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株式会社ベイクルーズの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4
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株式会社ベイクルーズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社ベイクルーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2256件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ベイクルーズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年10月01日
口コミ投稿日:2024年11月19日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年11月25日
回答者: 男性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ なし
3.8
口コミ投稿日:2025年01月08日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
回答者: 女性/ fa/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年04月28日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 男性/ パートナー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2024年12月28日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年11月28日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
回答者: 男性/ カフェスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 飲食部/ 一般
3.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
回答者: 女性/ インテリア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年08月20日
回答者: 女性/ ファッション小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副店長
4.3
口コミ投稿日:2024年12月07日
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年09月07日
回答者: 男性/ 店長、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アパレル/ 店長
3.1
口コミ投稿日:2024年09月02日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2024年06月22日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年06月20日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年07月01日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 販売
3.0
口コミ投稿日:2024年10月11日
回答者: 男性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファッション/ ファッションアドバイザー
1.7
口コミ投稿日:2023年05月13日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年12月07日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 一般
3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
回答者: 女性/ キッチンホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ FLAVORWARKS/ 一般社員
3.5
口コミ投稿日:2023年12月04日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
回答者: 女性/ インテリア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし
3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
4.2
口コミ投稿日:2023年10月27日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
3.9
口コミ投稿日:2023年11月06日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年06月06日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年01月23日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年04月19日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
同じ業界の企業の口コミ
3.5
愛知県名古屋市中区葵1−20−22セントラル名古屋葵ビル3F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務職はほとんど残業がないため、退勤後の予定が立てやすいです...
続きを見る
2.8
東京都江東区有明3−6−11TFTビル東館6F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】勤務管理に入力するだけでとれるが周りに告知...
続きを見る
2.9
兵庫県姫路市城東町180
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.2
東京都江東区青海2−4−24青海フロンティアビル11F・12F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:残業は基本ないが、週一と月一提出する自分の担当品種のレポート...
続きを見る
2.7
大阪府大阪市中央区上町1−3−1
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤はほとんどない。多様な働き方支援:リモートワー...
続きを見る
3.3
大阪府東大阪市森河内西1−3−1
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ クロコダイル紳士服
勤務時間・休日休暇:基本自由なので、お客が来なければ売り場でボーっとしてました。...
続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区堂島1−2−9
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業に関してはホントに全くと言っていい程なく基本定時で仕事で...
続きを見る
4.2
神奈川県横浜市中区元町1−50
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日はシフト制で週に2回お休みがあり、休み希望もスタッフ同士...
続きを見る
3.7
福岡県福岡市中央区大手門1−8−10
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売
勤務時間・休日休暇:休日はあまりありません。年間116なので多くはないです。5日...
続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋3−10−5オンワードパークビルディング
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:定時でほとんど帰れるため残業したくない人にはとてもいい。イベ...
続きを見る
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ベイクルーズの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長
地方店舗勤務 管理職です。
求人が集まりにくい地域でしたので
常に欠員状態で運営でした。
体調不良や欠勤があっても
既存メンバーで調整して運営だったので結果管理者が長時間勤務になる
ケースが多かったです。
休み希望は店長の判断で
受け入れの日数があります。
有給は1年で5日消化できますが
それ以上の消化はブランドによって差がでてきます。
多様な働き方支援:
副業不可です。
時間変動シフトの制度があります。
ブランドにもよりますが
マネージャーの承認必要で
管理職の判断で作成できません。
管理職だと月に数回オンラインで会議があります。
ただ店舗に出勤してからの
オンライン会議の参加なので
リモートワークは実質ないです。