Plan Covid-19 Chuñunupámpa

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YAULI
PLAN DE
VIGILANCIA,PREVENCIÓN Y
CONTROL DE COVID-19
EXPEDIENTE TECNICO
“MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION
SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO POBLADO
DE CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE
HUANCAVELICA - DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”.
PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19, PARA EL

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE
EDUCACION SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO POBLADO
DE CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE HUANCAVELICA -
DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”
I. DATOS DE LA ENTIDAD PÚBLICA.

 Razón Social: Municipalidad Distrital de Yauli- Huancavelica
 RUC: 20183984196
 Dirección: Av. de 23 de Junio S/N Plaza Principal – Yauli – Hvca
 Región-Provincia-Distrito: Huancavelica-Huancavelica-Yauli
 Proyecto: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE
EDUCACION SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO
POBLADO DE CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE
HUANCAVELICA - DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”
 Contratista: “Por contratar”
 Supervisión: “Por contratar”
PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

PALMA SORIANO EN EL CENTRO POBLADO DE CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE
I. INTRODUCCION
El COVID-19 es un nuevo tipo de coronavirus que afecta a los seres humanos. Fue
reportado por primera vez en diciembre del año 2019 en la ciudad de Wuhan,
provincia de Hubei, en China. La epidemia de COVID-19 se extendió rápidamente,
siendo declarada una pandemia por la Organización Mundial de la Salud (OMS) el 11
de marzo del 2020.
El día 6 de marzo del 2020 se reportó el primer caso de infección por coronavirus en
el Perú. Frente a esta alerta, se tomaron una serie de medidas conducentes a
garantizar y proteger la salud de la población, frente al grave peligro de la propagación
de la enfermedad causada por el nuevo coronavirus (COVID-19) en el territorio
nacional.
Como parte de las medidas adoptadas por el Gobierno, mediante Decreto Supremo
No. 008- 2020-SA se declaró Emergencia Sanitaria a nivel nacional, por el plazo de
noventa (90) días calendario, por la existencia del virus coronavirus COVID-19
disponiéndose las medidas de prevención y control para evitar su propagación,
vinculadas, entre otros, con centros laborales. La emergencia sanitaria fue prorrogada
por el Decreto Supremo No. 020-2020-PCM hasta el 7 de setiembre de 2020.
Asimismo, mediante Decreto Supremo No. 044-2020-PCM se estableció el Estado de

Emergencia Nacional. Inicialmente, se dispuso que dicho periodo rigiera por quince
(15) días, entre el 16 y el 30 de marzo. No obstante, mediante sucesivos decretos de
urgencia, se extendió la medida hasta el 30 de junio de 2020. A la fecha, existen
disposiciones sobre inmovilizaciones focalizadas y reactivación económica.
En mérito de lo señalado, el presente documento describe las acciones de prevención,

verificación, detección, vigilancia médica, contingencias y respuestas a emergencias
frente al COVID-19, para la ejecución de actividades en el proyecto:
SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO POBLADO DE
CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE HUANCAVELICA -
DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”.
Para la elaboración del presente documento, se ha tomado en consideración lo

dispuesto por la Resolución Ministerial No. 055-2020-TR "Guía para la prevención del
Coronavirus en el ámbito laboral", la Resolución Ministerial No. 972-2020-MINSA
"Lineamientos para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo a
exposición COVID19".
El presente Plan, contempla las acciones necesarias que se deberá poner en práctica
antes, durante y después de la ocurrencia de la enfermedad.

II. FINALIDAD
El presente Plan de Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19 del proyecto

SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO POBLADO DE
CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE HUANCAVELICA -
DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”, es de obligatorio cumplimiento para todos
los trabajadores
III. OBJETIVOS
3.1. OBJETIVO GENERAL
Diseñar e implementar las medidas y acciones de prevención, detección temprana y

respuesta, necesarias para enfrentar el riesgo de propagación e impacto sanitario
provocado por el COVID19 durante el desarrollo de sus actividades, a fin de proteger
a los trabajadores, contratistas y cualquier persona que preste servicios dentro del
centro de trabajo y proyectos dirigidos por la empresa. Asimismo, el presente
documento será de obligatorio cumplimiento para proveedores y visitas.
3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
1. Establecer acciones para la vigilancia, prevención y control de la salud

de los trabajadores con riesgo de exposición al COVID-19.
2. Establecer medidas para el inicio de obras.
3. Garantizar la sostenibilidad de las medidas de vigilancia, prevención y
control adoptadas para evitar la transmisibilidad del COVID-19.
IV. BASE LEGAL
 Ley Nº 26842, Ley General de Salud, y sus modificatorias.

 Ley Nº 27658, Ley Marco de Modernización de la Gestión del Estado, y sus
modificatorias.
 Ley Nº 27783, Ley de Bases de la Descentralización y sus modificatorias.
 Ley Nº 29414, Ley que establece los derechos de las personas usuarias de los
servicios de salud.
 Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades y sus modificatorias.
 Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo.
 Ley Nº 29733, Ley de protección de datos personales y su modificatoria.
 Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y modificatoria.
 Ley N° 30024, Ley que crea el Registro Nacional de Historias Clínicas Electrónicas
y su modificatoria.
 Ley Nº 30885, Ley que establece la conformación y el funcionamiento de las
Redes Integradas de Salud (RIS).

 Decreto de Urgencia Nº 025-2020, Dictan medidas urgentes y excepcionales

destinadas a reforzar el Sistema de Vigilancia y Respuesta Sanitaria frente al
COVID-19 en el territorio nacional.
 Decreto de Urgencia N° 026-2020, Decreto de Urgencia que establece diversas
medidas excepcionales y temporales para prevenir la propagación del Coronavirus
(COVID-19) en el Territorio Nacional.
 Decreto Supremo N° 011-2006-VIVIENDA, Aprueban 66 Normas Técnicas del
Reglamento Nacional de Edificaciones - RNE y sus modificatorias.
 Decreto Supremo N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Decreto Supremo Nº 020-2014-SA, Aprueban Texto Único Ordenado de la Ley N°
29344, Ley Marco de Aseguramiento Universal en Salud.
 Decreto Supremo Nº 012-2019-SA, Decreto Supremo que aprueba el Reglamento
del Decreto Legislativo Nº 1302, Decreto Legislativo que optimiza el intercambio
prestacional en salud en el sector público.
 Decreto Supremo N° 011-2019-TR, Decreto Supremo que aprueba el Reglamento
de Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción.
 Decreto Supremo Nº 008-2020-SA, Decreto Supremo que declara en Emergencia
Sanitaria a nivel nacional por el plazo de noventa (90) días calendario y dicta
medidas de prevención y control del COVID-19.
 Decreto Supremo N° 044-2020-PCM, que declara Estado de Emergencia Nacional
por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del
brote del COVID-19 y sus precisiones, modificatorias y prórrogas.
 Resolución Ministerial N° 312-2011-MINSA, que aprueba los “Protocolos de
exámenes médico ocupacionales y guías de diagnóstico de los exámenes médicos
obligatorios por actividad”.
 Resolución Ministerial N° 055-2020-TR, Aprueban el documento denominado
“Guía para la prevención del Coronavirus en el ámbito laboral”.
 Resolución Ministerial Nº 135-2020-MINSA, Aprueban documento denominado:
Especificación Técnica para la confección de mascarillas faciales textiles de uso
comunitario.
 Resolución Ministerial Nº 193-2020-MINSA, Aprueban el Documento Técnico:
Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el
Perú y su modificatoria.
 Resolución Ministerial N° 972-2020-MINSA, Lineamientos para la vigilancia de los
trabajadores de riesgo de exposición a COVID-19.
V. DISPOSICIONES GENERALES
5.1. DEFINICIONES
a. Estado de Emergencia: El estado de emergencia o de excepción es uno de

los regímenes e excepción que puede dictar el gobierno de un país en
situaciones excepcionales como el caso de una Pandemia.

b. Coronavirus: Extensa familia de virus que generalmente casusa infecciones

respiratorias. Estas infecciones pueden ir desde el resfriado común hasta
enfermedades más graves como el síndrome respiratorio agudo severo
(SARS). El coronavirus descubierto recientemente causa la enfermedad
COVID – 19.
c. COVID – 19: Enfermedad infecciosa causada por el coronavirus que se ha
descubierto más recientemente, que aún no cuenta con vacuna ni un
determinado tratamiento para su cura.
d. SARS-CoV-2: Es un tipo de coronavirus causante de la enfermedad por
coronavirus (COVID-19).
e. Protocolo Coronavirus: Conjunto de lineamientos otorgados por la
organización con el fin de prevenir, mitigar y controlar un posible escenario de
infección por Coronavirus COVID- 19.
f. Caso Sospechoso: Persona con infección respiratoria aguda, grave o son
síntomas de infección respiratoria como: Fiebre >38°, Tos, dificultad
respiratoria; si otra etiología que explique la clínica, y un historial de viaje o
haber vivido en un país con transmisión local y/o si tuvo contacto con un caso
confirmado o probable de infección por COVID-19, durante los 14 días previos
al inicio de los síntomas.
g. Caso Probable: Un caso sospechoso con resultado de laboratorio
indeterminado o positivo y sin evidencia de identificación de otros agentes
respiratorios.
h. Caso confirmado: Persona con confirmación con resultado de laboratorio
indeterminado o positivo y si evidencia de identificación de otros agentes
respiratorios.
i. Caso Descartado: Persona que tiene resultado negativo de laboratorio para
COVID-19.
j. OMS: Organización Mundial de la Salud.
k. MINSA: Ministerio de Salud.
5.2. NIVELES DE RIESGO EN LOS PUESTOS DE TRABAJO
Los niveles de riesgo se pueden clasificar en:
 Riesgo Bajo de Exposición: Son aquellos que no requieren contacto con

personas que se conoce o que se sospecha que están infectados con el Covid-
19 ni tienen contacto frecuente a menos de 1m. de distancia del público
general o que puedan establecer barreras para el desarrollo de la actividad
laboral.
 Riesgo Mediano de Exposición: Son aquellos que requieren en contacto
frecuente y/o cercano a menos de 1 m. con el público en general y que las
condiciones en que se realiza no se puede establecer barreras de protección.
 Riesgo alto de exposición: Trabajo potencial de exposición a fuentes
conocidas o sospechosas y confirmadas de COVID-19u otro personal que
debe ingresar a los ambientes de atención a los pacientes con COVID-19, pero
no se encuentran expuestos a aerosoles en el ambiente de trabajo.

 Riesgo de nivel de exposición: Trabajos con contacto directo con casos

sospechosos y confirmados de COVID-19 y que se encuentran expuestos a
aerosoles en el ambiente del trabajo (Trabajadores del Sector Salud).
VI. PROCEDIMIENTO OBLIGATORIO DE PREVENCION DEL COVID-19
6.1. LINEAMIENTOS PRELIMINARES
El especialista SSOMA, elaborará el “plan para vigilancia, prevención y control del

covid-19 en el trabajo” y tendrá que presentar al CSST (Comité de Seguridad y
Salud en el Trabajo), y este lo aprueba en 48 Horas.
Posteriormente se registra en el SICOVID-19, del Ministerio de Salud a través del

mismo, en el proceso de implementación, se deberá remitir el plan por mesa de
partes virtual.
El “Plan para Vigilancia, Prevención y Control del COVID-19 en el trabajo”, será

accesible a las entidades de fiscalización, como SSUSALUD, SUNAFIL, Entre
otras, para las Acciones de su competencia para tal efecto el ministerio de salud
establecerá los diferentes niveles de acceso.
En el proyecto “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE

EDUCACION SECUNDARIA RICARDO PALMA SORIANO EN EL CENTRO
POBLADO DE CHUÑUNAPAMPA DEL DISTRITO DE YAULI - PROVINCIA DE
HUANCAVELICA - DEPARTAMENTO DE HUANCAVELICA”. Se contempla un
total de 20 trabajadores incluidos el personal administrativo.
6.2. CONFORMACION DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO;
a. El presidente, Que es elegido por el propio Comité, entre los representantes.
b. El secretario que es el responsable de los servicios de Seguridad y Salud en el

trabajo o uno de los miembros del comité elegido por consenso.
c. Los Miembros, quienes son los más integrantes del comité designado de
acuerdo a los artículos 48 y 49 de la Ley N° 29783 del Comité de Seguridad y
Salud.
VII. LINEAMIENTOS PARA LA VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE

COVID-19 EN EL TRABAJO.
Se considera 7 lineamientos básicos
LINEAMIENTO 1: LIMPIEZA Y DESINFECCION DE LOS CENTROS DE

TRABAJO
 Es necesario realizar la limpieza y desinfección utilizando productos

desinfectantes efectivos como el hipoclorito de sodio (lejía) para
neutralizar y erradicar los agentes patógenos y de esa manera se

tenga los ambientes desinfectados para recibir a los trabajadores, la

frecuencia debe ser quincenal.
 Para realizar la desinfección de superficies manipuladas con alta
frecuencia por los trabajadores como los servicios higiénicos, manijas
de puertas, herramientas de los trabajadores se deberá rociar
Hipoclorito de sodio (lejía) al 0.1%, de preferencia las herramientas
deben ser de uso personal.
 Para las superficies de puedan ser dañadas por la lejía se puede
utilizar una solución de alcohol al 70%, la frecuencia de desinfección
debe ser diaria.
A. UNIDADES MOVILES.
 Para la limpieza de unidades móviles utilizados para el transporte de

agregados y otros usos utiliza lejía al 0.1 %, antes de cada partida de
viaje de las unidades móviles proceder a limpiar volante, asientos,
manijas de puertas, ventanas, palanca de cambio, etc. La frecuencia
de desinfección debe ser diaria.
B. MANEJO DE RESIDUOS SOLIDOS
 Los tachos distribuidos en el trabajo deben estar cubiertos en su

interior de bolsas plásticas.
 Los trabajadores deberán colocar sus residuos en el interior del tacho
con bolsa.
 Establecer un horario determinado para el recojo de los residuos
sólidos. Dicho horario deberá ser comunicado
 Al momento de recojo de los residuos sólidos, de deberá de amarrar
las bolsas y rociarlas con lejía al %.
 Los tachos deberán ser desinfectados con lejía al 1 %.
 Al término del proceso el personal deberá limpiar sus EPP, luego
procederá lavarse las manos con agua y jabón por 20 segundos. En
caso de no contar con agua se deberá utilizar alcohol en gel al 70%.
LINEAMIENTO 2: EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL

TRABAJADOR PREVIO AL REGRESO O REINCORPORACION AL
CENTRO DE TRABAJO
a. IDENTIFICACION DE SINTOMATOLOGIA COVID-19
 Identificación de riesgo de exposición al COVID-19 de cada puesto de

trabajo según la normativa vigente.
 Aplicación a cada trabajador de la ficha sintomatológica de carácter
declarativo, la cual debe ser respondida en su totalidad.
 Se debe ejecutar un control de temperatura corporal a los trabajadores al
momento de ingreso y salida del trabajo mediante la ficha de registro de

alerta control de temperatura mayor a 38°C, conservando el

distanciamiento social de al menos 1m.
 Aplicación de pruebas rápidas para todos los trabajadores será establecida
por el Profesional de la Salud a cargo.
 Todo trabajador que cumpla criterios de caso sospechoso deberá ser
manejado de acuerdo al Documento Técnico Atención y Manejo Clínico de
Casos de COVID-19 del MINSA.
 La aplicación de pruebas serológicas o moleculares para la vigilancia del
COVID-19, según las normas del Ministerio de Salud, a aquellos
trabajadores de puestos de trabajo con Alto o Muy Alto, las mismas que
están a cargo del empleador.
 La aplicación de pruebas serológicas o moleculares no es obligatoria para
puestos de Mediano y Bajo Riesgo y se deben hacer únicamente bajo la
indicación del Profesional de Salud.
 No se recomienda la aplicación de pruebas serológicas ni moleculares a los
trabajadores que ya hayan presentado una prueba positiva.
 El Profesional de la Salud del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo,
determina si el trabajador puede regresar y reincorporarse a su puesto de
trabajo.
 En caso de que se identifique un caso sospechoso o de un caso
confirmado, se procederá con las siguientes medidas por el Profesional de
la Salud.
1. Derivación a un establecimiento de salud para su manejo de

acuerdo a lo establecido por el MINSA.
2. Evaluación por el responsable de la salud en el trabajo para
identificar potenciales contactos.
3. Comunicar a la Autoridad de Salud para el seguimiento de casos
correspondientes.
4. Brindar material e información sobre la prevención de contagio de
COVID-19, medidas de higiene y cuidado.
 Los casos confirmados de COVID-19, durante los 14 días calendarios de

aislamiento o cuarentena y antes de regreso al trabajo, el empleador a
través del Profesional de la Salud gestiona la evaluación clínica respectiva
para completar el aislamiento a la fecha de su probable alta, por lo cual se
procederá a otorgar su descanso medico con la firma del Médico tratante el
tiempo requerido para salvaguardar la integridad del trabajador y de los
demás trabajadores.
LINEAMIENTO 3: LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS OBLIGATORIO
A. LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS
 Al ingresar al trabajo la desinfección de manos se realizará al llegar al

centro del trabajo con apoyo del personal designado, quien brindará alcohol
en gel al 70% para desinfectar las manos previamente al ingreso al trabajo.
 Lavarse las manos con agua y jabón por lo menos 20 segundos, siempre
respetando el distanciamiento social.
 Las unidades móviles deberán presentar alcohol en gel al 70% que deberá
ser utilizada por el chofer y demás personal.
B. TECNICA DE LAVADO DE MANOS
La técnica de lavado de manos es la siguiente
 Liberar as manos y muñecas de toda prenda u objeto.

 Mojar las manos con agua y chorro. Cerrar el grifo
 Cubrir con jabón las manos húmedas y frotarlas hasta producir espuma
incluyendo las palmas, el dorso, entre los dedos u debajo de las uñas, por
lo menos durante 20 segundos.
 Abrir el grifo y enjuagar bien las manos con abundante agua a chorro.
 Eliminar el exceso de agua agitando o friccionando ligeramente las manos
luego secarlas comenzando por las palmas, siguiendo del el dorso y los
espacios interdigitales.
 Eliminar el papel desechable arrojándolo en el tacho.
C. MOMENTOS CLAVE PARA EL LAVADO DE MANOS
 Cuando las manos estén visiblemente sucias

 Antes de comer
 Antes de manipular los alimentos
 Después de usar el baño
 Después de tocar objetos y superficies contaminadas
D. CUIDADO DE MANOS
El uso frecuente y repetitivo de productos para la higiene de manos puede

aumentar el riesgo de irritación de la piel, para ello se deben considerar los
siguientes aspectos.
 La selección de los productos para la higiene de manos debe ser eficaces

y poco irritantes.
 Evitar el uso simultáneo de agua con jabón y alcohol en gel.
 Evitar el uso de agua caliente para lavarse las manos
 Realizar las higienes de manos en el marco de las indicaciones
 Frotarse las manos hasta que el alcohol en gel se evapore por completo.
LINEAMIENTO 4: SENSIBILIZACION DE LA PREVENCION DEL

CONTAGIO EN EL CENTRO DEL TRABAJO

A. SENSIBILIZACION DE LA PREVENCION DE CONTAGIO EN EL

CENTRO DE TRABAJO
 Exponer información sobre el coronavirus y sus medios de protección

laboral, la importancia del lavado de manos, toser o estornudar
cubriéndose la boca con flexura del codo, no tocarse el rostro.
 El uso de la mascarilla el cual es según el nivel de riesgo del trabajo.
 Sensibilizar la importancia de reportar tempranamente la presencia de la
sintomatología COVID-19.
 Facilitar los medios para responder las inquietudes de los trabajadores
respecto al COVID-19.
 Difundir recomendaciones para beneficio de la salud.
LINEAMIENTO 5: MEDIDAS PREVENTIVAS DE APLICACIÓN COLECTIVA
A. MEDIDAS DE PREVENCION COLECTIVAS
A.1. MEDIDAS DE HIGIENE
 Los ambientes de trabajo deberán estar adecuadamente ventilados

 Los trabajadores deberán respetar el distanciamiento social se al
menos 1 metro.
 Antes de ingresar a las áreas comunes del centro de trabajo se
deberá realizar la limpieza y desinfección de calzados con lejía al
0.2%.
 Alentar buenos hábitos personales respiratorios para evitar el
contagio como: cubrirse con el antebrazo o pañuelo al estornudar o
toser.
 Sensibilizar a los trabajadores en las medidas preventivas frente al
virus COVID-19 a través de los comités de y personal encargado de
la supervisión de estas medidas.
A.2. REUNIONES DE TRABAJO Y/O CAPACITACION
 Realizar las reuniones de trabajo y/o capacitaciones de manera

virtual mientras dure el Estado de Emergencia Nacional o
posteriores recomendaciones que establezca el Ministerio de Salud.
 De ser necesarias las reuniones de trabajo presencial, se deberá
respetar el distanciamiento respectivo y uso obligatorio de
mascarillas, se debe programar de manera excepcional.
A.3. LINEAMIENTO 6: MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL
B. MEDIDAS DE PROTECCION PERSONAL

 Los equipos de Protección Personal (EPP), constituyen medidas

individuales de prevención frente al COVID-19. Cuyo uso es de
manera obligatoria por el nivel de riesgo que están expuestos los
trabajadores en su medio de labores.
 Antes de colocarse la mascarilla el trabajador deberá lavarse las
manos.
 La mascarilla debe colocarse de manera minuciosa cubriendo la
boca, nariz y barbilla no debe haber espacios de separación con la
cara ni tocarla mientras se lleva puesta.
 Mascarilla quirúrgica de tres pliegues: Para los trabajadores que
tengan contacto continuo con las personas, el uso es de 1 por día
luego se procede a desechar cortando la mascarilla y colocarlo en
una bolsa aparte, rociarla con solución de lejía al 1%, para colocarlo
con los residuos comunes.
 Mascarilla N95: Para profesional a cargo ya que brinda protección
ante el contacto directo y constante ante personas asintomáticas, el
uso es de 1 por semana
 Los guantes de alta resistencia deberán ser lavados con agua y
detergente y posteriormente efectuar su desinfección con lejía al
0.1%, esperar a que seque y guardar en un lugar limpio y seco.
 Evitar tocarse la, los ojos, nariz, así mismo sacarse la mascarilla al
utilizar los guantes.
 Los guantes quirúrgicos deberán ser desechados al finalizar el día
con las mismas indicaciones de k ama mascarilla de tres pliegues.
 La careta protectora, el mandil y los overoles deberán ser
desinfectados al finalizar el día con una solución de lejía del 0.1%.
MÉTODO DE MEDICION DE HIPOCLORITO DE SODIO AL 0.1%.
SOLUCION PREPARACION PRECAUCIONES

 Medir 20 ml. (4 cucharaditas de  Hacer la dilución en un lugar
5ml cada una) de lejía al 5% ventilado
(porcentaje de que viene en el  No inhalar la solución.
HIPOCLORITO envase).  Seguir las instrucciones del
DE SODIO AL  Enrasar en un litro de agua. fabricante para la aplicación.
0.1%  Revisar la fecha de vencimiento.
 Nunca se debe mesclar con
otros productos de limpieza.
 Si el producto no se encuentra

 Medir 40 ml. (8 cucharaditas de vencido será eficaz contra el

5ml cada una) de lejía al 5% coronavirus si lo diluyen
(porcentaje de que viene en el correctamente.
HIPOCLORITO envase)  Dado que la concentración de
DE SODIO AL  Enrasar en un litro de agua. 0.1% es alta se debe evitar el
0.2 % contacto con la piel, se debe de
usar guantes para su aplicación
 Medir 200 ml. (40 cucharaditas

de 5ml cada una) de lejía al 5%
HIPOCLORITO (porcentaje de que viene en el
DE SODIO AL envase.
1%  Enrasar en un litro de agua.
LINEAMIENTO 7: VIGILANCIA DE LA SALUD DEL TRABAJADOR EN EL

CONTEXTO DEL COVID-19
A. VIGILANCIA PERMANENTE RELACIONADAS AL TRABAJO EN EL

CONTEXTO DEL COVID-19
 La vigilancia de la salud de los trabajadores, es una práctica necesaria

ante el riesgo de exposición del COVID-19 y debe realizarse de forma
permanente durante el tiempo que establezca el Ministerio de Salud.
 Como actividad de vigilancia se controlará la temperatura corporal de
cada trabajador, al momento de ingresar y al finalizar la jornada.
 El profesional de la salud es el responsable de realizar la toma y el
registro de la temperatura de cada trabajador.
 Se indicará la evaluación médica de síntomas COVID-19, a todo
trabajador que presente una temperatura mayor a 38° C.
 Todo trabajador con fiebre y evidencia de signos o sintomatología
COVID-19 que sea identificado, se considera como sospechoso y se
realizara.
o Aplicación de la ficha epidemiológica COVID-19 establecida por el

MINSA.
o Aplicación de pruebas rápidas, según las normas del Ministerio de
Salud, al caso sospechoso.
o Toma de pruebas rápidas a los trabajadores que tuvieron contacto
con el infectado.
o Identificación de contactos en domicilio.
o Comunicar a la autoridad de salud para el seguimiento de casos
correspondientes.
o Además de las medidas ya mencionadas existe la exposición a
otros factores de riesgos, de tipo ergonómicos, psicosocial u otros
que se generen como consecuencia de trabajar en el contexto de la

pandemia, el responsable deberá de aplicar las medidas
preventivas y correctivas que señala la normativa vigente de riesgos
disergonomicos en el trabajo.
o Se deberá prestar atención a los trabajadores que tenga alguna
discapacidad.
o En caso de un brote dentro del lugar de trabajo se suspenderán las
actividades tal como se menciona en el artículo 15 de ley N° 28806,
Ley General de Trabajo y sus Modificatorias.
7.1. CONSIDERACIONES PARA EL INICIO Y REINICIO DE ACTIVIDADES
 Incluir los cambios organizativos y de cualquier otra índole que sea necesario
implementar para el cumplimiento de las medidas que las autoridades establezcan
o aquellas otras que se considere necesario incorporar en las diferentes etapas de
la obra.
 Realizar una evaluación de descarte y el registro de datos de todas las personas,
al ingreso a la obra. Esta información debe ser puesta a disposición de las
autoridades sanitarias y de los servicios de prevención correspondientes en caso
de contagio. La evaluación de descarte consiste en el control de temperatura
corporal diario al reinicio de la obra o cuando un trabajador nuevo ingrese a la obra
o cuando un trabajador exprese algún síntoma asociado al COVID-19, debiendo
identificar resultados compatibles con los signos clínicos de contar con la
sintomatología COVID-19, en cuyo caso la persona que presente estos síntomas
debe ser separada y seguir los procedimientos establecidos por la autoridad
sanitaria.
 Solicitar a cada persona que ingrese o se reincorpore a laborar a la obra, suscribir
la Ficha de sintomatología COVID-19, de carácter declarativo, conforme al Anexo
2 del Documento Técnico: Lineamientos para la vigilancia, prevención y control de
la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19, aprobado por la
Resolución Ministerial Nº 448-2020-MINSA.
 Instalar paneles informativos en varios puntos de la obra con las recomendaciones
básicas de prevención del contagio frente al COVID-19 e informar a los
trabajadores sobre el contenido del Plan, debiendo estar anexo al Plan de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Hacer de conocimiento del personal (de manera verbal y escrita) las
recomendaciones básicas de prevención del contagio frente al COVID-19 y el
contenido del Plan, a través de la capacitación obligatoria sobre seguridad y salud
en el trabajo.
 Publicar en la entrada del sitio de la obra de construcción un aviso visible que
señale el cumplimiento de la adopción de las medidas contempladas, y así como
todas las medidas complementarias orientadas a preservar la salud y seguridad en
el trabajo durante la emergencia por COVID19.
 Planificar las actividades a fin que durante la jornada laboral el personal pueda
mantener la distancia de seguridad de 1.50 metros, en la entrada, salida y durante
su permanencia en la obra, y reorganizar, en la medida de lo posible, el acceso
escalonado del personal a la obra. Si el área de las instalaciones no garantiza
estas medidas se deben programar turnos de uso de manera que las áreas
mantengan un uso máximo del 50% de su aforo.
 Proveer al personal de los productos de higiene necesarios para cumplir las
recomendaciones de salubridad individuales, adaptándose a cada actividad
concreta.
 Evaluar e identificar las actividades que involucran aglomeración de personal,
favoreciendo el trabajo individualizado a través de turnos escalonados de trabajo o
implementación de otras medidas que eviten estas aglomeraciones del personal
en las instalaciones, estando permitido el uso del 50% del aforo de cada área.
 Identificar los grupos etarios y el nivel de riesgo del personal a través de una
evaluación médica ocupacional obligatoria, previo al inicio de cualquier actividad
en la obra. El profesional de la salud de la obra realiza evaluaciones médicas
diarias al personal con factores de riesgo.
 Incluir en el Plan, medidas para la protección del personal de la obra, así como
controles de medición de la temperatura a la entrada y salida de la misma, y las
acciones a seguir en caso que una persona manifieste síntomas en su puesto de
trabajo.
 Implementar la periodicidad de desinfección de cada uno de los ambientes de la
obra, teniendo especial cuidado en baños, vestuarios y comedores.
 Restringir las reuniones de seguridad y otras que puedan generar la aglomeración
de personas.
VIII. RESPONSABILIDADES
A NIVEL NACIONAL
El Ministerio de Salud, implementa el Sistema Integrado para COVID-19

(SISCOVID-19), para el registro del “Plan para la vigilancia, prevención y control de
COVID-19 en el trabajo” y habilita mecanismos para el acceso a las entidades que
supervisan y fiscalizan según corresponda.
NIVEL REGIONAL
Los gobiernos regionales a través de las gerencias regionales que correspondan

supervisan y fiscalizan respecto a la salud de los trabajadores, dentro de su
jurisdicción en cumplimiento de lo establecido en el presente documento técnico.
NIVEL LOCAL
Los gobiernos locales y distritales supervisan y fiscalizan, en el marco de sus

competencias. Pueden emitir disposiciones necesarias únicamente para adecuarse
y ceñirse al cumplimento de lo establecido en el presente documento.
DEL SUPERVISOR DE OBRA Y ESPECIALISTA SSOMA EN OBRAS A

ADMINISTRACION DIRECTA

Es responsabilidad del SUPERVISOR DE OBRA Y ESPECIALISTA SSOMA,

implementar las medidas dispuestas, estableciendo las acciones y
responsabilidades de su personal asignado a la obra, así como de los proveedores y
visitas, a través de la Gerencia de Infraestructura y Planeamiento Territorial,
verifique el incumplimiento de las disposiciones establecidas, se procederá a
informar a los órganos competentes (Ministerio de Trabajo y Ministerio Público,
según corresponda) para que se proceda con el trámite de procedimiento
sancionador, establecido en la Ley N°28806 “Ley General de Inspección del
Trabajo”, en concordancia con la Ley N°29783 “Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo” y el Código Penal.
EL CONTRATISTA
Es responsabilidad del Contratista implementar las medidas dispuestas,

estableciendo las acciones y responsabilidades de su personal asignado a la obra,
así como de los subcontratistas, proveedores y visitas. - En caso de que la Entidad,
a través de la supervisión de la obra, verifique el incumplimiento de las
disposiciones establecidas, se procederá a informar a los órganos competentes
(Ministerio de Trabajo y Ministerio Público, según corresponda) para que se proceda
con el trámite GERENCIA DE INFRAESTRUCTURA Y PLANEAMIENTO
TERRITORIAL (GINPLAT) 11 de procedimiento sancionador, establecido en la Ley
N°28806 “Ley General de Inspección del Trabajo”, en concordancia con la Ley
N°29783 “Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo” y el Código Penal.
TRABAJADORES
 Cumplir estrictamente los lineamientos para la prevención y control del

COVID-19, en sus áreas de trabajo mediante las acciones dispuestas en el
presente plan.
 Asistir obligatoriamente a las capacitaciones sobre la prevención de infección
por COVID-19.
 Comunicar inmediatamente los síntomas relacionados con una infección
respiratoria.
IX. PRESUPUESTO
PRESUPUESTO DE LA RESIDENCIA
ITEM PARTIDA P. TOTAL

PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCION Y
1.00 CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO S/. 16,674.00
1.01 PROFESIONAL DE LA SALUD S/. 7,500.00
1.02 MATERIALES DE LIMPIEZA Y DESINFECCION S/. 3,489.00
1.03 EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL S/. 4,685.00
1.04 VIGILANCIA Y CONTROL DEL COVID-19 S/. 1,000.00

PRESUPUESTO DE LA SUPERVISION
ITEM PARTIDA P. TOTAL

PLAN PARA LA VIGILANCIA, PREVENCION Y
1.00 CONTROL DE COVID-19 EN EL TRABAJO S/. 842.00
1.01 EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL S/. 842.00
PRESUPUESTO TOTAL
Presupuesto total del Plan Covid-19 del Proyecto es: S/ 17,516.00 soles
PERSONAL TECNICO Y LABORAL PARA PLAN COVID-19 EN EL TRABAJO
INSTITUCION: MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YAULI FECHA: OCTUBRE : 2022
DEPARTAMENTO : HUANCAVELICA DISTRITO : YAULI

PROVINCIA : HUANCAVELICA LOCALIDAD : CHUÑUNUPAMPA
NIVEL DE RIESGO PUESTO CANTIDAD EPP’s

Mascarilla KN95
Careta facial
Profesional de Salud 1 Gafas de Protección
Alto riesgo de exposición
Guantes para protección biológica
Traje para protección biológica
Contratista 1
TOTAL 2

Residente de obra 1 Mascarilla Quirurgica 3 pliegues
Mediano Riesgo de Exposición Especialista Estructural 1
(requieren un contacto frecuente
y/o cercano con personas que Asistente tecnico del residente 1 Careta Facial
podrían estar infectadas, pero que Asistente administrativo 1 Gafas de Protección
no son pacientes que se conoce o Maestro de Obra 1
se sospecha que portan el
COVID19)
TOTAL 5

Operarios 17 Mascarilla Quirurgica 3 pliegues
Bajo riesgo de Exposición Oficiales 6 Careta Facial
Peones 21 Gafas de Protección
TOTAL 44

ANEXOS
ANEXO N° 1: FICHA SINTOMATOLOGICA DEL COVID-19

ANEXO N° 2: LISTA DE CHEQUEO DE VIGILANCIA DE LA COVID-19

ANEXO N° 3: EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL PARA PUESTOS DE TRABAJO

DE EXPOSICIÓN A LA COVID-19, SEGÚN NIVEL DE RIESGO


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MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YAULI

PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19, PARA EL

I. DATOS DE LA ENTIDAD PÚBLICA.

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

Asimismo, mediante Decreto Supremo No. 044-2020-PCM se estableció el Estado de

En mérito de lo señalado, el presente documento describe las acciones de prevención,

Para la elaboración del presente documento, se ha tomado en consideración lo

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

El presente Plan de Vigilancia, Prevención y Control de COVID-19 del proyecto

3.1. OBJETIVO GENERAL

Diseñar e implementar las medidas y acciones de prevención, detección temprana y

3.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

1. Establecer acciones para la vigilancia, prevención y control de la salud

IV. BASE LEGAL

 Ley Nº 26842, Ley General de Salud, y sus modificatorias.

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

 Decreto de Urgencia Nº 025-2020, Dictan medidas urgentes y excepcionales

a. Estado de Emergencia: El estado de emergencia o de excepción es uno de

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

b. Coronavirus: Extensa familia de virus que generalmente casusa infecciones

5.2. NIVELES DE RIESGO EN LOS PUESTOS DE TRABAJO

Los niveles de riesgo se pueden clasificar en:

 Riesgo Bajo de Exposición: Son aquellos que no requieren contacto con

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

 Riesgo de nivel de exposición: Trabajos con contacto directo con casos

6.1. LINEAMIENTOS PRELIMINARES

El especialista SSOMA, elaborará el “plan para vigilancia, prevención y control del

Posteriormente se registra en el SICOVID-19, del Ministerio de Salud a través del

El “Plan para Vigilancia, Prevención y Control del COVID-19 en el trabajo”, será

En el proyecto “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE

6.2. CONFORMACION DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL

a. El presidente, Que es elegido por el propio Comité, entre los representantes.

b. El secretario que es el responsable de los servicios de Seguridad y Salud en el

VII. LINEAMIENTOS PARA LA VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE

Se considera 7 lineamientos básicos

LINEAMIENTO 1: LIMPIEZA Y DESINFECCION DE LOS CENTROS DE

 Es necesario realizar la limpieza y desinfección utilizando productos

PROYECTO: “MEJORAMIENTO Y AMPLIACION DE LOS SERVICIOS DE EDUCACION SECUNDARIA RICARDO

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 Los tachos distribuidos en el trabajo deben estar cubiertos en su

LINEAMIENTO 2: EVALUACION DE LA CONDICION DE SALUD DEL

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 Los casos confirmados de COVID-19, durante los 14 días calendarios de

LINEAMIENTO 3: LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS OBLIGATORIO

A. LAVADO Y DESINFECCION DE MANOS

 Al ingresar al trabajo la desinfección de manos se realizará al llegar al

B. TECNICA DE LAVADO DE MANOS

La técnica de lavado de manos es la siguiente

 Liberar as manos y muñecas de toda prenda u objeto.

C. MOMENTOS CLAVE PARA EL LAVADO DE MANOS

 Cuando las manos estén visiblemente sucias

El uso frecuente y repetitivo de productos para la higiene de manos puede

 La selección de los productos para la higiene de manos debe ser eficaces