Academia.edu no longer supports Internet Explorer.
To browse Academia.edu and the wider internet faster and more securely, please take a few seconds to upgrade your browser.
…
4 pages
1 file
AI-generated Abstract
Universitas Muhammadiyah Malang (UMM) adalah perguruan tinggi swasta yang didirikan pada tahun 1964, bagian dari organisasi Muhammadiyah. UMM telah berkembang pesat menjadi salah satu universitas terkemuka di Indonesia Timur dengan lebih dari 18.000 mahasiswa dari seluruh Indonesia dan luar negeri. UMM memiliki berbagai fasilitas dan program akademik yang dirancang untuk mendukung pengembangan Tri Dharma Perguruan Tinggi, dan juga mengelola beberapa unit usaha untuk mendukung keberlanjutan finansial tanpa membebani mahasiswa.
JURNAL UNDANG-UNDANG DAN MASYARAKAT, 2019
1971 [Akta 30] ke Parlimen pada akhir tahun 2008 yang kemudiannya diluluskan dan dikuatkuasakan pada 1 Februari 2009. Kajian ini bertujuan meneliti perubahan-perubahan yang dibawa oleh pindaan Akta 30 tersebut dan kesannya kepada tadbir urus universiti awam hingga ke hari ini. Kajian ini berbentuk kualitatif menggunapakai kaedah kajian perundangan dengan reka bentuk sejarah perundangan dan perbandingan melalui pendekatan kajian perpustakaan. Dapatan menunjukkan bahawa pindaan Akta 30 tahun 2009 telah membawa perubahan yang signifikan kepada tadbir urus dan autonomi universiti serta kebajikan dan hak asasi pekerja dan pelajar universiti. Kajian ini akan membolehkan masyarakat mengetahui evolusi perubahan dasar kerajaan dalam sektor pendidikan tinggi, dan boleh menjadi sumber rujukan kepada pentadbir dan pembuat dasar bagi menambah baik tadbir urus dan autonomi universiti awam sedia ada.
Mengaku membenarkan Laporan Akhir Penyelidikan ini disimpan di Perpustakaan Universiti Teknologi Malaysia dengan syarat-syarat kegunaan seperti berikut :
2015
Semua perusahaan, lembaga, badan atau institusi penyelenggara layanan jasa selalu dituntut untuk dapat meningkatkan kualitas pelayanannya karena kualitas merupakan sasaran yang terus berubah. Memberikan pelayanan kepada pengunjung dan memberikan kepuasaan terhadap jasa pelayanan merupakan salah satu aspek penting yang harus dimiliki oleh UPT. Perpustakaan Pusat UNS. Oleh sebab itu, perlu dilakukan pengukuran mengenai kepuasan layanan jasa agar bisa dilakukan perbaikan dan bahan pertimbangan mengenai kepuasan layanan jasa di UPT. Perpustakaan Pusat UNS sehingga dapat memuaskan pengunjung dalam hal layanan jasa. Langkah-langkah dalam pengukuran kepuasan layanan jasa meliputi 4 tahap yaitu penentuan kategori dan kriteria, pembobotan, uji reliabilitas, dan pengukuran kepuasan layanan jasa. Pada tahap penentuan kategori dan kriteria didapat dari studi pustaka sebanyak 25 kriteria dan 4 kategori. Dari tahap pembobotan didapatkan proporsi yang berbeda setiap kriteria dan kategori, dari uji...
2006
2. Perpustakaan Universiti Teknologi Malaysia dibenarkan membuat salinan untuk tujuan pengajian sahaja. 3. Perpustakaan dibenarkan membuat salinan tesis ini sebagai baban pertukaran antara institusi pengajian tinggi. 4. * * Sila tandakan ( √). SULIT (Mengandungi maklumat yang berdarjah keselamatan atau kepentingan Malaysia seperti yang termaktub di dalam AKTA RAHSIA RASMI 1972) TERHAD ( Mengandungi maklumat TERHAD yang telah ditentukan oleh organisasi/badan di mana penyelidikan dijalankan)
Syukur, Alhamdulillah, segala pujian kepada ALLAH SWT atas limpahan rahmat yang telah memberikan petunjuk, kekuatan dan semangat sepanjang tempoh pengajian ini. Terima kasih kepada pihak Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) yang telah memberi peluang kepada saya untuk mengikuti pengajian ini dengan selesa. Ucapan penghargaan dan terima kasih tidak terhingga kepada penyelia tesis saya iaitu Profesor Dr. Abu Daud bin Silong, yang memberikan kerjasama, sokongan, bantuan serta kepercayaan bagi saya menyempurnakan tesis ini. Tidak lupa juga kepada ahli jawatankuasa penyeliaan saya Profesor Dr. Turiman bin Suandi, Dr. Shamsuddin bin Ahmad dan juga jawatankuasa pemeriksaan. Ucapan syukur dan penghargaan buat suami tersayang, yang menjadi pelengkap di dalam segala perkara, saat berkongsi suka dan duka serta tidak putus menitipkan doa dan semangat untuk menghadapi hari-hari yang penuh cabaran. Terlalu istimewa untuk kedua ibu bapaku, ibu dan bapa angkatku, ibu dan bapa mertuaku, pohon maaf kerana keterbatasan waktu, semoga ALLAH memelihara kalian dengan lebih sempurna dan menempatkan kalian di Firdausi. Buat anak-anakku, Siti Nawwarah, Muhammad Wafiq dan Siti Nur Hannani. Tuntutlah ilmu dunia dan akhirat. Hidup ini penuh ujian, dalam bentuk susah payah, sukacita, keluh kesah, dan duka cita. Redha dan tempuhi dengan sabar untuk mencari syurga ALLAH. Kepada rakan-rakan seperjuangan yang tak bisa kusebutkan seorang demi seorang. Syukur kerana ALLAH mempertemukan dengan kalian, tempat berkongsi perasaan. Semoga ALLAH memberkati dan menyatukan terus hati-hati kita ke arah kebaikan. Kepada semua informan,
2017
Universiti adalah salah satu tempat bagi meningkatkan kualiti sumber manusia. Pembangunan pendidikan dalam peringkat universiti di Kota Batam khususnya telah melibatkan pelbagai pihak iaitu pensyarah, universiti, masyarakat serta pelbagai organisasi pendidikan lain. Pencapaian prestasi sebuah universiti merangkumi prestasi para pensyarah mahupun pihak pentadbir yang terdapat di universiti dan menjadi penting untuk diperhatikan. Kurangnya kajian mengenai komitmen, kepuasan kerja dan prestasi kerja dalam kalangan pensyarah di peringkat Universiti. Kajian yang ada biasa ianya dilakukan di sektor syarikat sahaja, sehingga kajian ini perlu dilakukan dalam kalangan pensyarah di peringkat universiti. Objektif dalam kajian ini bagi memastikan hubungan dan sumbangan komitmen organisasi, kepuasan kerja dan prestasi kerja pensyarah. Data dikumpul menggunakan instrumen soal selidik melibatkan sampel kajian seramai 179 orang pensyarah universiti di bandar Batam, Indonesia iaitu Universiti Putera...
2020
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana persepsi gaya kepemimpinan laissez faire mampu mempengaruhi pada variabel komitmen organisasi yang dimiliki oleh anggota BEM Universitas Muhammadiyah Jember. Persepsi gaya kepemimpinan laissez faire merupakan pandangan positif atau negatif yang dimiliki oleh seseorang terhadap gaya kepemimpinan yang tidak melakukan pengontrolan atau keterlibatan dalam mengambil keputusan, yang ditandai dengan adanya 3 hal yaitu 1) pemimpin menolak untuk membuat keputusan, 2) pemimpin tidak tersedia saat dibutuhkan, 3) pemimpin menghindari tanggung jawab anggota. Sedangkan pada komitmen organisasi merupakan perasaan ingin tetap mempertahankan keanggotaannya didalam organisasi yang ditandai dengan munculnya 3 hal yaitu, 1) Komponen Afektif, 2) Komponen Continuance, 3) Komponen Normatif. Metode Penelitian menggunakan Kuantitatif dengan bentuk hubungan kausal. Peneliti menggunakan purposive sampling untuk mendapatkan sampel sebanyak 123 anggota di orga...
2017
Pelafalan merupakan elemen penting dalam mempelajari Bahasa Inggris. Namun, mahasiswa mengalami kesulitan dalam melafalkan kata dalam Bahasa Inggris karena bahasa sehari-hari mereka adalah Bahasa Indonesia. Masalah umumnya mungkin dikarenakan perbedaan sistem bunyi antara Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris, khususnya pada produksi bunyi /g/. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui level pelafalan mahasiswa dalam melafalkan bunyi /g/ dan masalah yang mungkin mereka hadapi. Singkatnya, penelitian ini mendasar pada dua permasalahan: (1) seberapa baik mahasiswa semester empat dapat melafalkan bunyi /g/ dan (2) masalah apa yang mereka hadapi dalam melafalkan bunyi /g/. Penelitian ini merupakan deskriptif kualitatif meliputi triangulasi data yang melibatkan dua puluh lima mahasiswa semester empat Program Studi Pendidikan Bahasa Inggris Fakultas Ilmu Budaya Universitas Brawijaya. Instrumen penelitian diadaptasi dan diadopsi dari Dewi (2009) dan dikembangkan oleh penelit...
2014
Praktik Pengalaman Lapangan (PPL) merupakan salah satu mata kuliah lapangan yang bersifat intrakulikuler. Oleh karena pelaksanaan PPL yang langsung berinteraksi dengan peserta didik, maka dibutuhkan persiapan yang matang. Maka dari itu, pihak Universitas Negeri Yogyakarta memberi pembekalan khusus tentang pelaksanaan PPL dalam menyiapkan tenaga pendidik. Pengetahuan dan keterampilan diberikan untuk mahasiswa sebagai bekal dalam menghadapi dunia kerja di bidang pendidikan secara khusus dan dunia kerja secara umum. Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 3 Yogyakarta yang beralamatkan di Jalan R.W. Monginsidi 2A, Yogyakarta adalah lokasi yang digunakan untuk pelaksanaan kegiatan PPL mahasiswa Universitas Negeri Yogyakarta selama ± 2,5 bulan. Kegiatan PPL dilaksanakan pada tanggal 2 Juli 2014 sampai dengan 3 Oktober 2014. Dalam kegiatan PPL ini, mahasiswa melakukan kegiatan mengajar yang terbimbing. Mahasiswa menjalankan program mengajar minimal 8 kali pertemuan. Metode yang digunakan dalam m...
Empati, 2014
Self-disclosure is the individual ability for sharing personal information, including thought, feeling, experience, opinion, and respond to others. This study aims to know about relationship between peer social support with self-disclosure on the first-year college student of Diponegoro University.
The Culture of Invention in the Americas Pitarch & Kelly, 2019
Mimesis eBooks, 2017
Cainozoic Research, 2023
Journal of Chiropractic Medicine, 2016
Journal of Religion and Violence, 2019
Taphonomic approaches to the archaeological record. Intersecciones en Antropología, volumen especial num 1, 2014
International Journal of Operations Research and Information Systems, 2016
Ciudad e individuación: Patočka – Simondon, 2023
In die Skriflig/In Luce Verbi, 2012
Revista Española de Salud Pública, 1997
Revista de Derecho Privado, 2023
Revista Cubana de Oncología, 2021
Tetrahedron Letters, 2004
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Dār Al-ʿulūm, 2011
SQUALEN, Bulletin of Marine and Fisheries Postharvest and Biotechnology, 2014