El documento explica cómo las empresas aplican los intervalos y desigualdades en diferentes áreas como la clasificación de empleados por edad, establecer fechas de caducidad para productos, determinar horarios de producción, jerarquizar niveles de calidad o precios, y establecer límites de gastos para proyectos. Los intervalos y desigualdades se usan comúnmente para organizar y controlar estas áreas clave del mundo empresarial.
0 calificaciones0% encontró este documento útil (0 votos)
430 vistas1 página
El documento explica cómo las empresas aplican los intervalos y desigualdades en diferentes áreas como la clasificación de empleados por edad, establecer fechas de caducidad para productos, determinar horarios de producción, jerarquizar niveles de calidad o precios, y establecer límites de gastos para proyectos. Los intervalos y desigualdades se usan comúnmente para organizar y controlar estas áreas clave del mundo empresarial.
El documento explica cómo las empresas aplican los intervalos y desigualdades en diferentes áreas como la clasificación de empleados por edad, establecer fechas de caducidad para productos, determinar horarios de producción, jerarquizar niveles de calidad o precios, y establecer límites de gastos para proyectos. Los intervalos y desigualdades se usan comúnmente para organizar y controlar estas áreas clave del mundo empresarial.
El documento explica cómo las empresas aplican los intervalos y desigualdades en diferentes áreas como la clasificación de empleados por edad, establecer fechas de caducidad para productos, determinar horarios de producción, jerarquizar niveles de calidad o precios, y establecer límites de gastos para proyectos. Los intervalos y desigualdades se usan comúnmente para organizar y controlar estas áreas clave del mundo empresarial.
Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
Descargar como docx, pdf o txt
Está en la página 1de 1
CMO SE APLICAN LOS INTERVALOS Y DESIGUALDADES EN LAS EMPRESAS?
Como se es conocido ya el uso de las matemticas en el mundo empresarial es de vital
importancia para el manejo correcto de productos, ventas y estadsticas de ganancias y prdidas. Pero, Cmo podemos aplicar el uso de intervalos y las desigualdades en el mundo empresarial? Los intervalos y desigualdades por muy simples que parezcan se utilizan en el mundo empresarial e inclusive en la vida cotidiana. Un ejemplo muy comn del uso de ellos es: - Cuando una empresa quiere clasificar a su personal de trabajo por su edad: Personal de Produccin: de 21 a 30 aos. [21,30] = {x R/ 21 X 30} Personal de Recursos Gerenciales: de 30 a 40 aos. [30,40] = {x R/ 30 X 40} Experiencia de una persona: Mayor o igual a 2 aos. [2,+) = {x R/ 2 X} - Cuando una empresa de produccin quiere poner caducidad a sus productos: Caf instantneo: Limite de caducidad a partir de fecha a hasta fecha b. (a ,b) = {x R/ a < X < b} - Cuando una empresa establece un intervalo de horas para la produccin: El personal trabajara de 8:00 am a 02:00pm horas exactas. [8,10] = {x R/ 8 X 2} Como en una empresa el orden jerrquico de algunas cosas es de vital importancia, comnmente conocidos como niveles en la vida cotidiana, si aplicamos las desigualdades podramos obtener qu Nivel 1> Nivel 2> Nivel 3 y as sucesivamente, para comparar ya sea la calidad, precios, produccin, infraestructura y otros aspectos importantes. De igual manera en una empresa se necesita el control y manejo del flujo de dinero y para ello se necesita saber cunto es lo mnimo y mximo a gastar. Por ejemplo, puede ser que se necesite realizar una inversin en un proyecto, pero con la condicin de que no sea ms de $2.500 y no menos de $2.000. Por lo tanto, su inversin debe ser $2.000 < x < $2.500. Esto es una simple valoracin donde el valor de x puede estar dentro de los 2 valores representados. *En todos los ejemplos anteriores observamos el uso de intervalos y las desigualdades en el mundo empresarial, lo cual demuestra lo importante que es para el desempeo de las actividades.