TSH

Descargar como docx, pdf o txt
Descargar como docx, pdf o txt
Está en la página 1de 10

Clase 3: Evaluación y Diagnóstico

RELEVANCIA DEL PROCESO DE EVALUACIÓN

Para lograr realizar un adecuado proceso de intervención fonoaudiológica el primer paso


es avaluar de manera adecuada, dicho de otro modo, el éxito de un plan de intervención
fonoaudiológica depende directamente de los métodos de evaluación.

La evaluación es “la completa descripción de los elementos que intervienen en el acto


comunicativo, que incluyen aspectos interacciónales, educacionales o formativos”.
También, podríamos comprenderlo como el proceso a través del cual se busca recolectar
información pertinente acerca de las características del niño y de su entorno.

EVALUACIÓN FONOAUDIOLÓGICA

Para realizar una adecuada evaluación fonoaudiológica debemos plantearnos las


siguientes preguntas:

- ¿Para qué vamos a evaluar?


- ¿Qué vamos a evaluar?
- ¿Cómo vamos a evaluar?

CONSIDERACIONES EN LA EVALUACIÓN FONOAUDIOLÓGICA

Componentes de la evaluación nos ayudan a responder a los objetivos de evaluación


según el usuario y su contexto.

¿Para qué evaluar? ¿Qué evaluar? ¿Cómo evaluar?

Procedimientos y estrategias
Objetivos de la evaluación Contenidos de la evaluación
de evaluación
¿Para qué evaluar?

La respuesta a esta pregunta determina cuáles van a ser los objetivos que se van a conseguir
mediante el proceso de evaluación. Además, debemos tener en cuenta los antecedentes
recopilados a partir de la anamnesis.

Detección o identificación de los posibles problemas:


 Decidir los procedimientos más adecuados en función del usuario: características
personales, ambientales, de desarrollo, laborales, familiares, etc.
 Delimitar los criterios de interpretación de resultados y su eficacia.
 Determinar qué usuarios precisan de una evaluación posterior más completa.
 Realizar derivaciones pertinentes a otras especialidades.
Establecimiento del nivel de la conducta o proceso evaluado:
 Determinar nivel de desarrollo, además de eficacia y eficiencia de las bases anatomo-
funcionales, dimensiones y procesos lingüístico-comunicativos, además de áreas como
motricidad orofacial, voz, deglución, habla y audición.
 Especificar la conducta o proceso que requiere intervención, consignando requisitos de
inicio de la terapia, contingencias, etc.

Medición de los cambios producido durante el programa de intervención:


 Comprobar la naturaleza de los cambios (positivos o negativos) a fin de modificar los
contenidos y/o procedimientos de la intervención.
 Evaluar de manera frecuente al usuario en todos sus contextos de desenvolvimiento
comunicativo. Luego de sesiones de intervención es prudente valorar el avance en los
usuarios, para determinar si el programa de intervención establecido es el correcto.

Objetivos de la evaluación:

- Detectar posibles problemas


- Establecer nivel de Conducta lingüística
- Medir los cambios producidos durante el programa de intervención

¿Qué evaluar?
Responder esta pregunta, determina el conocimiento de los diversos aspectos estructurales y
funcionales que se deben evaluar en las principales áreas: lenguaje, motricidad orofacial, voz,
deglución, habla y audición.

A partir de este conocimientos, debemos determinar qué es lo relevante a evaluar a partir de la


historia clínica o anamnesis, no olvidando realizar este proceso incorporando al individuo dentro
de sus contextos comunicativos familiares, sociales, escolares y/o laborales.

Conocer diferentes aspectos descendidos, por ejemplo en una sospecha de TSH deberíamos
incorporar.

 OFA estructura
 OFA función
 Rendimiento fonético
 Rendimiento fonológico
 Audición

¿Cómo evaluar?

Para realizar el proceso de evaluación contamos con diversos instrumentos que pueden guiar
nuestras prácticas dependiendo del área, función o estructura en cuestión; podemos utilizar test
estandarizados, test no estandarizados, escalas de desarrollo, observación clínica, pautas de
evaluación y exámenes objetivos.

 Test estandarizados
 Escalas de desarrollo
 Test NO estandarizados
 Observación clínica/conductual

*… Antes de evaluar es necesario un consentimiento informado…*


Hacer un uso correcto de la información y resguardar la seguridad del usuario es una
condición importante dentro de la labor de cualquier profesional, para ello contamos con el
consentimiento informado
El consentimiento permite al usuario informarse y comprender su condición actual,
conocer los alcances y pronósticos de sus estado particular, comprender de manera aunque sea
general los objetivos y acciones de la terapia propuesta y, de manera importante comprender los
riesgos, beneficios y condicionantes que implica la futura intervención fonoaudiológica.
Para realizar un proceso de evaluación e intervención correcto, debemos comprender de manera
el proceso de estos.

Evaluación inicial: evaluar las dificultades y adquisiciones que presenta el usuario.

Desarrollo del programa: se ve afectado directamente por los resultados de la evaluación


inicial y por el enfoque escogido.

Generalización del programa: entrenamiento y mantenimiento de los procesos/conductas


identificadas durante la evaluación.

Evaluación del programa: puede dar lugar a modificaciones en el contenido del programa, en la
secuencia y en los procedimientos. Es un medio de individualizar el programa de intervención. Por
lo tanto, es importante realizar una nueva evaluación del proceso de intervención para asegurar
un programa eficiente, positivo e individualizado.

La evaluación diagnóstica es
el punto de partida, que no
se puede establecer por
intuición o ensayo, sino a
través de una información
rigurosa, que nos suministra
el análisis sistemático de los
datos obtenidos por los
diferentes instrumentos
empleados y mediante la
observación de un
determinado usuario. Objetivos

Son los logros que se quieren alcanzar con la ejecución de la


evaluación o intervención según corresponda. Deben ser:

- Claros: lenguaje comprensible y preciso.


- Factibles de alcanzar según: los recursos disponibles, estrategia adoptada, plazos
previstos y capacidades del usuario.
- Pertinentes: relación lógica con lo que se pretende evaluar o intervenir.

¿Cómo formular objetivos?

Identifique los verbos que impliquen acciones en los usuarios.

Pregúntese: ¿Qué deseo evaluar?

¿Qué es lo que deseo lograr?

¿A dónde quiero llegar?

Objetivos de evaluación GENERAL:

Define un marco de referencia, indica la dirección de la evaluación y/o intervención, pero admite
varias interpretaciones. Su estructura básica es:

Verbo infinitivo + fenómeno + ¿para qué?

Objetivos de evaluación ESPECÍFICOS:

Son ulteriores especificaciones o pasos (en determinadas circunstancias, de carácter intermedio)


que hay que dar para alcanzar o consolidar el objetivo general.

Derivan del hecho de alcanzar el objetivo principal.

Instrumento o Pauta de evaluación

Para la evaluación de un usuario en concreto podemos usar más de un tipo de procedimiento, esto
dependerá del nivel evolutivo y cognitivo, del tipo de información que se desee obtener, la
disponibilidad concreta de la estrategia, el contexto de la evaluación y las características del
usuario. Podemos agrupar estos procedimientos en 5 categorías:
- Test estandarizados
- Escalas de desarrollo
- Test NO estandarizados
- Observación clínica/conductual
- Pautas de evaluación informales de contenido específico
- Evaluación

Procedimiento y/o estrategia de evaluación

Corresponden a las actividades que se realizarán para llevar a cabo el proceso de evaluación, las
cuales deben ser descritas para tener en cuenta qué se le solicitará al usuario en cada apartado.

Alternativa para enfrentar la contingencia

Debido a que los usuarios pueden presentar variaciones en su conducta o estado anímico con
respecto a lo observado en la primera aproximación, debemos tener otros procedimientos de
evaluación alternativos que cumplan con los objetivos de evaluación planteados.

Se utilizan si es que el principal escogido no resulta útil o el usuario no logra adaptarse al


procedimiento evaluativo.

Características según afectación de TSH


Diagnóstico

- TSH con Alteración Fonética


- TSH con Alteración Fonológico
- TSH con Alteración Fonética-Fonológica

Secuencia para describir los errores en TSH Fonético-Fonológico

1) Tipo de error 6) Modo articulatorio


2) Modo articulatorio 7) Punto articulatorio
3) Punto articulatorio 8) Sonoridad
4) Sonoridad 9) Sonido utilizado
5) Sonido alterado 10) Posición en donde se muestra el
error

POR

Ej: Debe decir “pavo” y produce “papo”

Sustitución de la oclusiva, bilabial, sonora /b/ por la oclusiva, bilabial, sorda /p/ en inicio silábico
interior de la palabra (todas las posiciones de la palabra).

Severidad del TSH de alteración Fonética-Fonológica

Es importante considerar que tan alterada se encuentra la Fonética-Fonología del examinado

FÓRMULA PCC (porcentaje consonantes correctas):

(N° de consonantes correctas/ N° de consonantes evaluadas) x 100=

 Leve: PCC mayor a 85


 Leve moderada: PCC entre 65 a 85
 Moderada severa: PCC entre 50 a 65
 Severa: PCC menor a 50

Edad Inteligibilidad
Emite y utiliza todos los sonidos
Inteligible para cualquier
Adecuada esperados para su edad cronoló gica
persona
tanto en palabras aisladas, en la
imitació n y en discurso espontá neo

Emite y utiliza todos los sonidos


correspondientes a edades
anteriores pero falla en 2 sonidos Su habla es inteligible para todas
esperados para su edad las personas aunque se requiere
Alteració n leve
cronoló gica o verbaliza los de un leve esfuerzo para entender
sonidos de su edad pero no logra lo que quiere decir
un sonido de edades anteriores

Presenta variados errores en los


Su habla es só lo inteligible para el
sonidos esperados para su edad
Alteració n entorno cercano, las personas
cronoló gica y también en los
moderada ajenas deben realizar gran
esperados a edades anteriores
esfuerzo para entender
Evidencia mú ltiples y
significativos errores en sonido Su habla se torna ininteligible
Alteració n severa
esperados para su edad y edades incluso para el entorno cercano
anteriores

Informe de evaluación

El informe debe proporcionar información de: perfil de fortalezas y debilidades fonético-


fonológicas, factores (anatómicos o lingüísticos) que pueden incidir en el perfil encontrado y las
alternativas de intervención que serán necesarias.

Datos generales
Determinar posibles
causas Motivo de consulta

Observaciones conducta

Historia del desarrollo y antecedentes generales

Caracterizar fortalezas y
debilidades
Resultados

Conclusiones

Formular alternativas de Recomendaciones


intervención

Datos generales: considerar datos personales, información de la evaluación, del evaluador y quién
derivó.

Motivo de evaluación: se describirá la problemática al momento de consulta, inicio del problema


y cuando fue detectado y circunstancias y/o situaciones en las que presenta dificultad.

Observaciones generales y de conducta: describir aspectos y/o condiciones físicas o cognitivas


que pueden haber influido en el proceso de evaluación. Consignar disposición del paciente,
seguimiento de instrucciones, colaboración, iniciativa, postura, interés.

Resultados:

- Estructuras anatómicas del habla


- Coordinación motora del habla
- Fonética y fonología

Capacidad fonética: posibilidad de articular los fonemas esperados para edad


cronológica. Se precisan errores cometidos.

Capacidad fonológica: referida a la posibilidad de usar correctamente los sonidos


esperados a la edad dentro del habla espontánea. PFS, capacidad de
discriminación y reconocimiento fonológico.

- Desempeño de estructuras anatómicas del habla


- Voz
- Funciones relacionadas al habla
Deglución de saliva durante el habla

Tipo y modo respiratorio

Conclusiones diagnósticas:

- Conclusión por cada aspecto evaluado


- Diagnóstico

Recomendaciones:

- Recomendaciones para el niño/adulto: tipo de terapia, frecuencia, interconsulta o


derivación si es necesario
- Recomendaciones para la familia
- Recomendaciones otros profesionales

También podría gustarte