Tarea Semana 6: Procesos de remoción por rotación

Francisco Gonzalez Salinas

Investigacion en Prevencion de Riesgos

Instituto IACC

15/07/2018
 Desarrollo de Tarea

El presente informe, da a conocer los resultados de la medicion de Indices de Frecuencia,

Gravedad Periodo ( Julio 2016 a Junio 2017) de Empresa Araucarias Ltda.

De acuerdo a los siguientes datos:

a. Numero de semanas trabajadas: 50

b. El número de horas trabajadas por semana es 45.

Analisis Estadisticos Periodo Julio 2014 a Junio 2017 Empresa Araucaria Ltda.

Promedio anual
Periodo
JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN trabajadores
Julio 2014 a Junio 2015 195 197 194 193 188 187 192 191 193 186 179 178 189,42
Número de
Julio 2015 a Junio 2016 177 178 177 179 178 183 170 170 160 153 156 158 169,92
trabajadores
Julio 2016 a Junio 2017 158 158 156 155 159 161 161 164 163 160 159 159 159,42

Total anual días

Periodo
perdidos
JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN
Nº de días perdidos Julio 2014 a Junio 2015 31 6 0 0 23 15 0 8 5 11 35 7 141
por incapacidad Julio 2015 a Junio 2016 2 21 25 0 0 10 2 0 0 0 0 7 67
temporal Julio 2016 a Junio 2017 9 0 4 3 0 0 0 0 38 30 35 17 136

Periodo Total accidentes

JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN
Julio 2014 a Junio 2015 1 0 0 0 1 1 0 1 1 1 1 0 7
Cantidad de
Julio 2015 a Junio 2016 0 1 0 0 0 1 1 0 0 0 0 1 4
accidentes
Julio 2016 a Junio 2017 1 0 1 1 0 0 0 0 2 1 2 0 8

Segun tabla anterior en periodo correspondiente a Julio 2016 a Junio 2017, se generaron 136

dias perdidos con un promedio de 159 trabajadores en este grupo se incluyen a trabajadores

planta y contrata.

1. Para obtener los indices de frecuencia y de gravedad primero se debe realizar el calculo

del total de horas hombre de exposicion al riesgo, esto se obtiene aplicando la siguiente

formula.

Total de Hrs. Hombre de Exposicion al Riesgo= (Nº hrs trabajadas por semana* Nº Trabajadores expuestos* Nº

Semanas Trabajadas) – Dias Perdidos.

Esto se desglosa de la siguiente manera:

N° hr trabajadas por semana 45

Sumatoria de Trabajadores (Jul 2016 -
Jun 2017) 1913
N° semanas trabajadas 50
Nº Accidentes periodo de evaluacion 8
Dias Perdidos periodo en evaluacion 136

Total de hr/h de exposicion al riesgo 4304114

2. Indice de frecuencia (I.F.) = Nº de Accidentes * 1.000.000

Total de horas hombre de exposicion al riesgo

Nº de accidentes periodo en evaluacion 8

Total de hr/h de exposicion al riesgo 4304114
constante 1000000
indice de frecuencia 1,86

Entonces se puede concluir el informe que en periodo Julio 2016 a Junio 2017 sucedieron 2
accidentes (1.86) accidentes por cada millon de horas hombre trabajadas.
 3. Para obtener el calculo del Indice de Gravedad correspondiente al periodo Julio 2016 a

Junio 2017, se deben realizar lo siguiente ejercicios matematicos.

Indice de Gravedad (I.G.) = Dias Perdidos * 1.000.000

Total de HH de exposicion al riesgo

Dias perdidos 136

Total de hr/h de esxposicion al riesgo 4304114
constante 1000000
indice de gravedad 31,6

Se puede comcluir que en el periodo evaluado, se han perdido 31,6 dias por cada

millon de horas hombre de exposicion al riesgo.

4. Para realizar el calculo de evaluacion D.S. 67, correspondiente al periodo Julio 2014 a

Junio 2017, hay que tener encuenta algunos datos entregados para realizar el siguiente

calculo:

- Cotización adicional diferenciada que la empresa Las Araucarias Ltda. está pagando por

concepto de seguro contra accidentes y enfermedades profesionales es de 0,68. Mas la

Cotizacion adicional 0,95%, es decir 1,63% del promedio de las remuneraciones.

- El promedio de las remuneraciones de la empresa asciende a $123.000.000, por lo tanto

el valor actual de la prima es de $2.004.900.

Para continuar con el analisis estadistico correspondiente a los tres periodos se debera tener en

consideracion la siguiente tabla.

 Analisis Estadisticos Periodo Julio 2014 a Junio 2017 Empresa Araucaria Ltda.

Promedio anual
Periodo
JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN trabajadores
Julio 2014 a Junio 2015 195 197 194 193 188 187 192 191 193 186 179 178 189,42
Número de
Julio 2015 a Junio 2016 177 178 177 179 178 183 170 170 160 153 156 158 169,92
trabajadores
Julio 2016 a Junio 2017 158 158 156 155 159 161 161 164 163 160 159 159 159,42

Total anual días

Periodo
perdidos
JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN
Nº de días perdidos Julio 2014 a Junio 2015 31 6 0 0 23 15 0 8 5 11 35 7 141
por incapacidad Julio 2015 a Junio 2016 2 21 25 0 0 10 2 0 0 0 0 7 67
temporal Julio 2016 a Junio 2017 9 0 4 3 0 0 0 0 38 30 35 17 136

Periodo Total accidentes

JUL AGO SEP OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN
Julio 2014 a Junio 2015 1 0 0 0 1 1 0 1 1 1 1 0 7
Cantidad de
Julio 2015 a Junio 2016 0 1 0 0 0 1 1 0 0 0 0 1 4
accidentes
Julio 2016 a Junio 2017 1 0 1 1 0 0 0 0 2 1 2 0 8

3.1. Tasa de Siniestralidad por incapacidades temporales, esta se obtiene de la siguiente manera:

Esta Tasa corresponde al cuociente entre el total de días perdidos en un Período Anual y el
Promedio Anual de Trabajadores, multiplicado por cien y expresado con dos decimales,
elevando el segundo de éstos al valor superior si el tercer decimal es igual o superior a cinco y
despreciando el tercer decimal si fuere inferior a cinco, esta se obtiene de la siguiente manera
segun datos de nuestra empresa:

Tasa de = Total anual días perdidos x 100

Siniestralidad Promedio anual trabajadores

Periodos Anuales
1 2 3
Masa de Trab. Acumulada periodo 2273 2039 1913
Promedio anual de trabajadores 189 170 159
Días Perdidos 3 periodos 141 67 136
Tasa de Siniestralidad Incapacidad
74 39 85,3
Temporales

Tasa promedio de Siniestralidad

por Inc. Temp. (Promedio del = 66
periodo)

Segun calculos obtenido nuestra Tasa Promedio por incapacidades Temporales promedio

correspondiente a periodos Julio 2014 a Junio 2016 corresponde a 66.

3.2. Tasa de Siniestralidad por invalideces o muerte, de nuestra organizacion corresponde a:

Factor anual por = x 100 Año

Suma valores incapac.
Invalideces y Promedio anual trabajadores

TABLA INVALIDEZ
Periodos PERIODO 1 PERIODO 2 PERIODO 3 PFIM TSIM
0,00 a 0,10 0
Masa promedio de trabajadores 189 170 159
0,11 a 0,30 35
Grado de Invalidez Factor cantidad factor valor cantidad factor valor cantidad factor valor
15 a 25 % 0,25 0 0,25 0 0 0,25 0 0 0,25 0
0,31 a 0,50 70
27,5 a 37,5% 0,50 0 0,50 0 0 0,50 0 0 0,50 0 0,51 a 0,70 105
40 a 65% 1,00 0 1,00 0 1 1,00 1 0 1,00 0 0,71 a 0,90 140
70 0 mas 1,50 0 1,50 0 0 1,50 0 0 1,50 0 0,91 a 1,20 175
Gran Invalidez 2,00 0 2,00 0 0 2,00 0 0 2,00 0
1,21 a 1,50 210
Muerte 2,5 0 2,5 0 0 2,5 0 0 2,5 0
1,51 a 1,80 245
Suma Ponderada valor 0 1 0
1,81 a 2,10 280
Factor de Invalidez y Muertes
0,00 0,59 0,00 2,11 a 2,40 315
(valor/masa promedio)*100
2,41 a 2,70 350
Promedio factor de invalidez y muerte (suma FIM/3) 0,20
2,71 y más 385
TST por Invalidez y Muerte 35

Al estar el promedio del factor de invalidez y muerte entre 0.11 a 0.30, la Tasa de Siniestralidad

por Invalidez y muerte corresponde a 35, esto segun tabla de invalidez.

3. Tasa de Siniestralidad Total: Producto de la suma entre Tasa promedio de Incapacidades

temporales y la Tasa de Siniestralidad por invalideces y muertes, nos dio el valor 101, al este

encontrarse entre los rangos 87 a 118 (segun tabla mas abajo) nuestra nueva cotizacion adicional

corresponde a 1.02%.
 Tasa siniestralidad total Total Cotizacion adicional
0 a 32 0.00
33 a 64 0.34
65 a 86 0.68
87 a 118 1.02
119 a 150 1.36
151 a 182 1.70
Tasa de Siniestralidad Total = 66 + 35 = 101 (ir a tabla) 183 a 214 2.04
215 a 262 2.38
263 a 310 2.72
311 a 358 3.06
359 a 406 3.40
407 a 454 3.74
455 a 502 4.08
503 a 550 4.42
551 a 620 4.76
621 a 690 5.10
691 a 760 5.44
761 a 830 5.78
831 a 900 6.12
901 a 970 6.46
971 y mas 6.80

Valor de la prima previo a evaluacion Valor de la nueva prima

promedio de las remuneraciones 123.000.000 promedio de las remuneraciones 123.000.000
cotizacion base 0,95 cotizacion base 0,95
nueva cotizacion adicional 0,68 nueva cotizacion adicional 1,02
total 1,63 total 1,97
valor nueva prima $ 2.004.900 valor nueva prima $ 2.423.100
Dado los indicadores, la tasa de cotización adicional sufre un aumento de 0.68 (periodo anterior)
a 1.02 para el nuevo periodo correspondiente a Julio 2017 a Junio 2020, es decir nuestra Tasa
total de siniestralidad corresponde a 1.97% y el valor de nuestra prima tendra un aumento en
dinero en comparacion con periodo anterior de $ 418.200 pesos.

Bibliografía

https://es.slideshare.net/josevelozo/aplicacion-ds-67