Plano Municipal Barra Do Piraí

MAÉRCIO FERNANDO OLIVEIRA DE ALMEIDA
Prefeito Municipal de Barra Do Piraí
NORIVAL GARCIA DA SILVA JUNIOR

Vice-Prefeito
CARLOS ROBERTO FERREIRA
Secretário Municipal de Educação
2
"A construção de um Plano Municipal de Educação significa um grande avanço por se
tratar de um plano de Estado e não somente de um plano de governo... Nesse prisma,
traz a superação de uma prática tão comum na educação brasileira: a descontinuidade
que acontece em cada governo, recomeçar a história da educação, desconsiderando as
boas políticas educacionais por não ser de sua iniciativa. Com um plano com força de
lei, respeitado por todos os dirigentes municipais, resgata-se o sentido da continuidade
das políticas públicas."
(Documento norteador para elaboração de Plano Municipal de Educação, 2005. p. 9)
3
ÍNDICE
1 APRESENTAÇÃO 05
2 INTRODUÇÃO 06
3 ANEXO I 15
Perfil do Município 16
História de Barra Do Piraí 18
Histórico da Educação em Barra do Piraí 22
O Sistema Municipal de Ensino de Barra do Piraí 37
Evolução das Matrículas nas Redes de Ensino 46
Diagnóstico 52
ANEXO II 55
Objetivos do Município 56
Metas, Análise Situacional e Estratégias para a Educação 57
Avaliação e Acompanhamento do PME 130
ANEXO III 131
Bibliografia 132
4
APRESENTAÇÃO
“Educação é direito de todos e

dever do Estado e da Família.”
O cenário da educação atual tem sido marcado por profundas mudanças

de paradigmas particularmente no que diz respeito às políticas sociais. Estamos vivendo
na era da globalização, permeada de mudanças conceituais de emprego, empregador, de
trabalho, trabalhador, de concepções de mundo, de postura profissional, educacional e
principalmente de Política Pública de Qualidade na Educação Básica,etapa fundamental
na formação do ser humano integral.
Ao traçarmos este Plano Municipal, buscamos incluir Barra do Piraí na
filosofia do Plano Nacional de Educação (Lei 13.005/2014) para os próximos dez anos,
abrangendo todos os níveis e modalidades de ensino de competência do nosso Sistema
Municipal de Ensino, além das áreas de administração educacionalcom o envolvimento
da sociedade como um todo.
Buscamos a consolidação e o comprometimento com a transformação
sócio-política-educacional, em medida das condições de vida de nossa população, na
certeza de que ousar propor, já é um passo decisivo rumo ao desafio a ser enfrentado
por todos nós.
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INTRODUÇÃO
O presente Plano Municipal de Educação de Barra do Piraí constituiu-se a partir

da aprovação do Plano Nacional de Educação através da Lei nº 13005/2014 e
sancionado pela Presidente da República no dia 25 de junho do mesmo ano, definindo
para o próximo decênio, metas e estratégias voltadas para a educação nacional.
O PNE está estruturado em 12 artigos e 20 metas, seguidas de estratégias
específicas e determina que os Municípios elaborem seus Planos de Educação no prazo
de 01 ano, alinhando-o ao Plano Nacional e aos Planos Estaduais.
Tendo como base o art. 214 da Constituição Federal, o PNE tem como diretrizes:
I. Erradicação do analfabetismo;
II. Universalização do atendimento escolar;
III. Superação das desigualdades educacionais, com ênfase na promoção da
cidadania e na erradicação de todas as formas de discriminação;
IV. Melhoria da qualidade de ensino;
V. Formação para o trabalho e para a cidadania, com ênfase nos valores morais e
éticos em que se fundamenta a sociedade;
VI. Promoção do princípio da gestão democrática da educação pública;
VII. Promoção humanística, científica e tecnológica do país;
VIII. Estabelecimento de meta de aplicação de recursos públicos em educação como
proporção do Produto Interno Bruto - PIB, que assegure atendimento às
necessidades de expansão, com padrão de qualidade e equidade;
IX. Valorização dos (as) profissionais da educação;
X. Promoção dos princípios do respeito aos direitos humanos, à diversidade e à
sustentabilidade socioambiental.
Seguindo também as diretrizes e bases da educação estabelecidas na LDBEN -

Lei nº 9394/1996 de Diretrizes e Bases da Educação Nacional -este documento traz o
diagnóstico da realidade educacional municipal em todos os seus níveis e modalidades,
com base na legislação vigente, bem como com o que determina o Plano de
Desenvolvimento da Educação do país, instituído a partir do Plano de Metas
“Compromisso todos pela Educação”, instituído pelo Decreto nº 6.094/2007,
articulando-se de modo orgânico e operacional ao PPA - Plano Plurianual, à LDO - Lei
6
de Diretrizes Orçamentárias, LOA – Lei Orçamentária Anual e ao PAR- Plano de
Ações Articuladas (MEC/FNDE).
A elaboração deste PME contou com a liderança da Secretaria Municipal de
Educação e Conselho Municipal de Educação e teve seu início a partir do Decreto
Municipal nº 105/2014 que definiu o processo e da Portaria SME nº 03/2014 que
nomeou a Comissão Coordenadora e Equipe Técnica, envolvendo os atores da rede
municipal, estadual e privada e sociedade civil e representação das Secretarias
Municipais envolvidas, confirmando a necessidade de articulação com todos os entes
envolvidos na educação do município de Barra do Piraí, num caráter democrático e
participativo da sociedade.
A Participação da Sociedade Civil foi assegurada pela participação do Conselho
Municipal de Educação que conta na sua composição com representações de Sindicatos
( SEPE, SIMPRO, SINEPE), Conselhos Escolares, Associação de Moradores (
FAMOR), Entidades de Educação Especial ( PESTALOZZI, APAE), Ensino Superior e
Poder Legislativo.
As etapas de elaboração do plano ocorreram com a realização de reuniões
periódicas com a Comissão Coordenadora e Equipe Técnica, de Consultas Públicas
através de pesquisa postada no site da Prefeitura, Consultas Públicas nas escolas
municipais para avaliação do Documento-base com a participação da comunidade local,
realizadas nos meses de abril e maio e Conferência Finalrealizada no dia 28 de maio
para a aprovação do documento, na qual participaram delegados previamente inscritos.
A partir da aprovação e entrega ao Senhor Prefeito, este documento será
encaminhado como projeto de lei para a aprovação na Câmara Municipal de Barra do
Piraí.
COMISSÃO COORDENADORA E EQUIPE TÉCNICA
7
DECRETO Nº 105/2014
“Dispõe sobre a elaboração do alinhamento do Plano Municipal de

Educação de Barra do Piraí 2005/2015 ao atual Plano Nacional de
Educação e dá outras providências.”
O PREFEITO MUNICIPAL DE BARRA DO PIRAÍ, no uso de suas atribuições legais e

considerando,
 O Artigo 214 da Constituição Federal, que estabelece o Plano Nacional de

Educação, visando à articulação e desenvolvimento do ensino em seus diversos
níveis, às ações do Poder Público;
 O Artigo 313 da Constituição do Estado do Rio de Janeiro, que estabelece a

articulação do Plano Estadual e dos Planos Municipais de Educação, integrados ao
Plano Nacional;
 O Artigo 11 da Lei Federal nº 9394/96, de Diretrizes e Bases da Educação

Nacional, que garante a autonomia municipal, inclusive em sua opção de organizar
o seu Sistema de Municipal de Ensino;
 O Artigo 14 da Lei Federal nº 9394/96, de Diretrizes e Bases da Educação

Nacional, que garante formas de gestão democrática e participativa, nas discussões
sobre a Educação Municipal;
 A Lei Federal nº 13.005 de 25 de junho de 2014, que aprova o Plano Nacional de

Educação – PNE para os próximos dez anos;
 O Artigo 8º da Lei Federal nº 13.005/2014 no qual os Estados, o Distrito Federal e

os Municípios deverão elaborar seus correspondentes planos de educação, ou
adequar os planos já aprovados em lei, em consonância com as diretrizes, metas e
estratégias previstas no Plano Nacional de Educação, no prazo de 01 (um) ano
contado da publicação da lei;
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 O Capítulo X Seção II, artigos 160 a 181 da Lei Orgânica do Município de Barra
do Piraí;
 O compromisso em ter como princípio ético de gestão participativa do conjunto da

sociedade barrense e seu envolvimento nos grandes temas que envolvem a cidade
de Barra do Piraí.
DECRETA:
Artigo 1º - Fica estabelecido o prazo de 180 (cento e oitenta dias) contados a contar da
data da publicação do presente decreto, para encerramento do processo deelaboração do
alinhamento do Plano Municipal de Educação de Barra do Piraí ao atual Plano Nacional
de Educação.
Parágrafo Único – Caberá ao Plano Municipal de Educação do município de Barra do

Piraí:
I. Definir para os próximos dez anos as vocações políticas e socioculturais

daEducação Municipal;
II. Apresentar o diagnóstico da realidade do município, quanto à sua história,
espaço físico, população escolarizada e contingente excluído da educação
formal, bem como considerar as demandas educacionais, sugestões e
propostas apresentadas;
III. Fixar objetivos e metas para a Educação no município, em todos os níveis,
etapas e modalidades de ensino de sua competência, de acordo com os
recursos definidos por lei;
IV. Apresentar diretrizes às Políticas Públicas Municipais;
V. Apresentar estratégias para as ações que venham a superar as demandas
educacionais ainda existentes no município de Barra do Piraí;
VI. Articular-se com os Planos Nacional e Estadual de Educação conforme a
LeiFederal nº 13.005/2014;
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Artigo 2º - Cabe à Secretaria Municipal de Educação e ao Conselho Municipal de
Educação a responsabilidade pela condução, supervisão e organização metodológica dos
trabalhos, com a participação da sociedade nas discussões.
Artigo 3º - A Secretaria Municipal de Educação estabelecerá a composição de Comissão

Coordenadora e Equipe Técnica, que terá como componentes representantes de seus
Departamentos, do Poder Executivo, Legislativo, Conselho Municipal de Educação e
das Redes Privada e Estadual.
§1º - A Presidência da Comissão caberá ao Secretário Municipal de Educação, que

indicará um Coordenador e um Secretário Executivo.
§2º - À Comissão Coordenadora caberá a coordenação dos trabalhos e àEquipe Técnica

e elaboração do alinhamento do Plano Municipal de Educação 2005/2015 ao atual PNE
– Plano Nacional de Educação, levando em conta a avaliação do cumprimento de suas
metas e o diagnóstico da realidade educacional do município e suas demandas, após
ouvidos os segmentos nele representado.
Artigo 4º - Após a sua conclusão o novo Plano Municipal de Educação de Barra do Piraí
será objeto de aprovação em Conferência Municipal de Educação, especialmente
convocada para este fim.
Artigo 5º - Após a Conferência Municipal de Educação e antes de findo o prazo

estipulado no Artigo 1º deste Decreto, a Secretaria Municipal de Educação encaminhará
ao Chefe do Poder Executivo, o Projeto de Lei versando sobre o Plano Municipal de
Educação para o período de 2014 a 2024 que será submetido à Câmara Municipal de
Barra do Piraí.
Artigo 6º - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação, revogadas as

disposições em contrário.
GABINETE DO PREFEITO, 20 DE OUTUBRO DE 2014.

MAERCIO FERNANDO OLIVEIRA DE ALMEIDA
Prefeito Municipal
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PORTARIA SME Nº 03 /2014
O Secretário Municipal de Educação de Barra do Piraí, no uso de suas

atribuições legais e em conformidade com o que dispõe o artigo 3º do Decreto nº 105 de
20 de outubro de 2014,
RESOLVE:
Nomear a Comissão Coordenadora e Equipe Técnica encarregada da elaboração do

alinhamento do Plano Municipal de Educação de Barra do Piraí 2005/2015 (Lei
Municipal nº 890/2004 e Decreto nº 76/2005) ao Plano Nacional de Educação
2014/2024 (Lei Federal nº 13.005/2014) e Plano Estadual de Educação do Estado do
Rio de Janeiro, que ficará assim constituída:
COMISSÃO COORDENADORA:
PRESIDENTE:
Carlos Roberto Ferreira
Secretário Municipal de Educação
COORDENADOR:
Vitor Alexandre Taranto Galhardo
Diretor do Departamento de Logística da SME
SECRETÁRIA EXECUTIVA:
Maria Aparecida Pedroso Bastos
Secretária Geral do Conselho Municipal de Educação
REPRESENTANTES DO PODER EXECUTIVO
Secretaria Municipal de Assistência Social

T- JosimaraRodrigues Celso Farias
S- Lúcia Aparecida Alves de Miranda
11
Secretaria Municipal de Fazenda
T- Thiago Ferreira Barbosa
S- Lidiane Oliveira Aureliano
Secretaria Municipal de Planejamento e Coordenação

T- Alisson Costa de Lima
S- -
REPRESENTANTES DO PODER LEGISLATIVO (Comissão de Educação)

T- Paulo Rogério de Oliveira Ganen
S- Rafael Santos Couto
REPRESENTANTES DO CONSELHO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO:

T- Sandra Maria de Melo Bertagnoni (SEPE)
S- Creuza Maria dos Santos
T- Jaqueline de Souza Ramos (Escolas Municipais )
S- Maria Cristina de Melo
T- Georgina Guimarães da Costa (Ensino Superior)
S- Maria Aparecida Di Biase
T- Rosane da Silva Sampaio (Rede Estadual)
S- Patrícia Reis Ferreira Leite
T- Maria Cláudia Souza da Gama Furtado (Rede Privada)
S- Vera Lúcia Ferreira Brandão
EQUIPE TÉCNICA:
REPRESENTANTES DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
Departamento de Educação Infantil

T-Schirley Passos Oliveira Souza
S- Vanessa de Oliveira Pinto
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Departamento de Ensino Fundamental
T- Rosicléia Lourenço Manoel
S- Francisco José Lacerda Gonzaga
Departamento de Apoio Administrativo
T- Wellington Almeida Pires
S- Ilma Nogueira de Siqueira
Divisão de Educação Especial

T- Carla Miccichelli
S- Simone Ferreira Kengen
Divisão de Informática
T- Luciana Linhares de Souza
S- Gisele Furtado da Silva Carvalho
Digitador: Elias Moura Barbosa da Silva
Barra do Pirai, 24 de outubro de 2014.
CARLOS ROBERTO FERREIRA

Secretário Municipal de Educação de Barra do Piraí
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EQUIPE TÉCNICA DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
RESPONSÁVEL PELA REVISÃO E ADEQUAÇÃO DO PME
DEPARTAMENTO/DIVISÃO COLABORAÇÃO
Educação Infantil
Schirley Passos Oliveira Souza Aline Maria da Silva Machado
Vanessa de Oliveira Pinto
Ensino Fundamental
Rosicléia Lourenço Manoel Cássia Raimundo Dias
Francisco José Lacerda Gonzaga Kátia Santiago Bueno
Lidia Aparecida da Silveira Braz
Márcia de Araújo Figueira Macedo
Maria Aparecida Coutinho Maciel
Maria Cristina dos Santos Martins
Regina Célia de Oliveira Costa
RosiMeri de Souza Pereira
Tânia Maria Medeiros Leite
Valda Lúcia Souza Panizzi Soares
Educação Especial
Carla Miccichelli Cristina Correa M. Gonçalves
Simone Ferreira Kengen Joelma N. Santos de Moura
Ligia Moreira Leite
Madeleine F. de Oliveira
Márcia Costa Barbosa
Marta Rosane de F. Sousa
Maria Eliane Arantes
Administração
Wellington Almeida Pires
Ilma Nogueira de Siqueira
Informática
Luciana Linhares de Souza
Gisele Furtado da Silva Carvalho
Revisão e formatação
Maria Aparecida Pedroso Bastos
Gisele Furtado da Silva Carvalho
Vitor Alexandre Taranto Galhardo
14
ANEXO I
15
1. PERFIL DO MUNICÍPIO.
DADOS GEOGRÁFICO
 Área: 582,1 km2/CIDE 2000)
 População: 94.778 habitantes (IBGE/2010)
 Altitude: 363 m (IBGE/2000)
 Distância da capital do Rio de Janeiro: 114 km (DER-RJ/2000)
 Distritos: Barra do Piraí (sede), Dorândia, Ipiabas, São José do Turvo,
Califórnia e Vargem Alegre
 Municípios limítrofes: Norte – Valença, Sul – Piraí, Leste – Mendes e
Vassouras, Oeste – Barra Mansa, Volta Redonda e Pinheiral.
ATIVIDADE ECONÔMICA:
A atividade econômica primária concentra-se na pecuária de corte e na

agricultura e plantação de eucaliptos. Nas atividades secundárias, houve expansão
no setor industrial ao longo das últimas décadas, decorrentes da localização
intermediária do município no eixo Rio-São Paulo, apresentando grande retração
atualmente.Constata-se no momento, desenvolvimento no comércio.
CLIMA:
O clima da cidade é quente e úmido, com chuvas freqüentes no verão e um

período de seca no inverno. O Distrito de Ipiabas, devido a sua altitude, possui um clima
mais ameno, com menos calor no verão e inverno mais rigoroso.
HIDROGRAFIA:
Barra do Piraí é banhada pelo Rio Paraíba do Sul e seu afluente Piraí, além de
outros menos importantes como Rio Ipiabas, Minhocas. Os rios formam um vale onde
Barra do Piraí e outras cidades se estabeleceram. A esse conjunto, chamamos de Vale
Paraíba. A cidade foi erguida em torno desses rios e hoje é cortada por pontes. Dos rios
vem a água que abastece a cidade. Os rios já foram mais caudalosos, porém hoje,
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seusvolumes estão reduzidos em decorrência das construções de barragens,
assoreamento, poluição, estiagem, etc.
COORDENADAS GEOGRÁFICAS:
Segundo o observatório do Rio de Janeiro:

Latitude Meridional: 22° 28”2’Longitude: 43° 49”2’
RELEVO:
Ao vir pela Rodovia Presidente Dutra, do Rio de Janeiro, sobe-se a Serra das
Araras (uma denominação da Serra do Mar), 363 m acima do nível do mar.
O município está localizado num vale formado pelos Rios Paraíba do Sul e Piraí
e é cercado por morros denominados, “meia laranja”.
Em Barra do Piraí existem outras serras mais altas como: Serra do Ipiranga
(600m), Serra das Minhocas (750m), Serra de Santa Tereza (898m), Serra de São
Manoel (932m) e Serra da Concórdia (1.045m), distrito de Ipiabas está a 750m de
altitude.
VEGETAÇÃO E FAUNA – CARACTERÍSTICAS:
Há muitos anos, a região era coberta por uma grande floresta, a Mata Atlântica,
que chegava até às margens dos rios Paraíba e Piraí. Com o desenvolvimento da lavoura
de café, a mata foi sendo derrubada e quando o café decaiu, os morros já estavam
desmatados, sobrando apenas pequenos núcleos de vegetação. Esse desmatamento
facilitou a erosão do solo, que é um dos graves problemas do município. Nesses
pequenos núcleos de mata, encontramos ainda hoje, animais silvestres como: lobo
guará, cachorro do mato, guaxinim, tamanduá, tatu, macacos como bugil e sagüi,
lagartos, cobras venenosas como a jararaca, esquilos, aves como jacu, maritacas garças,
seriema e inúmeros pássaros.
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2. HISTÓRIA DE BARRA DO PIRAÍ
O município de Barra do Piraí é cortado por dois importantes rios: Rio Paraíba
do Sul e Piraí. Barra quer dizer foz de um rio, e pelo fato do Rio Piraí se lançar no Rio
Paraíba do Sul, formando a foz do Rio Piraí, deu origem ao nome Barra do Piraí.
Durante o período colonial o Vale do Paraíba, onde está localizado o município
de Barra do Piraí, era uma imensa floresta e, foram os Xumetos, Pitas e Araris da nação
Tupi os primeiros habitantes encontrados no território fluminense.
A ligação entre Rio de Janeiro e a região das minas era feita através do Caminho
Novo da Minas Gerais: “A estrada do ouro”. Ao lado da estrada do ouro, outras
menores foram abertas e algumas passavam próximas ao lugar onde hoje está Barra do
Piraí e Valença. Esses caminhos eram usados para o transporte do ouro e mais tarde do
café.
Após a Independência, quando as minas de ouro decaíram, mineiros e
portugueses estabeleceram-se às margens do Rio Paraíba do Sul e, assim, iniciaram a
plantação do café.
Com o surgimento das fazendas do café, os índios foram expulsos e aldeados em
Valença e depois em Conservatória do Rio Bonito (hoje, Conservatória, distrito de
Valença). A partir daí várias cidades foram surgindo em torno da lavoura do café, como:
Valença, Vassouras, Piraí, Barra Mansa, Resende.
A mão-de-obra utilizada era a escrava e as fazendas possuíam senzalas que
abrigavam escravos negros de vários grupos étnicos da África.
Em 1853 o fazendeiro Antônio Gonçalves Moraes comprou um sítio na foz do
Rio Piraí chamado Barra do Piraí, quando mandou construir uma ponte sobre o Rio
Piraí, no mesmo local onde se encontra hoje a de cimento, daí originou-se o povoado de
São Benedito.O povoado de Barra do Piraí cresceu pertencendo parte a Piraí e a
Vassouras e parte a Valença.
A família Faro, José Pereira da Silva Faro - 1º. Barão do Rio Bonito - e José
Pereira Faro – 3º. Barão do Rio Bonito – possuíam as Fazendas Sant’Ana, Monte
Alegre, São José, Aliança e Floresta.
O 3º. Barão contribuiu muito para o povoado de Sant’Ana, com as primeiras
casas que mandou construir.
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As famílias de Vassouras desejavam que a Estrada de Ferro subisse por Morro
Azul e chegasse a Vassouras. O imperador D. Pedro II chamou engenheiros ingleses e
eles acharam mais viável o traçado pela Serra dos Macacos, chegando a Barra do Piraí.
Barra do Piraí progrediu com a chegada da Estrada de Ferro e com ela o
povoado de São Benedito cresceu e tornou-se o centro do comércio do café da região.
Novos estabelecimentos comerciais apareceram e casas de café foram instaladas com as
respectivas matrizes no Rio de Janeiro. Casas como as de José Ferreira Cardoso, Guerra
& Ribeiro, Barbosa & Cia e outras, que muito floresceram nesse período.
Com o aumento da vinda de visitantes e comerciantes à cidade foi construído um
hotel na Estação: Hotel da Estação.
Em 1864 foi inaugurado o tráfego regular entre Rodeio e Barra do Piraí. Isso
ocorreu com a chegada do primeiro trem de passageiros à estação de Ferro Central do
Brasil – na época denominada Estrada de Ferro D. Pedro II.
A viagem inaugural foi efetuada com a locomotiva Baronesa com a presença da
diretoria da estrada.
Barra do Piraí cresceu e se tornou o maior centro comercial da região cafeeira,
sendo ponto de escoamento de toda a produção regional, que se estendia de Resende a
Três Rios.
Em 1871 foi inaugurada a estação de Vargem Alegre no caminho para São
Paulo, tornado possível as ligações da estrada também com Minas Gerais e pela sua
localização, transformando Barra do Piraí no maior entroncamento ferroviário da
América do Sul.
Havia um comércio vigoroso com um movimento intenso de tropas, carroças e
carros puxados à bois, conduzindo todo tipo de mercadorias e café das fazendas para a
estação, com destino à Corte e outros procedentes de cidades e povoados vizinhos.Havia
movimentação também de barcos que navegavam pelo Rio Paraíba do Sul, fazendo
transporte entre Resende e Barra do Piraí.
Antes da construção do ramal ferroviário de São Paulo, o transporte de café e
outras mercadorias eram feitos por uma empresa de barcos, cuja navegação no Rio
Paraíba do Sul alcançava as localidades de Pinheiros, Barra Mansa e as proximidades de
Resende.A Estrada D. Pedro II passa em 1865 a pertencer ao Governo Imperial.
Apesar de todo esse movimento Barra do Piraí ainda continuava a ser
administrada por Piraí.De 1885 a 1879 houve aumento de construções civis e os
19
impostos pagos a Piraí foram aumentando, assim os municípios vizinhos preferiam não
facilitar a emancipação do povoado.
Em 1881 foi concluída a Igreja de Sant’Ana, cuja construção foi obra do Barão
do Rio Bonito. A pedra fundamental da Igreja foi lançada em 1881 por D. Pedro
II.Além da igreja nesse ano houve o término da construção da Estrada de Ferro de Santa
Isabel do Rio Preto, depois chamada de Estrada de Ferro de Sapucay, Rede Sul Mineira
e finalmente, Rede Mineira de Viação, que construiu uma ponte sobre o Rio Paraíba
(atual ponte Getúlio Vargas –“Ponte Metálica”).
Barra do Piraí era dividida em duas vilas Sant’Ana e São Benedito. Os que
habitavam o lado esquerdo do Paraíba onde fica a Igreja de Sant’Ana e os do lado
direito que possuía a Capela de São Benedito.
O café trouxe grande riqueza para as cidades do Vale do Rio Paraíba, porém essa
riqueza durou poucos anos As grandes fazendas definharam e os fazendeiros
empobreceram. Em 1888, com a abolição da escravatura, a maioria das fazendas já
estavam sendo entregues aos bancos, aos quais os fazendeiros deviam muito
dinheiro.Os municípios de Valença, Piraí, Vassouras, Três Rios e Paraíba do Sul
sofreram muito com a decadência das fazendas. Barra do Piraí, porém não foi muito
abalada por ser um entroncamento ferroviário importante.
Em 10 de março de 1890 foi criado o município de Barra do Piraí com o
território constituído por áreas desmembradas de Piraí (a Freguesia de Barra do Piraí),
Vassouras (a Vila dos Mendes que já possuía uma fábrica de papel “CIPEC” e fábrica
de fósforo) e Valença (a Vila de Sant’Ana).Barra do Piraí foi o primeiro município
criado pelo novo regime republicano.A população nessa época era de 4000 habitantes.
As ferrovias Central do Brasil, Rede Mineira de Viação e Piraiense, eram meio
de comunicação entre as cidades vizinhas e o centro econômico era Barra do Piraí. A
Central do Brasil empregava um grande número de pessoas que moravam nos bairros do
Carvão, Santo Cristo etc.A estrada de ferro funcionava a todo vapor.
A Light instalou seus escritórios na cidade, dirigindo daqui suas atividades nos
municípios vizinhos e, em 1952 construiu uma barragem no Rio Paraíba do Sul e uma
Usina Elevatória, que através de um túnel, leva as águas do Paraíba para um
reservatório (bairro do Chalet e município de Piraí), onde se juntam com as águas do
Piraí para gerar energia elétrica na usina de Fontes, em Piraí e hoje essas águas são
lançadas no Rio Guandu e vai abastecer a cidade do Rio de Janeiro.
20
A cidade possuía na época sua companhia teatral amadora que realizava
frequentes espetáculos no teatro local. Recebia atores consagrados e companhias teatrais
do Rio de Janeiro. A cidade foi calçada com paralelepípedos em 1912 com direito a uma
remodelação geral na área urbana.
A atividade cafeeira diminuiu no início do século e as fazendas passaram
paulatinamente da agricultura para a pecuária.
Pelo Decreto – Lei Estadual 1056 de 31 de dezembro de 1943, foram
desmembrados do Município de Valença os Distritos de Conservatória (Santo Antônio
do Rio Bonito) e de Ipiabas para serem anexados ao Município de Barra do Piraí.De
acordo com os termos do artigo 9º parágrafo único, das Disposições Constitucionais
transitórias da Constituição Fluminense, de 20 de junho de 1947, Distrito de
Conservatória foi reanexado ao Municio de Marques de Valença.
Em 1946 passou a realizar a exposição Agropecuária Sul Fluminense, que reunia
produtores de muitos municípios e que muitas vezes foi inaugurada com a presença de
Presidentes da República.Estas exposições são realizadas até os dias de hoje.
O trem continuou a ser um ponto de ligação importante entre os municípios
vizinhos e a capital, até os anos 50, quando por opção do governo estadual e federal, as
estradas de rodagem, passaram a ser desenvolvidas.
Muitas das linhas ferroviárias que cruzavam Barra do Piraí foram desativadas e
perderam sua importância.
Alguns fatores que abalaram a liderança de Barra do Piraí no Vale do

Paraíba:
 A criação da Companhia Siderúrgica Nacional (CSN) e o crescimento da cidade

de Volta Redonda;
 A construção da Rodovia Presidente Dutra, fazendo o transporte para o Vale do
Paraíba deixasse de ser apenas ferroviário e a estrada passando longe da cidade;
 A extinção dos trens de passageiros feita pelo Presidente Jânio Quadros em
1961.
Mesmo com menor movimento a cidade seguiu novos rumos se transformando

num município que abriu novos caminhos para indústria, para o comércio, para a
pecuária de corte e agricultura.Recentemente além dessas atividades passou a atrair
21
visitantes interessados nas suas paisagens bucólicas e nas históricas fazendas de café –
algumas transformadas em acolhedoras pousadas.
Hoje Barra do Piraí com uma população de 94.778 habitantes (IBGE-2010) um
comércio desenvolvido e variado, várias agências bancárias, poucas indústrias,
facilidade de abastecimento de gás natural, facilidade de transporte rodoviário e dada
sua ótima localização, busca a retomada do crescimento e o retorno de sua importância
no Vale do Paraíba.
3. HISTÓRICO DA EDUCAÇÃO EM BARRA DO PIRAÍ
 AS REDES ESTADUAL E PRIVADA:
Na época da emancipação do Município de Barra do Piraí em 10 de março de

1890, já existiam em funcionamento algumas escolas mantidas pelo Estado. Em meados
de março de 1907, um grupo de adeptos da doutrina de Allan Kardec, com o objetivo de
propagar o ensino pelas camadas populares da infância, fundou o Collégio Ismael, o
mais antigo estabelecimento de ensino particular de Barra do Piraí.
Neta época, Mendes ainda era distrito de Barra do Piraí e lá funcionavam o
Colégio Caribe e o Gymnásio São José, dirigido pelos Irmãos Maristas. Posteriormente,
já denominado Colégio São José, mudou-se para o Rio de Janeiro, ficando apenas em
Mendes, o atual Seminário dos Irmãos Maristas.
Na cidade, durante muitos anos, além do primário, o Colégio Barroso ministrou
a instrução secundária para a juventude barrense e das localidades das
circunvizinhanças, mantendo um pequeno internato para atender pedidos de fora do
município. Por este estabelecimento de ensino passaram professores como o então Padre
Henrique de Magalhães, Dr. Joaquim Carlos Barroso, Joaquim Manoel Moreira e
George Delayé.
Mantinham cursos particulares os Professores Lagésse, José Antônio Maia
Vinagre (referência também no magistério público) , José E.Torres Costa e as
Professoras Maria da Glória de Macedo Bitencourt e Maria das Dores de Matos.
Na instrução pública, a cidade e o município, após os primórdios da
emancipação, devem serviços assinalados às Professoras Dona Mariana Coelho, Amélia
de Lima e Silva Teixeira Neto, Virgínia de Menezes, Florisbela Cardoso, Odete de
Vasconcelos Coutinho, Marieta de Vasconcelos Coutinho e Vicência Amália de Souza.
22
Em 1911, em um antigo casarão na rua Angélica foi instalado o Grupo Escolar
Joaquim de Macedo sob a direção da Professora Virginia Menezes, tendo como
adjuntas as professoras Marieta Coutinho e Odete Coutinho. No ano de 1934 foi feita a
sua transferência para o moderno prédio situado à rua Ernani do Amaral Peixoto, onde
até hoje funciona.
Entre as mais antigas Professoras que atuaram na escola podemos citar, entre
tantas, as senhoras Isabel Campos de Oliveira, Maria Dolôres de Queiroz Neves, Nair
Lemos Oliveira, Alice Aiex, Rosita Maria Pisani, Maria Aparecida Rabelo de Morais,
Débora Guida, Ramira Ribeiro dos Santos, Iolanda Lemos de Miranda, Ana Pereira da
Cruz, Maria Aparecida Pegas, Mirtes de Melo, Maria da Glória Rabelo de Morais,
Ivone Coutinho Coelho e Maria Aparecida Andrade de Melo.
O movimento vigoroso em favor da instrução secundária e superior na cidade
tem, de 1930 em diante, como seu primado, Dom Guilherme Muller, o primeiro Bispo
da Diocese de Barra do Piraí e a ação do Dr. Onofre Vieira.S.Eminência fundou em
1930, o Colégio “Nossa Senhora Medianeira” , que ficou sob a direção da Madre Maria
Ignatia Frank e das Irmãs Maria Paulina Blersch e Maria Mechtildes Mayer. Funcionava
com internato e externato só para meninas, mantendo os cursos Normal, Secundário
Fundamental, Primário e de Admissão, recebendo alunas de toda região. Foi
responsável pela formação de grande parte das professoras de Barra do Piraí e
redondezas, com o seu Curso Normal. A primeira turma de normalistas formou-se em
1936.
Em 1933 foi criado o Ginásio Municipal Nilo Peçanha, de Ensino Secundário,
através do Decreto nº 37 de 25/02/1933, durante a gestão do Prefeito Dr.Arthur Leandro
de Araújo Costa. Abrigava jovens de ambos os sexos e foi inaugurado no dia 10 de
março do mesmo ano, instalado num antigo casarão localizado à Rua Barão do Rio
Bonito , doado pela família de Joaquim José Pereira do Faro, onde funcionou durante
quatro décadas. Atualmente neste local funciona o C. E. Barão do Rio Bonito.
Os estudantes pagavam uma pequena mensalidade (Caixa Escolar) e a Prefeitura
completava os gastos. Sua primeira Diretoria foi constituída por:
 Diretor Técnico: Professor Raul Nunes

 Diretor Secretário: Dr. Rosemar Muniz Pimentel
 Diretor Tesoureiro: Sr. Aurélio Armando Pureza
23
Em 1947 foi instalado o Curso Científico e a partir de 1958, o Colégio passou a
integrar a Rede Estadual de Ensino através do Decreto nº 5015 de 28/12/1961,mediante
convênio firmado entre a Prefeitura e o Governo do Estado.
Foi neste período também que passou a funcionar em suas atuais instalações, em
terreno cedido pelo industrial Manuel Coutinho de Carvalho, no bairro das Oficinas
Velhas, tendo ampliado seu atendimento ao logo destes anos sendo denominado
atualmente Colégio Estadual Nilo Peçanha.
Após ter tido como Diretores, vários eméritos Professores , em 1963 a
Professora Diana Maura Speranza de Carvalho, foi empossada como a 1ª Diretora do
Colégio.
Em 22 de janeiro de 1962, através do Decreto nº 784/62, foi criada a Escola
Normal de 2º Ciclo, anexa ao Colégio Estadual Nilo Peçanha que funcionou sob a
direção da Professora Amélia de Jesus Lisboa, inicialmente na E.E.Joaquim de Macedo
e no prédio do atual Colégio Cenecista José Costa. Sua primeira turma de professores
formou-se em 1964. Em 1942, a Central do Brasil, mais tarde Rede Ferroviária Federal,
criou próximo às suas oficinas, a escola Profissional Henrique Goulart, administrando
Cursos Técnicos, onde funciona atualmente o SENAI.
Neste mesmo ano (1942), um grupo de cidadãos ilustres, liderados pelo Conde
Cândido Mendes de Almeida Junior e do qual faziam parte o Dr. Leon CamilleLegey (
1º Prefeito eleito de Barra do Piraí), Dr. Julio Nogueira de Oliveira, Dr. Ibério Fontes,
Srs. AgnéloCiótola, João Antônio Camerano e Ede Nogueira de Oliveira, com o
objetivo de preencher uma lacuna no Ensino Comercial na região, fundou a Academia
de Comércio Cândido Mendes. Em 1956, passou a denominar-se Escola Técnica de
Comércio Cândido Mendes, mudando a partir de 1961 para a atual denominação -
Colégio Comercial Cândido Mendes. Inicialmente funcionava com os Cursos de
Técnico de Contabilidade e Ginasial de Comércio (Propedêutico), eminentemente
voltados para a área comercial.
O Professor Lourival Gomes da Rocha, falecido em 2001, foi um de seus alunos
e investiu grande parte de sua vida na direção do atual ColégioCândido Mendes.
Por volta de 1943, existiam em Barra do Piraí, as seguintes Escolas Isoladas na
sede e seus respectivos Regentes e Adjuntos:
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1ª Escola :
Professoras Maria Dulce Braune Portugal e Maria Laudelina de Souza
2ª Escola :
Professoras Angelina Teixeira Neto e Jaci Domingos Duarte
3ª Escola:
Professoras Olga Dias Rômulo e Madalena Arnaud Saldanha da Gama
4ª Escola:
Professoras Maria Nazaré Assunção Santos e Maria Lemos de Miranda
5ª Escola:
Professoras Isabel Couto e Olímpia de Souza Gomes
6ª Escola:
Professoras Ema Olga Magwitz e Irene Magwitz Pinto de Souza
7ª Escola:
Professoras Diva Couto e Maria Aparecida Moreira Neves
8ª Escola:
Professoras Maria Rita Coelho Novelino e Ermelinda Duque Milward
9ª Escola:
Professora Adélia Guimarães Salgado
10ª Escola:
Professoras Evangelina Teixeira Neto e Ivete Porto Legay
11ª Escola:
Professoras Eugênia Sym Moreira de Souza e Ivete Campos Vila Verde
12ª Escola:
Professora Serafina de Oliveira Batista e Neide Chaves Baronto
13ª Escola:
Professoras Dagmar de Abreu Neves e Maria José Fernandes
14ª Escola:
Professora Eva Tavares
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No 1º Distrito funcionavam:
15ª Escola: Estação de Sant’ Ana
Professoras Augusta Ramos e Mariana Coelho Costa
16ª Escola: Fazenda de São Luiz
Professora Maria Madalena Leite Nora
17ª Escola: Fazenda da Prosperidade
Professora Horacina Gomes Ramos
Funcionavam também as seguintes escolas, além das existentes no antigo 4º

Distrito (Mendes):
2º Distrito: Dorândia
1ª Escola: Escola das Dores
Professora: Júlia Timóteo da Costa
3º Distrito: São José do Turvo

1ª Escola : Escola São José do Turvo
Professora Suzana Leite de Souza
2ª Escola : Escola da Fazenda do Parnaso
Professora Amélia Junqueira Arantes
5º Distrito: Vargem Alegre

1ª Escola: Escola de Vargem Alegre
Professoras Maria Isabel Figueiredo e Eutela Ávila de Malafaia
2ª Escola : Escola da Fazenda da União

Professora Rita Maria Couto e Silva
Neste período funcionava em Barra do Piraí, um total de 50 escolas distribuídas

entre estaduais, municipais e particulares. Muitas das nossas atuais escolas foram
criadas com os nomes em homenagem a muitas destas históricas figuras do magistério
barrense.
Em 1950, através do Decreto nº 3.766 de 13/09/1950, nasceu o Grupo Escolar
Barão do Rio Bonito, da fusão de duas escolas isoladas da cidade: a 3ª Escola cuja
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regente era a Professora Olga Dias Rômulo e a 5ª Escola regida pela Professora Maria
Isabel Couto . Nesta época era Chefe da Inspetoria de Ensino, o Professor José Antônio
Maia Vinagre.
O Grupo foi instalado provisoriamente no prédio da Academia de Comércio
Cândido Mendes e após vinte e cinco anos de luta, foi erguido no terreno do antigo
Ginásio Nilo Peçanha, no Bairro de Sant’ Ana, na esquina das ruas Angélica e Barão do
Rio Bonito.
A primeira escola estadual de Educação Infantil foi o Jardim de Infância
Professor Murilo Braga, criado em 1950, sendo sua primeira diretora, a professora
Heloiza Trindade Moura.A escola posteriormente foi municipalizada e funcionano
mesmo local denominando-se atualmente Jardim de Infância Municipalizado Professor
Murilo Braga.
Em 1966 surge o Ginásio MirettaBaronto, fruto do sonho desta professora,
falecida em 1980, que a partir de 1948 quando lecionava no Grupo Escolar Joaquim de
Macedo, preparava alunos para os exames de admissão ao ginásio, na garagem da sua
casa. O irmão da Srª. Miretta era advogado e Secretário do Dr.Murilo Braga, Diretor de
Ensino Médio do Ministério da Educação, sugeriu que se desse o nome do seu chefe ao
curso que nesta época já contava com muitos alunos.
O Curso Murilo Braga funcionou durante muitos anos, mudando o nome para
Ginásio MirettaBaronto, agora sob a responsabilidade da Professora Maí, filha de dona
Miretta e mãe dos atuais dirigentes, porque fora criado há algum tempo outra escola na
cidade, com o nome do educador Dr.Murilo Braga (J.I.Professor Murilo Braga).
Com a criação de novos cursos a escola passou a chamar-se Centro Educacional
MirettaBaronto – CEMIBA.
Em 1963, a Campanha Nacional de Escolas da Comunidade (CNEC) juntamente
com um grupo de professores barrenses, criou o Ginásio Ferroviário Professor José
Costa, que passou a denominar-se em 1979, Colégio Cenecista Professor José Costa.
Seu funcionamento, inicialmente, foi no prédio da E.E.Dr. Álvaro Rocha, no bairro do
Carvão, mudando-se em 1965, após convênio com a Prefeitura, no governo do Dr. João
Antônio Camerano, para a antiga estação da Rede Mineira de Viação, nas Oficinas
Velhas, onde se encontra instalado até hoje. Sua diretora de 1967 a 2003 foia professora
Olga Miguel Sefer.
Em 1969, o grande salto na Educação barrense deu-se com a criação da
Fundação Educacional Rosemar Pimentel (FERP), fundada pelo Dr.Geraldo Di Biase,
27
em campus na estrada entre Barra do Piraí e Valença, no km 11 da Rodovia Benjamim
Ielpo, responsável pelas Faculdades de Engenharia, Arquitetura e Filosofia, sendo sua
sede transferida para Volta Redonda. Em Barra do Piraí permaneceram os cursos de
Pedagogia e Letras, com funcionamento no Inst. de Educação Nossa Senhora
Medianeira.
Posteriormente houve a reativação da Unidade no antigo campus em Barra do
Piraí, e a partir de 2005 passou a denominar-se Centro Universitário Geraldo Di Biase,
credenciado pela Portaria nº 1.920 de 03/06/2005, publicada no D.O.U. de 06/06/2005,
com limite territorial de atuação circunscrito aos municípios de Volta Redonda, Nova
Iguaçu e Barra do Piraí noEstado do Rio de Janeiro, mantido pela Fundação
Educacional Rosemar Pimentel - FERP.
Na Unidade Barra do Piraí estão em atividade e/ou foram oferecidos cursos de
Administração, Biomedicina, Educação Física (Bacharelado), Educação Física
(Licenciatura) Enfermagem, Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Engenharia
Mecânica, Gestão de Recursos Humanos, Letras, Pedagogia e Serviço Social.
Após o falecimento do Dr. Geraldo Di Biase e de seu filho Mário Cesar Di Biase
o atua Reitor é o Sr. Geraldo Di Biase Filho.
Em 2007 o CEMIBA - Centro Educacional MirettaBaronto passou a ser um Pólo
da UNIP Interativa, com cursos na modalidade Educação à Distância oferecido pela
Universidade Paulista. O Polo CEMIBA oferece cursos de Graduação (Bacharelado e
Licenciatura com duração de 3 a 4 anos),Pós Graduação e Superiores Tecnólogos (com
duração de 2 a 3 anos).
Os cursos oferecidos são:
Bacharelado e Licenciatura: Administração, Artes Visuais, Ciências Contábeis,

Ciências Econômicas, Geografia, História, Letras (Licenciatura em Português, em
Português/Espanhol e em Português/Inglês), Matemática, Pedagogia e Sociologia.
Tecnólogos: Agronegócio, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Gestão (Ambiental,

da Tecnologia da Informação,Recursos Humanos, Financeira, Hospitalar e Pública),
Logística, Marketing, Processos Gerenciais e Segurança do Trabalho.
No ano de 2000, com o objetivo de levar educação superior, gratuita e de

qualidade a todo o estado do Rio de Janeiro, a Fundação CECIERJ - Fundação Centro
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de Ciências e Educação Superior a Distância do Estado do Rio de Janeiro criou o
Consórcio CEDERJ - Centro de Educação Superior a Distância do Estado do Rio de
Janeiro, que é formado por sete instituições públicas de ensino superior: CEFET,
UENF, UERJ, UFF, UFRJ, UFRRJ e UNIRIO. Atualmente o CEDERJ integra o
Sistema Universidade Aberta do Brasil - UAB, do Ministério da Educação.
A forma de ingresso nas graduações a distância das universidades públicas que
integram o Consórcio CEDERJ é através de vestibular, sendo semipresencial a
modalidade de ensino e ao final da faculdade o aluno recebe o diploma de uma dessas
instituições da mesma forma que um aluno que cursa presencialmente.Atualmente
existem 32 polos de apoio presencial UAB/CEDERJ espalhados pelo Estado do Rio de
Janeiro.
O PóloCEDERJ UAB- Barra do Piraí foi instituído pela Lei Municipal nº
1652/2010que estabeleceu as responsabilidades de cada entidade e funciona em
convênio assinado entre o Poder Executivo do Município de Barra do Piraí (Prefeitura e
Secretaria Municipal de Educação) com o Governo do Rio de Janeiro, por intermédio da
Secretaria de Estado de Ciências e Tecnologia e a Fundação CECIERJ, utilizando o
espaço físico localizado na Rua Dr. Luiz Alves Pereira nº 70 no bairro Química.
Em 2014 foi assinado um Acordo de Cooperação Técnica visando a manutenção
e ampliação do PoloUniversitário de Barra do Piraíque atualmente atende a um total de
823 alunos matriculados nos seguintes cursos:
Administração, Geografia (Licenciatura), Tecnologia em Sistemas de
Computação, Pedagogia (Licenciatura)
Com o passar dos anos foram sendo criadas muitas outras escolas estaduais e
privadas (principalmente com Educação Infantil), como por exemplo, os Cursos de
Jovens e Adultos (EJA), os CIEPs (inicialmente com horário integral), o CES (Centro
de Ensino Supletivo, o CMES (Colégio de Ensino por Módulos) e Cursos
Profissionalizantes e Técnicos.
Barra do Piraí foi sede da 4ª Região Escolar, do Centro Regional de Educação,
Cultura e Trabalho, do Centro Regional de Educação e Cultura e sede da Coordenadoria
Regional da Região do Médio Paraíba I, e atualmente integra a Regional Centro Sul
com sede em Vassouras , responsável pelas escolas estaduais e privadas de Ensino
Fundamental e Ensino Médio.
29
REDE MUNICIPAL DE ENSINO:
OS PRIMEIROS TEMPOS:
A Rede Municipal de Ensino, em princípio, funcionava como um Serviço,

passando a Setor, posteriormente a Departamento e finalmente Secretaria. No decorrer
dos anosatendia não só ao Ensino como também Saúde e em outras épocas também à
Cultura, Esporte e Lazer.
A primeira Instituição de Educação Municipal de Barra do Piraí, foi o Colégio
Ismael, localizado no Bairro do Asilo, criado em 01/03/1950, para atendimento às
crianças do Pré- Escolar.
Em 1968, na primeira gestão do Prefeito Walter Gomes Mariotini foi criado o
Colégio Assis Chateaubriand, no bairro da Caixa d’Água Velha, com Ensino Supletivo.
As primeiras professoras municipais eram leigas, contratadas através de convites
ou indicações. A primeira professora formada admitida na rede municipal foi a
professora Olga Miguel Sefer, que iniciou seu trabalho como Coordenadora do Setor de
Educação e Saúde em 1966, no governo do Prefeito Dr. Guilherme Milward.
O Chefe do Setor nesta época era o Professor Wilson Nóbrega, substituído pela
professora Olga, que assumiu a Chefia até 1972, deixando em funcionamento 20 escolas
(entre rurais e urbanas).
Em 1976, no governo do Prefeito Walter Gomes Mariotini, a Educação
Municipal passou a ser gerida por uma Secretaria Municipal de Educação, sendo a
senhora Helena Pacheco Mariotini, a primeira Secretária.
O COLÉGIO MUNICIPAL DOM BOSCO
1963 a 1969 funcionavam em Vargem Alegre, sob a responsabilidade da Ação

Social da Igreja de São José, o Ginásio Comercial “Dom Bosco”, autorizado pelo MEC
e Divisão de Ensino Comercial (Deliberação 42/64). O Padre Boaventura de Oliveira
era o seu Diretor na época, e a entidade era mantida com a cobrança de pequenas taxas,
além de ajuda da Prefeitura, através de Comodato.
Em 1969, no governo do Prefeito Walter Gomes Marotini, passou para a
Prefeitura, através da Deliberação nº 14 de 02 de maio de 1969, mudando seu nome para
Ginásio Municipal Dom Bosco e funcionando ainda no mesmo local. Deveria ministrar
30
Inicialmente o Curso Ginasial e futuramente Curso Técnico de Contabilidade e
Curso Colegial.
O cargo em Comissão de Diretor nesta época,equivalia ao de Secretário de
Educação e era de livre nomeação do Prefeito. Possuía um Regimento Interno de acordo
com a legislação em vigor, submetido à aprovação do Prefeito.
Era gratuito, entretanto os alunos cujas famílias dispunham de recursos, estavam
sujeitos a uma taxa de manutenção fixada anualmente pelo Prefeito, mediante sugestão
do Diretor, que encaminhava anualmente processo de prestação de contas à Secretaria
Municipal de Administração para apreciação. A arrecadação e administração das taxas
ficavam a cargo da Associação de Assistência ao Educando da escola.
De 1970 em diante, a escola expandiu-se, destacando-se no município,
principalmente com a sua Fanfarra, sob a direção de professores como Heraldo de
Souza Bichara, Everaldo Rodrigues Dias, Ruymar Novaes Gomes, Blandina Rangel de
Lima, Celene Medeiros Iunes, Therezinha Pimenta de Oliveira Cyrne, Maria Heloisa da
Silva Alves, Mauro José Ferreira Pimentel (1º Diretor eleito), Paulo César Duarte
Ferreira, novamente Mauro José Ferreira dos Santos Pimentel, Ana Lúcia Gomes dos
Santos, Glória José Silva Guimarães.
Durante a gestão da Professora Ruymar, foi assinado um termo com a Prefeitura,
para a cessão de salas durante o dia, no local onde funcionava à noite o Curso Dinâmico
Ruy Gomes, para melhor acomodar e facilitar o acesso dos alunos do Ginásio Dom
Bosco, residentes em Barra do Piraí.
Em 1994, já como Escola Municipal Dom Bosco, após a extinção do Colégio
Estadual Dona Mariana Coelho (em Vargem Alegre), para onde se mudou, e de acordo
com a Deliberação CEE nº 201/93, passou a denominar-se Colégio Municipal Dom
Bosco, autorizado para a oferta do 1º e 2º graus, e com Regimento Único das Escolas
Municipais aprovado pelo Parecer CEE nº 377/94.
Em 1999, o Decreto nº 1207/99, promove a desativação do Colégio Municipal
Dom Bosco, transferindo todo o seu corpo administrativo, docente e discente, para o
prédio do CIEP 428 – Dona Mariana Coelho, incluído no processo de municipalização
que ocorreu em 1996, sendo regularizado o seu Ensino Médio, de acordo com a
atuallegislação, pelo Decreto nº 1235/2000. No antigo prédio funciona atualmente o
J.I.General Olívio Vieira Filho.
31
O CRESCIMENTO DA REDE:
Em 1971, no governo do Prefeito Roberto Bichara, foi criada pela Deliberação

nº 140/1971, uma Escola Pré- Primária, no bairro do Matadouro, que recebeu o nome de
Jardim de Infância Ortelina Bichara, pela Resolução nº 10 de 24/11/1971.
Em 2001, o prédio foi interditado pela Secretaria de Obras devido a problemas
estruturais, e a escola foi transferida provisoriamente, inicialmente para parte das
dependências da 2ª Igreja Batista e posteriormente para o prédio do Shopping Santana,
no bairro do mesmo nomee em seguida nas antigas dependências da Escola Balão
Mágico no mesmo bairro até a inauguração do novo prédio.
Em 1977, na gestão do Prefeito Nicéas Maia, foram oficializadas junto à
Secretaria Estadual de Educação, pelo Decreto nº 40/77, as 21 escolas municipais já
existentes, muitas das quais estão em funcionamento até a presente data.
Em 1980 foram criadas mais 8 escolas (Decreto nº 64/80). Era Secretária
Municipal de Educação, a Professora Maria Edith Nogueira Baronto, que permaneceu
até 1982.
Em 1983, foi aprovado pelo Conselho Estadual de Educação, o primeiro
Regimento da Rede Municipal de Educação (Parecer CEE nº 120/83), onde constam 32
escolas municipais relacionadas (9 exclusivamente de Pré- Escolar, 20 exclusivamente
de 1ª a 4ª série e 3 com Pré-Escolar e 1ª a 4ª série além do Colégio Municipal D. Bosco
com 5ª a 8ª série).
Com a promulgação da Constituição de 1988, o ingresso dos professores passou
a ser através de Concurso Público. Embora o primeiro Concurso tenha sido realizado em
1987, os 50 primeiros colocados somente foram admitidos na rede em 1988. O tema da
redação foi “Césio 147”, devido ao problema acontecido na época em Goiânia. Nesta
época era Prefeito o Sr. Heitor Favieri, após a renúncia do Sr. José Figoreli Sobrinho e o
professor Alfredo Rafael Damato era o Secretário de Educação.
De acordo com o desenvolvimento e expansão da Educação, nosso município
acompanhou suas mudanças participando de estudos e discussões de novas propostas
que foram surgindo, sediando em 1989 um Fórum Estadual da UNDIME, no primeiro
governo do Prefeito Mário Sérgio, sendo Secretária de Educação a Professora Raquel
Alice Ribeiro de Mendonça Correa.
Foi sede também, de um Polo Estadual no Projeto do Plano Decenal de
Educação (1993/2003), na gestão do Prefeito Heitor Favieri, tendo como Secretário de
32
Educação o professor Carlos Roberto Ferreira e a professora Regina Célia Machado
Rego como Diretora do Departamento de Educação.
Neste governo também, ocorreu em 1996, a municipalização de 6 escolas estaduais:
 CIEP 428 – Professora Mariana Coelho

 E.E.Dr. Gervásio Alves Pereira
 E.E.São José do Turvo
 E.E.Bom Jesus da Boa Vista (desativada)
 E.E.Gabriel Ignácio Diniz Junqueira (desativada)
 E.E.Major Eduardo de Oliveira (desativada)
Foram desativadas 16 escolas da rede municipal, aí incluídas as 3

municipalizadas, com o objetivo de proporcionar maior conforto aos alunos e melhoria
na qualidade do ensino.
Com o prosseguimento do processo de municipalização passaram a integrar a
Rede Municipal as seguintes escolas estaduais:
 CIEP Brizolão 284 Municipalizado Nelly de Toledo Rocha

 Escola Estadual Municipalizada Hélio Cruz de Oliveira
 Escola Estadual Municipalizada Professor Jehovah Santos
 Escola Estadual Municipalizada Conde Modesto Leal
 Escola Estadual Municipalizada Marieta Vasconcelos Coutinho Coelho
 Escola Estadual Municipalizada Maria Aparecida Pegas Pereira
 Escola Estadual Municipalizada Professora Maria Nazareth Santos Silva
 Jardim de Infância Municipalizado Professor Murilo Braga
33
O SURGIMENTO DO SISTEMA PRÓPRIO
Em 1996, houve a criação do Conselho Municipal de Educação pela Lei 309/96,

criado com a finalidade básica de assessorar, normatizar, orientar, acompanhar e
fiscalizar, o atual Sistema Municipal de Ensino de Barra do Piraí.
Este primeiro Conselho Municipal de Educação, surgiu de um Grupo de Estudos
composto por representantes dos vários segmentos ligados à Educação no município,
liderado pela Professora Regina Célia Machado Rego, Secretária Municipal de
Educação na época (governo do Prefeito Heitor Faviere) e 1ª Presidente do CME.
Este Grupo foi responsável pela redação da Lei de Criação, de acordo com
orientações do Conselho Estadual de Educação, tendo sido muitos dos seus
componentes nomeados para a composição do 1º Conselho, que teve mandato
vigorando até o final do mesmo ano, quando houve a eleição de novo Prefeito. O
primeiro Regimento Interno do CME também foi aprovado por este Conselho.
Em 1997, no início do governo do Prefeito Mário Sérgio, foi nomeado o 2º
Conselho Municipal de Educação, agora com mandato de quatro anos, tendo como
Presidente a Secretária Municipal de Educação, Professora Rachel Alice Ribeiro de
Mendonça Corrêa e como 1º Secretário Geral, o Professor Francisco José Lacerda
Gonzaga.
Este Colegiado é responsável pela atualização de toda legislação educacional
municipal, de acordo com a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (Lei
9394/96).
Em 2007, houve a primeira reformulação na composição do Conselho Municipal
de Educação através da Lei Municipal nº 1242/2007 quando foi atualizada a
nomenclatura utilizada após a Lei nº 9394/96 de Diretrizes e Bases da Educação
Nacional, com a Presidência do colegiado sendo eleita pelos seus pares e não mais pelo
Secretário Municipal de Educação, além da inclusão de mais três entidades na área não
governamental ( Ensino Superior, Educação Especial e FAMOR (usuários), e em 2009
pela Lei nº 1561/2009 devido à necessidade de correções administrativas, estando em
curso uma nova reformulação proposta pelo Executivo.
A partir de 1996, a Presidência do Conselho Municipal de Educação de Barra do
Piraí, foi exercida por:
34
1997 a 2000 - Secretária Rachel Alice Ribeiro de Mendonça Corrêa
- Secretária Kátia Maria Neves de Matos
2001 a 2004 - Secretária Dulce Rodrigues Alvarenga

- Secretário Heraldo de Souza Bichara
2005 a 2006- Secretária Anna Maria de Azevedo Silva Rothe
2007 a 2012- Conselheira Rosana Cristina Moufron da Silveira
2013 a 2015 - Conselheiro Francisco José Lacerda Gonzaga

- Conselheira Heloisa Lourenço
- Conselheira Sandra Maria de Melo Bertagnoni
A partir de 1997, passamos a ter legislação educacional própria, baseada nas do

Conselho Nacional de Educação, tendo sido criadas novas escolas privadas de Educação
Infantil e regularizadas as já existentes.
Nosso município assumiu sua condição de Sistema através do Decreto nº
1202/99, com as normas estabelecidas pela Deliberação CME nº 01/99, englobando as
unidades de Ensino Municipais, os órgãos municipais de Educação as unidades de
Educação Infantil da rede privada.
A Rede Municipal de Ensino expandiu-se ao longo dos anos, passando a assumir
em muitas de suas pequenas escolas, as quais foram construídas para a pouca clientela
da época , um número maior de alunos da Educação Infantil e Ensino Fundamental.
Para isso foram necessárias, em muitos casos, ampliações progressivas onde
haviaespaço disponível, municipalizações de prédios estaduais, reconstruções e
construções de novas escolas.
A rede conta hoje com 42 escolas com atendimento variando de Creche aos
Anos Finais do Ensino Fundamental e EJA anos iniciais, estando ainda em curso o
processode municipalização dos Anos Finais do Ensino Fundamental, constatando-se a
grande dificuldade que o município tem em absorver em sua rede a demanda ainda
atendida na Rede Estadual.
35
Entre os muitos responsáveis pela construção da Educação na nossa Rede
Municipal, exercendo cargos equivalentes ao do atual Secretário de Educação, podemos
citar entre outros:
Até 1978– Professoras Olga Miguel Sefer , Vera Maria Freitas, Neala da Silva
Baptista, Vicentina Camerano Paiva, Helena Pacheco Mariotini, Deina Tereza Maria de
Jesus Silva.
1978 a 1982 – Professora Maria Edith Nogueira Baronto
1983 a 1988 – Professora Therezinha Nery Figorelli

Professora Delia Silva Leal Portella
Professor Alfredo Rafael Damato
Professora Delia Maria Teixeira Loureiro Favieri
1989 a 1992– Professora Rachel Alice Ribeiro de Mendonça Corrêa
1993 a 1996– Professor Carlos Roberto Ferreira

Professora Regina Célia Machado Rego
1997 a 2000 – Professora Rachel Alice Ribeiro de Mendonça Corrêa

Professora Kátia Maria Neves de Mattos
2001 a 2004- Professora Dulce Rodrigues Alvarenga

Professor Heraldo de Souza Bichara
2005 a 2008 - Professora Ana Maria de Azevedo Silva Rothe
2009 a 2012 - Professora Ana Maria de Azevedo Silva Rothe
2013 a 2015 - Professor Carlos Roberto Ferreira

Professor Heraldo de Souza Bichara
Professora Ana Maria de Azevedo Silva Rothe
Professora Nair Mangia
Professor Carlos Roberto Ferreira
36
A elaboração de Planos Municipais de Educação, já tem acontecido em nosso
município, com momentos de previsão, planejamento e avaliação. Como exemplo,
temos o de 1978 (Prefeito Nicéas Maia/Secretaria Maria Edith),o de 1991 (Prefeito
Mário Sérgio/Secretária Rachel Alice) e o instituído em 2004 (PrefeitoCarlos Celso
Balthazar da Nóbrega/Secretários Dulce Rodrigues Alvarenga e em seguida Heraldo de
Souza Bichara) com a regulamentação em 2005 (Prefeito José Luiz Anchite/ Secretária
Anna Maria de Azevedo Silva Rothe), quando houve a criação das Divisões de
Informática e de Educação Especial, conforme documentação em arquivo.
O presente momento é a culminância dos esforços de todos aqueles professores que

ajudaram a construir a nossa História.
4. O SISTEMA MUNICIPAL DE ENSINO DE BARRA DO PIRAÍ
4.1- INSTITUIÇÃO DO SISTEMA:
O Sistema Municipal de Ensino de Barra do Piraí, foi instituído pelo Decreto

Municipal nº 1.202 de 19 de agosto de 1999, em atendimento ao disposto no artigo 211
da Constituição Federal, artigos 8º e 11 da Lei nº 9.394 de 20 de dezembro de 1996 e
artigo 170 da Lei Orgânica do Município de Barra do Piraí com suas normas
estabelecidas pela Deliberação CME nº 01 de 23 de agosto de 1999.
Compreendem o Sistema Municipal de Ensino:
I - Instituições Educacionais, criadas e mantidas pelo Poder Público Municipal;
II- Instituições de Educação Infantil, criadas e mantidas pela iniciativa privada;
III- Órgãos Municipais de Educação:
 Secretaria Municipal de Educação:

Responsável pela Educação no Sistema Municipal de Ensino.
 Conselho Municipal de Educação:

Responsável pela elaboração das normas e diretrizes para o funcionamento do
Sistema Municipal de Ensino. Tem por finalidade, assessorar, normatizar, deliberar,
37
orientar, fiscalizar, mobilizar,propor, acompanhar as políticas públicasvoltadas para a
educação e autorizar o funcionamento das Unidades Escolares do Sistema Municipal de
Ensino (Leis Municipais nº 309/96, 1242/2007 e 1561/2009).
 Conselho Municipal de Acompanhamento e Controle Socialdo Fundo

de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de
Valorização dos Profissionais da Educação - FUNDEB:
Responsável pelo acompanhamento, controle do repasse e da correta aplicação dos
recursos do FUNDEB ( Decreto nº 017/2007).
 Conselho de Alimentação Escolar:

Responsável pela fiscalização da aplicação dos recursos financeiros, análise das
prestações de conta, zelando pela compra e distribuição de produtos de qualidade.
(Lei Municipal nº 550/2001).
 Outros que vierem as ser criados, vinculados ao setor educacional.
4.2 - EDUCAÇÃO NO MUNICÍPIO:

4.2.1 - REDE MUNICIPAL:
A Rede municipal de Ensino conta atualmente com 42 escolas que atendem a um

total de 8.240 alunos da Educação Infantil (Creche e Pré Escolas) ao Ensino
Fundamental (Anos Iniciais, Anos Finais) e EJA (Anos Iniciais), distribuídas em bairros
e distritos:
a) Creches em horário integral com Berçário e Maternal (0 a 3 anos)
1 - Creche Municipal José Alberto de Oliveira (Bairro Santo Antônio)

2 - Creche Municipal José Alves Pereira ( Bairro Morro do Gama)
3 - Creche Municipal Paulo Carneiro Marins (Bairro Boa Sorte)
* funcionando atualmente na Rua Cristiano Otoni
4 - Creche Municipal Vereador Heitor Favieri( Bairro Centro)
5 - Creche Municipal Helena Figner ( Distrito de Ipiabas)
6 – Creche Municipal Geraldo de Oliveira Lima (Bairro Química)
7- Creche Municipal Marilda Pegas da Silva (Bairro Areal)
38
b) Pré-Escolas (Horário parcial – E.I. (3 a 5 anos) e 1º ano do EF*
1 - Jardim de Infância Alfredo Mansur Elias ( Distrito de Ipiabas)

2 - Jardim de Infância Cândido Ferraz Junior ( Distrito de São José do Turvo)
3 - Jardim de Infância Gal. Olívio Vieira Filho ( Distrito de Vargem Alegre)
4 - Jardim de Infância Ismael (Bairro Boa Sorte)
* funcionando provisoriamente no Bairro das Oficinas Velhas com Pré Escola e 1º ao 5º
anos do EF.
5 - Jardim de Infância Monteiro Lobato ( Bairro Química)
*Pré Escola e 1º ao 5º ano do EF
6- Jardim Escola Ortelina Bichara (Bairro Matadouro)
* Pré Escola e 1º ano do EF
7 - Jardim de Infância Professor Murilo Braga ( Bairro Centro)
8- Jardim de Infância Prof. Newton Rocha Brandão ( Bairro Areal)
* Pré Escola e 1º ano ao 4º ano do EF
9 - Jardim de I. Maria Dulce Braune Portugal ( Bairro Parque Santana)
10 - Jardim de Infância Profª. MiretaBaronto e Souza ( Bairro Arthur Cataldi)
* funcionando provisoriamente na E. M. Maria de Lourdes Costa Coimbra no mesmo
bairro com Pré Escola e 1º ano ao 4º ano do EF
11- Jardim de Infância Peixinho Dourado (Distrito da Califórnia)
* Pré Escola e 1º ano do EF
c) Pré-Escola ( 4 a 5 anos) / Ensino Fundamental /EJA
01- CIEP 428 – Dona Mariana Coelho - Distrito de Vargem Alegre -

(1º ao 9º ano do EF)
02- CIEP Brizolão 284 – Professora Nelly de Toledo Rocha - Distrito da Califórnia -
03- E.M. Cortines Cerqueira - Bairro Lago Azul -
(Ed. Inf. ao 9º ano do EF e EJA do 1º ao 5º ano)
(Ed. Inf. e 1º ao 9º ano do EF)
05- E.E. Mun. São José do Turvo - Distrito de São José do Turvo
39
06- E.E. Mun. Maria Nazareth Santos Silva - Bairro Artur Cataldi
07- E.M. Adma David Chedid - Bairro Matadouro
08- E.M. América Barbosa da Silva - Bairro Guararema
(EI e 1º ao 5º ano do EF)
09- E.M. Cel. Aylton Coelho Chaves - Bairro Cantão
10- E.E. Dr.Gervásio Alves Pereira - Bairro Química
11- E.M. João de Deus - Bairro Muqueca
12- E.M. Manoel Fonseca - Bairro Centro
(1º ao 5º ano do EF e EJA do 1º ao 5º ano)
13- E.M. Maria Gonzaga de Oliveira - Bairro Sta. Bárbara
(EI e1º ao 5º ano do EF)
14- E.M. Mário Mariotini - Bairro Química
15- E.M. Miguel Vasconcelos - Bairro Vargem Grande
16- E.M. Jorge Tinoco - Distrito de Ipiabas
(1º ao 5º ano do EF e EJA do 1º ao 5º ano)
17- E.M. Profº Arlindo Rodrigues - Bairro Oficinas Velhas
(EI, 1º ao 7º ano do EF e EJA do 1º ao 5º ano)
18- E.M. Profª Amélia de Jesus Lisboa - Bairro Vila Helena
19- E.M. Profª Anna Casali de Oliveira - Bairro Ponte Vermelha
* funcionando provisoriamente na E.E. Isa Fernandes - ( 2º ao 5º ano do EF)
20- E.E. Mun. Maria Aparecida Pegas Pereira - Bairro Roseira -
(EI ao 1º ano do EF)
21- E.E. Mun. Conde Modesto Leal - Bairro Parque Santana -
22- E.E. Mun. Hélio Cruz de Oliveira - Bairro Santo Antônio
40
23- E.E. Mun. Jehovah Santos - Bairro São João
(EI ao 5º ano do EF)
24- E.M. Maria de Lourdes Costa Coimbra - Bairro Arthur Cataldi
* abrigando o Jardim de Infância Profª. MiretaBaronto e Souza.
4.2.2 - REDE ESTADUAL
A Rede Estadual de Ensino conta atualmente com 12 escolas que atendem a um

total de 5.871 alunos do Ensino Fundamental (Anos Finais) , EJA ( EF e Médio),
Ensino Médio, Curso Normal e Ensino Profissional.
1- CIEP Brizolão 287 – Angelina Teixeira Netto Sym ( Bairro Matadouro)
Ensino Fundamental ( Anos Finais), Ensino Médio e EJA (Fund. e Médio)
2- CIEP Brizolão 286 – Murilo Portugal (Distrito da Califórnia)
Ensino Fundamental (Anos Finais), EJA (EF e Médio)
3- CIEP Brizolão 310 – Profª. Alice Aiex ( Bairro Química)
Ensino Fundamental ( Anos Finais), Ensino Médio
4- C.E. Barão do Rio Bonito ( Bairro Sant’Ana)
Ensino Fundamental ( Anos Finais) e Ensino Médio
5- C.E. Nilo Peçanha ( Bairro Oficinas Velhas)
Ensino Fundamental (Anos Finais) e Ensino Médio, EJA (Ensino Médio),
Curso Normal e Educação Profissional
6- C. E. Dr. Álvaro Rocha ( Bairro Carvão)
Ensino Fundamental (Anos Finais) e Ensino Médio
7- C. E. Isa Fernandes (Santana da Barra)
EJA (EF e Médio)
8- C. E. Joaquim de Macedo ( Bairro Centro)
Ensino Fundamental (Anos Finais), Ensino Médio, EJA (Fundamentale Médio)
9- C. E. Prof. José Antônio Maia Vinagre ( Bairro Maracanã)
10- C. E. Adelino Terra ( Distrito de Ipiabas)
Ensino Fundamental (Anos Finais), Ensino Médio, EJA (Fundamental e Médio)
11- E. E. Senador Paulo Fernandes ( Bairro Areal)
Ensino Fundamental (Anos Finais) e EJA (Fundamental e Médio)
12 - E. E. Padre Antônio Pinto ( Bairro Morro do Gama)
41
Ensino Fundamental (Anos Finais)
4.2.3 - REDE PRIVADA
A Rede Privada de Ensino conta atualmente com 24 escolas que atendem a um

total de aproximadamente 4.000 alunos abrangendo a Educação Infantil, Ensino
Fundamental ( Anos Iniciais e Anos Finais), Educação Especial , EJA, EAD (Ensino
Médio), Ensino Médio, Ensino Profissional
1- Centro Educacional MiretaBaronto ( Bairro Centro)

Educação Infantil, Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais) e Ensino Médio
2- Colégio Cenecista Prof. José Costa (Bairro Oficinas Velhas)

Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais) e Ensino Médio
3- Colégio Cândido Mendes ( Bairro Centro)

Educação Infantil,Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais) e Ensino Médio
4- Centro Educacional Delphim Nogueira ( Bairro Centro)

Educação Infantil ,Ensino Fundamental (Anos Iniciais)
5- Colégio Lápis de Cor ( Bairro Centro)

Educação Infantil, Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais) e Ensino Médio
6- Centro de Estudos Integrados –CEI ( Bairro Centro)

7- Escola Lua de Cristal Regina Célia (Bairro Muqueca)

Educação Infantil e Ensino Fundamental (Anos Iniciais)
8- Jardim de Infância Rosângela Silveira ( Bairro Centro)

9- Centro de Atividades Manoel Coutinho de Carvalho ( Bairro Belvedere)
42
Educação Infantil, Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais) , Ensino Médio
EJA (Fundamental e Médio)
10 - CEMS – Colégio de Ensino por Módulos Supletivo ( Bairro Centro)

EJA (Fundamental e Médio) –EAD
11 - Jardim de Infânciae Creche Pinguinho de Mel (Distrito da Califórnia)

Educação Infantil
12 - Jardim de Infância Moleque Travesso (Bairro Oficinas Velhas)

13 - Espaço Educacional Crer e Ser ( Bairro Centro)

Educação Infantil
14 - Centro Educacional Ponte Vermelha ( Bairro Ponte Vermelha)

15- Jardim Escola Pequeno Polegar (Bairro Vila Suissa)

16 – Centro de Estudos e Aplicação Pedagógica Leonardo da Vinci ( Bairro Sant’Ana)

17– C. E. Chalet Aquarela ( Bairro Vila Suissa)

Educação Infantil e Ensino Fundamental ((Anos Iniciais)
18 – Creche EvangélicaMaanaim (Bairro São Luiz da Barra)

Educação Infantil (horário integral)
19- Escola para Crianças e Adolescentes Excepcionais- APAE - Filantrópica

(Bairro Vila Suissa)
Educação Especial - Ensino Fundamental (Anos Iniciais)
43
20 – Unidade de Ensino Amanhecer – Pestalozzi – Filantrópica
(Bairro Santo Cristo)
Educação Especial- Ensino Fundamental (Anos Iniciais)
21 – Instituto de Educação Nossa Senhora Medianeira – Filantrópica

(Bairro Centro)-
Educação Infantil, Ensino Fundamental (Anos Iniciais e Finais), Ensino Médio e Ensino
Profissionalizante
22- Jardim Escola Amor Perfeito - Distrito da Califórnia

23- QEB - Enfermagem (Bairro Centro)

Ensino Profissionalizante - Técnico em Enfermagem
24- Escola Técnica Moreira Nery (Bairro Centro)Ensino Profissionalizante - Nível

Técnico (Enfermagem, Segurança do Trabalho, Biotecnologia, Radiologia,
Eletrotécnica, Mecânica Industrial e Administração)
44
4.2.4 – CURSO PROFISSIONALIZANTE
a) Nível básico:
 FAETEC–Fundação de Apoio à Escola Técnica do Estado do Rio de Janeiro

 SENAI- Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial
 SENAC – Serviço Nacional do Comércio
 SESI - Serviço Social da Indústria
 CVT – Centro de Vocação Tecnológica

4.2.5 – ENSINO SUPERIOR (Graduação e Pós-graduação)
 UGB- Centro Universitário Geraldo Di Biase

 CEDERJ- Centro de Educação Superior a Distância do Estado do Rio de
Janeiro
 UNIP- Universidade Paulista (EAD)
45
5-EVOLUÇÃO DAS MATRÍCULAS NAS REDES DE ENSINO DE 2005 A 2014
(Censo Escolar)
1200
1000 2005
2006
800
2008
600 2009
2010
400
2011
200 2012
2013
0 2014
Municipal Estadual Privada
CRECHE (0 a 3 anos)
Redes 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Municipal 809 1011 881 913 805 975 762 806 855 966
Estadual 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
Privada 165 210 242 231 241 205 258 330 365 373
Total 974 1221 1123 1144 1046 1180 1020 1136 1220 1339
2500
2000 2005
2006
1500 2008
2009
1000 2010
2011
500 2012
2013
0
2014
Pré Escola (4 e 5 anos)
Redes 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Municipal 1675 1659 1716 1894 1942 1803 1703 1597 1638 1556
Estadual 391 372 358 43 0 0 0 0 0 0
Privada 504 364 397 387 403 301 435 446 377 420
Total 2570 2395 2471 2324 2345 2194 2138 2043 2015 1976
46
6000
5000 2005
2006
4000
2008
3000 2009
2010
2000
2011
1000 2012
2013
0
2014
Ensino Fundamental (anos iniciais)
Redes 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Municipal 3977 4331 4147 4072 4177 4311 4651 4784 4982 4977
Estadual 3347 2925 2642 2423 2252 1876 1156 762 325 93
Privada 797 929 1093 925 987 1102 1200 1210 1248 1272
Total 8122 8185 7882 7420 7416 7289 7007 6756 6555 6342
4500
4000
2005
3500
2006
3000
2008
2500
2009
2000
2010
1500
2011
1000
2012
500
2013
0
2014
Ensino Fundamental (anos finais)
Redes 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Municipal 574 639 645 680 603 515 562 579 653 741
Estadual 4242 4035 3722 3653 3553 3538 3482 3379 3326 3154
Privada 809 836 650 670 784 839 885 934 924 952
Total 5625 5510 5017 5003 4940 4892 4929 4892 4903 4847
47
5.1 EVOLUÇÃO DO NÚMERO DE ALUNOS NA REDE MUNICIPAL
6000
5000 2005
2006
4000
2008
3000 2009
2010
2000
2011
1000 2012
2013
0
2014
Creche Pré-Escola EF: Anos Iniciais EF: Anos Finais
Números de alunos (Rede Municipal)
Segmentos 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Creche 809 1011 881 913 805 975 762 806 855 966
Pré-Escola 1675 1659 1716 1894 1942 1803 1703 1597 1638 1556
EF: Anos 3977 4331 4147 4072 4177 4311 4651 4784 4982 4977
Iniciais
EF: Anos 574 639 645 680 603 515 562 579 653 741
Finais
Total 7035 7640 7389 7559 7527 7604 7678 7766 8128 8240
48
5.2 EVOLUÇÃO DAS MATRÍCULAS NA EDUCAÇÃO DE JOVENS E
ADULTOS
500
450
400
350
300
250 2012
200 2013
150 2014
100
50
0
MUNICIPAL ESTADUAL PRIVADA
Matrículas EJA - Presencial
EJA/FUNDAM/PRESENC. 2012 2013 2014

MUNICIPAL 0 0 0
ESTADUAL 443 447 426
PRIVADA 245 212 36
TOTAL 688 659 462
450
400
350
300
250
2012
200
2013
150
2014
100
50
0
Matrículas EJA - Semi Presencial
EJA/FUND/SEMI PRESENCIAL. 2012 2013 2014

MUNICIPAL 0 0 0
ESTADUAL 19 426 0
PRIVADA 0 36 0
TOTAL 19 462 0
49
5.3 EVOLUÇÃO DAS MATRÍCULAS NO ENSINO MÉDIO
2500
2000
1500
2012
1000 2013
2014
500
0
Matrículas Ensino Médio
ENSINO MÉDIO 2012 2013 2014

MUNICIPAL 0 0 0
ESTADUAL 2054 1916 2016
PRIVADA 494 518 509
TOTAL 2548 2434 2525
700
600
500
400
2012
300
2013
200 2014
100
0
Matrículas Nível Técnico
ED PROFNÍVEL TECNICO 2012 2013 2014

MUNICIPAL 0 0 0
ESTADUAL 131 69 21
PRIVADA 458 587 544
TOTAL 589 556 565
50
5.4 MATRÍCULAS NA EDUCAÇÃO ESPECIAL EM 2014
ALUNOS DE ESCOLAS ESPECIAIS, CLASSES ESPECIAIS E INCLUÍDOS.
250
200
Creche
Pré-Escola
150 EF Anos Iniciais
Anos Finais
Ensino Médio
100
Nível Técnico
EJA Fund
50 EJA Médio
0
Nível Técnico
Anos Iniciais
AnosFinais
Pré-Escola
Ed.Prof.
Creche
Ensino
Médio
Médio
Fund.
EJA
EJA
EF
EF
MUNICIPAL 9 29 217 6 0 0 14 0
ESTADUAL 0 0 3 63 17 0 0 10
PRIVADA 1 1 140 6 3 0 2 2
TOTAL 10 30 360 75 20 0 16 12
51
6- DIAGNÓSTICO
O município de Barra do Piraí é atendido na Educação Básica por 3 redes de

ensino: a rede pública municipal com 42 unidades escolares, a rede pública estadual
com 12unidades escolares e a rede privada com 24unidades escolares. Estas redes
atendem juntas a aproximadamente 25.000 alunos das várias modalidades (Educação
Infantil, Ensino Fundamental e Ensino Médio). As redes se distribuem de forma
diferente pelas várias modalidades de ensino.
A rede municipal tem grande concentração na Educação Infantil e no primeiro
segmento do Ensino Fundamental. A rede estadual registra presença no segundo
segmento do ensino fundamental estando em curso a municipalização deste segmento e
acompanha a expansão da demanda pelo Ensino Médio com pouca presença no Ensino
Técnico.
Enquanto a rede estadual tem maior presença nas etapas finais da Educação
Básica, (inclusive na Educação de Jovens e Adultos),a rede municipal cresce nas etapas
iniciais que são a Educação Infantil e no primeiro segmento do Ensino Fundamental,
(inclusive na Educação de Jovens e Adultos) estando em curso a municipalização
gradativa dos Anos Finais.
A participação da rede privada se dá na Educação Infantil, Educação Especial,
Ensino Fundamental, Médio e Técnico.
Este processo mostra que Barra do Piraí está em sintonia com o processo
generalizado gradativo, a nível nacional, de estadualização do Ensino Médio e
municipalização do Ensino Fundamental.
Embora se trate de redes e modalidades de ensino diferentes, ambas apontam
para uma problemática que pede solução: a necessidade de ampliação de recursos para a
Educação como previsto no atual Plano Nacional de Educação e uma concretização do
regime de Colaboração entre União, Estado e Município.
A ampliação do atendimento com novas matrículas e o atendimento aos Padrões
Básicos de Infraestrutura das Unidades de Ensino exigidos pelo MEC e o CAQUI –
Custo Aluno Qualidade, que inclui todos os insumos que tratarão da melhoria da
qualidade do ensino e de trabalho, acarretarão a necessidade de recursos para
entreoutras necessidades, a ampliação do número de profissionais da educação,
melhoriasalarial, aumento da merenda e transporte escolar, material pedagógico e de
consumo, etc.
52
Após análise do Censo de 2010 e Censo Escolar do INEP de 2005 a 2014,
verifica-se o aumento das matrículas na rede municipal, na Educação Infantil, com
predominância da Pré-Escola sobre as Creches e nos Anos Iniciais do Ensino
Fundamental em detrimento da Educação Infantil. Esses dados apontam para a
necessidade de ampliação do nº de matrículas de 0 a 3 anos em 21%, com a manutenção
e ampliação dos prédios já existentes e construção de novas Creches para atingir os 50%
de atendimentos previstos no PNE até o final da década.
Para a universalização das matrículas de 4 e 5 anos na Pré-Escola até 2016, há a
necessidade de ampliação em 22% das vagas, o que requer a manutenção com qualidade
das já existentes e a criação de novas Unidades Escolares.
Em relação ao Ensino Fundamental - Anos Iniciais e Finais - , que já atende à
aproximadamente 98%, há a necessidade de manutenção deste percentual com melhoria
nas instalações físicas das escolas municipais, a construção ou reformas de outras,
amunicipalização de prédios estaduais ou utilização destes em regime de gestão
compartilhada, onde forem necessárias, de acordo com a demanda detectada.
Em relação à qualidade do ensino há a necessidade de desenvolvimento de
projetos pedagógicos visando a correção de fluxo com redução da evasão e repetência
que geram a distorção idade-série, de alfabetização para os maiores de 15 anos, visando
a erradicação do analfabetismo para aqueles que não tiveram acesso à Educação na
idade adequada, assim como a formação continuada dos professores através de projetos
próprios ou em parceria com o MEC através do PAR- Plano de Ação Articulada como
previsto no PNE e PME/BP.
Há também a necessidade de melhoria na acessibilidade das escolas e de
proporcionar-se maiores condições aos professores, alunos e às escolas da rede
municipal para o atendimento à Educação Inclusiva, com continuidade da participação
nos cursos para o AEE – Atendimento Educacional Especializado e ampliação e
manutenção do funcionamento das Salas de Recursos Multifuncionais.
Mas, além de proporcionar ao professor o acesso às Oficinas Pedagógicas, e ao
domínio de novas tecnologias de ensino, incluindo-se aí os Laboratórios de Informática,
acriação de Laboratórios de Ciências e de Salas de Leitura, é preciso o cumprimento de
metas comuns a qualquer sistema de ensino: oportunizar a seus professores a
possibilidade de Graduação e Pós-Graduação e oferecer um Plano de Cargos e Salários
atualizado que o valorize profissionalmente. Essa tarefa não deve ser vista como um
mero cumprimento de exigências da LDB, mas também como a consciência que a
53
cidadania do professor passa também por ter a oportunidade de aprimorar seus estudos e
de viver condignamente.
Constata-se que o município registra ainda em 2014 um quantitativo razoável de
professores não graduados a nível superior, com atuação na Educação Infantil e nos
Anos Iniciais do Ensino Fundamental. Identifica-se que no período de vigência do
último PME- Plano Municipal de Educação houve progresso na qualificação dos
professores a partir de 2005, devido a parcerias da SME com o MEC e instituições de
Ensino Superior públicas e privadas e em muitos casos com os custos arcados pelos
próprios docentes, verificando-se a ampliação do número de professores que cursam ou
cursaram a Pós-graduação.
Em relação às demais oportunidades educacionais, constata-se que o município
conta também com os cursos profissionalizantes das Unidades do SENAI, SENAC e
SESI, da FAETEC e CVT.
Em relação ao Ensino Superior, encontramos a oferta dos cursos da UGB-
Centro Universitário Geraldo Di Biase, unidade Barra do Piraí, um polo da UNIP-
Interativa Universidade Paulista (EAD) e do Polo CEDERJ/UAB Barra do Piraí,
mantido pela Fundação CECIERJ – Consórcio CEDERJ, havendo ainda um grande
contingente de estudantes que desloca-se para estudar em outros municípios e estados.
54
55
ANEXO II
Plano Municipal Educação
1. OBJETIVOS DO MUNICÍPIO:
A. Elevação global do nível de escolaridade da população;

B. Melhoria da qualidade do ensino em todos os níveis;
C. Redução das desigualdades sociais e regionais quanto ao acesso e sucesso;
D. Democratização da gestão do Ensino Público;
E. Valorização dos Profissionais da Educação;
1.1 - COMPETÊNCIAS DO MUNICÍPIO (Lei 9.394/96, artigo 11, inciso V)
“Oferecer a Educação Infantil em Creches e Pré-Escolas e,

com prioridade, o Ensino Fundamental, permitida a atuação em
outros níveis de ensino, somente quando estiverem atendidas
plenamente as necessidades de sua área de competência e com
recursos acima dos percentuais mínimos vinculados pela
Constituição Federal a manutenção e desenvolvimento do
ensino.”
56
1.2- METAS E ESTRATÉGIAS PARA A EDUCAÇÃO E ANÁLISE
SITUACIONAL
META 1
Universalizar, até 2016, a educação infantil na pré-escola para as crianças de 04

(quatro) a 05 (cinco) anos de idade e ampliar a oferta de educação infantil em
creches, de forma a atender, no mínimo, 50% (cinquenta por cento) das crianças
de até 3 (três) anos até o final da vigência deste PME.
ANÁLISE SITUACIONAL
O atendimento às crianças de 0 a 3 anos é realizado pela Rede Municipal de

Ensino em 7 Creches e as de 2 a 3 anos em Jardins de Infância (Pré- Escola) e em
algumas Escolas de Ensino Fundamental da Rede Municipal de Ensino, havendo
também o atendimento em escolas da Rede Privada.
As Creches Municipais funcionam em período integral e parcial (a fim de
atender a um quantitativo maior de alunos), tendo havido no último ano a ampliação de
uma Creche e a construção de outra. Aguarda-se ainda a concretização da construção de
mais 2 Creches pelo Programa PROINFÂNCIA, como consta no último PAR -Plano de
Ações Articuladas.
De acordo com os dados da Pré-matrícula realizada em 2014, existem 471
crianças excedentes, contabilizando-se que 23% de crianças estão sem atendimento.
As crianças de 4 a 5 anos são atendidas quase que totalmente.
57
% DE
MUNICIPAL
(CENSO DE 2010)
FALTAM
REDE
REDE
REDE
ATENDIMENTO
ESTADUAL
TOTAL DE
MATRÍCULAS
POPULAÇÃO
PRIVADA
0 a 3 ANOS: 0 708 373 1081 23% 27%
4.605 habitantes
4 e 5 ANOS: 0 1600 480 2080 81% 19%
2.529 habitantes
Estratégias:
1.1- Realizar estudos anuais sobre os custos da Educação Infantil, visando à melhoria de
qualidade na aplicabilidade dos recursos financeiros.
1.2- Reformar, ampliar e construir unidades escolares que respeitem os padrões

estabelecidos pelo PROINFÂNCIA – MEC.
1.3- Realizar nos prédios que atendem a Ed. Infantil, a manutenção semestral na
estrutura física e rede elétrica, anualmente nos bens permanentes e sempre que
necessários nos aparelhos elétricos e eletrônicos.
1.4- Definir, em regime de colaboração entre a União, os Estados, o Distrito Federal e

os Municípios, metas de expansão das respectivas redes públicas de educação infantil
segundo padrão nacional de qualidade, considerando as peculiaridades locais;
1.5-Assegurar que, ao final da vigência deste PME, seja inferior a 10% (dez por cento) a
diferença entre as taxas de frequência à educação infantil das crianças de até 3 (três)
anos oriundas do quinto de renda familiar per capita mais elevado e as do quinto de
renda familiar percapita mais baixo;
1.6- Realizar e publicar anualmente de acordo com a pré matricula, levantamento da

demanda por creche para a população de até 3 (três) anos, e pré escola para a população
de 4 e 5 (quatro e cinco) anos como forma de planejar a oferta e verificar o atendimento
da demanda manifesta;
58
1.7-Estabelecer, no primeiro ano de vigência do PME, normas, procedimentos e prazos
para definição de mecanismos de consulta pública da demanda das famílias porcreches;
1.8- Estabelecer e ampliar, em regime de colaboração e respeitadas às normas de

acessibilidade, programa de construção e reestruturação de escolas, bem como de
aquisição de equipamentos, visando à expansão e à melhoria da rede física de escolas
públicas de educação infantil;
1.9- Implantar, até o segundo ano de vigência deste PME, avaliação da educação
infantil, a ser realizada a cada 2 (dois) anos, com base em parâmetros nacionais de
qualidade, a fim de aferir a infraestrutura física, o quadro de pessoal, as condições de
gestão, os recursos pedagógicos, a situação de acessibilidade, entre outros indicadores
relevantes;
1.10- Promover e financiar a formação continuada dos (as) profissionais da educação

infantil, garantindo, progressivamente, o atendimento por profissionais com formação
superior;
1.11-Estimular a articulação entre pós-graduação, núcleos de pesquisa e cursos de

formação para profissionais da educação, de modo a garantir a elaboração de currículos
e propostas pedagógicas que incorporem os avanços de pesquisas ligadas ao processo de
ensino-aprendizagem e às teorias educacionais no atendimento da população de 0 (zero)
a 5 (cinco) anos;
1.12-Implementar, em caráter deurgência, programas de orientação e apoio às famílias,

por meio da articulação das áreas de educação, saúde e assistência social, com foco no
desenvolvimento integral das crianças de até 5(cinco) anos de idade;
1.13- Preservar as especificidades da educação infantil na organização das redes

escolares, garantindo o atendimento da criança de 0 (zero) a 5 (cinco) anos em
estabelecimentos que atendam a parâmetros nacionais de qualidade, e a articulação com
a etapa escolar seguinte, visando ao ingresso do (a) aluno(a) de 6 (seis) anos de idade no
ensino fundamental;
59
1.14-Fortalecer o acompanhamento e o monitoramento do acesso e da permanência das
crianças na educação infantil, em especial dos beneficiários de programas de
transferência de renda, em colaboração com as famílias e com os órgãos públicos de
assistência social, saúde e proteção à infância;
1.15- Promover a busca ativa de crianças em idade correspondente à educação infantil,

em parceria com órgãos públicos de assistência social, saúde e proteção à infância,
preservando o direito de opção da família em relação às crianças de até 3 (três) anos;
1.16-Realizar e publicar, a cada ano, com a colaboração da União e dos Estados o

levantamento da demanda manifesta por educação infantil em creches e pré-escolas,
como forma de planejar a oferta e avaliar e verificar o atendimento;
1.17-Estimular o acesso à educação infantil em tempo integral, para todas as crianças de

0 (zero) a 5 (cinco) anos, conforme estabelecido nas Diretrizes Curriculares Nacionais
para a Educação Infantil;
1.18-Incentivar a participação de pais e responsáveis;
1.19-Priorizar o atendimento as crianças de 0 a 3 (zero a três) anos em Creches de

tempo integral;
1.20- Garantir a orientação e acompanhamento pedagógico dos profissionais que atuam

na Educação Infantil mantendo na SME uma equipe de suporte técnico pedagógico,
com professores habilitados em Pedagogia com experiência na área, dando preferencia
aos professores que já atuam nesta função;
1.21- Assegurar a presença do Assistente de Creche nas turmas que atendam as crianças
de 0 a 3 anos, em todas as Unidades Escolares.
60
META 2
Universalizar o ensino fundamental de 9 (nove) anos para toda a população de 6

(seis) a 14 (quatorze) anos e garantir que pelo menos 95% (noventa e cinco por
cento) dos alunos concluam essa etapa na idade recomendada, até o último ano de
vigência deste PME.
A Constituição Federal de 1988, com redação dada pela Emenda Constitucional

nº 59, de 11 de novembro de 2009, avança ao determinar que a Educação Básica deva
apresentar caráter obrigatório e gratuito “dos 4 (quatro) aos 17 (dezessete) anos de
idade, assegurada inclusive sua oferta gratuita para todos os que a ela não tiveram
acesso na idade própria” (art. 208, inciso I). Ou seja, a obrigatoriedade e gratuidade
associadas exclusivamente ao Ensino Fundamental, após a promulgação da Emenda nº
59, foram estendidas para o pré-escolar e o ensino médio.
No que tange às responsabilidades dos entes federados para com os níveis de
ensino da Educação Básica, e, especialmente, para com o Ensino Fundamental, a
Constituição Federal de 1988, com redação dada pela Emenda Constitucional nº
14/1996, determina que “os Municípios atuarão prioritariamente no Ensino
Fundamental e na Educação Infantil” (art. 211, § 2°), e que “os Estados e o Distrito
Federal atuarão prioritariamente no Ensino Fundamental e Médio” (art. 211, § 3°). A
Carta de 1988, ao apresentar o Ensino Fundamental como responsabilidade de ambas as
instâncias subnacionais, estabelece ainda que, na organização de seus sistemas de
ensino, os Estados e os Municípios, deverão definir estratégias de colaboração, de modo
a assegurar a universalização deste nível de ensino (art. 211, § 4°).
A Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional estabelece que os Municípios
devem “oferecer a Educação Infantil em creches e pré-escolas, e, com prioridade, o
Ensino Fundamental” (art. 11, inciso V), e que os governos estaduais devem “assegurar
o Ensino Fundamental e oferecer com prioridade, o Ensino Médio” (art. 10, inciso IV).
A LDBEN, com redação dada pela Lei nº 11.274/2006, também estabelece que a partir
de 2010, o Ensino Fundamental deverá ter duração de 9 (nove) anos, com matrícula
obrigatória aos 6 (seis) anos de idade (art. 32).
61
Com a intenção de realizar um diagnóstico estatístico da situação do Ensino
Fundamental no Município de Barra do Piraí, e, buscando, entre outros aspectos,
verificar como vem se configurando os indicadores educacionais deste Município, as
Tabelas 01 e 02 a seguir, apresentam o comportamento histórico das matrículas deste
nível de ensino por segmento: anos iniciais (AI) e anos finais (AF).
TABELA 01: Município de Barra do Piraí: Matrículas Ensino Fundamental –

Anos Iniciais
Período: 2010 – 2013
Anos Estadual Municipal Privada Total
2010 1610 4736 1107 7453
2011 1207 4811 1214 7232
2012 787 4958 1225 6970
2013 333 5168 1259 6760
Fonte: qedu.org.br/cidade
TABELA 02: Município de Barra do Piraí: Matrículas Ensino Fundamental –

Anos Finais
Período: 2010 – 2013
2010 3560 516 844 4920
2011 3527 565 892 4984
2012 3455 584 943 4982
2013 3409 661 931 5001
Fonte: qedu.org.br/cidade
Os seguintes pontos podem ser considerados em relação aos dados dispostos nas tabelas
anteriores:
 No período analisado, o total de matrículas no Ensino Fundamental, do
Município de Barra do Piraí, nos Anos Iniciais recuou em 9,2% , enquanto que
nos Anos Finais houve um aumento de 1,6%.
 O total de matrículas na esfera municipal passou por um acréscimo da ordem de

9,1% para os anos iniciais e 28,1% para os anos finais, numa clara consequência
do processo de municipalização.
62
A Tabela 03 mostra que o número de estabelecimentos da rede municipal vem
mantendo-se inalterado, enquanto que na rede estadual houve uma pequena diminuição
e a rede privada tem apresentado uma ligeira oscilação .
TABELA 03: Município de Barra do Piraí: Número de estabelecimentos do Ensino

Fundamental, segundo a dependência administrativa – 2010/2013

2010 14 39 21 74
2011 14 39 24 77
2012 13 39 24 76
2013 13 39 22 74
Fonte: http://www.qedu.org.br/cidade - matrícula e infraestrutura
Data de acesso: 20 de abril de 2015
As Tabelas 04 e 05 apresentam informações sobre o rendimento escolar

(aprovação, reprovação e abandono) da rede municipal no Ensino Fundamental Anos
Iniciais e Finais , respectivamente, revelando que no período analisado houve uma
evolução positiva para estes indicadores.
TABELA 04: Município de Barra do Piraí: Taxas de rendimento do Ensino

Fundamental Anos Iniciais– 2010/2013
Abrangência Rendimento
2010 2011 2012 2013
geográfica escolar
Aprovação 78 79 78,5 81,3
Municipal Reprovação 19,4 19,2 19,8 16,5
Barra do Piraí
Abandono 2,6 1,8 1,7 2,3

Aprovação 83,6 84,4 85,7 90,1
Estadual
Reprovação 16,1 15,4 13,4 9,9
Abandono 0,3 0,2 0,9 0
Aprovação 77,1 78,2 78,9 97,0
Privada Reprovação 21,2 20,0 19,4 3,0
Abandono 1,8 1,9 1,7 0
Fonte: http://www.qedu.org.br/cidade - taxa de rendimento
63
TABELA 05: Município de Barra do Piraí: Taxas de rendimento do Ensino
Fundamental Anos Finais– 2010/2013
Abrangência Rendimento
2010 2011 2012 2013
geográfica escolar
Aprovação 80,4 82,7 79,2 81,7
Municipal Reprovação 18,0 14,4 17,7 16,1
Barra do Piraí
Abandono 1,6 2,9 3,1 2,2

Aprovação 77,1 78,1 78,9 85,5
Estadual
Reprovação 21,1 20,0 19,4 13,6
Abandono 1,8 1,9 1,7 0,9
Aprovação 89,4 89,3 91,0 90,9
Privada Reprovação 10,6 10,7 8,9 9,1
Abandono 0 0 0,1 0
Fonte: http://www.qedu.org.br/cidade - taxa de rendimento
Data de acesso: 7 de abril de 2015 x’
A Tabela 06 mostra que, no período observado houve uma redução da taxa

distorção idade-série,nas séries iniciais da Rede Municipal, os valores verificados para o
Município de Barra do Piraí apresentam um pequeno decréscimo com relação aos dados
referentes às respectivas séries das redes municipais, no Estado.
No período, observa-se também, que nos anos finais a taxa de distorção idade-
série esteve praticamente estável na Rede Municipal, o que não acontece no Estado, que
apresentou um acréscimo progressivo.
TABELA 06: Município de Barra do Piraí: Taxa de distorção idade-série Ensino

Fundamental– 2010/2013
Abrangência geográfica 2010 2011 2012 2013
Anos Iniciais 33 41 43 39
Estado
Anos Finais 45 47 46 49
Anos Iniciais 40 39 38 26
Municipal
Anos Finais 44 49 49 49
Fonte: http://www.qedu.org.br
Data de acesso: 30 de março de 2015
Tendo por referência a distorção idade-série, vale destacar que a Lei de

Diretrizes e Bases da Educação Nacional possibilita tanto a aceleração de estudos para
alunos com atraso escolar (Art 24, inciso V, alínea b), quanto a possibilidade de avançar
64
nos cursos e nas séries subsequentes, mediante verificação do aprendizado (Art 24,
inciso V, alínea c).
As Tabelas 07 e 08 apresentam dados referentes ao aprendizado adequado em
Língua Portuguesa e Resolução de Problemas Matemáticos, no Ensino Fundamental,
anos iniciais e anos finais, na rede municipal de ensino, segundo as dependências
administrativas.
TABELA 07: Município de Barra do Piraí: Taxa de Aprendizado Adequado em

Língua Portuguesa – 5º e 9º anos do Ensino Fundamental – Ano 2014
5º ano 9º ano
Brasil 38 21
Estado do Rio de Janeiro 44 30
Barra do Piraí 49 32
Fonte: http://www.qedu.org.br/cidade/2735-barra-do-pirai/compare
TABELA 08: Município de Barra do Piraí: Taxa de Aprendizado Adequado em

Matemática – 5º e 9º anos do Ensino Fundamental – Ano 2014
5º ano 9º ano
Brasil 32 10
Estado do Rio de Janeiro 37 14
Barra do Piraí 36 18
Fonte: http://www.qedu.org.br/cidade/2735-barra-do-pirai/compare
Com base nos dados apresentados na Tabela 06, podemos observar que as taxa
de aprendizagem adequada na competência de leitura e interpretação de textos na rede
municipal de Barra do Piraí encontra-se superior ao apresentado nas redes municipais
do Estado do Rio de Janeiro e do Brasil.
Com relação à Tabela 07, podemos observar que as taxas de aprendizagem
adequada na competência de resolução de problemas, também apresentam resultados
positivos.
65
ESTRATÉGIAS:
2.1 – Realizar periodicamente no Município, mapeamento por meio de censo

educacional das crianças fora da escola, por bairros ou distritos e/ou locais de trabalho
dos pais, visando localizar a demanda e universalizar a oferta de matrículas;
2.2 – Desenvolver programas de aceleração de estudos com trabalho diversificado para

os alunos que se encontram em defasagem de idade, dentro da própria unidade escolar,
priorizando a qualidade do ensino aprendizagem;
2.3 – Promover anualmente avaliação de desempenho dos alunos em todas as Escolas

Municipais, organizada pelas equipes da SME utilizando os indicadores do Sistema
Nacional de Avaliação da Educação Básica (SAEB), visando a verificação do seu
progresso em direção aos objetivos expressos na LDB, para o Ensino Fundamental;
2.4 – Estimular o desenvolvimento de tecnologias pedagógicas que combinem, de

maneira articulada, a organização do tempo e das atividades didáticas entre a escola e o
ambiente comunitário, considerando as especificidades do Ensino Fundamental;
2.5 – Fomentar atividades de estímulo às habilidades desportivas, através de certames e

concursos municipais;
2.6 – Incentivar, conscientizar e assegurar a participação dos pais ou responsáveis no

acompanhamento das atividades escolares dos filhos por meio do estreitamento das
relações entre as escolas e as famílias.
2.7 –Fortalecer o acompanhamento e o monitoramento do acesso, da permanência e do

aproveitamento escolar dos beneficiários de programas de transferência de renda, bem
como das situações de discriminação, preconceitos e violências na escola, visando ao
estabelecimento de condições adequadas para o sucesso escolar dos (as) alunos (as), em
colaboração com as famílias e com órgãos públicos de assistência social, saúde e
proteção à infância, adolescência e juventude;
66
2.8 – Garantir a orientação e acompanhamento pedagógico dos profissionais que atuam
no Ensino Fundamental mantendo na SME uma equipe de suporte técnico pedagógico
com professores habilitados em Pedagogia (Anos Iniciais) e Formação especifica (Anos
Finais), com experiência área, dando preferencia aos professores que atuam nesta
função.
67
META 3
Universalizar, até 2016, o atendimento escolar para toda a população de 15

(quinze) a 17 (dezessete) anos e elevar, até o final do período de vigência deste
PME, a taxa líquida de matrículas no ensino médio para 85% (oitenta e cinco por
cento).
A Meta 3 do PNE trata de um dos temas cruciais do atendimento ao direito à

educação no Brasil: a universalização do ensino médio. Com a aprovação do FUNDEB
e principalmente da Emenda Constitucional nº 59/2009, que aumenta a obrigatoriedade
da oferta da educação básica dos 4 aos 17 anos de idade, a questão da universalização
do ensino médio deixa de ser apenas uma reivindicação da sociedade civil organizada e
entra na agenda das políticas governamentais de modo mais efetivo. Ao observarmos os
dados do Censo da Educação Básica de 2013 – que indicam que o Brasil possui
41.141.620 alunos matriculados nas redes públicas estaduais e municipais de ensino, nas
áreas urbanas e rurais, e que, desse total, apenas 7.109.582 estão no ensino médio, o que
representa 17,3% do total das matrículas –, é possível constatar o tamanho do desafio
para o atendimento da meta em questão. Para entender melhor esse desafio, basta olhar
os dados do Censo Escolar de 2011, que apontam que, de 2007 a 2011, o número de
alunos matriculados no ensino médio, na idade adequada, era de 8,4 milhões, enquanto
o número daqueles com idade entre 15 e 17 anos era de 10,4 milhões. Essa dinâmica
precisa ser monitorada e acelerada para que haja ampliação da demanda para o ensino
médio, especialmente se o aluno potencial do ensino médio é o concluinte do ensino
fundamental, o que significa que a melhoria do atendimento e da taxa de conclusão na
idade adequada no ensino fundamental requer uma expansão significativa da oferta do
ensino médio para o alcance do que prevê a meta.
No que se refere ao ultimo nível da Educação Básica, a Constituição Federal de
1988, com redação dada pela Emenda Constitucional 14, determina a progressiva
universalização do Ensino Médio gratuito. Por sua vez, a Lei de Diretrizes e Bases da
Educação Nacional, ao apresentar as responsabilidades dos municípios para com que os
níveis da Educação Básica, estabelece que compete ao município assegurar o Ensino
Fundamental e, oferecer com prioridade, a Educação Infantil.
68
Como a oferta do Ensino Médio é competência do Sistema Estadual,o município
de Barra do Piraí, não desenvolveu uma politica de integralização do Ensino
Fundamental e Médio, profissionalizante ou não. O que existiu foi uma adoção de
programas do governo federal com parceiros dentro do próprio poder executivo do
município como as Secretarias de Assistência Social e Trabalho, encaminhando a
clientela existente em seus programas para a Educação de Jovens e Adultos.
Para o atendimento dessa demanda foi necessário iniciar a oferta da Educação de
Jovens e Adultos Fundamental, de acordo com as necessidades especificas da clientela
dando a oportunidade também para o prosseguimento dos estudos à população de 15 a
17 anos, visando a melhoria das condições para inclusão no mercado de trabalho.
ESTRATÉGIAS:
3.1- Reformular os Projetos Pedagógicos das Unidades Escolares Municipais que

oferecem a EJA, promovendo debates, a fim de esclarecer objetivos e propostas
pedagógicas que valorizem saberes sócios emocionais, estimulando padrões duradouros
de valores, atitudes e emoções;
3.2-Preencher as funções de Orientação Educacional e Pedagógica em todas as

Unidades de Ensino da Rede Municipal no prazo de 02 (dois) anos a partir da
publicação deste Plano, com profissionais devidamente habilitados e admitidos por
meio de concurso publico;
3.3- Construir as Diretrizes Curriculares Municipais para a Educação de Jovens e

Adultos até 2016, assegurando e monitorando o trabalho metodológico que está sendo
desenvolvido;
3.4- Implementar o sistema de avaliação institucional e processual de aprendizagem

para toda a rede pública municipal de educação para a modalidade EJA, a partir do
acompanhamento e do registro sistemático do desenvolvimento dos jovens e adultos
aperfeiçoando os mecanismos de acompanhamento, planejamento, intervenção e gestão
da politica educacional;
69
3.5- Implantar e assegurar programa e ações de correção de fluxo no Ensino
Fundamental, visando à diminuição da defasagem idade série e aumento da taxa de
conclusão na idade adequada no Ensino Fundamental.
3.6- Implementar políticas de prevenção à evasão motivada por preconceitos e

discriminações;
3.7- Promover a busca ativa da população de 15 a 17 anos fora da escola, em parceria

com as Secretarias Municipais e demais entidades;
3.8- Prosseguir com a participação nos programa de avaliação dos Sistemas Federal e
Estadual;
3.9- Ampliar, construir e reformar escolas de forma que possam atender à clientela da
Educação de Jovens e Adultos, respeitando a infraestrutura determinada na legislação
vigente.
3.10- Rever o quadro dasEquipes Pedagógicas e Administrativas das Unidades

Escolares de forma que atendam o terceiro turno, tendo também o acompanhamento da
Supervisão Pedagógica e Inspeção Escolar.
3.11- Preencher através de Concurso Público as vagas de Secretario Escolar, Vigia,

Porteiro, Inspetor de Alunos e demais profissionais necessários ao bom funcionamento
da escola.
70
META 4
Universalizar, para a população de 04 (quatro) a 17 (dezessete) anos com

deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades ou
superdotação, o acesso à educação básica e ao atendimento educacional
especializado, preferencialmente na rede regular de ensino, com a garantia de
sistema educacional inclusivo, de salas de recursos multifuncionais, classes, escolas
ou serviços especializados, públicos ou conveniados.
A inclusão é uma questão de direitos. A educação inclusiva aspira o fazer efetivo

do direito à educação, a igualdade de oportunidades e de participação. O direito de todas
as crianças e jovens à educação encontra-se consagrado na Declaração dos Direitos
Humanos e reiterado nas políticas educacionais do nosso país. O direito à educação não
significa somente o acesso a ela, mas também, que seja de qualidade e garanta a
aprendizagem a todos os alunos, a aprender e a se desenvolver plenamente como
sujeito, assegurando sua individualidade na sociedade, respeitando e reconhecendo sua
liberdade e autonomia.
De acordo com a Política Nacional da Educação Especial na Perspectiva da
Educação Inclusiva, a Educação Especial é uma modalidade de ensino que perpassa
todos os níveis, etapas e modalidades, realiza o Atendimento Educacional
Especializado-AEE, disponibiliza os recursos e serviços e orienta quanto a sua
utilização no processo de ensino e aprendizagem nas classes comuns do ensino regular,
tendo como objetivo o acesso, a participação e aprendizagem dos alunos com
deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades /superdotação.
O Censo Escolar/MEC/INEP realizado anualmente em todas as unidades de
ensino da educação básica, possibilita o acompanhamento dos indicadores da educação
especial, no que diz respeito à matrícula dos alunos com deficiência, transtornos globais
do desenvolvimento e altas habilidades /superdotação nas classes comuns e no
atendimento educacional especializado-AEE.
71
Os dados do Censo Escolar abaixo possibilitam observar que no decorrer dos
anos (2010, 2011, 2012, 2013 e 2014) houve um a aumento progressivo das matrículas
da clientela da educação especial nas classes comuns e no atendimento educacional
especializado-AEE da rede municipal de ensino:
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
0
2010 2011 2012 2013 2014
Anos Alunos
2010 153 alunos
2011 197 alunos
2012 216 alunos
2013 227 alunos
2014 275 alunos
A Divisão de Educação Especial tem como finalidade viabilizar o Atendimento

Educacional Especializado - AEE para os educandos com Necessidades Educacionais
Especiais matriculados na Rede Regular de Ensino Municipal na Educação Básica -
Educação Infantil ao Ensino Fundamental. Écomposta por uma equipe de professores
especializados na modalidade da Educação Especial que atuam como supervisores nas
unidades escolares da rede municipal, ofertando o Atendimento Educacional
Especializado - AEE, acompanhando os alunos com deficiência, transtornos globais do
desenvolvimento e altas habilidades /superdotação nas classes comuns, coordenando as
Salas de Recursos Multifuncionais e orientando os professores do ensino colaborativo,
professor mediador, profissionais de apoio (Nota Técnica nº 19 MEC/SECADI de 2013)
e comunidade escolar, quanto às adequações de acesso ao currículo e conteúdo, além de
manter parcerias com as equipes de supervisão pedagógica, inspeção, instituições
especializadas e outras secretarias da rede pública e privada.
72
A manutenção da Divisão de Educação Especial e equipe de supervisores
garantirá sustentação da construção de uma educação inclusiva na rede municipal de
ensino e continuidade das seguintes ações e programas do MEC/SECADI/FNDE:
 Programa Escola Acessível

 Programa Formação Continuada para Professores
 Programa Sala de Recursos Multifuncional
 Programa Transporte Escolar Acessível
De acordo com a demanda de alunos, público alvo da educação especial,

matriculados na rede municipal de ensino, nas classes comuns e no Atendimento
Educacional Especializado – AEE nas Salas de Recursos Multifuncionais, cadastrados
no Censo Escolar, busca-se desenvolver ações que visem uma educação que valorize e
respeite às diferenças, vendo-as como oportunidade para otimizar o desenvolvimento
pessoal e social e enriquecimento dos processos de aprendizagem de cada educando.
 Programa Escola Acessível / Escolas contempladas: recursos do Programa

Dinheiro Direto na Escola – PDDE Estrutura para financiar e planejar as
seguintes ações por meio do plano de atendimento no SIMEC:
1. Aquisição de materiais e bens e/ou contratação de serviços para construção e

adequação de rampas, alargamento de portas e passagens, instalação de
corrimão, construção e adequação de sanitários para acessibilidade e colocação
de sinalização visual, tátil e sonora;
2. Aquisição de cadeiras de rodas, recursos de ALTA tecnologia assistiva,

bebedouros e mobiliários acessíveis.
73
Escolas contempladas:
2011 – E. M. Manoel Fonseca, E. E. M. Marieta Vasconcelos C. Coelho, E. M. Cel.

Aylton Coelho Chaves, E. M. Profª Amélia de Jesus Lisboa, E. E. M. São José do
Turvo, E. M. Adma David Chedid, J. I. Prof. Murilo Braga, J. I. Gal. Olívio Vieira
Filho, J. I. M. Monteiro Lobato, J. E. Peixinho Dourado, J. I. M. Alfredo Mansur Elias,
E. M. Pedro Alves Gomes (desativada), E. M. Maria Gonzaga de Oliveira, E. M. Profª
Anna Casalli de Oliveira.
2012 – E. M. Prof. Arlindo Rodrigues.
2013 – E. M. América Barbosa da Silva, E. M. Cortines Cerqueira, CIEP 284

Municipalizado Nelly de Toledo Rocha, CIEP Brizolão 428 Municipalizado Dona
Mariana Coelho.
2014 – E. E. M. Dr. Gervásio Alves Pereira, E. M. Mario Mariotini e E. E. M. Conde

Modesto Leal.
Total de 22 escolas.
 Programa de Formação Continuada na Área da Educação Especial /

Cursos a Distância MEC/UAB:
1º Semestre de 2012:
 Curso Atendimento Educacional Especializado para alunos Surdos – UFU – 11
inscritos;
 Curso Atendimento Educacional Especializado – UFU – 65 inscritos;
 Curso Atendimento Educacional Especializado – UFSM – 71 inscritos;
 Curso Atividade Física para Pessoa com Deficiência – UFJF – 22 inscritos;
 Curso em Tecnologia da Informação e Comunicação Acessível – UFRGS – 25
inscritos.
Total de 194 professores da rede municipal.
74
83 professoresda rede municipal inscritos no Curso de Atendimento Educacional

Especializado da Universidade Federal de Santa Maria- UFSM. Carga horária de 250
horas com previsão para início de março de 2013. Nível de Aperfeiçoamento na
modalidade à distância.
2º Semestre de 2013 e 2014: Cursos de Aperfeiçoamento/Extensão à distância da

Universidade Federal de Uberlândia – UFU:
1. Educação Especial e Atendimento Educacional Especializado (8ª oferta

de agosto a dezembro de 2013 e 9ª oferta de dezembro de 2013 a junho
de 2014);
2. Atendimento Educacional Especializado para Alunos Surdos (7ª oferta
de novembro de 2013 a abril de 2014 e 8ª oferta de maio a outubro de
2014);
3. Atendimento Educacional Especializado para Alunos com altas
Habilidades / Superdotação (1ª oferta de agosto de 2013 a janeiro de
2014 e 2ª oferta de fevereiro a julho de 2014);
4. Ensino da Língua Brasileira de Sinais - LIBRAS (1ª oferta de agosto de
2013 a janeiro de 2014 e 2ª oferta de fevereiro a julho de 2014).
Obs.: Não foi realizado o levantamento das inscrições.
Solicitação de 200 vagas para a rede municipal de ensino no Curso de Aperfeiçoamento
em Comunicação Alternativa: estratégias e recursos para diferentes contextos
educacionais UFRGS/UERJ/FNDE/RENAFOR/SECADI para o ano de 2015.
1º Semestre de 2015: Cursos de Aperfeiçoamento/Extensão à distância da Universidade

Federal de Uberlândia – UFU, prosseguimento nas edições dos cursos já mencionados e
liberação das 200 vagas para o Curso de Aperfeiçoamento em Comunicação
75
Alternativa: estratégias e recursos para diferentes contextos educacionais
UFRGS/UERJ/FNDE/RENAFOR/SECAD.
As inscrições on-line são feitas pelos professores interessados, após divulgação.
Muitos professores se inscrevem, mas não concluem os cursos. A partir deste ano de
2015, as inscrições para os cursos de AEE serão liberados, preferencialmente, para os
professores da rede pública que atuam nas Salas de Recursos Multifuncionais.
Curso Presencial de Língua Brasileira de Sinais- LIBRAS parceria SME com o

SESI – Barra do Piraí, Níveis I, II e III desde 2009 para os profissionais das unidades
escolares municipais. No ano de 2014 não houve oferta do curso.
Há parceria com as instituições privadas Associação Pestalozzi e APAE de B. do

Piraí e outras na formação dos docentes na área da Educação Especial por meio de
seminários, simpósios e outros.
Total de docentes na rede municipal de ensino de acordo com o Censo Escolar 2014:
 592 professores atuando nas escolas, diretamente com os discentes: nas classes
comuns, sala de recursos multifuncionais (AEE), sala de leitura e sala de
informática.
 208 professores atuando como: diretores, coordenadores, supervisores,

inspetores, extraclasses e outros.
Perfazendo o total de 800 docentes.
Levantamento dos docentes que atuam na área da Educação Especial realizado no

final de 2014:
Nas instituições APAE e Pestalozzi temos 42 docentes cedidos, sendo alguns docentes
com Regime Especial de Trabalho-RET (dobra de matrícula).
76
Na rede municipal de ensino, até a presente data, foram informados 62 docentes com
formação em Educação Especial que atuam nas classes comuns e 34 docentes como
supervisores da Educação Especial e professores de Atendimento Educacional
Especializado-AEE.
Entre os docentes que atuam na área da educação especial, há um professor

surdo concursado que necessita de intérprete de LIBRAS nas reuniões e eventos
promovidos pela SME.
Totalizando 138 professorescom formação concluída e atuação nesta área.
Tendo com base esse levantamento e prosseguimento da ação, há necessidade de

ampliar a oferta de inscrições nos cursos da Diretoria de Políticas de Educação Especial
– DPEE/SECADI/MEC dos Cursos de Formação Continuada de Professores da
Educação Especial, nos cursos no nível de aperfeiçoamento e especialização, na
modalidade à distância, por meio da Universidade Aberta do Brasil – UAB na
modalidade presencial e semipresencial pela Rede Nacional de Formação Continuada de
Professores na Educação Básica – RENAFOR e Plataforma Freire.
 Programa Sala de Recursos Multifuncional / total de 17 salas:
Escolas contempladas(2009/2010/2011/2012):
Salas de Recursos Multifuncionais em funcionamento manhã e tarde ou somente um
turno: E. M. Manoel Fonseca, E. E. M. Marieta Vasconcelos C. Coelho, E. M. América
Barbosa da Silva, E. M. Profº Arlindo Rodrigues, E. M. Maria Gonzaga de Oliveira, J. I.
General Olívio Vieira Filho, E. E. M. Conde Modesto Leal, J. I. Profº Murilo Braga, J.
I. M. Monteiro Lobato, J. E. Peixinho Dourado, E. M. Adma David Chedid, J. I.
Alfredo Mansur Elias, J. I. M. Profª MirettaBaronto e Souza, CIEPBrizolão 428
Municipalizado – Profª Mariana Coelho –, CIEP Brizolão 284 Municipalizado Nely de
Toledo Rocha.
77
Duas salas de Recursos não estão em funcionamento.
Justificativas e carências:
 E. M. Coronel Aylton Coelho Chaves–sala desativada, devido à interdição do

prédio pelo Ministério Público em 2014. Equipamentos e materiais armazenados na
SME.
 Podendo ocorrer remanejamento dos equipamentos para outra unidade escolar

somente com autorização do MEC/SECADI e/ou definição da construção da nova
escola no Bairro Cantão. No momento há carência de outra unidade escolar acessível
para recebimento do programa.
 E. M. São José do Turvo – os dois professores que iniciariam o AEE na unidade

escolar não puderam assumir a função devido questões de ordens administrativa e
pessoal. Há professores inscritos para atuar como professor de Atendimento
Educacional Especializado-AEE, mas sem compatibilidade de horário para atuar no
distrito. Carência de docentes.
Obs.: Em 2014 para a rede municipal de ensino de Barra do Piraí foi liberado no
SIMEC uma sala de recursos multifuncionais, mas por falta de espaço físico acessível
para implantação do programa, não foi feita a seleção de uma unidade escolar. Sendo
comunicado a SECADI.
 Programa Caminho da Escola – Transporte Escolar Acessível:
Através da adesão à ação Transporte Escolar Acessível Urbano – Caminho da Escola

por meio do PAR, em 2012, a rede municipal de ensino de Barra do Piraí foi
contemplado com verba do FNDE para a compra de um ônibus com 03 (três) áreas
reservadas (box) para cadeira de rodas e 11 assentos, a compra não foi efetivada,
porém, aguarda Pregão Eletrônico do FNDE. E por regime de comodato com o governo
do estado existem cinco ônibus rurais e urbanos, 3 (três) parcialmente adaptados e 2
(dois) adaptados. Desses 5 (cinco), somente dois estão em condições de uso. Falta
manutenção e condutor.
78
Complementando o programa, existe o transporte escolar terceirizado por meio do
Ajuste de Cooperação / Convênio com uma empresa do município Barra do Piraí, tendo
na frota com 02 (dois) ônibus adaptados que atende algumas necessidades da rota
estipulada no contrato.
ESTRATÉGIAS
4.1-Contabilizar, para fins do repasse do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da

Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação – FUNDEB, as
matrículas dos (as) estudantes da educação regular da rede pública que recebam
atendimento educacional especializado complementar e suplementar, sem prejuízo do
cômputo dessas matrículas na educação básica regular e as matrículas efetivadas,
conforme o censo escolar mais atualizado, na educação especial oferecida em
instituições comunitárias, confessionais ou filantrópicas sem fins lucrativos,
conveniadas com o poder público e com atuação exclusiva na modalidade, nos termos
da Lei no 11.494, de 20 de junho de 2007;
4.2- Promover, no prazo de vigência deste PME, a universalização do atendimento

escolar à demanda manifesta pelas famílias de crianças de 0 (zero) a 3 (três) anos com
deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades/superdotação,
observado o que dispõe a Lei no 9.394, de 20 de dezembro de 1996, que estabelece as
diretrizes e bases da educação nacional;
4.3-Ampliar, manter e garantir durante a vigência deste plano, as salas de recursos

multifuncionais e fomentar a formação continuada de professores e professoras para o
atendimento educacional especializado nas escolas da rede municipal de ensino;
4.4-Garantir e ampliar atendimento educacional especializado em salas de recursos

multifuncionais, centros de AEE, classes, escolas ou serviços especializados, públicos
ou conveniados, nas formas complementar e suplementar, a todos (as) alunos (as) com
deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades/superdotação,
matriculados na rede municipal de ensino, na educação básica, conforme necessidade
identificada por meio de avaliação diagnóstica pedagógica do aluno e ouvidos a família
no momento do cadastro/anamnese;
79
4.5- Estimular e buscar condições para a criação de um centro multidisciplinar de apoio,
pesquisa e assessoria, articulados com instituições acadêmicas e integrados por
profissionais das áreas de saúde, assistência social, pedagogia e psicologia, para apoiar
o trabalho dos professores da rede municipal de ensino da educação básica aos
educandos com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas
habilidades/superdotação;
4.6- Manter, ampliar e executar programas complementares e/ou suplementares que

promovam a acessibilidade nas instituições públicas, para garantir o acesso e a
permanência dos educandos com deficiência por meio da adequação arquitetônica, da
oferta de transporte acessível e da disponibilização de material didático próprio e de
recursos de tecnologia assistiva, assegurando, ainda, no contexto escolar, em todas as
etapas, níveis e modalidades de ensino da rede municipal, a identificação dos educandos
com altas habilidades/superdotação;
4.7-Garantir a oferta de educação bilíngue, em Língua Brasileira de Sinais – LIBRAS

como primeira língua e na modalidade escrita da Língua Portuguesa como segunda
língua, aos alunos surdos e com deficiência auditiva de 0 (zero) a 17 (dezessete) anos,
em escolas e classes bilíngues e em escolas inclusivas, nos termos do art. 22 do Decreto
nº 5.626, de 22 de dezembro de 2005, e dos arts. 24 e 30 da Convenção sobre os
Direitos das Pessoas com Deficiência, bem como a adoção do Sistema Braille de leitura
para cegos e surdo-cegos e materiais e equipamentos pedagógicos especializados para
os profissionais de educação que atuam na rede municipal de ensino;
4.8-Garantir a oferta de educação inclusiva, sendo vedada às escolas da Rede Municipal

de Ensino a negativa de oferta de matricula sob a alegação de deficiência do aluno;
4.9- Promover a articulação pedagógica entre o ensino regular e o atendimento

educacional especializado – AEE, por meio da equipe pedagógica das Unidades
Escolares Municipais e a Supervisão da Educação Especial;
80
4.10-Fortalecer o acompanhamento e o monitoramento do acesso à escola e ao
atendimento educacional especializado, bem como da permanência e do
desenvolvimento escolar dos educandos com deficiência, transtornos globais do
desenvolvimento e altas habilidades/superdotação beneficiários (as) de programas de
transferência de renda, juntamente com o combate às situações de discriminação,
preconceito e violência, com vistas ao estabelecimento de condições adequadas para o
sucesso educacional, em colaboração com as famílias e com os órgãos públicos de
assistência social, saúde e proteção à infância, à adolescência e à juventude;
4.11-Fomentar pesquisas voltadas para o desenvolvimento de metodologias, materiais

didáticos, equipamentos e recursos de tecnologia assistiva, com vistas à promoção do
ensino e da aprendizagem, bem como das condições de acessibilidade dos educandos
com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas
habilidades/superdotação matriculados na rede municipal de ensino;
4.12-Promover o desenvolvimento de pesquisas interdisciplinares para subsidiar a

formulação de políticas públicas intersetoriais que atendam as especificidades
educacionais de educandos com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e
altas habilidades/superdotação que requeiram medidas de atendimento especializado;
4.13-Promover a articulação intersetorial entre órgãos e políticas públicas de saúde,

assistência social e direitos humanos, em parceria com as famílias, com o fim de
desenvolver modelos de atendimento voltados à continuidade do atendimento escolar,
na educação de jovens e adultos, das pessoas com deficiência e transtornos globais do
desenvolvimento com idade superior à faixa etária de escolarização obrigatória, de
forma a assegurar a atenção integral;
4.14-Garantir ampliação e capacitação da equipe de profissionais na rede municipal de

ensino até o primeiro ano de vigência deste plano para atender à demanda do processo
de escolarização dos educandos com deficiência, transtornos globais do
desenvolvimento e altas habilidades/superdotação, garantindo a oferta de professores
para o atendimento educacional especializado, ensino colaborativo, mediador e
profissionais de apoio como: cuidador, tradutores e intérpretes de Libras, guias-
81
intérpretes para surdos-cegos, professores de Libras, prioritariamente surdos, e
professores bilíngues;
4.15-Colaborar com os conselhos, durante o período de vigência deste PME, para

definir indicadores de qualidade e política de avaliação e supervisão para o
funcionamento de instituições públicas e privadas que prestam atendimentos a alunos
com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas
habilidades/superdotação;
4.16-Promover, por iniciativa do Poder Público, a obtenção de informação detalhada

sobre o perfil das pessoas com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e
altas habilidades /superdotação de 0 (zero) a 17 (dezessete) anos;
4.17-Promover parcerias com instituições comunitárias, confessionais ou filantrópicas

sem fins lucrativos, conveniadas com o poder público, visando a ampliar as condições
de apoio ao atendimento escolar das pessoas com deficiência, transtornos globais do
desenvolvimento e altas habilidades /superdotação matriculadas nas redes públicas de
ensino;

sem fins lucrativos, conveniadas com o poder público, visando a ampliar a oferta de
formação continuada e a produção de material didático acessível, assim como os
serviços de acessibilidade necessários ao pleno acesso, participação e aprendizagem dos
educandos com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas
habilidades/superdotação matriculados na rede municipal de ensino;
4.19-Ampliar a oferta, na vigência desse plano, do professor mediador para o 2º

segmento do ensino fundamental, visando assessorar ações conjuntas com o professor
regente de classe, direção e equipe pedagógica, estimulando o desenvolvimento das
relações sociais e de novas competências;

sem fins lucrativos, conveniadas com o poder público, a fim de favorecer a participação
das famílias e da sociedade na construção do sistema educacional inclusivo;
82
4.21- Garantir o profissional de apoio (cuidador), às atividades de locomoção,
higienização, alimentação e auxílio individualizado aos educandos que não realizam
essas atividades com independência (mencionado na estratégia 4.13, Nota Técnica nº 24
MEC/SECADI/DPEE/2013 com orientações da Lei 12.764/2012 e Nota Técnica nº 19
MEC/SECADI/DPEE/2010);
4.22- Assegurar transporte escolar com acessibilidade para a escolarização e o

atendimento educacional especializado-AEE, a todos educandos com locomoção
reduzida;
4.23- Promover a oferta do atendimento pedagógico em ambientes hospitalares e

domiciliares de forma a assegurar o acesso à Educação Básica e a atenção às
necessidades educacionais especiais, que propicia o desenvolvimento e contribua para
construção do conhecimento desses educandos;
4.24- Oportunizar formação continuada para o profissional do magistério (professor)

atuar no atendimento domiciliar ou hospitalar, assegurando o direito à Educação Básica
para os educandos com necessidades educacionais especiais;
4.25- Promover a articulação intersetorial entre órgãos e políticas de saúde (Programa

Saúde na Escola - PSE), em todas as instituições de Educação Infantil e Ensino
Fundamental de forma a detectar problemas e oferecer apoio adequado aos discentes
anualmente;
4.26- Atualizar permanentemente a institucionalização do atendimento educacional

especializado-AEE no Projeto Político Pedagógico das unidades escolares da Rede
Municipal de Ensino;
4.27- Implementarum Centro de Atendimento ao Educando e seus respectivos polo

onde tiver demanda, formado por uma equipe multiprofissional em parceria com as
Secretarias de Saúde e Assistência Social para atendimento clínico e psicopedagógico
aos alunos com deficiência, transtorno global do desenvolvimento, altas
83
habilidades/superdotação, transtornos de conduta, TDAH e dificuldades de
aprendizagem, matriculados na rede municipal de ensino;
4.28- Manter a Divisão de Educação Especial para dar sustentação ao processo de

construção da educação inclusiva, promovendo o desenvolvimento do serviço de
orientação e supervisão pedagógica nas unidades escolares municipais, através das
assessorias periódicas realizadas por professores especializados, junto aos docentes que
possuem em suas classes a clientela da Educação Especial;
4.29-Ampliar o número de vagas nas Instituições conveniadas para agilizar a Avaliação

Multidisciplinar de alunos encaminhados pelas Unidades Escolares;
4.30- Garantir o número de alunos da Educação Especial em classes comuns de acordo

com a Portaria nº 37/2006.
84
META 5
Alfabetizar todas as crianças, no máximo, até o final do 3º (terceiro) ano do ensino

fundamental.
Segundo dados do município, há um numero acentuado de reprovação nos

primeiros anos, com defasagem no domínio da leitura e da escrita, comprovados pela
análise do resultado da Provinha Brasil e ANA. Instrumentos esses que servem como
base para avaliação do processo ensino-aprendizagem e replanejamento do trabalho
diário.
Em consonância com a resolução CNE n° 7/2010, o município de Barra do Piraí
fez adesão ao PNAIC, com a necessidade de alfabetizar todas as crianças até os oito
anos de idade, ao final do 3° ano do Ensino Fundamental. No entanto nem todos os
professores participam do PNAIC, uns porque não foram contemplados devido ao censo
e outros ainda não aderiram por motivos particulares e pela falta de obrigatoriedade de
todos os professores que trabalham do 1° ao 3° ano estarem fazendo o PNAIC. Isto faz
com que não se tenha uma continuidade no trabalho realizado, o ideal é que os
professores que fazem o PACTO permaneçam nas series iniciais, mas nem sempre isso
é possível.
O PNAIC oferece para as escolas e professores um excelente acervo de livros e
jogos para facilitar o desenvolvimento das habilidades da leitura e da escrita. Mas
observa-se que alguns professores que não fazem PNAIC, por não conhecerem esse
acervo não fazem uso do mesmo.
85
ESTRATÉGIAS:
5.1-Realizar periodicamente no município o mapeamento por meio de censo

educacional das crianças fora da escola, por bairros ou distritos, e/ou locais de trabalho
dos pais, visando localizar a demanda e universalizar a oferta de matrículas;
5.2- Estabelecer prioridades para o atendimento educacional no Ensino Fundamental,

em bairros ou distritos que apresentarem maior demanda, estabelecendo onde se mostrar
mais necessário, programas específicos, com a colaboração da União, do Estado e do
Município;
5.3- Garantir recursos necessários à manutenção e desenvolvimento do ensino,

fornecendo material didático e de consumo, além dos programas federais do livro
didático, transporte e merenda escolar;
5.4-Garantir melhoria do fluxo escolar, diagnosticando primeiramente os problemas

sociais que ocasionaram a distorção série/ idade, como também, as falhas nos
procedimentos didáticos, na organização curricular e na avaliação, que necessitam ser
substituídos por atividades e fórmulas mais eficientes e adequadas;
5.5-Desenvolver com qualidade programas de aceleração de estudos para os alunos que

se encontram em defasagem de idade, dentro da própria unidade escolar;
5.6- Promover a recuperação paralela ao longo do processo, garantindo o sucesso na

aprendizagem;
5.7- Inserirna proposta pedagógica processo de aceleração de estudos dos alunos;
5.8- Estruturar os processos pedagógicos de alfabetização, nos anos iniciais do Ensino

Fundamental, articulando com as estratégias desenvolvidas na pré-escola, com
qualificação e valorização dos professores alfabetizadores e com apoio pedagógico
específico, a fim de garantir a alfabetização plena de todas as crianças;
5.9- Continuar aplicando instrumentos de avaliação nacionais periódicos e específicos

para aferir a alfabetização das crianças dos segundos e terceiros anos de escolaridade;
86
5.10- Promover a Alfabetização das pessoas com deficiência, Transtorno Global do
Desenvolvimento e Altas Habilidades/Superdotação, considerando as suas
especificidades sem estabelecimento de terminalidades temporal.
5.11- Promover e estimular a formação continuada de professores para alfabetização

dentro do horário de trabalho de acordo com o calendário letivo;
5.12- Envolver todos os profissionais dos três primeiros anos do Ensino Fundamental
para participarem do PNAIC e os que já participam, a utilizarem os acervos enviados
pelo MEC;
5.13- Apoiar a alfabetização dos alunos com deficiência, considerando suas

especificidades, inclusive a alfabetização bilíngue de pessoas surdas;
5.14- Promover estudo para revisão do quantitativo de alunos por turma nos 03 três
primeiros anos do Ensino Fundamental;
5.15- Erradicar a evasão escolar, colaborando na busca de soluções para as causas

sociais do problema, promovendo o envolvimento da família e investindo em novas
metodologias de ensino junto aos alunos faltosos;
5.16- Proporcionar aos professores a formação continuada, através de ações e cursos de

qualidade que assegurem o seu desenvolvimento como cidadão e profissional;
5.17- Realizar o reforço escolar no contra turno do aluno com professores

alfabetizadores e comprometidos contribuindo para a diminuição da distorção idade
série, no primeiro ano de vigência deste PME.
87
META 6
Oferecer educação em tempo integral em, no mínimo, 50% (cinquenta por cento)
das escolas públicas, de forma a atender, pelo menos, 25% (vinte e cinco por cento)
dos(as) alunos(as) da educação básica.
Os objetivos e metas do Plano Municipal de Educação do Município de Barra do

Piraí, visam a implementação da proposta de Educação Integral.
Entendemos a necessidade da ampliação da carga horária para os alunos do
Ensino Fundamental, como uma melhoria qualitativa no desenvolvimento intelectual,
social e emocional do educando, visando contribuir para a melhoria da aprendizagem.
A rede pública do município de Barra do Piraí já desenvolve em parceria com o
Governo Federal o Programa Mais Educação, de acordo com a Portaria nº 17/2007,
regulamentada pelo Decreto nº 7083/2010, que foi tomado como parâmetro para
analisarmos as necessidades para implantação do período integral, pois se trata de
estratégia indutora para implementação da jornada escolar com duração igual ou
superior a 07 (sete) horas diárias durante todo o período letivo.
ESTRATÉGIAS:
6.1- Promover a oferta de educação em tempo integral, por meio de atividades de

acompanhamento pedagógico e multidisciplinares, inclusive culturais e esportivas,
sendo providenciados pelos órgãos competentes todos os profissionais necessários;
6.2 – Instituir programa de construção de escolas com padrão arquitetônico e de

mobiliário adequado para atendimento em tempo integral;
6.3 – Garantir programa de ampliação e reestruturação das escolas públicas, por meio de
instalação de quadras poliesportivas, laboratórios, salas de informática, espaços para
atividades culturais, bibliotecas, auditórios e refeitórios;
88
6.4 – Estimular a formação continuada de profissionais através da Política Nacional de
Formação, visando assegurar práticas pedagógicas voltadas para a Educação Integral;
6.5 – Operacionalizar propostas curriculares visando garantir a Educação Integral como

desenvolvimento do ser humano em suas múltiplas dimensões, quer a social, emocional
e ética, assim como a corporal;
6.6 – Garantir a educação em tempo integral para pessoas com deficiência na Educação
Básica, assegurando atendimento educacional especializado ofertado em salas de
recursos multifuncionais ou em instituições especializadas;
89
META 7
Fomentar a qualidade da educação básica em todas as etapas e modalidades, com

melhoria do fluxo escolar e da aprendizagem, de modo a atingir as seguintes
médias nacionais para o Ideb: 6,0 nos anos iniciais do ensino fundamental; 5,5 nos
anos finais do ensino fundamental; 5,2 no ensino médio.
IDEB 2015 2017 2019 2021

Anos iniciais do ensino fundamental 5,4 5,6 5,9 6,2
Anos finais do ensino fundamental 5,1 5,3 5,6 5,8
Oferecer educação pública de qualidade é um desafio e um dever do governo

para com a sociedade, faz-se necessário então, investir nas políticas públicas.
Decorrente dessas políticas e da necessidade de uma educação de qualidade torna-se
necessário criar estratégias para alcançar as metas projetadas para o IDEB.
O município, ao formalizar parceria com as Redes Federal e Estadual, através da
adesão em programas de avaliações externas, procura acompanhar os resultados obtidos
pelos alunos da educação básica, visando melhoraria nos resultados apresentados.
Anos iniciais do ensino fundamental

IDEB 2007 2009 2011 2013
Observado 4,0 4,3 4,5 4,6
Meta Projetada 4,1 4,4 4,8 5,1
Fonte: MEC/INEP
Anos finais do ensino fundamental

IDEB 2007 2009 2011 2013
Observado 2,9 4,1 4,7 4,6
Meta Projetada 3,9 4,0 4,3 4,7
Fonte: MEC/INEP
90
ESTRATÉGIAS:
7.1 – Estabelecer e implantar, mediante pactuaçãointerfederativa, diretrizes pedagógicas

para a educação básica e a base nacional comum dos currículos, com direitos e objetivos
de aprendizagem e desenvolvimento dos alunos para cada ano do ensino fundamental,
respeitada a diversidade local;
7.2 – Implantar classes de aceleração com o objetivo de assegurar que:
a) no quinto ano de vigência deste PME, pelo menos 50% (cinquenta por cento)
dos alunos do ensino fundamental tenham alcançado nível adequado de
aprendizado em relação aos direitos e objetivos de aprendizagem e
desenvolvimento de seu ano de estudo;
b) no último ano de vigência deste PME, pelo menos 70% dos estudantes do ensino
fundamental tenham alcançado nível adequado de aprendizado em relação aos
direitos e objetivos de aprendizagem e desenvolvimento de seu ano de estudo;
7.3 – Promover processo contínuo de auto avaliação das escolas de educação básica
com base nos instrumentos de avaliação que orientem as dimensões a serem
fortalecidas, destacando-se a elaboração de planejamento estratégico, a melhoria
contínua da qualidade educacional, a formação continuada dos profissionais da
educação e o aprimoramento da gestão democrática;
7.4 – Estimular a adoção de políticas, na Rede Municipal de Ensino, que busquem

atingir as metas do IDEB, diminuindo a diferença entre as escolas com os menores
índices e a média nacional, garantindo a equidade da aprendizagem, tendo por
referência as metas do IDEB;
7.5 – Fixar, acompanhar e divulgar anualmente os resultados pedagógicos dos

indicadores do sistema estadual de avaliação da educação básica e do IDEB, relativos às
escolas, às redes públicas de educaçãobásica e aos sistemas de ensino do Estado e do
Município;
91
7.6 – Melhorar o desempenho dos alunos da educação básica nas avaliações da
aprendizagem no Programa Internacional de Avaliação de Estudantes – PISA, tomando
como instrumento externo de referência, internacionalmente reconhecido, de acordo
com as seguintes projeções:
PISA 2015 2018 2021

Projeção dos resultados em matemática, leitura e ciências 438 455 473
7.7 – Estimular e viabilizar o uso de tecnologias educacionais no ensino

fundamental,incentivando práticas pedagógicas inovadoras que assegurem a
aprendizagem;
7.8 – Garantir, até o quinto ano de vigência deste PME, o acesso à rede mundial de
computadores em banda larga, em pelo menos 90% (noventa por cento) da rede
municipal, promovendo a utilização pedagógica das tecnologias da informação e da
comunicação através da Divisão de Informática sediada na SME com funcionários
capacitados e técnicos para o devido acompanhamento dos trabalhos e manutenção dos
equipamentos;
7.9 – Viabilizar ações de atendimento ao aluno em todas as etapas da educação básica,

por meio de programas suplementares de material didático-escolar, transporte,
alimentação e assistência à saúde;
7.10 – Garantir o acesso dos alunos a espaços para a prática esportiva, a bens culturais e
artísticos, laboratórios, equipamentos e seus insumos, além de, em cada edifício escolar,
garantir a acessibilidade às pessoas com deficiência;
7.11 – Disponibilizar equipamentos e recursos tecnológicos digitais para a utilização

pedagógica no ambiente escolar, a todas as Unidades Escolares da Rede Municipal de
Ensino;
7.12 – Viabilizar mecanismos para implementação de Bibliotecas e Salas de Leitura nas

instituições educacionais, com acesso a redes digitais;
92
7.13 – Estabelecer parcerias que garantam a execução de políticas de combate à
violência em apoio a discentes, docentes e demais profissionais da educação, inclusive
pelo desenvolvimento de ações destinadas à capacitação de educadores para detecção
dos sinais de suas causas, favorecendo a adoção das providências adequadas para
promover a construção da cultura de paze um ambiente escolar dotado de segurança
para a comunidade escolar;
7.14 – Enfatizar a divulgação na escola e na mídia de direitos e deveres do aluno;
7.15 – Mobilizar as famílias e setores da sociedade civil, articulando a educação formal

com experiências de educação popular e cidadã, com os propósitos de que a educação
seja assumida como responsabilidade de todos e de ampliar o controle social sobre o
cumprimento das políticas públicas educacionais;
7.16 – Promover e garantir a articulação dos programas da área da educação, de âmbito

local com os de outras áreas, como saúde, assistência social, trabalho e emprego,
esporte e cultura, possibilitando a criação de rede de apoio integral às famílias, como
condição para a melhoria da qualidade educacional;
7.17 – Implementar, mediante articulação com os órgãos responsáveis pelas áreas da

Saúde e da Educação, o atendimento aos estudantes da rede escolar pública de educação
básica por meio de ações de prevenção, promoção e atenção à saúde segundo a
legislação vigente;
7.18 – Efetivar política especificamente voltada para a promoção, prevenção, atenção e

atendimento à saúde e à integridade física, mental e emocional dos profissionais da
educação, como condição para a melhoria da qualidade educacional;
7.19 – Garantir alimentação adequada visto que é um direito fundamental do ser

humano reconhecido pela Declaração Universal dos Direitos Humanos conforme rege a
Resolução nº 26 do FNDE de 17 de junho de 2013, contribuindo para o crescimento e
desenvolvimento biopsicossocial, aprendizagem e o rendimento escolar incluindo os
alunos com necessidades educacionais especiais;
93
7.20 – Incentivar a formação de praticas alimentares saudáveis dos alunos por meio de
ações de educação alimentar e educacional inseridas no currículo escolar e processo de
ensino aprendizagem desenvolvendo praticas saudáveis de vida e da segurança
alimentar e nutricional;
7.21– Ampliar durante a vigência deste plano a quantidade de Salas de Informática e

fomentar a formação continuada de professores para o uso de tecnologias educacionais
no processo de ensino aprendizagem;
7.22 – Criar o Núcleo de Tecnologia Educacional Municipal (NTEM), para que em

parceria com a equipe do MEC/PROINFO, possa garantir a homogeneidade da
implementação do programa, vinculado a Secretaria Municipal de Educação, com
funções básicas de capacitar professores e técnicos das unidades escolares e prestar
suporte pedagógico;
7.23– Ampliar o acesso de todas as Unidades Escolares a rede Mundial de

Computadores (Internet) garantindo a sua utilização por alunos e professores, através do
PNBLE (Programa Nacional de Banda Larga na Escola) e em convênio com a
Prefeitura Municipal de Barra do Piraí também contratar serviço local de banda larga
para a viabilização de dados e informações nas Secretarias das Unidades Escolares;
7.24 – Capacitar em 10 anos, todos os profissionais que atuam na área da Educação em

Informática Educativa ampliando em 20% (vinte por cento) ao ano a oferta dessa
capacitação para que as tecnologias possam estar fazendo parte dos dia a dia da sala de
aula;
94
META 8
Elevar a escolaridade média da população de 18 (dezoito) a 29 (vinte e nove) anos,

de modo a alcançar, no mínimo, 12 (doze) anos de estudo no último ano de
vigência deste plano, para as populações do campo, da região de menor
escolaridade no País e dos 25% (vinte e cinco por cento) mais pobres, e igualar a
escolaridade média entre negros e não negros declarados à Fundação Instituto
Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE.
Os diferentes programas, políticas e ações implementados pelo governo federal,
em articulação com os sistemas de ensino, voltados para a garantia e universalização do
pleno acesso à educação escolar para todos, valorizando as diferenças e respeitando
necessidades educacionais, têm-se refletido no aumento das taxas de escolarização da
população brasileira acima dos 17 anos. O esforço tem sido coletivo, com a participação
dos diferentes entes federativos. Contudo, faz-se necessário ampliar mais efetivamente a
escolaridade média da população entre 18 e 29 anos.
Segundo dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD/IBGE,
2012), o percentual de pessoas com no mínimo 12 anos de estudo entre 18 e 24 anos de
idade é de 29,4% e das pessoas com 25 ou mais anos de idade é de apenas 4,1%. Em
2012, foi registrado um leve aumento no número médio de anos de estudo em relação a
2011. Na população com 18 ou 19 anos, o número médio de anos de estudo manteve-se
em 9,1 entre 2011 e 2012, enquanto na população entre 25 e 29 anos essa média passou
de 9,7 para 9,9 anos, respectivamente.
Um grande esforço ainda precisa ser empreendido para o atendimento dessa
meta, particularmente quando observados os dados educacionais das populações do
campo nas diferentes regiões do País. Segundo apurado pelo Censo Demográfico de
2010, 15,65% da população brasileira encontra-se no campo, e a região Nordeste
concentra 26,87% desse total, seguida da região Norte, com 26,49%.
Quanto aos anos de escolaridade da população de 18 a 24 anos, na população
urbana a média é de 9,8 anos de estudo, e na população do campo a média é de 7,7 anos,
uma diferença de 2,1 anos. Essa diferença também se evidencia nas diferentes regiões
do Brasil, com destaque para a região Norte, em que a diferença de tempo de
escolaridade chega a 2,4 anos entre a população urbana e a do campo. Apesar do
95
aumento expressivo da população negra na sociedade brasileira, outro grande desafio é
igualar a média de escolaridade entre negros e não negros.
Como mostra o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (IPEA), na população
negra entre 18 e 24 anos, 1,1% não tem nenhum nível de escolaridade, 70,7% estão fora
da escola e apenas 1,4% tem o ensino superior completo. Na população não negra, essas
taxas são de 0,6%, 64,5% e 4,5%, respectivamente. No que se refere à população negra
entre 25 e 29 anos, 1,5% não conta com nenhum nível de escolaridade, 84,1% estão fora
da escola e apenas 5,7% possuem o ensino superior completo.
Essas desigualdades também se refletem na participação e rendimento no
mercado de trabalho. Considerando a desigualdade racial, a população negra
apresenta as mais elevadas taxas de desocupação e de rendimento, ainda que
disponha do mesmo nível de escolaridade.
Segundo estudo do IPEA (2012), a taxa de desocupação do homem negro é de
6,7%, e a da mulher negra 12,6%, enquanto a de homem e mulher não negros é de 5,4%
e 9,3%, respectivamente. Esse conjunto de dados revela que é necessário, no que se
refere à educação, um esforço concentrado e articulado entre os entes federativos e
respectivos sistemas de ensino para a promoção de uma política pública voltada para a
igualdade social, de modo a garantir a elevação dos anos de escolarização da população
brasileira entre 18 e 29 anos, com atenção especial às populações do campo, negra e
mais pobre, que apresentam maior vulnerabilidade social. Entre as estratégias previstas
para atingir essa meta, destacam-se: institucionalização de programas e
desenvolvimento de tecnologias para correção de fluxo, para acompanhamento
pedagógico individualizado e para recuperação e progressão parcial; implementação de
programas de educação de jovens e adultos; expansão da oferta gratuita de educação
profissional técnica); e promoção da busca ativa de jovens fora da escola, em parceria
com as áreas de assistência social, saúde e proteção à juventude.
“Baseado nos dados do censo demográfico 2010, que demonstram que 42,83%
das pessoas com 15 anos ou mais de idade da população economicamente ativa eram
demandantes potenciais do Programa de Educação de Jovens e Adultos (EJA), mas não
se encontravam estudando”, espera-se conseguir uma elevação do quantitativo de
estudantes em Barra do Piraí que consigam concluir sua escolaridade a partir da
implementação da Modalidade EJA em 2015, funcionando, inicialmente em 05 (cinco)
Unidades Escolares com previsão de ampliação para 2016.
96
ESTRATÉGIAS:
8.1-Institucionalizar programas e desenvolver tecnologias para correção de fluxo, para

acompanhamento pedagógico individualizado e para recuperação e progressão parcial,
bem como priorizar estudantes, que por quaisquer razões apresentem rendimento
escolar defasado, considerando as especialidades dos segmentos populacionais
considerados;
8.2-Implementar políticas de educação de jovens e adultos para os seguimentos

populacionais considerados, que estejam fora da escola com defasagem idade-ano,
associados às outras estratégias que garantam a continuidade da escolarização, após a
alfabetização inicial;
8.3-Fomentar a divulgação junto ao Sistema de Ensino, a sociedade civil, aos órgãos de

comunicação de massa e mídias sociais dos exames de certificação da conclusão do
ensino fundamental, garantindo sua gratuidade aos que dela fizerem jus;
8.4-Criar ofertas gratuitas de cursos de formação e empreendedorismo de jovens por

parte de entidades públicas de forma concomitante e ou subsequente ao ensino ofertado
na rede pública para os segmentos populacionais considerados, incentivando também a
participação das instituições e entidades privadas de serviço social;
8.5-Promover, em parceria com as áreas de saúde e assistência social, o

acompanhamento e o monitoramento do acesso à escola, específico para os segmentos
populacionais considerados, identificar motivos de absenteísmo para a garantia de
frequência e apoio à aprendizagem, de maneira a estimular a ampliação do atendimento
desses (as) estudantes na rede pública regular de ensino;
8.6-Desenvolver políticas públicas em parceria com a Secretaria de Assistência

Social e demais Entidades, voltadas para a educação das Relações Humanas e
promoção da redução das desigualdades de classe, raça, etnia, geração e
deficiência pautando-se pelo principio da equidade e igualdade racial, a fim de
promover um desenvolvimento sustentado e comprometido com a justiça social;
97
8.7- Ampliar a oferta da EJA na rede Municipal de Ensinoem Barra do Piraí;
8.8-Elaborar proposta pedagógica diferenciada e material didático adequado para esta

modalidade de ensino, aproveitando a vivencia dos alunos e visando estimular a sua
permanência;
8.9-Elevar a escolaridade média da população;
8.10- Promover estudos que possibilitem aos docentes conhecer as políticas

educacionais que regulamentam a EJA;
8.11- Garantir o atendimento a EJA pelas Equipes de Supervisão Pedagógica e

InspeçãoEscolar;
98
META 9
Elevar a taxa de alfabetização da população com 15 (quinze) anos ou mais para

93,5% (noventa e três inteiros e cinco décimos por cento) até 2015 e, até o final da
vigência deste PME, erradicar o analfabetismo absoluto e reduzir em 50%
(cinquenta por cento) a taxa de analfabetismo funcional.
Mesmo com os significativos avanços nos índices de escolarização da população

brasileira, as taxas de analfabetismo entre jovens e adultos ainda são elevadas, pois é
maior o número dos que saem da escola apenas na condição de analfabetos funcionais.
Dados da PNAD/IBGE mostram que, no ano de 2012, entre a população de 15 anos ou
mais, havia um total de 8,7% de analfabetos e 30,6% de analfabetos funcionais. Esses
índices atingem de forma diferenciada a população urbana e do campo: em 2012,
tinham a condição de analfabetas 21,1% das pessoas habitantes do campo, assim como
6,6% das que habitavam as áreas urbanas. Com relação à população analfabeta negra e
não negra, em 2012, os percentuais eram 11,9% e 8,4%, respectivamente. Portanto, são
necessários efetivos esforços para todos os segmentos populacionais. Em face dessa
situação, o PNE estabeleceu a Meta 9, e, entre as principais estratégias concebidas com
vistas ao alcance dessa meta, encontram-se: assegurar a oferta gratuita da educação de
jovens e adultos a todos os que não tiveram acesso à educação básica na idade
apropriada; realizar diagnóstico dos jovens e adultos com ensinos fundamental e médio
incompletos, para identificar a demanda ativa por vagas na educação de jovens e
adultos); implementar ações de alfabetização de jovens e adultos com garantia de
continuidade da escolarização básica.
Convém ressaltar, por oportuno, que os entes federativos precisam também
considerar a adoção de estratégias, inclusive intersetoriais, voltadas ao atendimento dos
adolescentes em conflito com a lei, em cumprimento de medidas socioeducativas com
restrição de liberdade. As ações planejadas devem ter como objetivo a superação do
analfabetismo entre jovens com 15 anos ou mais, adultos e idosos, concebendo a
99
educação como direito, e a oferta pública da alfabetização como porta de entrada para a
educação e a escolarização das pessoas ao longo de toda a vida.
A articulação entre as ações de alfabetização e a continuidade na educação de
jovens e adultos deve ser promovida com ações conjuntas do poder público e da
sociedade civil organizada.
Também é importante elevar a escolaridade de jovens com idade entre 18 e 29
anos que saibam ler e escrever e não tenham concluído o ensino fundamental, com
vistas à conclusão dessa etapa por meio da EJA, integrada à qualificação profissional e
ao desenvolvimento de ações comunitárias com exercício da cidadania na forma de
curso, conforme previsto no art. 81 da LDB.
ESTRATÉGIAS
9.1-Assegurar a oferta gratuita da educação de jovens e adultos a todos os que não

tiveram acesso à educação básica na idade própria, também em horário diurno;
9.2-Efetivar em parceria com o governo federal e com todos os municípios do Estado,

no prazo de 2(dois) anos, a partir da publicação deste Plano, o censo educacional, a fim
de contabilizarem jovens e adultos não-alfabetizados, com ensino fundamental
identificando as formas de atendimento das demandas existentes, nas suas respectivas
abrangências, objetivando a expansão ordenada do atendimento por meio do
desenvolvimento de políticas públicas de Educação Básica, garantindo o acesso e
permanência dos jovens e adultos afastados do mundo escolar;
9.3-Implementar ações de alfabetização de jovens e adultos com garantia de

continuidade da escolarização básica;
9.4-Realizar chamadas públicas regulares para a educação de jovens e adultos,

promovendo-se busca ativa em regime de colaboração e em parceria com organizações
da sociedade civil;
9.5-Articular e viabilizar parcerias para atendimento ao (à) estudante da Educação de

Jovens e Adultos por meio de programas suplementares de transporte, alimentação e
100
saúde, inclusive atendimento oftalmológico e fornecimento gratuito de óculos, em
articulação com a área da saúde;
9.6-Participar de programas de capacitação tecnológica da população jovem e adulta,

direcionados para os segmentos com baixos níveis de escolarização formal e para os
(as) educandos (as) com deficiência, articulando os sistemas de ensino, a Rede Federal e
Estadual de Educação Profissional, Cientifica e Tecnológica, as Universidades,
Instituições Públicas e Privadas as Cooperativas e as Associações, por meio de ações de
extensão desenvolvidas nos Centros Vocacionais Tecnológicos, comtecnologias
acessivas que favoreçam a efetiva inclusão social e produtiva da população;
9.7-Considerar, nas políticas publicas de jovens e adultos, as necessidades dos idosos,

com vistas à promoção de políticas de erradicação do analfabetismo, ao acesso as
tecnologias educacionais e atividades recreativas, culturais e esportivas, à
implementação de programas de valorização e compartilhamento dos conhecimentos e
experiência dos conhecimentos e experiência dos idosos e à inclusão dos temas do
envelhecimento e da velhice nas escolas;
9.8-Promover formação continuada específica para educadores, alfabetizadores de

jovens e adultos.
101
META 10
Oferecer, no mínimo, 25% (vinte e cinco por cento) das matrículas de

educação de jovens e adultos, nos ensinos fundamental e médio, na forma
integrada à educação profissional.
O atendimento do que a meta prevê dependerá não só da superação de um

problema crucial na educação brasileira, qual seja sanar a dívida histórica que o País
tem com um número grande de pessoas que não tiveram acesso à educação na idade
certa, como também impedir que este tipo de exclusão continue se repetindo ao longo
do tempo. Segundo dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios
(PNAD/IBGE, 2012), o Brasil tinha uma população de 45,8 milhões de pessoas com 18
anos ou mais que não frequentavam a escola e não tinham o ensino fundamental
completo. Esse contingente poderia ser considerado uma parcela da população a ser
atendida pela EJA. Isso significa que o atendimento de EJA está muito aquém do que
poderia e deveria ser. Por outro lado, dados do Censo da Educação Básica, realizado
pelo INEP, apontam que a educação de jovens e adultos (EJA) apresentou queda de
3,7% (141.055), totalizando 3.711.207 matrículas em 2013. Desse total, 2.427.598
(65,4%) estavam no ensino fundamental e 1.283.609 (34,6%) no ensino médio. O Censo
Escolar da Educação Básica daquele ano mostra ainda que os alunos que frequentavam
os anos iniciais do ensino fundamental da EJA tinham idade muito superior aos que
frequentam os anos finais e o ensino médio dessa modalidade. Esse fato sugere que os
anos iniciais não estão produzindo demanda para os anos finais do ensino fundamental
de EJA, além de ser uma forte evidência de que essa modalidade está recebendo alunos
mais jovens, provenientes do ensino regular. Outro fator a ser considerado nessa
modalidade é o elevado índice de abandono, ocasionado, entre outros motivos, pela
inadequação das propostas curriculares às especificidades dessa faixa etária. A
integração da educação básica na modalidade EJA à educação profissional pode ser
realizada nos ensinos fundamental e médio.
Até o ano de 2014, a oferta de cursos de EJA em Barra do Piraí, era feita
somente pela rede estadual e privada e a rede municipal somente oferecia o curso
102
regular noturno para os maiores de 15 anos. Esta realidade começou a mudar em 2015,
com a implantação de turmas de EJA – Anos Iniciais na rede municipal permanecendo a
oferta dos Anos Finais e Ensino Médio com as demais redes. A integração da EJA à
educação profissional somente poderá ser efetivada no momento, através do
estabelecimento de parcerias com as demais instituições educacionais da cidade.
ESTRATÉGIAS:
10.1-Promover nos próximos dez anos, aexpansão com qualidade das matrículas da
Educação de Jovens e Adultos na rede municipal voltada inicialmente à erradicação do
analfabetismo e aos Anos Iniciais do Ensino Fundamental, implantando os Anos Finais
gradativamente, de acordo com a demanda;
10.2- Estabelecer parcerias e regime de colaboração com as redes estadual, privada e

outras instituições de ensino da cidade, de modo a possibilitar aos jovens e adultos a
oferta de Educação Profissional integrada ao Ensino Fundamental, objetivando a
elevação do nível de escolaridade dos trabalhadores e das trabalhadoras;
10.3- Aderir ao Programa Nacional de Assistência ao Estudante, compreendendo ações

de assistência social, financeira e de apoio psicopedagógico que contribuam para
garantir o acesso, a permanência, a aprendizagem e a conclusão com êxito da Educação
de Jovens e Adultos integrada à educação profissional;
10.4- Garantir ações que favoreçam a permanência e acesso do aluno por meio de
transporte, segurança e alimentação além de um ensino voltado para a sua realidade;
10.5- Assegurar a formação específica e continuada dos professores e a implementação

das diretrizes nacionais em regime de colaboração com a União e Estado;
10.6- Estimular, no município, que os participantes dos programas de Educação de

Jovens e Adultos voltados à conclusão do Ensino Fundamental e à formação
profissional inicial, busquem a conclusão da Educação Básica.
103
META 11
Triplicar as matrículas da educação profissional técnica de nível médio,

assegurando a qualidade da oferta e pelo menos 50% (cinquenta por cento)
da expansão no segmento público.
Conforme o art. 39 da LDB, a educação profissional e tecnológica “integra-se

aos diferentes níveis e modalidades e às dimensões do trabalho, da ciência e da
tecnologia” a fim de possibilitar o desenvolvimento de aptidões para a vida produtiva.
Já o art. 40 estabelece que a educação profissional deve ser desenvolvida em articulação
com o ensino regular ou por diferentes estratégias de educação continuada. A educação
profissional, no entanto, é historicamente demarcada pela divisão social do trabalho, que
na prática sempre justificou a existência de duas redes de ensino médio, uma de
educação geral, destinada a um pequeno grupo privilegiado, e outra profissional, para os
trabalhadores.
A sua origem remonta à separação entre a propriedade dos meios de produção e
a propriedade do trabalho, ou seja, a lógica de que alguns pensam, planejam, e outros
executam. Assim, ao se pensar no objetivo da Meta 11 do PNE, há de se levar em conta
a superação dessa dualidade. Deve-se considerar ainda que a construção de uma
proposta para atendimento educacional dos trabalhadores precisa ser orientada por uma
educação de qualidade, não podendo ser voltada para uma educação em que a formação
geral está descolada da educação profissional.
Aumentar a oferta da educação para os trabalhadores é uma ação urgente, mas
para que seja garantida sua qualidade faz-se necessário que essa oferta tenha por base os
princípios e a compreensão de educação unitária e universal, destinada à superação da
dualidade entre as culturas geral e técnica, garantindo o domínio dos conhecimentos
científicos referentes às diferentes técnicas que caracterizam o processo do trabalho
produtivo na atualidade, e não apenas a formação profissional stricto sensu. De acordo
com dados do Censo da Educação Básica, a educação profissional concomitante e a
subsequente ao ensino médio cresceram 7,4% nos últimos cinco anos, atingindo mais de
um milhão de matrículas em 2013 (1.102.661 matrículas). Com o ensino médio
integrado, os números da educação profissional indicam um contingente de 1,4 milhão
104
de alunos atendidos. Essa modalidade de educação está sendo ofertada em
estabelecimentos públicos e privados, que se caracterizam como escolas técnicas,
agrotécnicas, centros de formação profissional, associações, escolas, entre outros. O
Censo revela ainda que a participação da rede pública tem crescido anualmente e já
representa 52,5% das matrículas. Isso indica que, se a tendência se mantiver, a oferta de
pelo menos 50% na rede pública será alcançada, sendo necessário o desenvolvimento de
ações que garantam oferta triplicada e de qualidade.
Em Barra do Piraí, a oferta desta modalidade é de competência das redes

estadual e privada, de acordo com a vinculação sistêmica estabelecida pela Lei de
Diretrizes e Bases da Educação Nacional (Lei nº 9394/96), não havendo tal oferta pela
Rede Municipal.
ESTRATÉGIAS:
11.1- Incentivar a articulação dos sistemas federal, estadual e municipal na criação do

Plano de Expansão da Educação Profissional no Estado do Rio de Janeiro, que
contribuirá para que não haja duplicidade de oferta nas mesmas regiões e evitando
aplicações de recursos públicos com finalidades idênticas;
11.2- Incentivar a ampliação da oferta de Educação Profissional Técnica de nível médio,

no prazo de vigência deste plano, na forma de Ensino Médio Integrado como proposta
para aliar a Educação Básica à Educação Profissional e Tecnológica, tendo como eixos
o trabalho, a ciência e a cultura, visando uma formação integral do indivíduo,
respeitando os Arranjos Produtivos Locais (APLs), em parceria ou convênios com
instituições públicas ou privadas;
11.3) Incentivar a ampliação da oferta de matrículas gratuitas de educação profissional

técnica de nível médio pelas entidades privadas de formação profissional vinculadas ao
sistema sindical e entidades sem fins lucrativos de atendimento às pessoas com
deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas habilidades ou superdotação,
com atuação exclusiva na modalidade;
105
11.4- Apoiar e Incentivar a ampliação da oferta de educação profissional técnica de
nível médio na rede pública estadual, de acordo com os interesses e necessidades da
população;
11.5 –Sugerir às entidades competentes a oferta de educação profissional técnica de

nível médio com base no empreendedorismo socioambiental, oportunizando aos jovens
e adultos a participação no desenvolvimento social econômico do município.
11.6- Apoiar e participar em regime de colaboração no que for de competência do

governo municipal de programas federais e estaduais que visem o aprimoramento da
Educação Básica integrada à Educação Profissional e Tecnológica.
106
META 12:
Elevar a taxa bruta de matrícula na educação superior para 50% (cinquenta por
cento) e a taxa líquida para 33% (trinta e três por cento) da população de
18 (dezoito) a 24 (vinte e quatro) anos, assegurada a qualidade da oferta e
expansão para, pelo menos, 40% (quarenta por cento) das novas matrículas, no
segmento público.
A educação superior é um direito constitucional igualitário que precisa ser desenvolvido

e materializado, superando limites históricos e políticos em todos os aspectos. No Brasil
pode-se afirmar que esse direito ainda é bastante reduzido e não corresponde às
demandas necessárias, principalmente na população de 18 a 24 anos. De acordo com
dados do INEP-2007, apenas 12,1% desse grupo de 18 a 24 anos, ou seja, 74,1% das
matrículas no ensino superior estão no setor privado, enquanto 25,9% estão em
instituições públicas, surgindo então alguns desafios para a nação, em especial o da
ampliação de vagas. A Constituição da República, quando adota como princípio a
“igualdade” de condições para o acesso e permanência na escola, nos transporta também
para esta garantia ao ensino superior. De acordo com o Art. 45 da LDB, Lei nº 9394/96,
“A educação superior será ministrada em instituições de ensino superior, públicas ou
privadas".
Diante disso, constata-se que atualmente em Barra do Piraí predomina ainda a oferta
pelas instituições de ensino superior do setor privado (UGB e UNIP) e somente uma
instituição pública (CEDERJ) , havendo um grande contingente de alunos que se
deslocam para estudar em outros municípios e estados.
107
ESTRATÉGIAS:
12.1- Buscar a colaboração do Poder Executivo federal e/ou estadual para a instalação
de instituições de ensino superior público e gratuitos no município que ofereçam cursos
de graduação presencial, semipresencial e a distância, considerando as necessidades
locais;
12.2- Estimular a ampliação da oferta de vagas nos cursos de graduação públicos e

gratuitos, em licenciaturas interdisciplinares considerando as especificidades locais,
sobretudo para a formação de professores e professoras para a educação básica,
principalmente nas áreas de ciências e matemática,bem como para atender ao déficit de
profissionais em áreas específicas;
12.3- Colaborar na divulgação dos programas do governo federal de financiamento do

ensino superior como PROUNI - Programa Universidade para Todos e FIES- Fundo de
Financiamento Estudantil;
12.4- Incentivar a interiorização e expansão das redes públicas de Educação Superior,

Educação Profissional, Científica e Tecnológica e do Sistema Universidade Aberta do
Brasil (CEDERJ) visando a ampliação da oferta de vagas e criação de novos cursos;
12.5-Estimular a matrícula na educação superior da população de 18 a 24 anos.
12.6- Divulgar a existência do programa Pré- vestibular social, oferecido pela Fundação
CECIERJ propiciando maior e melhor acesso do aluno do ensino médio ao ensino
superior;
12.7- Colaborar na divulgação da realização do ENEM – Exame Nacional do Ensino

Médio;
12.8- Buscar parceria com o governo estadual para a implantação na cidade da

FAETERJ - Faculdade de Educação Tecnológica do Estado do Rio de Janeiro, dentro da
continuidade da política de expansão do programa por todo o território do estado,
conforme os arranjos produtivos locais, tendo como objetivos ministrar cursos de
formação inicial e continuada de trabalhadores em todos os níveis de escolaridade, nas
áreas de educação profissional e tecnológica, realizar pesquisas aplicadas, desenvolver
108
atividades de extensão em articulação com o mundo do trabalho e os segmentos sociais
e ministrar cursos em nível de educação superior.
109
META 13:
Elevar a qualidade da educação superior e ampliar a proporção de mestres e

doutores do corpo docente em efetivo exercício no conjunto do sistema de educação
superior para 75% (setenta e cinco por cento), sendo, do total, no mínimo, 35%
(trinta e cinco por cento) doutores.
A qualidade da educação superior está diretamente associada a vários aspectos, entre

eles, o ensino, a pesquisa, a extensão, o desempenho dos estudantes, a gestão da
instituição e a titulação do corpo docente, sobretudo em cursos de mestrado e
doutorado. Por essa razão, pretende-se elevar a proporção de mestres e doutores do
corpo docente em efetivo exercício no conjunto do sistema de educação superior
(instituições públicas e privadas).
Aumentar a oferta da educação para os trabalhadores é uma ação urgente e necessária,
mas para que seja garantida sua qualidade faz-se necessário que essa oferta tenha por
base os princípios e a compreensão de educação unitária e universal, destinada à
superação da dualidade entre cultura geral e cultura técnica e que garanta o domínio dos
conhecimentos científicos referentes às diferentes técnicas que caracterizam o processo
do trabalho produtivo na atualidade, e não apenas a formação profissional stricto sensu.
O Município de Barra do Piraí conta somente com a oferta de Ensino Superior oferecido
por 3 instituições, sendo duas privadas (UGB e UNIP) e uma pública (CEDERJ) não
atendendo a atual procura de variedade de cursos pela população, havendo a
necessidade de sua expansão com qualidade e de acordo com as normas legais em
relação ao corpo docente e instalações.
110
ESTRATÉGIAS:
13.1- Estimular a instalação, ampliação e a qualificação dos cursos das instituições de

ensino superior público na cidade;
13.2. Incentivar a melhoria da qualidade dos cursos de Pedagogia e Licenciaturas, por

meio da aplicação de instrumento próprio aprovado pelo Conselho Estadual de
Educação do Rio de Janeiro, integrando-os às demandas e necessidades das redes de
Educação Básica, de modo a permitir aos graduandos a aquisição das qualificações
necessárias a conduzir o processo pedagógico de seus futuros alunos(as) combinando
formação geral e específica com a prática didática, além daeducação para as relações
étnico -raciais, a diversidade e as necessidades das pessoas com deficiência;
13.3- Valorizar o padrão de qualidade das universidades que direcionem sua atividade,
de modo que sejam realizadas, efetivamente, pesquisa institucionalizada, na forma de
programas de pós graduação stricto sensu.
111
META 14:
Elevar gradualmente o número de matrículas na pós-graduação stricto sensu,

de modo a atingir a titulação anual de 60.000 (sessenta mil) mestres e 25.000 (vinte
e cinco mil) doutores.
O Brasil possui um amplo sistema de pós-graduação stricto sensu, o que tem favorecido
o crescimento acentuado da pesquisa e da produção científica, sobretudo em termos da
publicação de artigos em periódicos, pois já ocupamos, segundo informações da
CAPES, a 13ª posição mundial nesse quesito. Vem crescendo também o registro de
patentes, decorrentes, em grande parte, de pesquisas voltadas à inovação, que geram
produtos, processos ou serviços. Além disso, temos um contingente expressivo de
estudantes no exterior, sobretudo com bolsas da CAPES, do CNPq e de outras agências
de fomento. Mas a meta de elevar gradualmente o número de matrículas na pós-
graduação stricto sensu, visando a atingir a titulação anual de 60 mil mestres e 25 mil
doutores, constitui-se em um desafio, uma vez que teremos de expandir
significativamente a titulação de mestres e mais do que dobrar a titulação de doutores.
ESTRATÉGIAS:
14.1- Incentivar a formação de mestres e doutores nos programas de pós graduação em

instituições públicas ou privadas;
14.2- Divulgar o financiamento da pós graduação stricto sensu por meio das agências
oficiais de fomento (CAPES e CNPQ);
14.3- Possibilitar a formação de mestres e doutores na rede municipal com a oferta de

bolsas de estudos com todos os direitos que constam do Estatuto do Magistério;
14.4- Incentivar programas e pesquisas no município, voltados para séries iniciais;
14.5- Incentivar a oferta no município de cursos presenciais de pós graduação públicos.
112
META 15:
Garantir, em regime de colaboração entre a União, os Estados, o Distrito Federal

e os Municípios, no prazo de 1 (um) ano de vigência deste PME, política nacional
de formação dos profissionais da educação de que tratam os incisos I, II e III do
caput do art. 61 da Lei nº 9.394, de 20 de dezembro de 1996, assegurado que
todos os professores e as professoras da educação básica possuam formação
específica de nível superior, obtida em curso de licenciatura na área de
conhecimento em que atuam.
A formação acadêmica do professor é condição essencial para que assuma,

efetivamente, as atividades docentes e curriculares em todas as etapas e modalidades,
seja no ambiente escolar, seja nos sistemas de ensino. A formação, portanto, é um
requisito indispensável ao exercício profissional docente e em atividades correlatas. A
conjugação desse requisito com outros fatores que incidem na profissão contribuíram,
ao longo do tempo, para que a formação acadêmica passasse a ser vista como um direito
do professor.
Contudo, a despeito desse reconhecimento e dos requerimentos exigidos para o

exercício profissional, o acesso à formação universitária de todos os professores da
educação básica, no Brasil, não se concretizou, constituindo-se ainda uma meta a ser
alcançada no contexto das lutas históricas dos setores organizados do campo
educacional em prol de uma educação de qualidade para todos.
Atingir essa meta requer a efetivação de um esforço colaborativo entre os entes

federativos (União, estados, DF e municípios) e a definição das responsabilidades de
cada um.
Aos docentes com formação de nível médio na modalidade normal, não licenciados ou
licenciados em área diversa da atuação docente, em efetivo exercício, deverá ser
garantida a formação específica em sua área de atuação, mediante a implementação de
cursos e programas.
113
Constata-se que na Rede Municipal de Barra do Piraí existe um quantitativo estimado
de 800 docentes, dos quais 550 (69%) possuem cursos de Nível Superior, sendo que os
que atuam nos Anos Finais do Ensino Fundamental são habilitados para a área em que
atuam, havendo ainda 250 (31%) que só possuem formação de nível médio na
modalidade normal, não havendo a presença de professores leigos.
Fonte: Censo Escolar - 2013
ESTRATÉGIAS:
15.1- Estabelecer parceria (convênio, bolsa de estudo) com instituições que ofereçam
formação em nível superior aos 31 % (trinta e um por cento) de docentes que ainda não
possuem.
15.2- Atuar, conjuntamente, com base em plano estratégico que apresente diagnóstico
das necessidades de formação de profissionais da educação e da capacidade de
atendimento, por parte de instituições públicas e comunitárias de educação superior
existentes nos Estados, Distrito Federal e Municípios, e defina
obrigaçõesrecíprocasentre os partícipes;
15.3-Consolidar o financiamento estudantil a estudantes matriculados em cursos de

licenciatura com avaliação positiva pelo Sistema Nacional de Avaliação da Educação
Superior - SINAES, na forma da Lei nº 10.861, de 14 de abril de 2004, inclusive a
amortização do saldo devedor pela docência efetiva na rede pública de educação básica;
15.4- Ampliar programa permanente de iniciação à docência a estudantes matriculados

em cursos de licenciatura, a fim de aprimorar a formação de profissionais para atuar no
magistério da educação básica;
15.5- Consolidar e ampliar plataforma eletrônica para organizar a oferta e as matrículas

em cursos de formação inicial e continuada de profissionais da educação, bem como
para divulgar e atualizar seus currículos eletrônicos;
114
15.6-Divulgar programas para formação de profissionais da Educação Especial e da
EJA;
15.7- Garantir aos profissionais de ensino ajuda de custo para formação superior,
priorizando os docentes que já atuam na Rede Municipal.
115
META 16:
Formar, em nível de pós-graduação, 50% (cinquenta por cento) dos professores

da educação básica, até o último ano de vigência deste PME, e garantir a
todos(as) os(as) profissionais da educação básica formação continuada em sua área
de atuação, considerando as necessidades, demandas e contextualizações dos
sistemas de ensino.
A elevação do padrão de escolaridade básica no Brasil depende, em grande medida, dos

investimentos que o poder público e a sociedade façam no tocante à valorização e ao
aprimoramento da formação inicial e continuada dos profissionais da educação. l. A
formação continuada, no âmbito do ensino superior, além de se constituir em um direito
dos professores da educação básica, apresenta-se como uma exigência para e do
exercício profissional, como reitera a Nota Técnica ao PNE emitida pelo Ministério da
Educação: “para que se tenha uma educação de qualidade e se atenda plenamente o
direito à educação de cada estudante é importante que o profissional responsável pela
promoção da aprendizagem tenha formação adequada” (p. 93). Dados do Censo Escolar
de 2013 mostram que ainda há um longo caminho a percorrer para garantir a todos os
professores da educação básica uma formação compatível com a sua área específica de
atuação profissional, bem como o aprofundamento dos estudos em nível de pós-
graduação. É fundamental, para atingir essa meta, implementar ações articuladas entre
os sistemas de ensino e os programas de pós-graduação das universidades públicas,
consolidando assim um planejamento estratégico, em regime de colaboração, bem como
assegurar a implantação de planos de carreira e remuneração para os professores da
educação básica, de modo a garantir condições para a realização satisfatória dessa
formação, objetivando alcançar a cobertura de 50% dos professores da educação básica
com mestrado ou doutorado.
Na Rede Municipal de Ensino de Barra do Piraí, existe um quantitativo estimado de 800

docentes dos quais 550 (69%) possuem cursos de Nível Superior, sendo que os que 175
(22%) possuem curso de Pós-Graduação e 375 (32%) não possuem.
O município ainda não atingiu a meta estabelecida.
116
ESTRATÉGIAS:
16.1- Manter parceria com instituições que ofereçam formação em nível superior aos32
% (trinta e dois por cento) dos docentes da Rede Municipal que ainda não possuem;
16.2- Ofertar ajuda de custo para pós-graduação aos professores e professoras e demais
profissionais da Educação Básica da Rede Municipal;
16.3-Realizar, em regime de colaboração, o planejamento estratégico para

dimensionamento da demanda por formação continuada e sugerir a respectiva oferta por
parte das instituições públicas de educação superior, de forma orgânica e articulada às
políticas de formação dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios;
16.4- Participar dos programas de composição de acervo de obras didáticas,

paradidáticas e de literatura e de dicionários, e programa específico de acesso a bens
culturais, incluindo obras e materiais produzidos em Libras e em Braille, sem prejuízo
de outros, a serem disponibilizados para os professores e as professoras da rede pública
de educação básica, favorecendo a construção do conhecimento e a valorização da
cultura da investigação;
16.5-Divulgar portal eletrônico para subsidiar a atuação dos professores e das

professoras da Educação Básica, disponibilizando gratuitamente materiais didáticos e
pedagógicos suplementares, inclusive aqueles com formato acessível;
16.6- Intensificara formação dos professores e das professoras das escolas municipais,
por meio da implementação das ações do Plano Nacional do Livro e Leitura e
participação em programa nacional de disponibilização de recursos para acesso a bens
culturais.
117
META 17
Valorizar os(as) profissionais do magistério das redes públicas de educação básica,

de forma a equiparar seu rendimento médio ao dos(as) demais profissionais com
escolaridade equivalente, até o final do sexto ano de vigência deste PME.
Nas duas últimas décadas, em função do esforço federativo para a implantação de

programas e ações voltados à melhoria da qualidade da educação, observam-se avanços
com relação ao acesso, permanência e melhoria da aprendizagem dos estudantes, bem
como a formação, valorização e o desenvolvimento dos profissionais do magistério.
Entretanto, apesar dos avanços nacionais, há muito ainda a ser feito com relação à
valorização profissional na educação brasileira.
As pesquisas mostram que professores com formação adequada, com condições dignas
de trabalho e que se sentem valorizados contribuem para uma aprendizagem mais
significativa dos estudantes, resultando em maior qualidade da educação. A organização
e a gestão dos sistemas de ensino e das escolas também são fatores fundamentais nesse
aspecto.
Hoje, a diferença entre o salário médio dos profissionais do magistério com

escolaridade de nível médio comparado com o de outros profissionais com igual nível
de escolaridade é 9% superior. Já entre os profissionais do magistério com escolaridade
superior ou mais e os demais profissionais com a mesma escolaridade existe uma
defasagem de 57%.
Portanto, para essa meta de equiparação salarial do rendimento médio, até o fim do
sexto ano de vigência do PNE, é necessário que o valor do salário médio desses
profissionais cresça de modo mais acelerado. A defasagem na remuneração dos
profissionais da educação tem sido indicada como um dos resultados de um passado de
não valorização desses profissionais, além de ser apontada como um dos principais
motivos do declínio do número de universitários em cursos de formação de professores.
A queda do número de pessoas interessadas pela formação para o magistério na
118
educação básica, assim como sua evasão, põe em risco a meta de universalização e
ampliação da obrigatoriedade da educação básica, além de ser contrária às necessidades
de educação da população brasileira.
Nesse sentido, as aprovações do FUNDEF (EC nº 14/1996) e posteriormente do

FUNDEB (EC nº 53/2006) expressaram um importante compromisso da nação
brasileira com a política de valorização dos profissionais do magistério ao destinar, pelo
menos, 60% dos recursos do fundo para o pagamento desses profissionais emefetivo
exercício. E, como o valor do fundo é reajustado anualmente em função dos recursos
que o compõem, a remuneração também o seria.
A Lei nº 11.738/2008, que aprovou o Piso Salarial Profissional Nacional para os

Profissionais do Magistério Público da Educação Básica (PSPN), constituiu-se em um
dos maiores avanços para a valorização profissional. Além de determinar que União,
estados, Distrito Federal e municípios não podem fixar o vencimento inicial das
carreiras do magistério público da educação básica para a jornada de no máximo 40
horas semanais com valor abaixo do PSPN, a lei também determinou, no art. 2º, § 4º,
que, na composição da jornada de trabalho, deverá ser observado o limite máximo de
2/3 da carga horária para o desempenho das atividades de interação com alunos. Desse
modo, no mínimo 1/3 da jornada de trabalho deve ser destinado às atividades
extraclasse.
Essa norma também estabeleceu mecanismo para a correção salarial, atrelando-a à

variação ocorrida no valor anual mínimo por aluno definido nacionalmente no
FUNDEB, elevando anualmente o valor da remuneração mínima do professor de nível
médio em jornada de 40 horas semanais. Cabe lembrar que os questionamentos sobre o
PSPN estão pacificados após julgamento da Ação Direta de Inconstitucionalidade (Adin
nº 4.167), pelo Supremo Tribunal Federal (STF).
Na Rede Municipal de Ensino de Barra do Piraí há em vigor um Plano de Cargos e

Salários (Lei Municipal nº 415/91)que necessita ser revisado e atualizado, de acordo
com a atual legislação.
119
ESTRATÉGIAS:
17.1- Implementar oPlano de Cargos e Salários como forma de valorização do

profissionais de educação, no 1º (primeiro) ano de vigência do PME, corrigindo as
distorções existentes no Plano de Cargos e Salários em vigor;
17.2-Constituir comissão municipal para acompanhamento da atualização progressiva

do Plano de Cargos e Salários do Magistério, garantindo que este acompanhamento seja
efetivo e de forma transparente por parte do Gestor Municipal através de documentos
oficiais periódicos enviados a todas as Unidades Escolares;
17.3- Buscar assistência financeira específica da União para implementação de políticas

de valorização dos profissionais do magistério em particular o piso salarial nacional;
17.4- Fornecer informação aos Profissionais da Educação da Rede Municipal, quanto à

utilização dos recursos do FUNDEB e dos demais recursos da Educação;
17.5- Buscar formas de proporcionar a formação continuada dos professores utilizando

1/3 (um terço) da jornada de trabalho de acordo com a legislação vigente.
120
META 18:
Assegurar, no prazo de 2 (dois) anos, a existência de planos de carreira para

os(as) profissionais da educação básica e superior pública de todos os
sistemas de ensino e, para o plano de carreira dos(as) profissionais da
educação básica pública, tomar como referência o piso salarial nacional
profissional, definido em lei federal, nos termos do inciso VIII do art. 206 da
Constituição Federal.
É necessário tornar a carreira do magistério atrativa e viável, com o objetivo garantir a

educação como um direito fundamental, universal e inalienável, superando o desafio de
universalização do acesso e garantia da permanência, desenvolvimento e aprendizagem
dos educandos, e ainda assegurar a qualidade em todas as etapas e modalidades da
educação básica. A carreira do magistério deve se tornar uma opção profissional que
desperte nas pessoas interesse pela formação em cursos de licenciatura, nas diferentes
áreas do saber, de modo a aumentar a procura por cursos dessa natureza e, dessa forma,
suprir as demandas por esses profissionais qualificados, tanto para a educação básica
como para a educação superior. Em muitos casos, o fator financeiro é decisivo para a
escolha ou não de uma profissão, bem como para sua evasão, quando da oportunidade
de melhor remuneração em carreira com qualificação equivalente.
Nesse sentido, é necessário valorizá-la para torná-la tão atrativa e viável como as
demais áreas profissionais tidas como estratégicas para o desenvolvimento social e
econômico da sociedade, uma vez que, segundo o art. 205 da Constituição Federal de
1988, trata-se de valorização de uma atividade – a educação – que visa ao “pleno
desenvolvimento da pessoa, seu preparo para o exercício da cidadania e sua qualificação
para o trabalho. Assim, a atividade dos profissionais da educação é indispensável e
precisa ser valorizada. Um dos mecanismos para expressar a valorização docente é o
estabelecimento de planos de carreira para os profissionais da educação básica e
superior.
O reconhecimento da relação entre valorização do magistério e estabelecimento de

plano de carreira é feito em diversos dispositivos legais, como na LDB, art. 67, e na
121
posterior revisão do texto da Constituição Federal de 1988, ao definir os princípios nos
quais o ensino deveria ser ministrado:
Art. 206. O ensino será ministrado com base nos seguintes princípios: [...] V –
valorização dos profissionais da educação escolar, garantidos, na forma da lei, planos
de carreira para o magistério público, com ingresso exclusivamente por concurso

público de provas e títulos, aos das redes públicas (EC nº 53/2006).
Posteriormente, instituiu-se o FUNDEF, o FUNDEB, o PDE, o PSPN (Lei nº

11.738/2008), o Plano Nacional de Formação dos Professores da Educação Básica, as
Diretrizes Nacionais para os Planos de Carreira do Magistério e, mais recentemente, a
Prova Nacional de Concurso para o Ingresso na Carreira Docente (Portaria Normativa
nº 3/2011). Contudo, isso não foi suficiente para a consolidação, nos termos das
normatizações em vigor, dos planos de carreira, especialmente quanto à elaboração ou
adequação de seus Planos de Carreira e Remuneração (PCCR), até 31 de dezembro de
2009 (Resolução CNE/CEB nº 2/2009, art. 2º; e Lei nº 11.738/2008).
A carreira dos professores da Rede Municipal de Barra do Piraí é regida pelo Estatuto
do Magistériocriado pela Lei Municipal nº 415/91, ainda sob a égide da antiga LDB, Lei
Federal nº 5.692/71, tendo seu artigo 28 sido alterado pela Lei Municipal nº 428/91.
Após a aprovação da nova LDB, Lei Federal nº 9394/96 aconteceram momentos de
discussão e propostas de adequação ou atualização em diferentes governos, as quais não
se transformaram em leis, permanecendo este antigo documento em vigor, o qual já
atende em parte algumas das muitas novas propostas, de acordo com as exigências da
atual legislação, necessitando porém de atualização dentro do prazo estipulado neste
PNE.
122
ESTRATÉGIAS:
18.1- Atualizar o Plano de Cargos e Salários já em vigor no município, observando os

critérios estabelecidos na Lei nº 11.738/2008 e Resolução CNE/CEB nº 2/2009, com
implantação gradual das políticas necessárias, até o final de 2015;
18.2- Instituir comissão municipalcomposta por profissionais da educação para

subsidiar o órgão competente na elaboração, reestruturação, implantação e
implementação doPlano de Cargos e Salários;
18.3- Assegurar e repassar de forma concreta recursos financeiros para a valorização

dos profissionais da educação da rede pública municipal de ensino;
18.4- Realizar concurso público para prover as escolas com quantitativo de professores
necessários, em caráter emergencial de forma a não haver carência de profissionais nas
escolas;
18.5- Ampliar a política de valorização da carreira do magistério viabilizando o acesso a

funções estratégicas da área educacional, bem como, promovendo o acompanhamento e
avaliação por critérios claros e justosdos profissionais, encaminhando-os para atividades
de formação e desenvolvimento, em consonância com os requisitos de competências
para o exercício profissional.
123
META 19:
Assegurar condições, no prazo de 2 (dois) anos, para a efetivação da gestão

democrática da educação, associada a critérios técnicos de mérito e desempenho e
à consulta pública à comunidade escolar, no âmbito das escolas públicas,
prevendo recursos e apoio técnico da União para tanto.
O controle social é exercido pelos Conselhos da Educação, quais sejam o

Conselho Municipal da Educação (CME), Conselho da Alimentação Escolar (CAE),
Conselho do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica (Conselho
do FUNDEB) e os Conselhos Escolares.
Atualmente os conselhos em plena atividade são o CME, CAE e Conselho do
FUNDEB, todavia estes dois últimos ainda encontram maiores dificuldades, em relação
ao CME, para o exercício de suas atribuições em razão dos desafios quanto à estrutura e
o envolvimento de seus membros.
De modo a efetivar a atuação dos Conselhos da Educação e, por conseguinte a
plena satisfação dos primados de uma gestão democrática em Educação é preciso
fortalecer a atuação destes Conselhos, estabelecer e revisar marcos legais além de dar
subsídios bastante no que concerne a meios operacionais e de estrutura, e mormente
priorizar a implantação dos Conselhos Escolares em todas as unidades.
ESTRATÉGIAS:
19.1- Criar legislação própria que defina a forma de gestão, execução, fiscalização e
prestação de contas de recursos federais repassados voluntariamente ao Município;
19.2- Criar programa de capacitação continuada dos Conselheiros de Educação, de

Alimentação Escolar, do Conselho Escolar e do FUNDEB;
124
19.3- Conceder transporte por meio de frota própria ou fornecendo vale transporte
para os Conselheiros de Alimentação Escolar e do FUNDEB representantes da
sociedade civil, pelo menos uma vez ao mês, para reunirem-se na sede da SME, de
modo que a participação deste segmento não seja comprometida em virtude da
dificuldade de locomoção;
19.4- Disponibilizar transporte pelo menos uma vez a cada mês, para os conselheiros
realizarem fiscalização nas unidades escolares;
19.5- Instituir o Fórum Permanente de Educação anual para que conselheiros,

servidores, gestor e comunidade escolar possam debater e acompanhar a execução do
Plano Municipal de Educação, os Projetos Políticos Pedagógicos e outros planos da
Educação;
19.6- Estimular a criação dos Grêmios Estudantis;
19.7- Instituir audiências públicas no âmbito da comunidade escolar de cada unidade

para participação na formulação do PPP, planos de gestão escolar e regimento escolar;
19.8- Criar mecanismos para pais, alunos e órgão competentes avaliarem o corpo
docente e a gestão escolar;
19.9- Estabelecer diretrizes de modo a propiciar autonomia pedagógica, administrativa e

de gestão financeira nos estabelecimentos de ensino;
19.10- Instituir programa de capacitação permanente dos Diretores Escolares;
19.11- Rever a forma de provimento dos cargos de Direção das Unidades Escolares
Municipais de acordo com a legislação em vigor, incluído o processo de eleição;
19.12- Aprimorar a atuação do CME no acompanhamento e controle do PPA, LDO e

LOA, no que tange a Educação;
125
19.13- Criar Divisão de Articulação dos Conselhos da Educação ( CAE – CE e
FUNDEB) em parceria com o CME que além de suas atribuições fixadas em Lei, terá
como prioridade a implantação dos Conselhos Escolares em cada Unidade;
19.14- Reestruturar o organograma da SME de modo a implementar a gestão plena dos

recursos da Educação pela própria secretaria;
19.15- Revisar as legislações pertinentes aos Conselhos da Educação, no que couber à

competência Municipal, de maneira a atualizá-las;
19.16- Criar um Setor na SME para atendimento às famílias, escolas, Conselho Tutelar,
recebimento de denúncias, reclamações e FICAI, que represente a criança.
126
META 20:
Ampliar o investimento público em Educação Pública de forma a atingir, no

mínimo, o patamar de 7% (sete por cento) do Produto Interno Bruto (PIB) do País
no 5º (quinto) ano de vigência desta Lei e, no mínimo, o equivalente a 10% (dez
por cento) do PIB ao final do decênio.
A meta em questão refere-se ao incremento do Orçamento Público destinado à

Educação com aplicação de percentuais do Produto Interno Bruto – PIB – o que em
escala contribuirá para o aumento da receita municipal destina ao desenvolvimento do
ensino público.
Abaixo segue extrato da Receita de Barra do Piraí para a Educação segundo a
Lei Orçamentária Anual – LOA – de 2014 e 2015.
LOA/2014
PROGRAMA VALOR $
Programa de Valorização do Magistério 18.000.00
Const., Reforma e Ampl. Rede de escolas 3.803.804,05
Ens. Fund.
Manutenção do Programa de Alimentação 2.303.861,56
Escolar
Programa de Desenvolvimento da 800,00
Educação Básica
Programa Salário Educação 3.810.183,00
Programa Gerenciamento do Transporte 43.065,44
Escolar
Prog. Administ. e Manutenção do Ens. 20.475.183,97
Fundamental
Programa de Desenvolvimento do Ensino 6.000,00
Médio
Superior
Const.,Ref. e Ampliação da Rede de 501.000,00
Ensino Infantil
PROGRAMA VALOR $
Construção de creche no Bairro Vila Pegas 30.000,00
- Ipiabas
Construção de Creche no Bairro Roseira 200.000,00
Construção de Creche no Bairro Caixa 150.000,00
127
D’Água Velha
Programa de Gestão da Educação Infantil 7.329.073,00
Programa Desenvolvimento da Educação 918.416,00
Especial
Projeto de Educação Especial 500,00
TOTAL DA RECEITA DA 39.606.587,02
EDUCAÇÃO
LOA/2015
PROGRAMA VALOR $
Programa de Valorização do Magistério 18.000,00
Const., Reforma e Ampl. Rede de escolas 1.481.000,00
Ens. Fund.
Reforma do CIEP 284 no bairro Morada 20.000,00
do Vale, distrito da Califórnia
Reforma geral na EE Municipalizada 20.000,00
professor Jehovah Santos, bairro São João.
Reforma da EEM Professora Maria 20.000,00
Aparecida Pegas Pereira, bairro Roseira.
Const. De salas de aula c\ banheiros e 5.000,00
parquinho anexo ao C. M. Prof. Newton R.
Brandão no b. Areal
Reforma na Escola Municiplal Aylton 10.000,00
Coelho Chaves no bairro Cantão
Reforma geral da rede elétrica, com troca 20.000,00
de luminárias do CIEP 428 do distrito de
Vargem Alegre
Manutenção do Programa de Alimentação 2.333.700,00
Escolar
Programa de Desenvolvimento da 800,00
Educação Básica
Programa Salário Educação 4.385.000,00
Programa Gerenciamento do Transporte 43.100,00
Escolar
Prog. Administ. e Manutenção do Ens. 26.428.233,00
Fundamental
Médio
PROGRAMA VALOR $
Superior
Reforma do Jardim de Infância Ismael no 70.000,00
bairro Boa Sorte
Const.,Ref. e Ampliação da Rede de 731.000,00
Ensino Infantil
Construção de creche no bairro Morada do 20.000,00
128
Vale entre as ruas 29 e 30, no distrito da
Califórnia.
Reforma das creches municipais do bairro 20.000,00
Boa Sorte.
Construção do Jardim Escola Monteiro 40.000,00
Lobato
Construção do Jardim de Infância Newton 20.000,00
Rocha Brandão, na rua Teresópolis, bairro
Areal
Construção de creche em Ipiabas 10.000,00
Ampliação da creche da Química 50.000,00
Reforma da Creche Municipal Jose Alves 70.000,00
Pereira no Bairro Morro do Gama
Programa de Gestão da Educação Infantil 7.656.556,00
Programa Desenvolvimento da Educação 1.248.441,00
Especial
Projeto de Educação Especial 500,00
TOTAL DA RECEITA DA 44.744.030,00
EDUCAÇÃO
ESTRATÉGIAS:
20.1 - Além do mínimo constitucional (25%, art. 212 CRFB), aplicar mais 5% do total
da receita de impostos na Educação destinado exclusivamente aos programas de
valorização do Professor e demais profissionais na área da Educação, no ano
subsequente ao da vigência do PME;
20.2- Na medida em que a União aplicar percentuais com vistas a atingir os previstos
nesta meta, o Município elevará em mais 1% o percentual descrito na Estratégia 20. 1.
129
1.3- AVALIAÇÃO E MONITORAMENTO DO PLANO MUNICIPAL DE
EDUCAÇÃO
A partir da aprovação do PME - Plano Municipal de Educação de Barra do Pìraí

2015/2025 pela Câmara Municipal será necessário obter mecanismos de
acompanhamento, monitoramento e avaliação que garantirão o desenvolvimento das
Metas estabelecidas, ao longo de dez anos.
O processo de avaliação baseia-se na análise sistemática e objetiva dos resultados
alcançados no Plano, buscando comprovar sua relevância, coerência e impacto na
educação e nas pessoas envolvidas nela.
Os principais critérios de avaliação serão:

 Eficácia: Fizemos o que dissemos que iríamos fazer?
 Eficiência: Estamos usando os recursos da melhor maneira possível?
 Efetividade: Que diferença o Plano faz?
Responsáveis diretos pela avaliação anual:

 Secretaria Municipal de Educação
 Conselho Municipal de Educação
 Conselho do FUNDEB
 Câmara Municipal
Mecanismos de acompanhamento e monitoramento das ações:

 Elaboração e utilização de instrumentos de controle
 Conferência Municipal de Educação a cada dois anos
130
ANEXO III
131
BIBLIOGRAFIA
Legislações:
- Constituição Federal (artigo 214)
- Emenda Constitucional 14/96
- Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional – Lei Federal nº 9394/96
- Estatuto da Criança e do Adolescente 8069/90
- Plano Nacional de Educação – Lei Federal nº 13.005/2014
- Constituição do Estado do Rio de Janeiro
- Minuta do Plano Estadual de Educação do Estado do Rio de Janeiro
- Lei Orgânica Municipal
- Diretrizes Orçamentárias Municipais
Publicações do MEC:
- Coleção Planejando a próxima década:
 Conhecendo as 20 Metas do Plano Nacional de Educação
 Alinhando os Planos de Educação
 Caderno de Orientações
- O Sistema Nacional de Educação
- O PNE como articulador do Sistema Nacional de Educação – apresentação
- O Sistema Nacional de Educação: em busca de consensos
- Reflexões sobre o Sistema Nacional de Educação e o Papel dos Conselhos Municipais
de Educação
Sites consultados:
 CONAE 2014  UNDIME
 INEP  FNE
 CAPES  CNE
 FNCEE  UNCME
 IBGE Cidades  De Olho nos Planos
 FNDE  MIEIB
132
 Portal Federativo  Conviva Educação
 Painel de Controle do MEC  QEdu
 CONSED  Observatório do PNE
 Associação Brasileira de  Confederação Nacional de Municípios –
Municípios – ABM CNM
 Frente Nacional de Prefeitos  SIOPE - Sistema de Informações sobre
– FNP Orçamentos Públicos em Educação
 FUNDEB  Salário Educação
Livros e outras informações:

 Pequeno Cidadão – Conhecendo Barra do Piraí
Célia Muniz e Bia Rothe – Editora Diadorim
 Perfil Barrense / Barra do Piraí - Cronologia Histórica

Gilson Baumgrats
 Fragmentos Históricos do Município de Barra do Piraí

Barcelos, Amaral – Editora Borsoi, 1940
 Valença de Ontem e de hoje

Iorio, leoni – Cia Dias Cardoso S.A.. – Juiz de Fora, 1953
 Trabalho sobre Barra do Piraí, 1997

Soares, Ovídio Santos.
 Anuário de Barra do Piraí

Lima, Waldyr Oliveira &Gussen, Rio de Janeiro,1935 – 1940
 Revista do Centenário de Barra do Piraí, 1890, 10 de março, 1990

Ed. Ednal, 1990
 Pesquisas em arquivos das Escolas Estaduais, Municipais e Privadas
 Entrevistas com pessoas ligadas ao tema.
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Plano Municipal Barra Do Piraí

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MAÉRCIO FERNANDO OLIVEIRA DE ALMEIDA

Prefeito Municipal de Barra Do Piraí

NORIVAL GARCIA DA SILVA JUNIOR

(Documento norteador para elaboração de Plano Municipal de Educação, 2005. p. 9)

História de Barra Do Piraí 18

Histórico da Educação em Barra do Piraí 22

O Sistema Municipal de Ensino de Barra do Piraí 37

Evolução das Matrículas nas Redes de Ensino 46

Metas, Análise Situacional e Estratégias para a Educação 57

Avaliação e Acompanhamento do PME 130

ANEXO III 131

“Educação é direito de todos e

O cenário da educação atual tem sido marcado por profundas mudanças

O presente Plano Municipal de Educação de Barra do Piraí constituiu-se a partir

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 O Artigo 14 da Lei Federal nº 9394/96, de Diretrizes e Bases da Educação

 A Lei Federal nº 13.005 de 25 de junho de 2014, que aprova o Plano Nacional de

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Parágrafo Único – Caberá ao Plano Municipal de Educação do município de Barra do

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Artigo 3º - A Secretaria Municipal de Educação estabelecerá a composição de Comissão

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§2º - À Comissão Coordenadora caberá a coordenação dos trabalhos e àEquipe Técnica

Artigo 5º - Após a Conferência Municipal de Educação e antes de findo o prazo

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GABINETE DO PREFEITO, 20 DE OUTUBRO DE 2014.

O Secretário Municipal de Educação de Barra do Piraí, no uso de suas

Nomear a Comissão Coordenadora e Equipe Técnica encarregada da elaboração do

REPRESENTANTES DO PODER EXECUTIVO

Secretaria Municipal de Assistência Social

Secretaria Municipal de Planejamento e Coordenação

REPRESENTANTES DO PODER LEGISLATIVO (Comissão de Educação)

REPRESENTANTES DO CONSELHO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO:

REPRESENTANTES DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

Departamento de Educação Infantil

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Digitador: Elias Moura Barbosa da Silva

Barra do Pirai, 24 de outubro de 2014.

CARLOS ROBERTO FERREIRA

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3. HISTÓRICO DA EDUCAÇÃO EM BARRA DO PIRAÍ

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