Ejes de La Reinserción Social

SALUD
El disfrute del más alto nivel de

bienestar físico, mental y social;
Normativa: Artículo 4 cuarto párrafo de la Constitución; artículos 9
fracciones II y III, y 74 de la LNEP; artículo 10 del Protocolo de San
Salvador; artículo 12 del Pacto Internacional de Derechos Económicos,
Sociales y Culturales; principio X de los Principios y Buenas Prácticas
sobre la Protección de las Personas Privadas de Libertad en las Américas
PRINCIPIOS RECTORES
 - Disponibilidad. Número suficiente de espacios, personal, bienes,
servicios y programas de salud.
 - Accesibilidad
 - Aceptabilidad. En respeto de la ética médica y a la diversidad cultural e

ideológica de las personas, así como con un enfoque diferenciado.
 - Calidad. más altos estándares de calidad, seguridad y salubridad con
personal debidamente capacitado.

(Comité DESC. Observación general No. 14, El derecho al disfrute del más alto
nivel posible de salud)
12

1. No discriminación. Acceso en condiciones de igualdad
2. Accesibilidad física. Sin barreras físicas que impidan el acceso
3. Accesibilidad económica (asequibilidad). Que se encuentre dentro de las
posibilidades económicas de las personas
4. Acceso a la información. Transparencia en la comunicación sobre el
estado de salud, tratamientos, consecuencias, etc
CONTENIDO Y BASES DE LA
SALUD
 - Atención de primer nivel (artículo 76 LNEP)

 - Salud específicamente orientada a la mujer (artículo 10,

fracciones V y X LNEP)

 - Acceso a especialistas (Reglas 27 de las Reglas Mandela

y 10 de las Reglas Bangkok)

 - Gratuidad (artículo 77 LNEP y regla 24 de las Reglas

Mandela)
El trabajo es un derecho y un deber
social que consiste en una actividad
productiva lícita
TRABAJO
Normativa: Artículo 5 y 123 de la Constitución; artículo 91 de la LNEP;
artículo 6 de la CADH; artículo 6 del Protocolo de San Salvador; reglas
96 a 103 de las Reglas Mandela y regla 42.1 de las Reglas de Bangkok;
principio XIV de los Principios y Buenas Prácticas sobre la Protección
de las Personas Privadas de Libertad en las Américas
PRINCIPIOS RECTORES
-Disponibilidad: Servicios de apoyo para la búsqueda y colocación en
el empleo para todas las personas.
-Accesibilidad: Tanto el empleo como el mercado laboral debe ser
accesible para todas las personas.
 No discriminación. En condiciones de igualdad
 Accesibilidad física
 Acceso a la información. Sobre empleos, derechos y beneficios.
-Aceptabilidad y calidad: En condiciones justas, favorables y seguras

para todas las personas.
(Comité DESC. Observación General No. 18: El derecho al trabajo)

CONTENIDO Y BASES DEL
TRABAJO
 Remuneración (art. 93 LNEP, reglas 98 y 103 de las Reglas

Mandela)
 Útil y Formativo. Debe otorgar herramientas para insertarse en
el mercado laboral (regla 98.1 de las Reglas Mandela)
 Digno. Respeto a los derechos humanos
 Modalidades
 Autoempleo. Actividad realizada por ellas mismas (art. 97

LNEP)
 Actividades productivas no remuneradas para fines de

reinserción social. Labores de orden, higiene, limpieza, etc. (art.98
LNEP)
 Actividades productivas a cuenta de terceros a través de

convenios de colaboración con instituciones y personas externas,
siempre bajo la supervisión de las autoridades penitenciarias (art. 99
LNEP y 100.2 de las Reglas Mandela)
 articipación de autoridades corresponsables (art. 96 LNEP)
 Prohibición de trabajo forzado, esclavitud o servidumbre. Libre

elección de acuerdo con la oferta del CRS
 Cuenta de ahorro de las ganancias administrada por la autoridad
(art. 93 LNEP, regla 103.3 Reglas Mandela)
 Condiciones adecuadas de salud e higiene, así como acceso a

seguridad social (art. 92 LNEP y 101.1 Reglas Mandela)
 Mujeres: Trabajo sin estereotipos de género. Igualdad en

remuneración, asegurando la participación de la mujer en el mercado
y la economía nacional (Convenio No. 100 OIT y art. 10. c) de la
CEDAW)

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SALUD

El disfrute del más alto nivel de

 - Aceptabilidad. En respeto de la ética médica y a la diversidad cultural e

 - Salud específicamente orientada a la mujer (artículo 10,

 - Acceso a especialistas (Reglas 27 de las Reglas Mandela

 - Gratuidad (artículo 77 LNEP y regla 24 de las Reglas

-Aceptabilidad y calidad: En condiciones justas, favorables y seguras

(Comité DESC. Observación General No. 18: El derecho al trabajo)

 Remuneración (art. 93 LNEP, reglas 98 y 103 de las Reglas

 Digno. Respeto a los derechos humanos

 Autoempleo. Actividad realizada por ellas mismas (art. 97

 Actividades productivas no remuneradas para fines de

 Actividades productivas a cuenta de terceros a través de

 Prohibición de trabajo forzado, esclavitud o servidumbre. Libre

 Condiciones adecuadas de salud e higiene, así como acceso a

 Mujeres: Trabajo sin estereotipos de género. Igualdad en

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