10 Întrebări și Răspunsuri într-un Interviu de Muncă

10 întrebări și răspunsuri într-un interviu de angajare Interviul
de angajare este partea cea mai critică a procesului de selecție a companiei. Atunci când ne pregătim
pentru interviul de angajare, trebuie să ne gândim la diferitele aspecte ale acestuia: standarde de
comportament, îmbrăcăminte, limbajul corpului și, bineînțeles, cele mai potrivite întrebări și răspunsuri
pentru interviul de angajare.
Principalele categorii de întrebări care pot fi adresate într-un interviu de angajare vor fi legate de:
Personalitatea dvs.: Cum v-ați descrie?

Educație: De ce ai ales să studiezi...?
Experiență de lucru: De ce doriți să vă schimbați locul de muncă?
Întrebări despre muncă și companie În
cadrul acestor categorii, vom vedea cele mai tipice tipuri de întrebări și răspunsuri la un interviu de
angajare:
Întrebări despre personalitate
În aceste tipuri de întrebări, intervievatorul dorește să vă înțeleagă motivațiile și personalitatea. Vom

căuta să vă evidențiem virtuțile și să ne concentrăm asupra defectelor dvs. într-un mod pozitiv.
Cum te-ai descrie?

„Îmi place să învăț” „
Sunt o persoană foarte dinamică” „
Îmi place să iau inițiativa” „
Îmi place să lucrez în echipă” „
Îmi place
să înfrunt noi provocări și oportunități” „Sunt total dedicat muncii mele”
Spune-mi cele mai mari virtuți/

defecte ale taleVirtuți
„Sunt o persoană
angajată” „
Am o atitudine pozitivă” „
Accept criticile și învăț”
Defecte
„Sunt foarte exigent cu mine însumi” „Îmi
apăr ferm poziția dacă cred că sunt corect" "
Nu-mi place colegii
care se eschivează la locul de muncă „
Când te întreabă într-un interviu despre defectele tale, este important să nu cazi în stereotipuri și să spui
ceva diferit. Defectele sunt întrebări șmecheroase la interviurile de angajare, aici de obicei majoritatea
oamenilor nu reușesc să răspundă și sunt unul dintre principalii factori pentru care mulți candidați nu
obțin un loc de muncă.
Întrebări despre pregătirea

ta În aceste tipuri de întrebări, ceea ce vei face este să arăți că ești o persoană capabilă să învețe.
Acesta este un mesaj pozitiv care te diferențiază de restul candidaților.
Spune-mi despre pregătirea ta academică

„Am ales să studiez ceea ce mă pasionează” „
Știam că pe viitor vreau să lucrez în acel sector” „
Având în vedere așteptările mele, a fost cea mai bună alegere la acel moment”
Crezi că aveți suficientă pregătire pentru post?
„Cred că pregătirea academică este importantă, dar mi se pare mai util să înveți lucrând într-un mediu
real” „
Cred că sunt o persoană care învață rapid și este foarte motivată”
Întrebări despre experiența

ta. Aici sunt multe întrebări la interviu sunt concentrate de muncă.
De ce vrei să schimbi locul de muncă?

„Pentru că așteptările mele de la locul de muncă s-au schimbat și această ofertă se adaptează mai bine
la ceea ce îmi doresc” „
Pentru că cred că pe termen lung această companie este ceea ce caut” „
Pentru că vreau să mă dezvolt ca profesionist și compania ta este perfectă loc" "Oportunitatea pe care
o ridici este interesantă"
De ce ai rămas fără muncă atât de mult timp?

„Îmi caut un loc de muncă de luni de zile, dar nu am găsit oportunități demne” „M-am pregătit și
am analizat alte oportunități în diferite sectoare”
Nu aveți suficientă experiență

„Cred că, totuși, am competențe și abilități pe care majoritatea oamenilor nu le au""
Cred că experiența este ceva relevant, dar am multă dorință și o pot face mai bine decât majoritatea
oamenilor"
Ai prea multă experiență

"Este adevărat, dar cred că poți oricând invata, si nu ma deranjeaza sa ma intorc putin trec pentru ca stiu
ca ma voi intoarce la mergi înainte""
Cred că tocmai din această cauză, pot adăuga mai multă valoare acestui job"
Întrebări despre companieAceasta
este una dintre cele mai dificile secțiuni, deoarece trebuie să-ți fi făcut temele și să fi cercetat compania
și oamenii care te intervievează, În funcție de acestea, întrebările și răspunsurile din interviul de angajare
se vor schimba, deși în mod normal îți vor întreba următoarele:
De ce să te alegem pe tine?
"Decizia este a ta, ceea ce pot să-ți spun este...""
că sunt o persoană angajată""
că sunt dispus să ajut în orice fel pot""
că vreau cu adevărat să încep""
pe care îl consider oferta dvs. de a fi se potrivește perfect profilului meu „
Notați toate aceste răspunsuri și revizuiți-le și vă garantez că veți avea succes la interviurile de angajare
viitoare.
Desigur, există mult mai multe întrebări și răspunsuri într-un interviu de angajare, dar acestea sunt de
obicei cele mai frecvent adresate.

10 Întrebări și Răspunsuri într-un Interviu de Muncă

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

10 Întrebări și Răspunsuri într-un Interviu de Muncă

Încărcat de

Informații document

Descriere originală:

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

10 Întrebări și Răspunsuri într-un Interviu de Muncă

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

10 întrebări și răspunsuri într-un interviu de angajare Interviul

Personalitatea dvs.: Cum v-ați descrie?

Întrebări despre personalitate

În aceste tipuri de întrebări, intervievatorul dorește să vă înțeleagă motivațiile și personalitatea. Vom

Cum te-ai descrie?

Spune-mi cele mai mari virtuți/

Întrebări despre pregătirea

Spune-mi despre pregătirea ta academică

Întrebări despre experiența

De ce vrei să schimbi locul de muncă?

De ce ai rămas fără muncă atât de mult timp?

Nu aveți suficientă experiență

Ai prea multă experiență

Întrebări despre companieAceasta

S-ar putea să vă placă și