GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO

OFICINA REGIONAL DE ADMINISTRACION

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

BASES PARA LA CONVOCATORIA DE PRACTICANTES

CONCURSO PÚBLICO DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES Nº 05 - 2021 – GRA –
SEDE CENTRAL

I. ENTIDAD CONVOCANTE

Gobierno Regional de Ayacucho – Sede Central

II. OBJETO DE LA PRESENTE

Contratar, bajo el Decreto Legislativo N° 1401, Decreto Legislativo que aprueba el régimen
especial que regula las modalidades formativas de servicios en el sector público (practicantes
pre profesionales y profesionales) para diversas unidades orgánicas del Gobierno Regional de
Ayacucho, de acuerdo a la relación señalada en el Anexo N° 01 de las presentes Bases.

III. BASE LEGAL

 Decreto Legislativo N° 1401, Decreto Legislativo que aprueba el régimen especial que
regula las modalidades formativas de servicios en el sector público.
 Decreto Supremo N° 083-2019-PCM, que aprueba el reglamento del Decreto Legislativo
N° 1401.
 Ley N° 30220, Ley Universitaria y sus modificatorias.
 Ley N° 28044, Ley General de Educación y sus modificatorias.
 Ley N° 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021.

IV. REQUISITOS OBLIGATORIOS PARA REALIZAR PRÁCTICAS EN EL GOBIERNO

REGIONAL DE AYACUCHO

Prácticas pre profesionales

Comprende a los estudiantes a partir del último o los dos últimos años de estudios, según
corresponda, excepto en los casos que el plan de estudios contemple un criterio distinto para
la realización de prácticas, caso en el cual prevalecerá este último. El convenio y las prácticas
pre profesionales no podrán extenderse más allá de un periodo de doce (12) meses aun en el
caso que dichas prácticas se desarrollen en más de una entidad

Prácticas profesionales

Comprende a los egresados antes de la obtención del título profesional o técnico. El período
de prácticas profesionales solo puede desarrollarse dentro de los doce (12) meses siguientes
a la obtención de la condición de egresado de la universidad, del instituto o escuela de
educación superior o del Centro de Educación Técnico Productiva. Vencido dicho plazo, el
convenio y las prácticas profesionales caducan automáticamente.

Tener disponibilidad para realizar prácticas pre profesionales dentro de los siguientes horarios:

 De 07:30 a 13:00 horas

 De 14:30 a 16:30 horas

El horario incluye hora de refrigerio.

No haber realizado o estar realizando prácticas profesionales.

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V. PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN Y SELECCIÓN

V.1. Consideraciones Generales y Criterios de Evaluación.

El proceso de selección se encuentra a cargo de la Oficina de Recursos Humanos, en

coordinación con la unidad orgánica usuaria.

Los postulantes tendrán la opción de postular a una (01) sola Convocatoria. Además no podrán
presentarse a más de una convocatoria simultáneamente (dentro del grupo de convocatorias
que se publiquen con un mismo cronograma, en el portal institucional). De detectarse omisión
a esta disposición dará lugar a la DESCALIFICACIÓN automática.

El presente proceso de selección consta de dos (02) etapas que a continuación se detallan, los
mismos que determinaran la condición final del postulante:

Evaluación Carácter Puntaje mínimo Puntaje máximo

Curricular Eliminatorio 30 40

Entrevista personal Eliminatorio 50 60

TOTAL: 80 100

EVALUACIONES PUNTAJE PUNTAJE

MINIMO MAXIMO
1.- EVALUACION CURRICULAR 30 40
a) Cumplimiento de los requisitos mínimos 30 30
ADICIONALES
 Alguna Experiencia en el sector publico y/o privado. 5
 Capacitación (cursos relacionados a las funciones y/o 3
formación profesional)
 Ofimática y/o Idiomas nivel básico (Según corresponda) 2
2.- ENTREVISTA PERSONAL 50 60
a) Conocimientos generales de la Administración 10 12
Publica.
b) Conocimientos específicos del área al que postula. 10 12

c) Ética o valores. 10 12

d) Habilidades y/o competencias. 10 12

e) Cultura General. 10 12

TOTAL 80 100
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V.2. Cronograma del Proceso

El presente proceso de selección se regirá por un Cronograma. Asimismo, siendo las etapas
de carácter eliminatorio, es de absoluta responsabilidad del postulante el seguimiento
permanente del proceso en el portal Institucional del Gobierno Regional de Ayacucho:
(www.regionayacucho.gob.pe).

ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA ÁREA RESPONSABLE

26/08/2021 Oficina Regional de Administración

Aprobación de la Convocatoria

Publicación del proceso en el Portal Talentos Perú

27/08/2021 al
SERVIR (Aplicativo para el Registro de y Difusión de las Oficina de Recursos Humanos
10/09/2021
ofertas laborales del Estado).

CONVOCATORIA

Publicación de la convocatoria en Pagina Web de la Del 27/08/2021

1 Unidad de Informática
Entidad (www.regionayacucho.gob.pe) al 10/09/2021

Presentación de la hoja de vida documentada vía email

en la siguiente dirección:
el 13/09/2021
convocatoriaspracticas@regionayacucho.gob.pe
2 Hora: de 08:30 a La Comisión
(Solo se considerarán los correos electrónicos
16:00
recepcionados dentro de la fecha y hora
establecido)

SELECCIÓN

3 Evaluación de la hoja de vida 14/09/2021 La Comisión

Publicación de resultados de la evaluación de la hoja de

4 vida Pagina Web de la Entidad 14/09/2021 Unidad de Informática
(www.regionayacucho.gob.pe)

Entrevista
15/09/2021 (a
(Se realizará de forma virtual, las condiciones y
5 partir de las 08:30 La Comisión
hora se indicará en la publicación de Resultados
a.m)
de Evaluación técnica)

Publicación de resultado final en Pagina Web de la 15/09/2021 (a

6 Entidad (www.regionayacucho.gob.pe) partir de las 16:30 Unidad de Informática
pm)

SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONVENIO

05 días hábiles a partir

del día siguiente de la
7 Suscripción del Convenio publicación de
Oficina de Recursos Humanos
resultados finales.

05 días hábiles a partir

8 Registro del Convenio del día siguiente de la Oficina de Recursos Humanos
suscripción de contrato.
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V.1.1. Primera Etapa: Evaluación Curricular

Tiene puntaje y es eliminatoria

Los postulantes presentarán la FICHA DE DATOS de acuerdo al formato establecido en el

Anexo N° 03 y su CURRICULUM VITAE documentado (fotocopia simple), ordenado de acuerdo
a los requisitos mínimos solicitados presentados en la fecha y hora establecida en el
cronograma de acuerdo a los siguientes criterios:

 La presentación de los documentos deberá efectuarse de manera virtual al correo

convocatoriaspracticas@regionayacucho.gob.pe.
 La presentación de la documentación deberá efectuarse necesariamente en la fecha y
horario establecido para la presente convocatoria según cronograma. Se considerará
no valida la entrega de documentos fuera de la fecha (días antes o días después) o
fuera del horario establecido.
 La entrega fuera de la fecha y hora de la propuesta dará lugar a la DESCALIFICACIÓN
automática del postulante.

De acuerdo a la relación de vacantes a requerir, el postulante deberá presentar:

1) Para el caso de Egresado universitario o técnico, copia de constancia de egreso

expedido por el Centro de Estudios.
2) Para el caso de estudiantes, se acreditará con constancias, certificados y/o declaración
jurada donde precise el ciclo de estudios.
3) Para el caso del rendimiento académico sobresaliente o meritorio, se acreditara con
constancia de Tercio Superior y/o constancia de Quinto superior y/o record de Notas
donde precise promedio ponderado igual o mayor a 14, de acuerdo a lo solicitado en
el Anexo 1.
4) Para el caso de experiencia se acreditará con constancias, certificados y otros
documentos relacionados (en caso se considere como requisito).
5) Para el caso de conocimientos, capacitaciones, ofimática y/o idiomas se acreditará con
constancias y/o certificados.
6) Las declaraciones Juradas de No tener Antecedentes Penales e Incompatibilidad y
Nepotismo (Anexo 4)

Es importante precisar que es de absoluta responsabilidad del postulante consignar en su Ficha

de Postulación (Anexo 2) su dirección de correo electrónico vigente, el cual será considerado
como el único medio a través del cual la Oficina de Recursos Humanos se comunicará con el
referido postulante, de ser el caso.

El postulante que no sustente con documentos el cumplimiento de la totalidad de los

requerimientos mínimos señalados en las Bases del Concurso, y/o no presente las
Declaraciones Juradas firmadas, no será considerado para la siguiente etapa, considerándosele
como NO APTO.

La relación de postulantes APTOS, obtendrán los puntajes de acuerdo a los criterios de

evaluación y pasan a la siguiente etapa que será publicada a través del portal institucional del
Gobierno Regional de Ayacucho: www.regionayacucho.gob.pe, en la fecha establecida en el
Cronograma.
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MODELO DE RÓTULO DE LA PROPUESTA QUE CONTIENE LA DOCUMENTACIÓN

SEÑORES:
GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO
CONCURSO PÚBLICO DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES Nº ………………. -
2021 – GRA/GR-GG-ORADM-ORH

CÓDIGO DE LA VACANTE A LA QUE POSTULA:________________________________________________

UNIDAD A LA QUE POSTULA:_____________________________________________________________

NOMBRES Y APELLIDOS DEL POSTULANTE:__________________________________________________

V.1.2. Segunda Etapa: Entrevista Personal

Tiene puntaje y es eliminatoria.

La entrevista personal será realizada, por el Comité Evaluador, en la que se evaluarán criterios
y competencias del postulante que se hayan indicado en el perfil solicitado (Anexo N° 01).

La entrevista personal tendrá un puntaje mínimo de 50 y como máximo de 60 puntos, de

acuerdo a los siguientes criterios de calificación:

Los resultados de la Entrevista personal se publican a través de los mismos medios utilizados
para publicar la convocatoria, en forma de lista, debiendo contener el nombre del postulante
ganador y el puntaje obtenido.

La calificación se hará sobre la base de los criterios de evaluación descritos en las presentes
Bases y el postulante que obtenga el Puntaje Final (PF) más alto, será seleccionado como
adjudicatario del puesto en concurso bajo convenio de prácticas, de acuerdo al Decreto
Legislativo N° 1401, Decreto Legislativo que aprueba el régimen especial que regula las
modalidades formativas de servicios en el sector público.

El comité evaluador, una vez culminado el proceso, entregará la documentación de sustento

a la Oficina de Recursos Humanos con el fin que se proceda con la publicación del resultado
final del concurso y a la suscripción del convenio, dentro de un plazo no mayor de cinco (05)
días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de los resultados.

VI. BONIFICACIONES ESPECIALES

De conformidad con lo establecido por la legislación nacional, el Gobierno Regional de

Ayacucho otorgará bonificaciones sobre el Puntaje Final obtenido luego de las evaluaciones y
entrevista realizada en el proceso de selección según sea el caso, a los postulantes que hayan
superado todas las etapas anteriores del presente proceso de selección.

Bonificación por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas

Para el caso de la Bonificación por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas, se otorgará
una bonificación del diez por ciento (10%) sobre el Puntaje Final obtenido luego de las
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evaluaciones y entrevista realizada en el proceso de selección según sea el caso, de

conformidad con lo establecido en la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 330-2017-
SERVIR-PE. Dicha bonificación se otorgará al postulante que lo haya indicado en su Ficha de
datos y haya adjuntado al momento de su inscripción al proceso de selección copia del
documento oficial emitido por la autoridad competente que acredite su condición de
Licenciado.

Bonificación por Discapacidad

Para el caso de la Bonificación por Discapacidad, se otorgará una bonificación por discapacidad
del quince por ciento (15%) sobre el Puntaje Final al postulante que lo haya indicado en su
Ficha de datos y haya adjuntado al momento de su inscripción al proceso de selección copia
de la Resolución del Registro Nacional de la Persona con Discapacidad, emitido por el Consejo
Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad – CONADIS.

VII. SUSCRIPCIÓN DEL CONVENIO

El convenio de prácticas se suscribirá de acuerdo a la fecha establecida en el cronograma, de

las bases del presente concurso.

Para la suscripción del Convenio el ganador deberá presentar los siguientes documentos de
manera virtual y escaneado al correo conveniospracticas@regionayacucho.gob.pe:

 Carta de Presentación emitida por el Centro de Formación Profesional, según la

modalidad formativa elegida considerando en los formatos adjuntos. (Anexo 2 y 3)
 Carta emitida por el centro de formación profesional que consigne los datos (Apellidos,
Nombres y N° de DNI) del representante autorizado a suscribir el convenio de práctica
pre profesional
 Constancia de Egresado/a, en el caso de Prácticas Profesionales. Dicha constancia
puede ser sustituida con otro documento emitido por el Centro de Estudios que acredite
la condición de egresado del postulante.
 Consolidado o registro de notas, que acredite un rendimiento académico sobresaliente
o meritorio. (Constancia de tercio o quinto superior, de acuerdo al perfil solicitado).
 Dos (02) fotografías con fondo blanco, tamaño Pasaporte.
 Demás formatos que correspondan señalados en los Anexos de la presente disposición.
 Copias fedateadas y/o legalizadas de su Curriculum Vitae Documentado

En caso de prácticas pre profesionales, el convenio se suscribe por el estudiante, el Centro de

Estudios y el Director de la Oficina de Recursos Humanos.

En el caso de prácticas profesionales, el convenio se suscribe por el egresado y el Director de

la Oficina de Recursos Humanos.
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ANEXO N°1
CONCURSO DE PRACTICAS N° 005-2021-GRA/GR-GG-ORADM-ORH

CODIGO MODALIDAD ORGANO ACTIVIDADES A REALIZAR PERFIL MONTO DE VACANT DURACION

DE LA SOLICITANTE EA DEL
LA
VACANTE CUBRIR CONVENIO
SUVENCION
S/
Pre Oficina de Recursos  Elaboración de documentos legales y Estudiante 930.00 01 03 meses
ORH – Profesional Humanos Meta – administrativos. universitario de los (Novecientos prorrogables
01 069 –  Proyección de resoluciones. dos últimos años de Treinta con según
Administración de  Realizar el seguimiento de los estudios de la 00/100 soles) necesidad.
Recursos Humanos. procedimientos administrativos a cargo formación profesional
de la Oficina de Recursos Humanos que de Derecho.
contengan plazos prescriptorios.
 Evaluación del control y la legalidad de
los documentos administrativos o su
atención.
 Coadyuvar en las funciones
administrativas en la Oficina de Recursos
Humanos.
 Otros que disponga el jefe inmediato.
Pre Unidad de  Programador Web. Estudiante 930.00 01 03 meses
UARPB – Profesional Administración de  Conocimiento y modelamiento de base universitario de los (Novecientos prorrogables
01 Remuneraciones, de datos. dos últimos años de Treinta con según
Pensiones y  Lenguaje de programación orientado a estudios de la 00/100 soles) necesidad.
Beneficios de objetos. formación profesional
Oficina de Recursos  Otros que disponga el jefe inmediato de Ingeniería de
Humanos Meta – Sistemas y/o
069 – Informática.
Administración de
Recursos Humanos.
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ANEXO N° 2
FORMATO DE SOLICITUD DEL POSTULANTE

Señor/a
DIRECTOR DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS DEL GOBIERNO REGIONAL
DE AYACUCHO
Presente. -

Asunto: Interés en participar en el Concurso Público de Prácticas Profesionales

De mi consideración

Yo, ………………………………….…………………………………………….., identificado con DNI Nº

………………………….……, domiciliado en
.......………......................................................................................, correo
electronico…………………………………………………………………………………………………………………
actualmente (especificar estudiante o egresado);
........................................................................, del centro de estudios
..............................................................................................., Facultad
de................................................................................................................, Carrera
profesional de........................................................................................., solicito a usted,
tenga a bien considerarme, como postulante al Concurso Público de Prácticas Pre
profesionales Y Profesionales, al cupo vacante de la carrera profesional de
......................................................................................................................................
.., en la Unidad Estructurada de ..........................................
....................................................., del Gobierno Regional de Ayacucho, para lo cual,
declaro que cumplo íntegramente con los requisitos establecidos en las Bases y que adjunto
a la presente la documentación solicitada.

Ayacucho, ………………………………………………

Firma
DNI Nº
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ANEXO N°3

FICHA DE DATOS

POSTULANTE A: ……………………………………………………………………………………………

I. DATOS PERSONALES

Apellido Paterno Apellido Materno Nombres

Lugar de Nacimiento Fecha de nacimiento Edad Sexo

F( ) M ( )
Dirección:
Distrito Provincia Departamento

DNI N° Estado Civil Teléfono Fijo

Celular: Correo electrónico:

Nombre del Padre:

Nombre de la Madre:

II. DATOS ACADEMICOS: (señale la especialidad y el nivel académico máximo que haya
obtenido)
Especialidad: Nombre del Centro de Estudios:
( ) Estudiante Educación Superior Ciclo:
( ) Egresado/a
( )Otros (especificar) Mérito obtenido:
( ) Tercio Superior
( ) Quinto

III. EXPERIENCIA LABORAL SI ( ) NO ( )

Institución o Empresa Desde - Hasta Cargo
1.-
2.-
3.-
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IV. CAPACITACIONES Y CONOCIMIENTOS DE OFIMATICA E IDIOMAS

Cursos, Programas e Idiomas Nivel

Basico Intermedio Avanzado

1.-
2.-
3.-
4.-

V. DATOS ADICIONALES

¿Anteriormente ha participado en alguna modalidad formativa en GRA?

( ) Programa de Prácticas Pre profesionales

( ) Programa de Prácticas Profesionales
Especifique el Área:
Desde:....../......./....... Hasta:....../......./.......
¿Tiene algún tipo de discapacidad?
SI ( ) NO ( )
En caso de ser afirmativa, señale el tipo
de discapacidad.
¿Es licenciado de la fuerzas armadas?
SI ( ) NO ( )

De acuerdo con el artículo lV inciso 1.7 del Título Preliminar, el artículo 41 inciso 41.1.3
y el artículo 42 de la Ley N' 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General,
Declaro bajo juramento que tos datos consignados en la presente son veraces,
sometiéndome a las responsabilidades administrativas, civiles y/o penales en que
incurriría en caso de falsedad.

Ayacucho, ....…de………………….del 2021

.................................................
Firma
DNI N°
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ANEXO N° 4
DECLARACIÓN JURADA

Yo;…………………………………………………………………………………………………………………..,
identificado (a) con documento de identidad N°………………………… domiciliado en
……………………………………………………… declaro bajo juramento:

 No estar inhabilitado administrativa y/o judicialmente para contratar con el estado.

 No tener antecedentes penales ni judiciales.
 No tener relación de parentesco - hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo de
afinidad o por razón de matrimonio con los servidores públicos que directamente
intervengan en el concurso público de prácticas convocado por el Gobierno Regional de
Ayacucho.
 No contar con sentencia condenatoria consentida y/o ejecutoriada por delito doloso.
 No encontrarse inscrito en el registro nacional de sanciones contra servidores civiles.
 No encontrarse incurso en alguno de los
impedimentos dispuestos POR EL ORDENAMIENTO JURÍDICO, para los servidores
públicos.

Firmo la presente declaración, de conformidad con lo establecido en el artículo 51

del TUO de la Ley N°27444- Ley del Procedimiento Administrativo General.

Ayacucho,…………………………………………….

--------------------------------------
Nombre:……………………..
DNI Nº…………………..