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    Evidencia 3

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    JESUS RODRIGUEZ
    Este documento instruye al estudiante a proponer estrategias para transformar equipos de trabajo en colaborativos, motivados, autodirigidos y altamente productivos. El estudiante debe leer un párrafo sobre la influencia de otras personas en sus vidas y responder preguntas relacionadas. Luego, en al menos dos páginas, describirá las estrategias de liderazgo aprendidas de la persona que más lo influyó y las estrategias que usa actualmente como líder para hacer que su equipo sea muy productivo. El documento debe guardarse

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    JESUS RODRIGUEZ
    115 vistas2 páginas
    Este documento instruye al estudiante a proponer estrategias para transformar equipos de trabajo en colaborativos, motivados, autodirigidos y altamente productivos. El estudiante debe leer un párrafo sobre la influencia de otras personas en sus vidas y responder preguntas relacionadas. Luego, en al menos dos páginas, describirá las estrategias de liderazgo aprendidas de la persona que más lo influyó y las estrategias que usa actualmente como líder para hacer que su equipo sea muy productivo. El documento debe guardarse

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    Evidencia3

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    Este documento instruye al estudiante a proponer estrategias para transformar equipos de trabajo en colaborativos, motivados, autodirigidos y altamente productivos. El estudiante debe leer un párrafo sobre la influencia de otras personas en sus vidas y responder preguntas relacionadas. Luego, en al menos dos páginas, describirá las estrategias de liderazgo aprendidas de la persona que más lo influyó y las estrategias que usa actualmente como líder para hacer que su equipo sea muy productivo. El documento debe guardarse

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    Este documento instruye al estudiante a proponer estrategias para transformar equipos de trabajo en colaborativos, motivados, autodirigidos y altamente productivos. El estudiante debe leer un párrafo sobre la influencia de otras personas en sus vidas y responder preguntas relacionadas. Luego, en al menos dos páginas, describirá las estrategias de liderazgo aprendidas de la persona que más lo influyó y las estrategias que usa actualmente como líder para hacer que su equipo sea muy productivo. El documento debe guardarse

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    Dirección de Equipos

    de Alto Rendimiento
    Evidencia de Aprendizaje 3

    Nombre:
    Matricula:
    Fecha:
    Objetivo: En esta evidencia propondrás estrategias para transformar equipos
    de trabajo en colaborativos, motivados, autodirigidos y altamente productivos.

    Instrucciones
    1.Lee el siguiente párrafo
    La mayoría de los gerentes puede identificar a quienes han influido en sus
    vidas de manera especial. Esas personas pueden ser padres, amigos,
    maestros, socios o supervisores. En algunos casos esa influencia ha sido tan
    grande que ha llegado a cambiar el curso de sus vidas.

    2. Contesta las siguientes preguntas:


    1. ¿Quiénes han influido en usted?, ¿En qué forma?
    2. ¿Sería usted hoy lo que es sin esas influencias?
    3. ¿Quién influye en usted ahora?, ¿A quién influye usted?
    4. ¿Qué resultados tiene usted con el poder de su influencia?
    3. En minimo de 2 cuartillas describe que tipo de estrategias utilizo la persona
    que influyo más en tú vida, qué estrategias aprendiste de esa persona, que tipo
    de liderazgo manejaba, en tu contexto laboral actual, que tipo de líder eres y
    que estrategias utilizas para que tu equipo de trabajo sea altamente productivo.

    Guarda tu documento con el nombre de EA5_XXYZ sustituye las XX por las 2


    primeras letras de tu primer nombre, y la Y por la inicial de tu apellido paterno y
    la Z por la inicial de tu apellido materno.

    Rúbrica de Evaluación Valor en puntos


    Propone estrategias para transformar equipos de
    7
    trabajo altamente colaborativos y productivos
    Ortografía , redacción y gramática 3

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