ISO/IEC 17065:2012": PONENTE: Fabián Hernández Colotla
ISO/IEC 17065:2012": PONENTE: Fabián Hernández Colotla
ISO/IEC 17065:2012": PONENTE: Fabián Hernández Colotla
Documento vigente
Stage
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Description
Limit date
10.00
2006-11-15
CLOSED
10.99
2007-11-26
CLOSED
20.00
2008-03-17
CLOSED
20.20
2008-03-17
CLOSED
20.99
2009-07-01
CLOSED
30.00
2009-07-01
CLOSED
30.20
CD study/ballot initiated
2009-10-01
CLOSED
30.60
2010-02-01
CLOSED
30.92
2010-04-09
CLOSED
30.20
CD study/ballot initiated
2010-08-11
CLOSED
30.60
2010-11-13
CLOSED
30.99
2011-02-23
CLOSED
40.00
DIS registered
2011-05-26
CLOSED
2010-02-01
2010-11-13
2011-06-15
Started
Status
40.20
2011-05-26
40.60
Close of voting
2011-10-27
50.00
2012-05-17
60.60
2011-10-26
CURRENT
CLOSE
CLOSE
2012-07-17
End of July 2012
CLOSE
TENTATIVE
Situacin prevista
ISO/IEC
17065:2012
Cambia
de
gua
a
norma
internacional
Situacin actual
ISO/IEC
FDIS
17065
(DraV
InternaGonal
Standard)
Conformity
assessment
--
Requirements
for
bodies
cerGfying
products,
processes
and
services
Liberada
para
comentarios
el
2011-10-26
y
venci
el
2012-05-10.
Esta
en
la
lGma
etapa
de
votacin.
Elementos comunes
(17000)
Definiciones
Servicio.
Resultado de al menos una actividad realizada
necesariamente en la interface entre el
proveedor y el cliente y que es generalmente
intangible.
Definiciones
Ejemplos
de
servicio.
acGvidad
realizada
en
producto
tangible
automvil
a
ser
reparado
Definiciones
Dueo
del
esquema
de
cer5cacin.
Persona
u
organizacin
que
es
responsable
del
desarrollo
y
mantenimiento
de
un
esquema
de
cerGcacin
especco.
Nota.
Puede
ser
el
propio
organismo
de
cerGcacin,
una
autoridad
gubernamental,
una
asociacin
comercial,
un
grupo
de
organismos
de
cerGcacin
o
algn
otro.
4 Requisitos generales
4.1
Asuntos
legales
y
contractuales
4.1.1
Responsabilidad
legal
4.1.2
Contrato
de
cerGcacin
(Legalmente
ejecutable)
4.1.3
Uso
de
licencias,
cerGcados
y
marcas
de
conformidad
4 Requisitos generales
4.2
GesGn
de
la
imparcialidad
(17001
)
La
alta
direccin
debe
tener
un
compromiso
con
la
imparcialidad.
No
permiGr
presiones
comerciales,
nancieras
u
otras
que
comprometan
la
imparcialidad.
IdenGcar
riesgos
hacia
la
imparcialidad,
tanto
de
la
organizacin
como
de
su
personal.
4 Requisitos generales
4.2
GesGn
de
la
imparcialidad
(17001
)
Nota:
Una
relacin
que
amenaza
la
imparcialidad
puede
estar
basada
en
propiedad,
gobernanza,
administracin,
personal,
recursos
comparGdos,
nanzas,
contratos,
markeGng
(incluyendo
la
marca),
y
comisiones
u
otros
temas
referentes
a
nuevos
clientes,
etc.
Cuando
se
detecta
un
riesgo
para
la
imparcialidad,
el
OC
debe
demostrar
cmo
lo
elimina
o
minimiza
a
un
nivel
aceptable.
4 Requisitos generales
4.2
GesGn
de
la
imparcialidad
El
OC
y
cualquier
parte
de
la
misma
enGdad
legal,
bajo
el
control
de
est,
no
debe:
Disear,
fabricar,
instalar,
distribuir
ni
dar
mantenimiento
al
PRODUCTO
cerGcado.
Disear,
implantar,
proveer
ni
dar
mantenimiento
al
SERVICIO
cerGcado.
Disear,
implantar,
operar
ni
dar
mantenimiento
al
PROCESO
cerGcado.
Ofrecer
ni
proveer
CONSULTORA
a
sus
clientes
del
producto,
proceso
o
servicio
cerGcado.
4 Requisitos generales
4.2
GesGn
de
la
imparcialidad
El
OC
debe
asegurar
la
imparcialidad:
carecer
de
relacin
con
fabricantes,
consultores
o
proveedores
de
servicios
a
menos
que
el
personal
de
la
direccin/gerencia,
quien
realiza
la
revisin
y
quien
toma
la
decisin
de
la
cerGcacin
sea
diferente
al
personal
que
Gene
relacin.
4 Requisitos generales
4.2
GesGn
de
la
imparcialidad
El
OC
debe
asegurar
la
imparcialidad:
con
los
organismos
relacionados
o
con
las
otras
partes
de
la
enGdad
legal
de
la
que
forma
parte
no
comercializar
ni
ofrecer
servicios
ligados
con
consultores.
si
emplea
personal
de
consultores
o
de
sus
clientes,
que
al
menos
hayan
pasado
un
periodo
especicado
por
el
OC
(Comnmente
de
2
aos).
4 Requisitos generales
4.3
Responsabilidad
legal
y
nanciamiento
El
OC
debe
tener
gesGones
adecuadas
para
cubrir
sus
responsabilidades
derivadas
de
su
operacin.
(
Ms
claro
que
en
la
ISO/IEC
065).
El
OC
debe
tener
la
estabilidad
nanciera
y
recursos
necesarios
para
operar
un
esquema
de
cerGcacin.
4 Requisitos generales
4.4
Condiciones
no
discriminatorias
Las
polGcas
y
los
procedimientos
no
deben
impedir
o
inhibir
el
acceso
a
solicitantes.
Nota.
El
OC
puede
declinar
a
aceptar
un
contrato
si
hay
razones
de
peso,
tales
como
si
el
solicitante
parGcipa
en
acGvidades
ilegales,
si
Gene
un
historial
de
incumplimientos
a
los
requisitos
de
la
cerGcacin.
4 Requisitos generales
4.4
Condiciones
no
discriminatorias
Los
servicios
no
se
deben
condicionar
al
tamao
de
la
empresa
o
a
la
canGdad
de
cerGcados
ya
emiGdos
ni
debe
haber
nanciamiento
indebido.
4 Requisitos generales
4.5
Condencialidad
El
OC
debe
ser
responsable
de
toda
la
informacin
obtenida
del
cliente
excepto
aquella
que
se
considere
accesible
al
pblico.
El
OC
debe
informar
al
cliente
por
adelantado
cul
informacin
ser
de
acceso
al
pblico.
A
travs
de
un
acuerdo
legalmente
ejecutable.
4 Requisitos generales
4.6
Informacin
disponible
al
pblico
a)Informacin
del
esquema,
incluye
procedimientos
de
evaluacin,
reglas
y
decisin
de
la
cerGcacin
b)Medios
del
OC
para
obtener
soporte
nanciero
y
tarifas
c)Derechos
y
obligaciones
de
los
solicitantes
y
clientes
d)Informacin
de
los
procedimientos
para
manejar
quejas
y
apelaciones.
5 Requisitos de la
estructura
5.1
Estructura
organizacional
y
alta
direccin
La
acGvidades
deben
estar
estructuradas
y
gesGonadas
de
tal
forma
que
se
salvaguarde
la
imparcialidad.
La
estructura
debe
incluir
las
lneas
de
autoridad
y
de
relacin
con
las
dems
partes
de
esa
enGdad
legal.
El
OC
debe
tener
reglas
formales
para
la
operacin
de
los
comits
involucrados
en
la
cerGcacin
y
stos
deben
estar
libres
de
presiones
que
puedan
inuir
en
sus
decisiones.
5 Requisitos de la
estructura
5.2
Mecanismo
para
preservar
la
imparcialidad
Se
debe
disponer
de
un
mecanismo
para
preservar
la
imparcialidad
que
provea
informacin
para:
Las
polGcas
y
principios
para
la
imparcialidad.
Contrarrestar
cualquier
tendencia
a
proveer
cerGcacin
por
consideraciones
comerciales.
Los
asuntos
que
afecten
la
imparcialidad
o
la
conanza
en
la
cerGcacin,
incluyendo
el
acceso
a
la
informacin
y
la
percepcin
del
pblico.
5 Requisitos de la
estructura
Notas:
Se
pueden
asignar
otras
tareas
al
mecanismo
siempre
que
no
se
comprometa
su
funcin
principal
de
preservar
la
imparcialidad.
Un
mecanismo
posible
es
un
comit
de
varios
OC,
un
comit
implantado
por
el
dueo
del
esquema,
una
autoridad
de
gobierno
o
una
parte
equivalente.
Si
el
OC
tambin
provee
cerGcacin
de
sistemas
de
gesGn,
el
comit
para
la
preservacin
de
la
imparcialidad
(ISO/IEC
17021)
tambin
puede
cubrir
este
requisito.
6 Requisitos de los
recursos
6.1
Personal
del
OC
El
OC
debe
emplear
o
tener
acceso
a
personal
suciente
para
operar
el
esquema.
Debe
ser
competente
y
preservar
la
condencialidad
(No
importa
si
es
interno,
externo,
algn
comit,
etc.)
6 Requisitos de los
recursos
6.1
Personal
del
OC
El
OC
debe
disponer
de
un
procedimiento
de
gesGn
de
competencia
que
considere:
Determinar
los
criterios
de
competencia
del
personal
IdenGcar
necesidades
de
capacitacin
y
proveer
programas
de
capacitacin
Solicitar
que
el
personal
demuestre
que
cubre
la
competencia
Autorizar
personal
para
funciones
del
proceso
de
cerGcacin
Monitorear
el
desempeo
del
personal
6 Requisitos de los
recursos
6.1
Personal
del
OC
El
OC
debe
disponer
de
un
contrato
con
el
personal:
Cumpla
con
las
reglas
del
OC,
la
condencialidad
y
la
independencia
de
intereses
comerciales
Declare
cualquier
relacin
de
l
o
la
empresa
con
proveedor,
diseador,
desarrollador
u
operador
de
producto,
servicio
o
proceso,
segn
corresponda.
Revele
cualquier
situacin
que
pueda
originar
un
conicto
de
inters
con
el
OC.
6 Requisitos de los
recursos
6.2
Recursos
para
la
evaluacin
Internos
El
OC
debe
cumplir
con
las
normas
relevantes
segn
se
requiera
por
el
esquema
(17020,
17025,
17021),
para
las
acGvidades
de
evaluacin.
6 Requisitos de los
recursos
6.2
Recursos
para
la
evaluacin
Externos
(subcontratacin)
Slo
subcontratar
a
quienes
cumplan
con
las
normas
relevantes
segn
se
requiera
por
el
esquema
(17020,
17025,
17021)
Nota:
esto
puede
incluir
subcontratar
a
otros
OCP.
Tener
procedimientos
y
registros
de
calicacin,
evaluacin
y
vigilancia
de
los
subcontraGstas.
Debe
informar
al
clientes
de
las
acGvidades
subcontratadas.
Diere
del
4.4
de
la
ISO/IEC
065
en
la
nota
2.
7 Requisitos de los
procesos
7.1
Generalidades
Los
criterios
para
evaluar
el
producto,
servicio
o
proceso
deben
estar
denidos
en
normas
especcas
o
en
documentos
normaGvos.
Si
se
requiere
de
explicaciones
adicionales,
se
deben
desarrollar
por
personas
independientes
o
comits
tcnicos
imparciales
y
tcnicamente
competentes.
7 Requisitos de los
procesos
7.2
Solicitud
El
OC
se
debe
asegurar
que
Gene
la
competencia
y
capacidad
de
proveer
la
cerGcacin.
El
OC
debe
tener
un
proceso
para
idenGcar
el
Gpo
de
producto
o
el
documento
normaGvo
o
el
esquema
de
cerGcacin
7 Requisitos de los
procesos
7.3
Revisin
de
la
solicitud
Si
el
OC
toma
en
consideracin
a
una
cerGcacin
otorgada
con
anterioridad
al
mismo
cliente
u
otro,
puede
omiGr
pasos,
pero
debe
referenciar
la
cerGcacin
ya
otorgada.
7 Requisitos de los
procesos
7.4
Evaluacin
Se
debe
tener
un
plan
para
las
acGvidades
de
evaluacin
Se
debe
asignar
personal
para
hacer
la
evaluacin
Se
debe
asegurar
toda
la
informacin
para
realizar
las
tareas.
Se
debe
informar
al
cliente
todas
las
no
conformidades,
detectadas.
El
resultado
de
la
evaluacin
se
debe
documentar
antes
de
la
etapa
de
revisin.
7 Requisitos de los
procesos
7.5
Revisin
Se
deben
revisar
las
acGvidades
de
evaluacin
por
personal
que
no
haya
parGcipado
en
ellas.
Se
deben
documentar
las
recomendaciones
para
la
decisin
de
la
cerGcacin
.
7 Requisitos de los
procesos
7.6
Decisin
de
la
cerGcacin
El
OC
debe
mantener
la
responsabilidad
de
la
decisin
de
la
cerGcacin.
La
decisin
la
debe
tomar
una
persona
o
grupo
que
no
haya
parGcipado
en
el
proceso
de
evaluacin.
Nota:
La
revisin
y
la
decisin
las
puede
realizar
la
misma
persona.
7 Requisitos de los
procesos
7.6
Decisin
de
la
cerGcacin
La
persona
o
grupo
que
toma
la
decisin
(excepto
si
pertenecen
al
comit)
debe:
Trabajar
bajo
contrato
del
OC
o
Trabajar
para
la
enGdad
que
ejerce
control
sobre
el
OC
Estar
bajo
el
control
organizacional:
Propiedad
total
o
en
su
mayora,
o
ParGcipacin
mayoritaria
en
el
consejo
direcGvo,
o
Tener
autoridad
sobre
otra
enGdad
que
pertenece
al
mismo
grupo
del
OC
por
medio
de
la
propiedad
o
parGcipacin
en
su
consejo
direcGvo.
7 Requisitos de los
procesos
7.7
Documento
de
la
cerGcacin
(cerGcado)
Slo
se
debe
emiGr
si:
La
decisin
ha
sido
tomada,
y
Los
requisitos
han
sido
cubiertos,
y
el
contrato
de
cerGcacin
ha
sido
completado
/
rmado.
7 Requisitos de los
procesos
7.8
Directorio
de
productos
cerGcados
El
OC
debe
mantener
informacin
de:
idenGcacin
del
producto,
la
norma
o
documento
normaGvo
evaluado,
idenGcacin
del
cliente
Esta
informacin
debe
publicarse
o
estar
disponible
a
peGcin.
El
OC
al
menos
se
debe
informar
a
peGcin
de
la
validez
de
la
cerGcacin.
7 Requisitos de los
procesos
7.9
Vigilancia
/
seguimiento
Cuando
se
autoriza
el
uso
conGnuo
de
la
marca,
se
debe
realizar
una
vigilancia
a
los
productos
que
la
ostenten.
La
vigilancia
puede
considerar
las
etapas
de
evaluacin,
revisin
y
toma
de
decisin
(7.4,
7.5
y
7.6).
La
vigilancia
se
realiza
si
es
requerida
por
el
esquema
de
cerGcacin.
7 Requisitos de los
procesos
7.10
Cambios
que
afecten
a
la
cerGcacin
Cuando
el
esquema
sufre
de
cambios,
el
OC
debe
noGcarlo
a
sus
clientes
y
vericar
que
los
clientes
hayan
realizado
las
acciones
que
el
propio
esquema
especique.
7 Requisitos de los
procesos
7.10
Cambios
que
afecten
a
la
cerGcacin
Puede
ser
necesario
que
se
realicen
las
acGvidades
de:
evaluacin,
revisin,
toma
de
decisin,
emisin
del
documento
de
cerGcacin
ampliando
o
reduciendo
el
alcance,
y/o
emisin
del
documento
de
cerGcacin
con
las
acGvidades
de
vigilancia
actualizadas.
7 Requisitos de los
procesos
7.11
Terminacin,
reduccin,
suspensin
Cuando
ocurren,
el
OC
debe
aplicar
las
acciones
perGnentes,
como
actualizar
el
directorio
y
dar
aviso
a
las
partes
perGnentes.
Si
hubo
suspensin
y
se
resGtuye,
se
deben
aplicar
las
acciones
perGnentes
como
actualizar
el
directorio
y
dar
aviso
a
las
partes
perGnentes.
7 Requisitos de los
procesos
7.12
Registros
Si
el
esquema
indica
cerGcacin
cclica,
los
registros
se
deben
conservar
al
menos
por
el
ciclo
en
curso
y
el
anterior.
7 Requisitos de los
procesos
7.13
Quejas
y
apelaciones
8 Requisitos del s. de
gestin
8.1
Opciones
A)El
OC
establece
y
manGene
un
sistema
de
gesGn
basado
en
los
requisitos
de
la
17065,
o
B)El
OC
establece
y
manGene
un
sistema
de
gesGn
basado
en
ISO
9001.
8 Requisitos del s. de
gestin
Opcin
A:
Generalidades
de
la
documentacin
del
sistema
de
gesGn
Control
de
los
documentos
Control
de
los
registros
Revisin
por
la
direccin
Auditoras
internas
Acciones
correcGvas
Acciones
prevenGvas
Anexos informativos
Anexo
A:
Principios
de
los
OC
y
sus
acGvidades
de
cerGcacin.
Anexo
B
Informacin
acerca
de
la
aplicacin
de
la
norma
para
procesos
y
servicios.
Transicin
Se
coment
que
posterior
a
la
publicacin
de
la
norma,
el
periodo
de
transicin
ser
de
3
aos.
Se
har
un
anlisis
de
las
diferencias
que
hay
con
la
gua
65
mas
el
GD5
y
la
17065.
Revisin
del
Documento
GD5.
El
documento
GD5
ser
revisado
para
la
siguiente
reunin
del
Comit
Tcnico.
Por su
participacin
GRACIAS!