Man vill i nuläget inte gå in på vilka orter det rör sig om, men Mikael Furu som är affärsområdeschef för Nordkalks brända kalkdivision säger att det rör sig om tjänstemannapositioner av vilka det finns drygt hundra på företaget.
– Rollerna är fördelade på olika orter runt om i Finland, men det blir lite väl personligt om jag går in på exakt var, säger Mikael Furu.
Omställningsförhandlingarna beror på en ansträngd marknadssituation inom bygg- och papperssektorn.
Ett annat resultat av omställningsförhandlingarna är att tjänstemännen permitteras i tre veckor. Alternativt får man byta sin semesterersättning till två veckor ledigt, säger Mikael Furu.
Dessutom kan det beroende på marknadssituationen från september bli aktuellt med permitteringar för arbetarna upp till en månad. Detta skulle i så fall röra ungefär tvåhundra anställda.