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    Evaluacion Odi

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    Lilibeth Rivera Cuevas
    Este documento presenta una evaluación de capacitación en seguridad y salud ocupacional. La evaluación consta de preguntas verdadero/falso y preguntas de selección múltiple sobre temas como políticas de seguridad, accidentes laborales, uso de equipos de protección personal, tipos de incendios, límites de carga, y comités de seguridad. El trabajador debe obtener al menos 75% de aprobación para pasar la evaluación. De lo contrario, deberá someterse a capacitación y evaluación adicionales

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    Evaluacion Odi

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    Lilibeth Rivera Cuevas
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    Este documento presenta una evaluación de capacitación en seguridad y salud ocupacional. La evaluación consta de preguntas verdadero/falso y preguntas de selección múltiple sobre temas como políticas de seguridad, accidentes laborales, uso de equipos de protección personal, tipos de incendios, límites de carga, y comités de seguridad. El trabajador debe obtener al menos 75% de aprobación para pasar la evaluación. De lo contrario, deberá someterse a capacitación y evaluación adicionales

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    EVALUACION ODI

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    Este documento presenta una evaluación de capacitación en seguridad y salud ocupacional. La evaluación consta de preguntas verdadero/falso y preguntas de selección múltiple sobre temas como políticas de seguridad, accidentes laborales, uso de equipos de protección personal, tipos de incendios, límites de carga, y comités de seguridad. El trabajador debe obtener al menos 75% de aprobación para pasar la evaluación. De lo contrario, deberá someterse a capacitación y evaluación adicionales

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    Este documento presenta una evaluación de capacitación en seguridad y salud ocupacional. La evaluación consta de preguntas verdadero/falso y preguntas de selección múltiple sobre temas como políticas de seguridad, accidentes laborales, uso de equipos de protección personal, tipos de incendios, límites de carga, y comités de seguridad. El trabajador debe obtener al menos 75% de aprobación para pasar la evaluación. De lo contrario, deberá someterse a capacitación y evaluación adicionales

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    EVALUACION DE FECHA : 22/07/2019

    CAPACITACION REVISIÓN : B

    El porcentaje de aprobación de esta evaluación corresponde al 75%, de no cumplirse esta


    condición, el trabajador se capacitará nuevamente y se someterá a una nueva evaluación.

    Nombre del Trabajador: _____________________________________

    Rut: ______________________________________

    Cargo: ______________________________________
    % APROBACION
    Fecha: ______________________________________

    I. De acuerdo a las siguientes preguntas, responda VERDADERO (V) o FALSO (F).

    ____ La política de seguridad, tiene como finalidad proteger la integridad física de cada uno de
    nuestros trabajadores.

    ____ La ley N° 16.744, establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades
    profesionales.

    ____ Las condiciones sub-estándar tienen relación con los actos de los trabajadores.

    ____ El uso de elementos de protección personal es obligatorio.

    ____ El Comité paritario tiene como función investigar todos los accidentes e incidentes.

    ____ En una evacuación debo actuar por iniciativa propia

    ____ El fuego se produce mediante tres componentes: Oxigeno, Calor, Combustible

    ____ El reglamento Interno detalla las obligaciones y prohibiciones de los trabajadores.

    II. Conteste encerrando la alternativa que usted considere correcta:

    1) Que debemos hacer en caso de accidente:


    a) Dar aviso inmediato al supervisor o jefatura directa
    b) Dar aviso solo en caso de accidente grave
    c) Denunciarlo si tengo tiempo
    d) Todas las anteriores

    2) Según los tipos de fuego, Clase A, corresponde a:


    a) Equipos sometidos a la corriente eléctrica (interruptores, tableros, etc)
    b) Líquidos inflamables (pinturas, grasas, etc)
    c) Materiales sólidos (maderas, plásticos, etc)
    d) Metales inflamables (fuegos químicos)
    EVALUACION DE FECHA : 22/07/2019
    CAPACITACION REVISIÓN : B

    3) El límite máximo de carga, según la Ley N° 20.949, establece:


    a) Hombres 35 kg, Mujeres 25 Kg y Embarazadas NO puede portar carga
    b) Hombres 25 Kg, Mujeres 20 Kg y Embarazadas SI puede portar carga
    c) Hombres 25 Kg, Mujeres 20 Kg y Embarazadas NO pueden portar carga
    d) Hombres 20 Kg, Mujeres 20 Kg y Embarazadas NO pueden portar carga

    4) En cuanto a los equipos de protección personal, D.S N° 594, Art. N°53, señala que:
    a) El empleador deberá proporcionar a todos sus trabajadores, libres de costos los
    elementos de protección personal
    b) Los elementos de protección personal deben ser adecuados al riesgo a cubrir.
    c) El trabajador deberá utilizarlos de manera obligatoria mientras realice sus labores.
    d) Todas las anteriores.

    5) Según la causa de los accidentes, estos se podrían presentar por:


    a) Falta de conocimiento – Desgaste normal de los equipos
    b) Actitudes indebidas – Diseño inadecuado
    c) Incapacidades físicas
    d) Todas las anteriores

    III. ¿De qué manera ayudaría usted en el orden y limpieza dentro de su lugar de trabajo?

    IV. ¿Explique que entiende usted por política de seguridad y salud ocupacional?
    EVALUACION DE FECHA : 22/07/2019
    CAPACITACION REVISIÓN : B

    V. Términos pareados

    1. Fuente, situación o acto con potencial


    Política de Seguridad de causar daño.

    2. Grupo de Trabajadores que realiza


    Plan de Emergencia actividades y acoge consultas respecto a
    seguridad de los trabajadores.
    3. Compromiso de Gerencia que vela por
    Comité Paritario de Higiene y la seguridad de todos los trabajadores y
    Seguridad por el cuidado del Medio Ambiente.

    4. Procedimiento a seguir en caso de


    Peligro presentarse una situación de riesgo.

    5. Acto u omisión que comete el


    Riesgo trabajador que lo desvía de la manera
    aceptada como correcta para realizar su
    actividad.
    6. Combinación de la probabilidad por la
    Acción Sub-Estándar consecuencia de que ocurra un hecho.

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