Modelo Conductual 2019 PDF
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El conductismo surgió por primera vez en 1913 de la mano de John Broadus Watson,
considerado el “padre” del conductismo, gracias a su artículo “Como ve la psicología un
conductista”. Una de sus citas más famosas es:
“Dadme una docena de niños sanos, bien formados, para que los eduque, y yo me
comprometo a elegir uno de ellos al azar y adiestrarlo para que se convierta en un
especialista de cualquier tipo que yo pueda escoger —médico, abogado, artista, hombre
de negocios y, sí, incluso mendigo o ladrón— independientemente de su talento,
inclinaciones, tendencias, aptitudes, vocaciones y raza de sus antepasados.”
En pocas palabras, los conductistas más radicales creen que todos los
comportamientos son el resultado de la experiencia.
EL CONDICIONAMIENTO CLÁSICO
Fue descrita por primera vez por Ivan Pavlov, fisiólogo ruso
Consiste en colocar una señal neutra antes de un reflejo
Se centra en reflejos involuntarios y conductas automáticas
Las dificultades psicológicas se constituyen como tales cuando una persona valora su
comportamiento o el de otras personas como problemático. Aunque comúnmente se
piense que un problema psicológico está “en el interior” de una persona, los problemas
psicológicos lo son en la medida en que la persona desempeña comportamientos
inadecuados y/o ineficaces con su entorno.
El psicólogo o psicóloga cognitivo conductual aplica a cada dificultad los modelos que
explican cómo cambia el comportamiento general. Para ello, es necesario conocer cuál es
el comportamiento problemático, en qué situaciones sucede, con qué frecuencia e
intensidad, etcétera. Después, se analizan sus antecedentes, consecuentes, la historia
general de aprendizaje, condiciones biológicas y entorno social. Y finalmente se
elabora un proceso terapéutico único.
Las técnicas cognitivo conductuales van dirigidas pues a tratar de cambiar estos
comportamientos problemáticos, aumentando unos y disminuyendo otros, creando
nuevos comportamientos, ayudando a relativizar o mejorar otros, y un largo etcétera,
buscando siempre el objetivo de que la persona adapte eficazmente sus comportamientos
a su entorno.