Sumber daya manusia adalah sumber daya yang harus dikelola. Mengelola sumber daya manusia tidak d... more Sumber daya manusia adalah sumber daya yang harus dikelola. Mengelola sumber daya manusia tidak dapat dipisahkan dari beberapa factor salah satunya adalah kepuasan kerja pegawai itu sendiri yang diharapkan akan bekerja untuk mencapai tujuan organisasi. Pegawai negeri memiliki posisi sebagai elemen dari sifat negara yang memiliki tugas untuk memberikan layanan kepada masyarakat secara profesional, jujur, adil dan setara dalam pelaksanaan tugas negara.Kreativitas secara umum adalah kemampuan yang menghasilkan tidak hanya dalam penemuan ide-ide baru dan memiliki nilai lebih tetapi juga dapat merupakan kombinasi dari hal-hal sebelumnya (Munandar, 2009) penelitian yang dilakukan oleh Zhou dan Shalley (2003) yang menyatakan bahwa faktor-faktor faktor yang berkontribusi pada kreativitas karyawan. Adapun kreativitas yang dipengaruhi oleh beberapa faktor dan memiliki beberapa dimensi, kepuasan kerja menurut Utari (2005) adalah keadaan emosional yang menyenangkan atau tidak menyenangkan yang ...
This study aims to determine the effect of Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence on E... more This study aims to determine the effect of Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence on Employee performance at PT. Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan. The number of sampling in this study was 30 people. The sample is taken using total sampling where the sampling technique is the same as the population. Data collection techniques used questionnaires, interview, documentation studies, and quantitative method. The resultshowed thet emotional intelligenceshas a positive and significant effect on employee perfomence, a emotional intelligence and Spiritual intelligence simultaneously have a positive and significant effect on emplayee performence.
Sumber daya manusia adalah sumber daya yang harus dikelola. Mengelola sumber daya manusia tidak d... more Sumber daya manusia adalah sumber daya yang harus dikelola. Mengelola sumber daya manusia tidak dapat dipisahkan dari beberapa factor salah satunya adalah kepuasan kerja pegawai itu sendiri yang diharapkan akan bekerja untuk mencapai tujuan organisasi. Pegawai negeri memiliki posisi sebagai elemen dari sifat negara yang memiliki tugas untuk memberikan layanan kepada masyarakat secara profesional, jujur, adil dan setara dalam pelaksanaan tugas negara.Kreativitas secara umum adalah kemampuan yang menghasilkan tidak hanya dalam penemuan ide-ide baru dan memiliki nilai lebih tetapi juga dapat merupakan kombinasi dari hal-hal sebelumnya (Munandar, 2009) penelitian yang dilakukan oleh Zhou dan Shalley (2003) yang menyatakan bahwa faktor-faktor faktor yang berkontribusi pada kreativitas karyawan. Adapun kreativitas yang dipengaruhi oleh beberapa faktor dan memiliki beberapa dimensi, kepuasan kerja menurut Utari (2005) adalah keadaan emosional yang menyenangkan atau tidak menyenangkan yang ...
This study aims to determine the effect of Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence on E... more This study aims to determine the effect of Emotional Intelligence and Spiritual Intelligence on Employee performance at PT. Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan. The number of sampling in this study was 30 people. The sample is taken using total sampling where the sampling technique is the same as the population. Data collection techniques used questionnaires, interview, documentation studies, and quantitative method. The resultshowed thet emotional intelligenceshas a positive and significant effect on employee perfomence, a emotional intelligence and Spiritual intelligence simultaneously have a positive and significant effect on emplayee performence.
Uploads
Papers by yus rita