"Año del dialogo y la reconciliación nacional"

Universidad Nacional de la
Amazonía Peruana

Escuela de Post Grado

“JOSÉ TORRES VÁSQUEZ”
MAESTRIA EN GESTIÓN PÚBLICA

“LEY 27785: ORGANIZACIÓN DE LA CONTRALORÍA

GENERAL”

CURSO : SISTEMA NACIONAL DE CONTROL

DOCENTE : DR. ABELARDO LERNER TUESTA

CÁRDENAS
/
INTEGRANTES
CHONG DIAZ, SHARON
DEL AGUILA GUTIERRES VANESSA
GONZALES SORIA, KANDY SILVANA
ECA PANTA CESAR

Iquitos- Perú
2018
 CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA

La Contraloría General de la República es la máxima autoridad del Sistema Nacional de

Control. Supervisa, vigila y verifica la correcta aplicación de las políticas públicas y el uso de
los recursos y bienes del Estado. Para realizar con eficiencia sus funciones, cuenta con
autonomía administrativa, funcional, económica y financiera.

La Contraloría General cuenta con atribuciones especiales que le otorga el artículo 22 de la

Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la República.

Es el órgano superior del Sistema Nacional de Control, que cautela el uso eficiente, eficaz y
económico de los recursos del Perú, la correcta gestión de la deuda pública, así como la
legalidad de la ejecución del presupuesto del sector público y de los actos de las instituciones
sujetas a control; coadyuvando al logro de los objetivos del Estado en el desarrollo nacional y
bienestar de la sociedad peruana”.
La Contraloría General tiene por misión dirigir y supervisar con eficiencia y eficacia el control
gubernamental, orientando su accionar al fortalecimiento y transparencia de la gestión de las
entidades, la promoción de valores y la responsabilidad de los funcionarios y servidores
públicos, así como, contribuir con los Poderes del Estado en la toma de decisiones y con la
ciudadanía para su adecuada participación en el control social.

El actual Contralor General de la República es Nelson Shack Yalta desde el 20 de julio de

2017, nombrado mediante Resolución Legislativa del Congreso Nº 016-2016-2017.

CONTRALOR GENERAL

NELSON SHACK YALTA

Licenciado en Economía
Magíster en Gestión y Políticas Públicas

19-OCTUBRE-1971
 DNI 07263359

CAPÍTULO II

ORGANIZACIÓN DE LA CONTRALORÍA GENERAL

Artículo 26.- Designación del Contralor General

El Contralor General de la República es designado por un período de siete años, y removido
por el Congreso de la República de acuerdo a la Constitución Política.

El Contralor General de la República está prohibido de ejercer actividad lucrativa e intervenir,

directa o indirectamente en la dirección y/o gestión de cualquier actividad pública o privada,
excepto las de carácter docente.

Artículo 27.- Jerarquía del Contralor General

El Contralor General de la República es el funcionario de mayor rango del Sistema, y goza de
los mismos derechos, prerrogativas y preeminencias propias de un Ministro de Estado. No está
sujeto a subordinación, a autoridad o dependencia alguna, en ejercicio de la función.

En el ejercicio de sus funciones, sólo puede ser enjuiciado, previa autorización del Congreso de
la República.

Artículo 28.- Requisitos para ser Contralor General

Son requisitos para ser Contralor General de la República:

a) Ser peruano de nacimiento.

b) Gozar del pleno ejercicio de los derechos civiles.
c) Tener al tiempo de la designación, no menos de 40 años de edad.
d) Tener título profesional universitario y estar habilitado por el colegio profesional
correspondiente.
e) Tener un ejercicio profesional no menor a 10 años.
f) Tener conducta intachable, solvencia e idoneidad moral e independencia política que
garanticen la confianza ciudadana en el ejercicio de su función.
g) Suscribir Declaración Jurada de no tener conflicto de intereses con la Contraloría General
de la República y el Sistema Nacional de Control.

Son aplicables para todos los funcionarios y servidores públicos de los órganos que
conforman el Sistema Nacional de Control señalados en los Artículos 16° y 17° de la presente
ley, lo establecido en los literales b), f) y g) del presente artículo.

Asimismo, respecto a lo dispuesto en el literal d), todos los funcionarios y servidores públicos de
los órganos que conforman el Sistema Nacional de Control deben contar con título
profesional universitario con colegiatura y habilitación profesional, cuando corresponda, o en
caso de carrera técnica, acreditada con la titulación correspondiente. Esta última disposición no
será aplicable para aquellas personas comprendidas en los alcances de la Ley N° 28518, Ley sobre
Modalidades Formativas Laborales.

9 Ley N° 30742, Ley de Fortalecimiento de la Contraloría General de la República y del Sistema Nacional de Control, publicada el 28 de
marzo de 2018.
Texto anterior a la modificación:
Artículo 28.- Requisitos para ser Contralor General
Son requisitos para ser Contralor General de la República:
a) Ser peruano de nacimiento.
b) Gozar del pleno ejercicio de los derechos civiles.
c) Tener al tiempo de la designación, no menos de 40 años de edad.
d) Tener título profesional universitario y estar habilitado por el colegio profesional correspondiente.
e) Tener un ejercicio profesional no menor a 10 años.
f) Tener conducta intachable y reconocida solvencia e idoneidad moral.
Texto modificado por el Artículo 3 de la Ley N° 307429.

CONCORDANCIAS: Ley N° 27588, Artículos 1 y 2, Ley que establece prohibiciones e

incompatibilidades de funcionarios y servidores públicos, así como de
las personas que presten servicios al estado bajo cualquier
modalidad contractual.

Artículo 29.- Impedimentos para ser Contralor General.

Son impedimentos para ser Contralor General de la República:

a) Adolecer de incapacidad física o mental, grave y permanente debidamente comprobada.

b) Haber sufrido condena por la comisión de delito doloso, tener mandato de detención
definitiva en instrucción en la que se le impute dicha comisión o haber incurrido en delito
flagrante.
c) Haber sido declarado en quiebra, aunque se hubiese sobreseído el procedimiento respectivo.
d) Haber sido destituido por sanción disciplinaria de cargo público, cesado en él por falta
grave o inhabilitado para el ejercicio de la función pública.
e) Tener cuentas pendientes de rendición con la Administración Pública o con empresas que
integran la Actividad Empresarial del Estado.
f) Tener juicio pendiente con las entidades sujetas a control, cualquiera sea su naturaleza.
g) Haber sido durante los últimos cinco años Presidente de la República, Ministro de Estado,
titular de Organismos Autónomos, entidades descentralizadas o de los Gobiernos Regionales y/o
Locales.
h) Mantener afiliación con alguna organización o partido político, o haber participado de
procesos electorales como candidato en los últimos 4 años previos a la designación como
Contralor General de la República.
i) Mantener relación como socio, accionista, acreedor, deudor, sea persona natural o jurídica
bajo cualquier modalidad de empresas que mantengan contratos vigentes con el Estado.
j) Estar inscrito en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos (REDAM), a cargo del Poder
Judicial.
k) Tener sentencia firme por delito de terrorismo, apología al terrorismo o violación contra
la libertad sexual, y delitos de corrupción de funcionarios públicos.

Los impedimentos señalados en el presente artículo son aplicables a todos los

funcionarios y servidores públicos, que pertenezcan al Sistema Nacional de Control.

Texto modificado según el Artículo 3 de la Ley N° 3074210:

CONCORDANCIAS: Ley N° 27588, Arts. 1 y 2, Ley que establece prohibiciones e

incompatibilidades de funcionarios y servidores públicos, así como
de las personas que presten servicios al Estado bajo cualquier
modalidad contractual
Ley N° 27815, Art. 8, numeral 1, Ley de Código de Ética de la
Función Pública

10
Ley N° 30742, Ley de Fortalecimiento de la Contraloría General de la República y del Sistema Nacional de Control, publicada el 28 de
marzo de 2018.
Texto anterior a la modificación:
Artículo 29.- Impedimentos para ser Contralor General.
Son impedimentos para ser Contralor General de la República:
a) Adolecer de incapacidad física o mental, grave y permanente debidamente comprobada.
b) Haber sufrido condena por la comisión de delito doloso, tener mandato de detención definitiva en instrucción en la que se le
impute dicha comisión o haber incurrido en delito flagrante.
c) Haber sido declarado en quiebra, aunque se hubiese sobreseído el procedimiento respectivo.
d) Haber sido destituido por sanción disciplinaria de cargo público, cesado en él por falta grave o inhabilitado para el
ejercicio de la función pública.
e)Tener cuentas pendientes de rendición con la Administración Pública o con empresas que integran la Actividad Empresarial del
Estado.
f) Tener juicio pendiente con las entidades sujetas a control, cualquiera sea su naturaleza.
g) Haber sido durante los últimos cinco años Presidente de la República, Ministro de Estado, Congresista de la República y/o
titular de Organismos Autónomos, entidades descentralizadas o de los Gobiernos Regionales y/o Locales.
 Artículo 30.- Vacancia en el cargo de Contralor General
El cargo de Contralor General de la República vaca por:

a) Muerte.
b) Sobrevenir cualquiera de los impedimentos a que se refiere el Artículo 29 de esta Ley.
c) Renuncia.
d) Cumplir 70 años de edad.
e) Incurrir en falta grave, prevista en la Ley y debidamente comprobada.
f) Falta de solvencia e idoneidad moral y ética en el cargo.

Corresponde al Congreso de la República declarar la vacancia.

Texto modificado por el Artículo 3 de la Ley N° 3074211:

CONCORDANCIAS: Ley N° 27815, Art. 6, numerales 2 y 4, Ley de Código de Ética de la

Función Pública

Artículo 31.- Faltas graves del Contralor General

A los fines del inciso e) del Artículo 30, se considera falta grave del Contralor General de la
República:

a) La acción u omisión dolosa en que incurra en el ejercicio del cargo y que haya ocasionado
daño al patrimonio del Estado.

b) El abandono del cargo, que se configura por la inasistencia continuada e injustificada a

su Despacho por más de quince días útiles.

c) La infracción de las prohibiciones e incompatibilidades que la Ley señala.

Artículo 32.- Facultades del Contralor General

En el desempeño de su gestión, el Contralor General de la República se encuentra facultado
para:

a) Determinar la organización interna, el cuadro de asignación de personal y la escala salarial

de la Contraloría General.

b) Planear, aprobar, dirigir, coordinar y supervisar las acciones de la Contraloría General y de

los órganos del Sistema.

c) Dictar las normas y las disposiciones especializadas que aseguren el funcionamiento del
proceso integral de control, en función de los principios de especialización y flexibilidad.

d) Ejercer e impulsar directamente, o en caso de incumplimiento, a través de la autoridad

llamada por ley, las acciones pertinentes para asegurar la implementación de las
recomendaciones y acciones legales derivadas del proceso de control a cargo del Sistema.

CONCORDANCIAS: R.C. Nº 563-2005-CG (Establecen criterios para la determinación de la

situación de las recomendaciones registradas en el Sistema de Información
del Proceso de la Acción Correctiva - INFOPRAC)

11
Ley N° XXX, Ley de Fortalecimiento de la Contraloría General de la República y del Sistema Nacional de Control, publicada el XX de
enero de 2018, publicada el XX de XXXX de 2018.
Texto anterior a la modificación:
Artículo 30.- Vacancia en el cargo de Contralor General
El cargo de Contralor General de la República vaca por:
a) Muerte.
b) Sobrevenir cualquiera de los impedimentos a que se refiere el Artículo 29 de esta Ley.
c) Renuncia.
d) Cumplir 70 años de edad.
e) Incurrir en falta grave, prevista en la Ley y debidamente
comprobada. Corresponde al Congreso de la República declarar
la vacancia.
 e) Solicitar información y documentación a las autoridades de las entidades encargadas de
cautelar la reserva tributaria, secreto bancario, reserva de identidad u otras establecidas
legalmente, respecto a las entidades, su personal, y personas jurídicas y naturales
comprendidas o vinculadas a acciones de control, así como cualquier información que considere
pertinente para el cabal cumplimiento de sus funciones; conforme lo establece la presente
Ley.

El personal de la Contraloría General tendrá acceso restringido a la información y

documentación a que se refiere el párrafo precedente, encontrándose, quienes accedan a los
mismos, impedidos de revelarlos, bajo responsabilidad administrativa, civil y/o penal, salvo que
la misma sirva para sustentar el inicio de acciones legales por parte de la Contraloría General
o para atender requerimientos formulados por autoridades conforme a la Constitución
Política y/o la Ley.

f) Representar a la Contraloría General en los actos y contratos relativos a sus funciones,

frente a todo tipo de autoridades y entes nacionales o extranjeros.

g) Establecer las políticas, normas laborales y procedimientos de administración de personal

de la Institución, incluyendo las disposiciones sobre el secreto profesional que deberá
guardar dicho personal respecto a la información a que hubiere accedido por la naturaleza y
extensión de labor desempeñada.

h) Presentar u opinar sobre proyectos de normas legales que conciernan al control y a

las atribuciones de los órganos de auditoría interna.

i) Requerir los documentos que sustenten los informes de los órganos de auditoría
interna o sociedades de auditorías designadas, los cuales están en obligación de guardar por un
período de 10 años, bajo responsabilidad.

j) Expedir el Reglamento de Infracciones y Sanciones, con facultades coactivas. Asimismo

podrá nombrar a los Ejecutores Coactivos que para tal efecto sean necesarios.

k) Presentar ante el Congreso de la República, un Informe Anual sobre su gestión,

proponiendo recomendaciones para la mejora de la gestión pública, así como para la lucha
contra la corrupción.

CONCORDANCIAS: Ley N° 28716, Art. 11

I) Emitir Resoluciones de Contraloría, que constituyen precedente de observancia obligatoria

y de cumplimiento inexcusable.

m) Establecer políticas y procedimientos de control de calidad, conducentes a brindar

confiabilidad sobre los resultados de la Auditoría Gubernamental.

n) Las demás que le señala esta Ley y otros dispositivos legales.

Las facultades enumeradas en este artículo son delegables en servidores y funcionarios o

auditores contratados por la Contraloría General, con excepción de las indicadas en los incisos
a), c), d), e), f), g), h), j) y k) de este artículo.
En la Constitución Política encontramos varias atribuciones asignadas al Organismo Contralor,
entre las cuales tenemos:
1. Presentar anualmente el informe de auditoría practicado a la Cuenta General de la
República (Art. 81).
2. Supervisar la legalidad de la ejecución del Presupuesto del Estado, de las operaciones de
la deuda pública y de los actos de las instituciones sujetas a control (Art. 82).
3. Realizar el control para que los Fondos destinados a satisfacer los requerimientos
logísticos de las Fuerzas Armadas y Policía Nacional se dediquen exclusivamente para ese fin
(Art. 170).
4. Facultad de iniciativa legislativa en materia de control (Art. 107).
5. Controlar y supervisar los gobiernos regionales y locales, en forma descentralizada y
permanente (Art. 199).

Artículo 33.- Designación y funciones de la Vicecontraloría General

La Vicecontraloría General de la República es la unidad orgánica cuyo responsable es el

segundo funcionario en rango del Sistema. Podrá existir como máximo dos Vicecontralorías, las
mismas que serán designadas por el Contralor General de la República de acuerdo a la
necesidad para la operatividad del sistema. Las prohibiciones dispuestas en el segundo
párrafo del artículo 26 de la presente ley alcanzan a los Vicecontralores. El Vicecontralor de
mayor antigüedad en el cargo, reemplaza al Contralor General en caso de ausencia o
impedimento temporal y ejerce las funciones que este delegue. En caso de vacancia, el
Vicecontralor de mayor antigüedad en el cargo queda interinamente a cargo del despacho
mientras se nombre al titular. Las normas reglamentarias establecen sus funciones, así
como los requisitos e impedimentos para ocupar dicho cargo.
 PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE
CONTRALORÍA GENERAL Y EL CONTROL GUBERNAMENTAL

Sobre la Contraloría General de la República

1. ¿Qué es la Contraloría General de la República?

La Contraloría General de la República es el ente técnico rector del Sistema Nacional de

Control, dotado de autonomía administrativa, funcional, económica y financiera, cuya
misión es dirigir y supervisar con eficiencia y eficacia el control gubernamental,
orientando su accionar a la transparencia de la gestión de las entidades.

Base legal: Artículo 16° de la Ley N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de
la Contraloría General de la República” y sus modificatorias.

2. ¿Cuáles son las principales funciones de la Contraloría General de la República?

La Contraloría General de la República tiene como principales funciones: supervisar la

legalidad de la ejecución del presupuesto del Estado, de las operaciones de la deuda
pública y de los actos de las instituciones sujetas a control.

Conforme a lo dispuesto en el artículo 2° de la Ley N° 27785 - Ley Orgánica del Sistema

Nacional de Control y de la Contraloría General de la República y sus modificatorias,
mediante el control gubernamental, se previene y verifica la correcta, eficiente y
transparente utilización y gestión de los recursos y bienes del Estado, el desarrollo
honesto de las funciones y actos de las autoridades, funcionarios y servidores públicos,
así como el cumplimiento de metas obtenidas por las instituciones sujetas a control.

El artículo 22° de la Ley N° 27785, antes mencionada, detalla las atribuciones de la

Contraloría General de la República.

Base legal: Artículo 82° de la Constitución Política del Perú y artículo 16° de la Ley N° 27785 “Ley
Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la República” y sus
modificatorias.

3. ¿En qué lugares del país tiene sedes la Contraloría General de la República?

La Contraloría General de la República cuenta con una Sede Central ubicada en la

ciudad de Lima y para su desempeño desconcentrado cuenta con las Oficinas de
Coordinación Regional Lima Metropolitana, Lima Provincias, Centro (Huancayo), Norte
(Chiclayo) y Sur (Arequipa), así como con 20 Oficinas Regionales de Control en las
ciudades de Piura, Iquitos, Moyobamba, Cusco, Huaraz, Puno, Cajamarca, Ica, Trujillo,
Huánuco, Ayacucho, Abancay, Tacna, Moquegua, Huancavelica, Pucallpa, Tumbes,
Chachapoyas, Puerto Maldonado y Chimbote.

Base legal: Resolución de Contraloría N° 471-2014-CG, que aprueba el Reglamento de

Organización y Funciones de la Contraloría General de la República.

4. ¿Cómo se designa al Contralor General de la República y cuál es su jerarquía?

El Contralor General de la República es designado por la Comisión Permanente del
Congreso de la República, a propuesta del Poder Ejecutivo, por un periodo de siete (07)
años; es el funcionario de mayor rango del Sistema, y goza de los mismos derechos,
prerrogativas y preeminencias propias de un Ministro de Estado.
Base legal: Artículos 82° y 101º de la Constitución Política del Perú y artículos 26° y 27° de la Ley
N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la
República” y sus modificatorias.

5. ¿Cuáles son los requisitos para ser Contralor General de la República?

Los requisitos son los siguientes:

a) Ser peruano de nacimiento.

b) Gozar del pleno ejercicio de los derechos civiles.
c) Tener al tiempo de la designación, no menos de 40 años de edad.
d) Tener título profesional universitario y estar habilitado por el colegio profesional
correspondiente.
e) Tener un ejercicio profesional no menor a 10 años.
f) Tener conducta intachable y reconocida solvencia e idoneidad moral.

Base legal: Artículo 28° de la Ley N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la
Contraloría General de la República” y sus modificatorias.

6. ¿La Contraloría General de la República tiene facultad sancionadora?

 La Contraloría General de la República tiene la facultad de aplicar sanciones por la

comisión de infracciones relacionadas a incumplimientos que hubieren cometido las
entidades sujetas a control, sus funcionarios y servidores públicos, las sociedades de auditoría
y las personas jurídicas y naturales que manejen recursos y bienes del Estado, con relación a
obligaciones para con el Sistema Nacional de Control.

Las infracciones sujetas a la potestad por infracciones al ejercicio del control de la

Contraloría General de la República son las siguientes:

a) La obstaculización o dilatación para el inicio de una acción de control.

b) La omisión o incumplimiento para la implantación e implementación de los Órganos de
Auditoría Interna o la afectación de su autonomía.
c) La interferencia o impedimento para el cumplimiento de las funciones inspectivas
inherentes al control gubernamental.
d) La omisión en la implantación de las medidas correctivas recomendadas en los informes
realizados por los Órganos del Sistema.
e) La omisión o deficiencia en el ejercicio del control gubernamental o en el seguimiento de
medidas correctivas.
f) La omisión en la presentación de la información solicitada o su ejecución en forma
deficiente o inoportuna, según el requerimiento efectuado.
g) El incumplimiento en la remisión de documentos e información en los plazos que señalen
las leyes y reglamentos.
h) Cuando las personas naturales o jurídicas privadas que mantengan relaciones con
entidades sujetas al Sistema no acudan a un requerimiento o no proporcionen
información y documentación a los representantes de la Contraloría General, a efecto de
permitir la verificación de operaciones y transacciones efectuadas con la entidad
auditada, con excepción de aquellas cuya relación se derive de operaciones propias
realizadas con las entidades asociadas.
i) Incumplir con mantener al día sus libros, registros y documentos, ordenados de acuerdo
a lo establecido por la normativa, por un período no menor de 10 años.
j) Incumplimiento de los requisitos para la designación de Sociedad de Auditoría.
k) Cuando el personal de las Sociedades de Auditoría incurra en manifiesto conflicto de
intereses con los deberes que le impone las normas de auditoría.
l) La pérdida temporal o definitiva de la condición de hábil de la Sociedad de Auditoría o de
alguno de los socios, en el Colegio de Contadores Públicos y otros Organismos conexos
a labores de auditoría en los que se encuentren inscritos.
 m) El incumplimiento, resolución o rescisión de contrato celebrado con una Sociedad de
Auditoría.
n) La suscripción directa de contratos con entidades comprendidas en el ámbito del
Sistema, por servicios de auditoría y otros con infracción del Reglamento de
Designación de Sociedades.
o) Cuando la Sociedad de Auditoría incurra en incompatibilidad sobreviniente que la
inhabilite para continuar con el contrato celebrado con la entidad y no lo informe a
ésta.
p) La presentación de documentación de procedencia ilícita para lograr el registro y/o la
participación en los Concursos Públicos de Méritos.
q) La contratación de Sociedades de Auditoría, cuando éstas estén incursas en
incompatibilidad permanente para contratar con el Estado.

Las conductas que conllevan a las citadas infracciones se encuentran

desarrolladas en el Reglamento de Infracciones y Sanciones, aprobado por
Resolución de Contraloría Nº 276-2014-CG.

 Ley N° 26922 que modifica la Ley N° 27785, establece la facultad sancionadora

exclusiva de la Contraloría General de la República en materia de responsabilidad
administrativa funcional, sólo para los casos derivados de los informes de control
emitidos por los órganos del Sistema Nacional de Control (entiéndase, la Contraloría
General, los Órganos de Control Institucional y las Sociedades de Auditoría designadas),
que identifiquen responsabilidades graves o muy graves, por hechos cometidos o
culminados a partir del 6 de abril de 2011; en cuyo caso las entidades deben inhibirse de
realizar cualquier proceso de deslinde de responsabilidades.

La ejecución de las sanciones por responsabilidad administrativa funcional

impuestas por la Contraloría General o el Tribunal Superior de Responsabilidades
Administrativas son de obligatorio cumplimiento por los titulares de las entidades,
en un plazo máximo de cuarenta y cinco (45) días calendario, bajo responsabilidad
del mismo.

La referida potestad para sancionar se ejerce sobre los servidores y funcionarios

públicos a quienes se refiere la definición básica de la novena disposición final de
la Ley N° 27785 - Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la
Contraloría General de la República, con prescindencia del vínculo laboral,
contractual, estatutario, administrativo o civil del infractor y del régimen bajo el cual
se encuentre. Se encuentran exceptuadas las autoridades elegidas por votación
popular, los titulares de los organismos constitucionalmente autónomos y las
autoridades que cuentan con la prerrogativa del antejuicio político.

Entre las infracciones sujetas a la potestad sancionadora de la Contraloría

General de la República se tiene las siguientes:

a) Incumplir las disposiciones que integran el marco legal aplicable a las entidades para
el desarrollo de sus actividades, así como las disposiciones internas vinculadas a la
actuación funcional del servidor o funcionario público.
b) Incurrir en cualquier acción u omisión que suponga la transgresión grave de los
principios, deberes y prohibiciones señalados en las normas de ética y probidad de la
función pública.
c) Realizar actos persiguiendo un fin prohibido por ley o reglamento.
d) Incurrir en cualquier acción u omisión que importe negligencia en el desempeño de
las funciones o el uso de estas con fines distintos al interés público.
 Cabe señalar que, la descripción y especificación de las conductas constitutivas
de responsabilidad administrativa funcional (graves o muy graves) que se
encuentran en el ámbito de la potestad para sancionar de la Contraloría General,
así como, el procesamiento de las infracciones leves de competencia del titular de
la entidad, se encuentran reguladas en el Reglamento de Infracciones y
Sanciones para la responsabilidad administrativa funcional derivada de los
informes emitidos por los órganos del Sistema Nacional de Control, aprobado por
Decreto Supremo N° 023-2011-PCM.

Base legal: Artículos 11º, 41°, 42º, 45º y 46° de la Ley N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema
Nacional de Control y de la Contraloría General de la República” y sus modificatorias,
Reglamento de Infracciones y Sanciones para la responsabilidad administrativa funcional
derivada de los informes emitidos por los órganos del Sistema Nacional de Control, aprobado
por Decreto Supremo N° 023-2011-PCM y el Reglamento de Infracciones y Sanciones de la
Contraloría General de la República, aprobado por Resolución de Contraloría N° 276-2014-
CG.

7. ¿Qué sanciones aplica la Contraloría General de la República?

Respecto a las infracciones sujetas a la potestad sancionadora por infracciones al

ejercicio del control, la Contraloría General, según la gravedad, aplica las siguientes
sanciones:

-Amonestación
-Multa
-Suspensión del Registro de Sociedades de Auditoría
-Exclusión definitiva del Registro de Sociedades de Auditoría

De tratarse de infracciones en materia de responsabilidad administrativa funcional, la

Contraloría General aplica las siguientes sanciones:

-Inhabilitación para el ejercicio de la función pública de uno (1) a cinco (5) años.
-Suspensión temporal en el ejercicio de las funciones, sin goce de remuneraciones, no
menor de treinta (30) días calendario ni mayor de trescientos sesenta (360) días
calendario.

Base legal: Artículos 43° y 47° de la Ley N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema Nacional de
Control y de la Contraloría General de la República” y sus modificatorias, artículos 14° y 15°
del Reglamento de Infracciones y Sanciones para la responsabilidad administrativa funcional
derivada de los informes emitidos por los órganos del Sistema Nacional de Control, aprobado
por Decreto Supremo N° 023-2011-PCM y artículo 57° del Reglamento de Infracciones y
Sanciones, aprobado por Resolución de Contraloría N° 276-2014-CG.

8. ¿De qué especialidades son los profesionales que trabajan en la

Contraloría General de la República?

Considerando el carácter técnico, especializado y multidisciplinario del control

gubernamental, este Organismo Superior de Control cuenta con profesionales de
diversas especialidades, tales como contadores, economistas, abogados,
ingenieros, administradores, nutricionistas, médicos, etc.

Base legal: Artículo 9° de la Ley N° 27785, “Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y
de la Contraloría General de la República” y sus modificatorias.
9. ¿Quién controla a la Contraloría General de la República?

El Congreso de la República fiscaliza la gestión de la Contraloría General.

Base legal: Artículo 25° de la de la Ley N° 27785 “Ley Orgánica del Sistema Nacional de
Control y de la Contraloría General de la República” y sus modificatorias.

10. ¿Qué es Gestión Pública?

Para fines del control gubernamental, se entiende por Gestión Pública al conjunto
de acciones mediante las cuales las entidades tienden al logro de sus fines,
objetivos y metas, los que están enmarcados por las políticas gubernamentales
establecidas por el Poder Ejecutivo. Está orientada a resultados en favor del
ciudadano.

Base legal: Novena Disposición Final de la Ley Nº 27785, “Ley Orgánica del Sistema
Nacional de Control y de la Contraloría General de la República” y sus modificatorias, y
Anexo N° 01 de la Directiva N° 006-2014-CG/APROD “Ejercicio del Control Simultáneo“,
aprobada por Resolución de Contraloría N° 454-2014-CG.