Ficha Leitura - Subsídio de Ferias-Ufcd-0678
Ficha Leitura - Subsídio de Ferias-Ufcd-0678
Ficha Leitura - Subsídio de Ferias-Ufcd-0678
DISCIPLINA
0678 – Recursos Humanos – Processamento de
MÓDULO
Vencimentos DATA / /
ALUNO
Quem trabalha há mais de um ano numa empresa recebe a título de subsídio de férias
o valor correspondente ao seu salário base. Isto significa que, na prática, se recebe €
800 como retribuição base, o valor de subsídio de férias é € 800. Este valor pode ser
pago de uma só vez ou de forma repartida.
O funcionário que não tiver completado 1 ano ao serviço da empresa deverá fazer os
cálculos com base no tempo de serviço prestado à empresa.
Caso tenha que calcular os proporcionais do subsídio de férias, o que acontece no ano
em que começa a trabalhar ou no ano em que deixa de o fazer, siga os seguintes
passos:
Fórmulas a utilizar:
No primeiro ano de contrato, o trabalhador tem direito a 2 dias úteis de férias por cada
mês completo de duração do contrato, até um máximo de 20 dias úteis.
Exemplo prático:
O João começou a trabalhar no dia 1 abril. O seu ordenado base é € 1200. Trabalha 40
horas semanais.