundamental, con el fin de dirigirse hacia agendas más relevantes y trascendentes en la práctica, como lo sería su incorporación e implementación efectiva en los organismos gubernamentales. En este artículo se proponen cuatro "fallas de transparencia" como herramienta para avanzar en la incorporación con sentido concreto y viable de la transparencia en organizaciones gubernamentales. Palabras clave: transparencia, acceso a la información, teoría de la organización, organizaciones gubernamentales, implementación.
Los procesos de reforma de la administración pública que iniciaron en la década de los ochenta ba... more Los procesos de reforma de la administración pública que iniciaron en la década de los ochenta bajo el discurso de generar un gobierno cada vez más eficiente y efectivo, están entrando en una fase de intensa recomposición. Después de los procesos de privatización muchas veces llevados a cabo sin un claro marco metodológico (Boneo, 1985) y sin un diagnóstico claro de la afectación negativa que tal proceso podría generar en la capacidad del estado y de los gobiernos para mantener un mínimo de gobernabilidad (como diagnostica el Banco Mundial, 1997), se ha generado desde hace algunos años una propuesta de reforma que propugna por un gobierno modesto (Crozier, 1989) pero capaz de enfrentar y dirigir con éxito los problemas públicos. El marco general que ha guiado a este tipo de reformas, ha adquirido una sorprendente homogeneidad a lo largo y ancho del mundo. Una reforma "gerencialista" parece estar guiando la dinámica de transformación y de consolidación de las capacidades gu...
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