MEDIDA CAUTERAL - Carmen Rojas

FACULTAD DE DERECHO
ESCUELA PROFESIONAL DE DERECHO
“Proyecto de Medida Cautelar”
AUTOR:
Rojas Barrera Carmen Semira
ASESOR:
Dr. Pichen Ávila Rolando Sabino
ASIGNATURA:
Derecho Procesal Laboral
TARAPOTO - PERÚ
2022-II
Secretario : Dilmer Ramírez Martínez
Exp. N° : 1943-2020
Escrito N° : 01
Cuaderno : Cautelar
SOLICITO MEDIDA CAUTELAR ESPECIAL DE
REPOSICIÓN PROVISIONAL
SEÑOR JUEZ ESPECIALIZADO DEL TRABAJO - SEDE TARAPOTO
Angie Alexa Rengifo Torres identificado con D.N.I. N°

42178110, domiciliado en el Jr. San Rosa N.º 120 del distrito
de Morales, provincia y departamento de San Martín; con
domicilio procesal en el Jr. Jorge Chávez N° 1128 del distrito
de Tarapoto, provincia y departamento de San Martín, con
Casilla Electrónica N° 5453; a Ud. respetuosamente digo:
I. PETITORIO.
Habiéndose admitido mi demanda en el proceso principal, presento mi medida
cautelar dentro de proceso en mi calidad de trabajador bajo el régimen laboral
privado del Decreto Legislativo 728.
Que, en virtud a la Tutela Jurisdiccional Efectiva, concurro a su despacho para que

se dicte Medida Cautelar para que se disponga mi reposición provisional al cargo
de secretaria, en tanto dura el proceso principal con respecto a los derechos y
beneficios laborales que me correspondían.
II. ORGANO DE AUXILIO JUDICIAL.

Será órgano de auxilio judicial de la presente demanda, la empresa
EMBOTELLADORA COCACOLA S.A.A, que, a su vez, está debidamente
representado por su representante legal, a quien deberá notificársele en el Jr.
Manuela Morey N° 270 del distrito de Tarapoto, provincia y departamento de San
Martín; a su vez, la citada empresa es la encargada de disponer mi reposición
provisional.
III. FORMA DE MEDIDA CAUTELAR.

La forma de la medida cautelar es la de reposición provisional conforme al artículo
55 de la Ley 29497 – Nueva Ley Procesal de Trabajo – que indica “El juez puede
dictar, entre otras medidas cautelares, fuera o dentro del proceso, una medida de
reposición provisional, cumplidos los requisitos ordinarios”.
IV. EXPOSICION DE LOS FUNDAMENTOS DE FÁCTICOS.
IV.1. Que, ingresó a trabajar para la empresa EMBOTELLADORA COCACOLA
S.A.A., el día 10 de febrero del 2020 de forma continua e ininterrumpida
hasta el 30 de diciembre del 2021 en el puesto de secretaria, situación de
hecho y derecho que ha sido debidamente sustentada ante su juzgado,
además, cabe destacar que formaba parte de la junta directiva del
SINDICATO de trabajadores en su condición de Secretaria General, es por
ello, que mi sustentado esencialmente, cuenta con sentencia favorable de
primera instancia, el cual con fecha 16 de setiembre del 2022, su judicatura
emitió sentencia N°288-2022-02°JTU, en el cual se declara FUNDADA mi
demanda, estableciendo que prestó servicios para la emplazada superando
un año de servicios prestados interrumpidamente en labores de naturaleza
permanente. De este modo, se ORDENO a la empresa REPONER a la actora
en el mismo puesto y cargo ocupado en la fecha en que se materializo el
despido incausado.
IV.2. Que, la demandante tiene como sustento económico lo único para su
familia y el despido arbitrario sufrido imposibilita el poder cumplir con las
necesidades básicas que recaen sobre su persona, de esta manera al
haberle arrebatado de manera arbitraria el puesto de trabajo se pone en
serio riesgo la subsistencia de la demandante y por ende el de su familia,
por lo que desde la fecha de interposición de mi demanda no vengo
percibiendo remuneración alguna ya que no me encuentro laborando para
la entidad demandada, considero que con la finalidad de garantizar la
ejecución de la sentencia que ya tengo a mi favor mi solicitud de
REPOSICIÒN PROVISIONAL es totalmente válida, ya que a través de su
judicatura se me ha reconocido el derecho que venía reclamando.
V. VEROSIMILITUD Y APARIENCIA DEL DERECHO.

Mi pretensión cuenta con los elementos fácticos y jurídicos, y estando al mérito de
las pruebas presentadas que obran en la demanda las mismas que han sido
valoradas por su judicatura para emitir sentencia a mi favor, demuestra que mi
derecho al trabajo ha sido gravemente vulnerado, entre otros derechos implícitos.
En tal sentido, por estos hechos invocados y las pruebas de las mismas que ofrezco
y acompaño a mi solicitud cautelar, se puede inferir no solamente la verosimilitud
del derecho invocado, sino también la probabilidad inminente de un perjuicio
irreparable, en mi agravio.
VI. PELIGRO EN LA DEMORA.

VI.1. Para el jurista Juan José Monroy Palacios, el peligro de un perjuicio
irreparable por la demora constituye el presupuesto más importante del
pedido cautelar, esta postura es compartida por muchos otros juristas tales
como Piero Calamandrei cuando refiere que constituye la base de las
medidas cautelares el peligro del ulterior daño que se podría derivar del
retardo de la providencia definitiva.
VI.2. Este requisito está relacionado con la amenaza que el proceso se torne
ineficaz, por el transcurso del tiempo, entre el inicio de la relación procesal
hasta la expedición de la sentencia definitiva. No solo se sustenta en la
posibilidad de que la parte demandada impida el cumplimiento de lo
pretendido por la parte accionante, sino también por el sólo transcurso del
tiempo éste se convierte en una amenaza que merece una tutela especial;
pues como señalamos, la duración del proceso va a poner en riesgo el
resultado del mismo.
VI.3. Este caso se encuentra referido al daño que se produciría o agravaría, como
consecuencia del transcurso del tiempo, si la medida cautelar no fuera
adoptada, privando así de efectividad a la sentencia que ponga fin al
proceso.
VI.4. Cabe mencionar, Señor Juez, que al existir una sentencia favorable ésta aún
no tiene calidad de consentida y teniendo en cuenta la situación actual de
la empresa EMBOTELLADORA COCACOLA S.A.A., mi situación laboral es
incierta ante el temor de inminente de mi situación laboral y bajo esta
premisa manifiesto que en mis argumentos expuestos y pruebas aportadas;
se evidencia pues, por los fundamentos antes expresados, se amerita y se
hace necesaria una decisión preventiva; por lo que, solicito con el carácter
de urgencia se ampare mi solicitud cautelar dentro de proceso.
VII. RAZONALIBILIDAD DE LA MEDIDA.

La razonabilidad de la medida implica que con ella se pueda asegurar de mejor
manera la pretensión principal del proceso. Por ello, hago presente a vuestro
Despacho, que la medida cautelar solicitada es la adecuada y razonable, para
garantizar la eficacia de mi pretensión; debido a que mi pedido busca recuperar mi
situación laboral dentro de la empresa EMBOTELLADORA COCACOLA S.A.A.
VIII. FUNDAMENTACIÓN JURÍDICA.

1. Artículo 1° de la constitución que dice lo siguiente, “la defensa de la persona
humana y el respeto de su dignidad son el fin supremo de la Sociedad y el
Estado”.
2. Artículo 27° de la constitución preceptúa que: “La Ley otorga al trabajador
adecuada protección contra el despido arbitrario.
3. Artículo 55° de la Ley 29497 – Nueva Ley Procesal de Trabajo - que indica “El
juez puede dictar, entre otras medidas cautelares, fuera o dentro del proceso,
una medida de reposición provisional, cumplidos los requisitos ordinarios.
IX. BIEN SOBRE EL QUE RECAE LA MEDIDA CAUTELAR.

Secretaria General – EMBOTELLADORA COCACOLA S.A.A.
X. MONTO DE LA AFECTACION
Inapreciable en dinero.
XI. CONTRACAUTELA
Ofrecemos una contra cautela personal consistente en caución juratoria para lo
cual legalizo mi firma ante el órgano jurisdiccional respectivo.
XII. MEDIOS PROBATORIOS Y ANEXOS.

1-A. Copia de mi Documento Nacional de Identidad.
1-B. Copia del contrato dentro del Régimen Laboral del D.L. N° 728.
1-C. Copia de la demanda principal, anexos y auto admisorio.
1-D. Resoluciones Judiciales.
1-E. Copia de la sentencia N°288-2022-02°JTU, emitida con fecha 16 de setiembre.
del 2022.
PRIMERO OTROSI. - Que de conformidad con el artículo 74° y 80° del CPC, se me otorgue
las facultades de representación judicial al letrado ABOGADA Carmen Rojas Barrera con
REGISTRO EN CASM. N° 1455 que suscribe la presente. Asimismo, preciso correo
electrónico camuchita_124@outlook.com; y número de teléfono 985283014.
POR LO TANTO:
A usted, Señor Juez, pido admitir a trámite la medida

cautelar solicitada.
Tarapoto, 12 de noviembre del 2022.
Angie Alexa Rengifo Carmen Rojas Barrera

Torres ABG. CASM 1455
DNI N° 42178110
solicitante

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Rojas Barrera Carmen Semira

SEÑOR JUEZ ESPECIALIZADO DEL TRABAJO - SEDE TARAPOTO

Angie Alexa Rengifo Torres identificado con D.N.I. N°

Que, en virtud a la Tutela Jurisdiccional Efectiva, concurro a su despacho para que

II. ORGANO DE AUXILIO JUDICIAL.

III. FORMA DE MEDIDA CAUTELAR.

V. VEROSIMILITUD Y APARIENCIA DEL DERECHO.

VI. PELIGRO EN LA DEMORA.

VII. RAZONALIBILIDAD DE LA MEDIDA.

VIII. FUNDAMENTACIÓN JURÍDICA.

IX. BIEN SOBRE EL QUE RECAE LA MEDIDA CAUTELAR.

XII. MEDIOS PROBATORIOS Y ANEXOS.

A usted, Señor Juez, pido admitir a trámite la medida

Tarapoto, 12 de noviembre del 2022.

Angie Alexa Rengifo Carmen Rojas Barrera

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