Bienestar Educadores 2020
Bienestar Educadores 2020
Bienestar Educadores 2020
EDUCADORES
CONTENIDO
1 Nuestra Compañía
2 Nuestra experiencia
4 Programa de Protección
5 Nuestros diferenciales
NUESTRA COMPAÑÍA
• Nuestro propósito: GENERAR TRANQUILIDAD
• GRUPO BOLÍVAR
Pagamos Más de
• NOSOTROS RESPONDEMOS: 1,2 3,8
• Mejor reputación el pago de siniestros BILLONES MILLONES
• Canales de servicio (RED322 y App) de pesos* de clientes
FINANCIERO ASEGURADORAS SERVICIOS CONSTRUCCIÓN Y HOTELERO
NUESTRA EXPERIENCIA EN
ESTE SEGURO
Más de 25 años protegiendo a las familias
colombianas.
Grupo Bolívar es uno de los mejores empleadores del Mundo según Forbes, con amplia
experiencia en gestionar el bienestar de los empleados.
NUESTRO
PROPÓSITO
Velamos por la tranquilidad y el
bienestar de LOS EDUCADORES
a través de nuestro programa de
protección integral
¿Qué situaciones
considera que pueden
afectar el desempeño
de los Educadores?
AUSENTISMO
INCONVENIENTES
Estas situaciones pueden FINANCIEROS
AMBIENTE
LABORAL
SABÍA QUE…
El Ausentismo Laboral se debe a:
Enfermedades 92%
Accidentes Laborales 8%
El costo del ausentismo laboral subió del 1,1%
al 1,87% de la nómina de las empresas
Muerte
SABÍA QUE… 1 Una ENFERMEDAD GRAVE:
• Es frecuente
• Conlleva alto costo
• Deja secuelas
El cáncer da por:
3 • El 66 % errores cuando se dividen las células
• El 29% factores ambientales y modo de vida
• El 5% herencia
Fuentes:
1. Reaseguradores
2. Reaseguradores
3. Universidad John Hopkins
Los gastos adicionales después de una
Enfermera/Acompañante
1 $ 3’100.000
Eso no me pasa a mi Tenemos los recursos Decisiones que puedo tomar hoy,
ni a los Educadores para asumir los riesgos para que en el futuro la situación
de los Educadores no sea difícil
PROGRAMA DE PROTECCIÓN
PROTECCIÓN
PROGRAMA DE PROTECCIÓN
ENFERMEDAD ACCIDENTE
Enfermedades Graves
cuerpo en un accidente
Aux. Educativo
Bono Canasta
MUERE
Auxilio Últimos
Muerte por un accidente
Gastos
En caso que el Educador sufra una de las siguientes Dentro de la cobertura de muerte accidental en caso que el
enfermedades graves, recibirá: Educador pierda física o funcionalmente órganos o partes del
cuerpo recibirá:
EL 50% DEL
Capital asegurado UN PORCENTAJE DEL
MUERTE POR CUALQUIER CAUSA
Capital asegurado
• Cáncer • Cirugía de la aorta DESMEMBRACIÓN
• Infarto del miocardio • Reemplazo válvula corazón SEGÚN EL TIPO DE PÉRDIDA
• Accidente cerebrovascular • Esclerosis múltiple
• Insuficiencia renal crónica • Anemia aplástica
• Cirugía de revascularización • Quemaduras graves
miocárdica • Parálisis
• Trasplante de órganos vitales • Parkinson
Incapacidad total y permanente por Incapacidad Especial
Enfermedad o Accidente para Educadores
ANEXO
Si el Educador sufre incapacidad total y permanente En caso que el Educador sea diagnosticado con
por accidente o por enfermedad, recibirá: disfonía o túnel del carpo, recibirá:
Valor asegurado 30% Básico de Vida
EL 30% DEL
UN VALOR ÚNICO
Capital asegurado
MUERTE POR CUALQUIER CAUSA + Equivalente a
CINCO MILLONES DE PESOS
Asegurado Educador o cónyuge (Educador): PCL 75% o
más (Magisterio)
Asegurado Cónyuge (no Educador) o administrativo: PCL
50% o más (Seguridad Social)
Asegurado Hijo: 3 de 6 AVD
BONO CANASTA
+ AUXILIO EDUCATIVO
Si se incapacita de forma total y
permanente por Accidente
ANEXO
En caso que el Educador sufra una incapacidad total y permanente por ACCIDENTE que
le impida realizar tres (3) o más actividades de la vida diaria, recibirá:
EL 100% DEL
Capital asegurado en
ITP POR ACCIDENTE
El VAS asegurado de esta cobertura corresponde al 100% del VAS del Básico
Esta cobertura es excluyente con la cobertura de Incapacidad Total y Permanente por Enfermedad o Accidente
BONO CANASTA
+ AUXILIO EDUCATIVO
Si fallece por Si fallece en un
cualquier causa accidente
Cobertura Básica Indemnización Adicional
por Muerte Accidental
Los beneficiarios recibirán el valor asegurado en En caso que el asegurado falte a causa de un
caso que el asegurado falte a causa de una accidente, los beneficiarios recibirán :
enfermedad o accidente. Opción de asegurar hijos solamente con MA sin
necesidad Vida hasta un 200% del amparo Básico
del Asegurado Principal
Capital asegurado
+
Capital asegurado
MUERTE POR CUALQUIER CAUSA MUERTE ACCIDENTAL
Igual o hasta el doble del Básico
ÚLTIMOS GASTOS
+ BONO CANASTA
+ AUXILIO EDUCATIVO
Renta Diaria por Renta Diaria
Hospitalización post- hospitalaria
Sin Exclusiones Sin Exclusiones Guerra… y Fisión SIN Exclusiones CON Exclusiones (# 3:
Vida – cualquier causa (siempre) y Suicidio + Suicidio 1 er. Año de
(6 primeros meses) vigencia
*ADI. PCL >= 75%
PCL>= 50% PCL>= 50% PCL>= 50%
Magisterio y VAS 3 de 6 AVD
ITP Por Enf. o Accidente 30% de Vida *No Magisterio *No Magisterio * No magisterio
CON Exclusión
para Educadores (Enf.Psiquiátrica.) CON Exclusiones CON Exclusiones
VAS máx 5 mill (# 8) (# 5)
ITP Por Accidente *ANT. ITP por Acc. 3
de 6 AVD CON Excl.
Anticipo #6 aprox.)
Ind. Adi. Muerte Accidental MA: VAS hasta el MA: VAS hasta el
200% del BAS
MA: VAS igual BAS MA: VAS igual BAS
MA: VAS igual BAS
Cubre Acc. En Moto
200% del BAS (Hijos Cubre Acc. En Moto Cubre Acc. En Moto
y Desmembración con solo esta cober.)
Cubre moto > 25 a
Periodo de 90 días
Periodo de 180 días Periodo de 90 días
Cubre Homicidio
Periodo de 180 días
CÓMO ESTAMOS FRENTE AL MERCADO
Por Inc. Post Hosp.: Max 6 d Por Inc. Post Hospitalaria: 50% de 1 día de renta hasta Por UCI
Rentas Por Cx Ambulatoria
6d por 6 d Por Cx Ambulatoria
Por hospitalización en casa
Por maternidad/paternidad Por Cx Ambulatoria: 1 d
Por parto/maternidad: Por parto (R. hospitalización,
Máximo 2 días de renta máximo 3 d) – No cubre
Paternidad