Sintesis Finanzas Corporativas

Síntesis Finanzas Corporativas.
Cuanto mayor es la cantidad de accionistas en una sociedad, más difícil es ser

relevante y tener autoridad. Por eso es tan importante tener conocimiento en
finanzas corporativas. La toma de decisiones es fundamental para todas las
empresas, sobre todo si está relacionado con inversiones de capital. A
continuación, os explico qué son las finanzas corporativas.
Las finanzas corporativas se focalizan en generar valor y mantenerlo con recursos
financieros. Todas las decisiones ya realizadas repercuten de manera financiera
en una empresa, por ello son muy importantes las finanzas corporativas dentro de
un negocio.
Las finanzas corporativas están relacionadas con el análisis y estudio de las
variables empresariales que permiten maximizar el valor del accionista. El objetivo
principal es crear capital, crecer y sumar negocios.
Las finanzas corporativas engloban decisiones de inversión como:
 La financiación propia
 La inversión para el desarrollo de la empresa
 El modelo financiero que hay que seguir y los plazos según la inversión.
El Activo circulante también conocido como activo corriente es un bien o derecho

que puede convertirse en dinero en un periodo inferior a un año, es de suma
importancia para la empresa contar con este tipo de activo, ya que le permite salir
rápidamente de las deudas a corto plazo.
Gracias a su rápida liquidez, el activo circulante está a disposición de la empresa
para ser utilizado en cualquier momento, en el que se requiera cubrir los gastos
inmediatos o para solventar los pasivos corrientes adquiridos en el normal
funcionamiento de la empresa.
En que Activo debe invertir una empresa.

Resulta sorprendente que muchas empresas todavía no inviertan en la gestión de
su conocimiento. Desde hace décadas hemos oído hablar de la importancia del
know how (experiencia) de las empresas y, sin embargo, no podemos afirmar que
la gestión del conocimiento sea una práctica generalizada.
A todos nos sorprendería que una empresa no tuviera claros procesos de gestión
de recursos financieros, porque estos constituyen activos fundamentales. Pero la
experiencia de tantas empresas fallidas en Silicon Valley demuestra que los
recursos financieros no son suficientes. Las empresas exitosas necesitan
conocimiento y capacidad para responder a los desafíos cambiantes de su
entorno. Visto así, el conocimiento es un activo fundamental que toda empresa
necesita para ser sostenible.
Son aquellos activos que no varían durante el ciclo de explotación de la empresa
(o el año fiscal). Por ejemplo, el edificio donde una fábrica monta sus productos es
un activo fijo porque permanece en la empresa durante todo el proceso de
producción y venta de los productos. Un contraejemplo sería una inmobiliaria: los
edificios que la inmobiliaria compra para vender varían durante el ciclo de
explotación y por tanto forma parte del activo circulante. Al mismo tiempo, las
oficinas de la inmobiliaria son parte de su activo fijo.
Empresas Corporativas.
La corporación es una persona jurídica, que está sujeta a obligaciones ante la ley,
y que es creada por una o más personas físicas para un determinado fin. Aunque
las corporaciones no necesariamente tienen ánimo lucro, suelen estar más
asociadas a las entidades con fines comerciales, es decir, empresas.
Otra acepción de corporación se utiliza para designar asociaciones que agrupa a
personas que realizan la misma profesión, por ejemplo, contables. Esta acepción
es muy común y comparten un sentimiento de unión muy fuerte entre sus
miembros.
Ante cualquier acción hacia este tipo de asociación o algún miembro en particular,
estos se unen en lo que se conoce como “acción corporativa” y unen su fuerza.
Las compañías crean valor para sus accionistas cuando la caja invertida hoy
genera más caja en el futuro. La cantidad de valor que crean es la diferencia entre
la caja que se va generando y el coste de las inversiones, es decir, cuánta caja
usas para generar más caja.
Pero, además, el valor se tiene que ajustar porque la caja esperada del futuro se
enfrenta a dos fenómenos: el primero, uno muy básico, el dinero ‘vale menos’ en
el futuro tiene menos poder de compra un euro dentro de 10 años que hoy y, el
segundo, existe el riesgo de que en el futuro esa casa sea menor o no se
produzca nunca. Por lo tanto, todo proceso de inversión que suponga
desembolsar ahora para generar después está inmerso en riesgos.
¿Cuál es la diferencia
Corporacion
Las principales
entre una sociedad y una
corporación?
diferencias entre una
Las corporaciones pueden
sociedad y una
proteger a sus miembros y corporación son cómo se
empleados de la distribuye la
responsabilidad legal y, por
Sociedad
responsabilidad , cómo se
lo general, pueden recaudar
dinero más fácilmente, pero
evalúan los impuestos, la
tienen menos flexibilidad y flexibilidad para
más trámites administrar y vender el
gubernamentales. negocio y cómo se
recauda capital.
Los accionistas de la corporación solo son responsables de su inversión real en la

empresa, porque la corporación se considera una entidad legal separada . Esto
protege sus cuentas y activos personales.
Las sociedades colectivas no tienen este nivel de protección porque la empresa no
es una entidad propia, lo que las hace responsables de sus acciones y deudas.
Por ejemplo, si una corporación cierra, sus accionistas solo pierden lo que
invierten en el negocio, mientras que los propietarios de una sociedad podrían ser
responsables de reembolsar la deuda a los acreedores desde cuentas personales.
Metas Corporativas.
En el ámbito empresarial, propósito o meta que se marca una empresa sobre lo
que le gustaría llegar a ser, desde una óptica global y a largo plazo, en función de
la definición de la misión de la organización y la situación del entorno en que se
encuentra. Por ejemplo, financieros (ventas deseadas, beneficio esperado o tasa
de crecimiento), o de naturaleza no financiera, como el bienestar de los
trabajadores o las características tecnológicas.
METAS ESTRATEGICAS • VISION, MISION, VALORES CORPORATIVOS Y

OBJETIVOS ESTRATEGICO VISION Las organizaciones deben tener claramente
articulados las metas y los objetivos, para canalizar por toda la organización los
esfuerzos de los individuos hacia los fines comunes. MISION VALORES
OBJETIVOS ESTRATEGICO
Mercados Financieros.
Los mercados financieros son un espacio que puede ser físico o virtual, a través
del cual se intercambian activos financieros entre agentes económicos y en el
que se definen los precios de dichos activos.
Los mercados financieros conforman un espacio cuyo objetivo es canalizar el
ahorro de las familias y empresas a la inversión. De tal manera que las personas
que ahorran tengan una buena remuneración por prestar ese dinero y las
empresas puedan disponer de ese dinero para realizar inversiones.
a principal función del mercado financiero es la de servir como intermediario entre

las personas o entidades (familias, empresas y Estado) que logran hacer algún
tipo de ahorro y las que necesitan recursos para financiar inversiones o gastos,
provee de liquidez a los agentes económicos que lo requieran. La labor de
intermediación tiene cinco elementos principales:
1) El tiempo. El manejo de los plazos es fundamental en la labor de
intermediación, no es posible distinguir entre oferentes y demandantes de dinero,
si no se especifica la duración de la operación financiera, las mismas personas
que hoy están ahorrando, pueden necesitar recursos en el futuro y las que
invierten en el presente, seguramente obtendrán excedentes en el futuro que
podrán ahorrar.
2) Los montos. Por lo general los ahorristas disponen de pequeños excedentes,
mientras que los inversionistas, requieren de mayores recursos para la inversión,
lo cual genera desequilibrios entre la demanda y oferta de dinero que encarece o
disminuye los costos de los créditos y afecta la liquidez del sistema.
3) Los costos. Como cualquier otro mercado, el de intermediación está sujeto a las
variaciones de la oferta y la demanda, por lo cual, cuando hay liquidez, las tasas
de interés bajan, por el contrario, el exceso de demanda de dinero produce
incrementos en éstas.
4) El riesgo. Inherente al negocio o inversión. A mayor riesgo, mayor tasa de
interés.
5) Liquidez. Función que permite disponer de dinero en efectivo de forma
inmediata, por ejemplo los depósitos o líneas de crédito que un titular lo puede
retirar en cualquier banco o a través de los cajeros automáticos. Generalizando el
concepto se afirma, que la liquidez es una cualidad que tienen los activos para ser
convertidos en dinero sin pérdida significativa de su valor.
Conclusión.
Las finanzas corporativas permiten que el objetivo principal de todo
emprendimiento comercial se haga tangible. Cada organización busca la manera
de cómo potenciar los recursos disponibles para lograr generar riqueza y
satisfacer las expectativas de sus accionistas.
Las finanzas, en la organización, representan uno de los pilares dentro de la
gestión de la empresa. Con ella se logran tomar las decisiones que permiten
alcanzar el objetivo de maximizar el valor de las acciones a través de la
generación de riqueza, que se traduce en beneficios, tanto de la empresa como un
ente vivo, como a sus accionistas, los cuales tienen expectativas a satisfacer.

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