6 Obligatoria Mujeres Migrantes Pombo
6 Obligatoria Mujeres Migrantes Pombo
6 Obligatoria Mujeres Migrantes Pombo
LOS PROCESOS
MIGRATORIOS: UNA
MIRADA DESDE LA
PERSPECTIVA DE
GÉNERO
.
EN ESTE MÓDULO NOS PROPONEMOS: COMPRENDER LOS PROCESOS MIGRATORIOS EN
.
EL MARCO DE LA PERSPECTIVA DE DERECHOS HUMANOS RECONOCER LOS APORTES DE
.
LA PERSPECTIVA DE GÉNERO EN EL ESTUDIO DE LOS PROCESOS MIGRATORIOS ANALIZAR
LOS IMPACTOS DE LAS CONSTRUCCIONES DE GÉNERO EN DISTINTAS INSTANCIAS DE LOS
.
PROCESOS MIGRATORIOS ANALIZAR LOS EFECTOS DE LOS PROCESOS DE TRANSNACIO-
NALIZACIÓN EN LA REORGANIZACIÓN DE LAS FAMILIAS, LAS MATERNIDADES Y LOS CUIDA-
DOS.
Módulo 02
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
A. INTRODUCCIÓN
Para dar cumplimiento a los objetivos de aprendizaje de este módulo partiremos de analizar los
procesos migratorios en el marco de los derechos humanos, caracterizando el lugar de las migra-
ciones en la agenda internacional y describiendo, luego, los principales instrumentos internaciona-
les de protección de derechos. En el segundo apartado desarrollaremos los aportes de la pers-
pectiva de género para la comprensión de las trayectorias migratorias, abordando posteriormente
los nexos género-migración en distintas instancias del proceso migratorio. En el último apartado
analizaremos los impactos de los procesos de transnacionalización, deteniéndonos en la feminiza-
ción de las migraciones, las cadenas globales de cuidado y la transnacionalización de las familias y
las maternidades. A continuación presentaremos las actividades de aplicación correspondientes al
módulo.
Antes de adentrarnos en la lectura del módulo, les proponemos realizar la siguiente actividad de
reflexión inicial.
Para comenzar a reflexionar sobre la temática de las migraciones les proponemos analizar las
siguientes fotos que forman parte de la campaña global de la Organización Internacional para las
Migraciones (OIM) #migrationmeans o #QuéSignificaMigrar. Se trata de una campaña de sensi-
bilización sobre lo que significa e implica la migración para cada persona.
1. ¿Qué sensaciones nos provocan las fotos? ¿Qué aspectos de la migración resaltan y que
otros aspectos están ausentes?
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Módulo 02
Actualmente hay cerca de 214 millones de personas que viven fuera del país en el que han nacido.
El Informe sobre las Migraciones en el Mundo 2013 de la Organización Internacional para las
Migraciones analiza las cuatro direcciones de la migración1 concluyendo que las direcciones Sur-
Norte y Sur-Sur son las dos principales corrientes migratorias. De conformidad con los datos del
Banco Mundial correspondientes al año 2010 que aparecen en dicho informe, los desplazamien-
tos Sur-Norte fueron la corriente migratoria más importante (95.091.000 personas, 45% del
total), seguidos de los desplazamientos Sur-Sur (75.355.000 personas, 35% del total), Norte-
Norte (36.710.000 personas, 17% del total) y Norte-Sur (7.044.000 personas, 3% del total).
•• La mayor parte de la migración se dirige hacia los países del Norte pero hay un volumen
prácticamente equivalente de migración a los países del Sur.
•• La mayoría de los migrantes proviene de los países del Sur, en términos absolutos,
debido a que la población colectiva de esos países es más numerosa. En términos rela-
tivos, sin embargo, hay una mayor probabilidad de emigración entre las personas de los
países del Norte.
1
El Informe adopta la terminología que se utiliza en el discurso sobre el desarrollo para clasificar a los países según su situación
económica, en la que por “Norte” se entienden los países de ingresos altos, y por “Sur” los países de ingresos bajos y medianos.
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
Los principales corredores migratorios en relación con las cuatro direcciones de la migración
son:
Norte-Norte: corredores de Alemania a los Estados Unidos de América, del Reino Unido a
Australia, y luego del Canadá, la República de Corea y el Reino Unido a los Estados Unidos
de América.
En los países receptores la inmigración suele asociarse con la percepción de que ella acarrea con-
secuencias sociales y económicas negativas y por tanto en muchos casos resulta estigmatizada
e indeseada. Se ha documentado extensamente que en los países en desarrollo la migración es
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Módulo 02
percibida por algunos sectores como una amenaza a la seguridad laboral de la población nativa,
una carga para los servicios sociales y, en los últimos años, como promotora sospechosa de deli-
tos, narcotráfico y terrorismo. Por el contrario, la evidencia empírica, el conocimiento acumulado y
la historia reciente demuestran lo contrario (CEPAL, 2002 y 2006).
Asimismo, concebir a las migraciones en término de derechos implica hacer foco en las responsa-
bilidades estatales cuyo cumplimiento resulta esencial para la protección de las personas migran-
tes. En efecto, la perspectiva de derechos humanos se convierte en una herramienta clave para
identificar y abordar las variadas situaciones de discriminación y violencia que pueden atravesar la
personas migrantes a lo largo del ciclo migratorio. Veamos algunos ejemplos:
•• En los países de origen, la toma de la decisión de migrar suele verse influida por situaciones
que marcan una negación del derecho al desarrollo. El análisis de los ítems en los que los
hogares invierten el grueso de las remesas que reciben permite visualizar los derechos que
no están garantizados en los lugares de origen, como el derecho a la educación, a la salud, o a
la protección social (ONU Mujeres, 2013).
Los derechos a la libre circulación y a elegir el lugar de residencia fueron reconocidos en la Decla-
ración Universal de Derechos Humanos (1948) y en el Pacto Internacional sobre Derechos Civiles
y Políticos (1966). En el año 1990 la Asamblea General de la ONU aprobó por unanimidad un
instrumento específico en materia migratoria: la Convención Internacional sobre la Protección de
los Derechos de todos los Trabajadores Migratorios y de sus Familiares (CTMF). Entró en vigor
recién en el año 2003, cuando se obtuvo la ratificación del mínimo de 20 países necesaria para
ello. Es el instrumento de carácter vinculante de mayor importancia a nivel internacional, aunque
existen otros instrumentos que abordan aspectos específicos2.
La CTMF no crea nuevos derechos, sino que recupera los principios generales de derechos hu-
manos reconocidos en los seis instrumentos internacionales previos3 y los extiende a todas las
2
El tema migratorio ha sido tratado también en algunos convenios de la OIT, en el derecho internacional para los refugiados y
el asilo, y la Convención de Viena sobre Relaciones Consulares y en los Protocolos de Palermo, que complementan la Convención de las
Naciones Unidas contra la Delincuencia Organizada Transnacional y se destinan a fortalecer los mecanismos de cooperación en el derecho
internacional ante la amenaza de la delincuencia organizada transnacional, en particular, sus relaciones con la trata de personas y el tráfico
de migrantes. Por su parte, el Sistema Interamericano de Derechos Humanos cuenta con instrumentos propios; entre ellos, la Declaración
Americana de los Derechos y Deberes del Hombre, la Convención Americana sobre Derechos Humanos (1969), y el Protocolo Adicional a la
Convención Americana sobre Derechos Humanos en materia de derechos económicos, sociales y culturales (1988), conocido como “Proto-
colo de San Salvador”. Sin embargo, carece de instrumentos jurídicos específicos de protección de derechos humanos de los migrantes (OEA,
2003).
3
La Convención Internacional sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación Racial (1965); el Pacto Internacional
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Módulo 02
personas migrantes y sus familias. Establece, por primera vez, una definición internacional de
trabajador migratorio, de categorías de trabajadores migratorios y de familiares de los mismos.
Delimita protecciones diferenciales para migrantes regulares e irregulares, garantizando a estos
últimos el acceso a algunos derechos básicos independientemente de su status migratorio. Qui-
zás esto explique la reticencia de muchos países a ratificarla (ONU Mujeres, 2013).
Entre los derechos garantizados tanto a migrantes regulares como irregulares se destacan: la
reafirmación del principio de no discriminación, el derecho a la igualdad de remuneración y con-
diciones de trabajo, a la educación y la atención médica de emergencia, a la identidad cultural y
a la protección efectiva del Estado contra la intimidación y la violencia. Entre las protecciones
aplicables sólo a migrantes regulares resaltan: la igualdad de derechos respecto a los trabajadores
nacionales en el ámbito laboral (incluyendo seguro de desempleo, seguridad social y sindicación),
el derecho a recibir servicios sociales y de salud, de educación y capacitación y el reconocimiento
del derecho a la reunificación familiar.
El término “familiares” tiene en la CTMF una definición amplia, que incluye las uniones legales y
las consensuales en conformidad con el derecho aplicable, como también los/as hijos/as resultan-
tes de esta unión y otros dependientes legales (CEPAL, 2006).
En lo que respecta a las mujeres migrantes, cabe consignar que la CTMF es el único instrumento
redactado con lenguaje inclusivo o no sexista, mencionando explícitamente que cada derecho apli-
ca tanto a las mujeres como a los varones. No obstante, no reconoce vulneraciones de derechos
ancladas en los patrones de género, como la mayor vulnerabilidad de las mujeres a diversas for-
mas de violencia sexual o las protecciones especiales necesarias para las trabajadoras domésticas
y las trabajadoras sexuales. Para ello es necesario recurrir a otros instrumentos, particularmente la
Recomendación General 26 de la CEDAW y el Convenio 189 de la OIT sobre el Trabajo Decente
para las Trabajadoras y los Trabajadores domésticos (ONU Mujeres, 2013).
*La Recomendación General 26 de la CEDAW (RG 26) sobre las trabajadoras migrantes fue
adoptada en el año 2008. Desde una clara perspectiva de género, reconoce detalladamente las
vulnerabilidades específicas de las migrantes en origen, tránsito y destino, y formula recomen-
daciones para los Estados, instándolos a responsabilizarse por la protección de las trabajadoras
migrantes. Entre estas recomendaciones a los Estados destacamos:
•• En los países de origen: brindar capacitación para potenciales migrantes y servicios de orien-
tación legal; proporcionar listas de agencias de contratación legítimas y fiables y crear un
de Derechos Civiles y Políticos (1966); el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (1966); la Convención sobre la
Eliminación de Todas las Formas de Discriminación Contra la Mujer (1979); la Convención Contra la Tortura y otros Tratos o Penas Crueles;
Inhumanos o Degradantes (1984) y la Convención sobre Derechos del Niño (1989).
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
*El Convenio 189 de la OIT sobre el Trabajo Decente para las Trabajadoras y los Trabajadores do-
mésticos, aprobado en junio del 2011, constituye otro instrumento internacional de suma relevan-
cia para la protección de la población migrante. Busca que los Estados que lo ratifiquen se com-
prometan en garantizar a dicha población el goce de salarios justos, seguridad social e igualdad de
trato y equiparación con los derechos de los que gozan el resto de las/os trabajadoras/es. Cuenta
con un artículo específico destinado a trabajadoras domésticas (artículo 8), en el que se estipula
el ofrecimiento de un contrato escrito u oferta laboral previa a la migración, entre otras medidas
que apuntan a equiparar su situación respecto de las trabajadoras domésticas no migrantes.
El Convenio 189 se acompaña de la Recomendación 201, que delimita con mayor precisión las
medidas a adoptar por los Estados parte. Entre otras señala: establecer una línea telefónica de
asistencia; prever un sistema de visitas de hogares donde estarán colocadas las trabajadoras;
crear una red de alojamiento de urgencia; asegurar que las trabajadoras puedan acceder a infor-
mación sobre sus derechos en un idioma que comprendan, que puedan recurrir a los mecanismos
de queja y que tengan la capacidad de presentar recursos legales en lo civil y en lo penal.
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Módulo 02
Atendiendo a las cuestiones abordadas en este módulo, podemos advertir el carácter complejo
que revisten las migraciones. La migración constituye un vector de cambio social, con implican-
cias y repercusiones en distintos niveles: individuales, familiares, locales/comunitarios, nacio-
nales y transnacionales. Por tanto, exige enfoques explicativos multidimensionales y atentos a
su complejidad constitutiva. Enfoques que no se limiten a contemplar los factores económicos
(explicando los desplazamientos como resultantes de los diferenciales de desarrollo económico
entre los lugares de origen y destino) sino que den cuenta de las distintas dimensiones del fenó-
meno migratorio. Esto incluye, por ejemplo, las distintas motivaciones que llevan a las personas
a migrar; la importancia de las redes familiares y sociales de apoyo que operan antes, durante y
después de los desplazamientos; los sentidos que las distintas poblaciones atribuyen a la migra-
ción; la multiplicidad de estrategias que despliegan en la gestión del movimiento y en la inserción
en el nuevo medio.
Por otro lado, los itinerarios reales de quienes migran marcan la necesidad de analizar los despla-
zamientos desde concepciones epistemológicas del movimiento de carácter dinámico y procesual.
Tales itinerarios muestran que no resulta pertinente asumir a la migración como un traslado entre
dos espacios geográficos determinados y fijos –origen y destino- ni como una excepcionalidad en
las trayectorias vitales de las personas; como tampoco reducir los desplazamientos a una mera
cuestión de partida y llegada o de ruptura con el lugar de origen e inserción en el nuevo medio
(Mallimaci, 2012). Por el contario, se impone el desafío de comprender el fenómeno migratorio
desde perspectivas dinámicas y procesuales que contemplen la circularidad de los movimientos y
la generación de vínculos y redes de alcance transnacional (aspecto en el que ahondaremos en el
próximo apartado).
Asimismo, el estudio de las migraciones debe descartar enfoques ahistoricistas que las conciban
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
Los enfoques tradicionales han investigado a las migraciones sin tener en cuenta la perspectiva de
género. Las mujeres han sido invisibilizadas en el estudio de las trayectorias migratorias o redu-
cidas a la función de acompañantes y dependientes de las decisiones adoptadas por los varones
(padres, esposos). Bajo la premisa de que el factor dinámico de los desplazamientos lo constitu-
yen los varones, el sujeto implícito en el abordaje de las migraciones ha sido clásicamente mas-
culino. La migración del joven varón trabajador encarnó la imagen paradigmática de la autonomía
mientras que la migración de la mujer fue ligada a imágenes de asociatividad, por su vinculación
con las relaciones familiares en tanto fin y destino migratorio (Mallimaci, 2011). Esto implicó un
desconocimiento de las experiencias de las mujeres y una subordinación de sus motivaciones
migratorias a las de los varones, así como una invisibilización de su trabajo remunerado y sobredi-
mensión de sus roles de reproductoras y amas de casa (CEPAL, 2006).
Ese enfoque desconoce, por un lado, la existencia histórica de mujeres que migran autónoma-
mente, y por otro, el lugar central de las mujeres en las distintas instancias de los proyectos
migratorios familiares. Por lo tanto, resulta imprescindible adoptar enfoques que visibilicen y com-
prendan la especificidad de los itinerarios migratorios de las mujeres y que, a la vez, introduzcan la
perspectiva de género para advertir el impacto diferencial de los patrones de género en las expe-
riencias migratorias de varones y mujeres.
Como detallaremos en el próximo punto, los patrones de género están presentes en las distin-
tas instancias del proceso migratorio. Impactan tanto a nivel de las subjetividades como a nivel
familiar y permean aspectos estructurales como las políticas públicas y los mercados de trabajo
de los países de origen y destino. Afectan, por ejemplo, la toma de decisiones sobre qué miem-
bro del hogar migrará, las redes sociales empleadas para hacerlo, cuánto dinero se remesa, cómo
se utilizan las remesas en el lugar de origen, cuáles son las posibilidades de inversión y ahorro; y
cómo se producen las experiencias de integración e inserción laboral en el país de destino (ONU
Mujeres, 2013).
Entonces, si el género impacta –y, como veremos, también es impactado por- las distintas ins-
tancias del proceso migratorio, su inclusión en el análisis e intervención en el campo de las mi-
graciones se torna trascendental. No sólo porque es un factor clave en la configuración de las
particularidades de las trayectorias migratorias, sino también y fundamentalmente porque su
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Módulo 02
Siguiendo la línea de análisis planteada en el punto anterior, resultaría inadecuado realizar una
caracterización general de las migraciones que no repare en sus particularidades sociohistóricas.
Asimismo, atendiendo al carácter dinámico y procesual de los movimientos, se vuelve dificultoso
delimitar etapas o momentos concretos del ciclo migratorio. No obstante, y a fines de facilitar el
análisis de las vinculaciones género-migración, presentaremos una serie de aspectos o instancias
de los procesos migratorios donde se puede apreciar claramente el impacto de los patrones y
relaciones sociales de género. Impacto que asumirá especificidades en cada contexto particular.
2-Nivel familiar: este es el ámbito donde se despliegan una serie de oportunidades y restric-
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
ciones de carácter “moral” que operan sobre la movilidad femenina y masculina. No se trata de
cuestiones estáticas, sino más bien de situaciones que vehiculizan u obturan la migración de varo-
nes y mujeres condicionadas por las diferencias generacionales y de acuerdo a los momentos del
curso de vida familiar. La etapa vital-familiar resulta un factor explicativo crucial para compren-
der las decisiones, estrategias y redes utilizadas por las/os potenciales migrantes (Rosas, 2010).
Algunas mujeres migran como consecuencia de decisiones familiares en las que resultan seleccio-
nadas para migrar con la expectativa de que ellas –en mayor medida que los varones- priorizarán
el interés familiar en detrimento del interés propio, trabajarán esforzadamente, aceptarán peores
condiciones de vida y remesarán una más alta proporción de sus ingresos (Instraw, 2007). Esto
refleja una concepción idealizada de la mujer como más apta a sacrificarse por el bien de su fami-
lia que los varones, en una clara reedición de los mandatos de género femeninos.
3- Nivel individual: remite a la posición relativa de mujeres y varones, definida por su inscripción
en función de los estratificadores sociales. Además del sexo, existen otros factores que condicio-
nan las decisiones y estrategias migratorias. Entre ellos sobresalen la edad, el lugar de nacimiento,
la procedencia rural o urbana, el nivel educativo, la situación conyugal, el rol y la posición al interior
de la familia, la tenencia y cantidad de hijos/as a cargo, la situación socioeconómica, la condición
étnica y la calificación y experiencia laboral previa a la migración (Rosas, 2010). Distintos estu-
dios han documentado la existencia de motivaciones para la migración de varones y mujeres que
reproducen los mandatos de género. Por ejemplo, para el caso de los varones, los motivos que
suelen originar la decisión migratoria se ligan a la necesidad de obtener un trabajo y cumplir con
su rol de proveedor económico y sustento familiar. Para las mujeres, se registran algunas motiva-
ciones claramente impactadas por su ubicación en los sistemas de género: escapar de contextos
culturales o familiares opresivos (como la violencia doméstica, el control sobre las mujeres jóvenes,
la presión para casarse, la discriminación a las mujeres lesbianas), tener expectativas de contraer
matrimonio o de emplearse como trabajadoras domésticas y de cuidados en los lugares de des-
tino (Instraw, 2007; ONU Mujeres, 2013). La RG 26 de la CEDAW expone diversas situaciones
de las mujeres en los países de origen que marcan los impactos de los patrones de género en las
decisiones migratorias. Entre ellas: la prohibición total o la restricción del derecho de la mujer a
emigrar en razón del sexo, o del sexo en combinación con la edad, el Estado civil, el embarazo o
la maternidad; las restricciones o requisitos específicos en materia de empleo que obligan a la
mujer a recabar la autorización por escrito de familiares varones para obtener un pasaporte que
les permita viajar o emigrar; el acceso restringido a la educación y la capacitación, y a información
completa y fiable sobre migración.
•• El tránsito fronterizo
Como hemos analizado, a través de sus políticas los Estados nacionales condicionan las migracio-
nes; sus regulaciones y sus omisiones en materia migratoria pueden propiciar situaciones de dis-
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Módulo 02
Rosas (2008) señala que los mandatos de la masculinidad resultan claves para comprender la
selectividad de la migración a favor de los varones. Su estudio sobre varones mexicanos migran-
tes a Estados Unidos muestra que el peligro en el cruce de las fronteras alienta la migración de
los varones y desalienta la de las mujeres. En virtud de los desafíos y riesgos que entraña, la expe-
riencia de atravesar esa frontera magnifica la posición simbólica masculina.
ras perciben “la operatoria tácita del género como condición para una inserción esencialmente
dual, entre la reciprocidad del parentesco y el intercambio del mercado. Así como el trabajo de las
mujeres en sus propias unidades domésticas no tiene valor de cambio, pero es imprescindible ya
que financia o subsidia los costos de reproducción que no son cubiertos por el salario, los lazos
de solidaridad y reciprocidad articulados en torno al género igualmente financian o subsidian el
traslado de las mujeres/madres hacia otro mercado de trabajo (el de la sociedad de destino), don-
de se insertan en un nicho laboral absolutamente feminizado y ‘generizado’” (Courtis y Pacceca,
2010:181).
Cabe anticipar que la cuestión de los efectos de la migración en las relaciones de género suele
ocultar la idea del “impacto modernizador” de la migración sobre las “sociedades tradicionales” de
donde proceden las/os migrantes o sobre ellas/os mismas/os. Esto nos conduce a la necesidad
de revisar los posibles supuestos etnocéntricos desde los que evaluamos las consecuencias del
desplazamiento migratorio en temas como el empoderamiento o la autonomía de las mujeres o la
construcción de vínculos de pareja más igualitarios en términos de género (CEPAL, 2006; Rosas,
2010).
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Módulo 02
No obstante, no podemos olvidar que la migración ocurre dentro de contextos fuertemente mar-
cados por ideologías y desigualdades de género. Las mujeres migrantes experimentan una doble
discriminación por ser mujeres y extranjeras, y son empleadas en los trabajos peor remunerados,
para los que en ocasiones están asimismo sobrecalificadas (ONU Mujeres, 2013). En muchos
casos las mujeres sufren aislamiento y situaciones de explotación de diverso tipo, y pueden pasar
largos períodos de tiempo sin ver a hijos/as o familiares que permanecen en el país de origen. El
aislamiento afecta especialmente a las mujeres que no hablan el idioma del país en el que viven o
no tienen acceso a redes sociales de apoyo (GCIM, 2005). Entonces, las condiciones de trabajo,
los niveles de ingreso y el acceso a derechos sociales de las mujeres migrantes no siempre impli-
can una movilidad social ascendente o una mejora en su calidad de vida.
Desde la perspectiva de las propias migrantes, diversas investigaciones revelan que aunque las
condiciones de vida en los países de destino supongan fuertes exigencias (extensas jornadas de
trabajo, estrés inherente al insertarse a un nuevo medio, envío de remesas y uso de gran parte de
sus ingresos para cubrir necesidades familiares, etc.) las mujeres evalúan positivamente su situa-
ción posmigratoria.
En lo que respecta al análisis de la situación de los varones migrantes y las relaciones de género,
existen escasos estudios realizados. Los hallazgos recabados por Rosas (2008 y 2010) muestran
situaciones diversas respecto a la reproducción y/o modificación de los patrones de género fami-
liares previos a la migración. Algunos trabajos señalan que la migración permite a los varones que
migran solos reafirmarse en su rol de proveedores y evitar el trabajo extradoméstico de sus pare-
jas; pero también les implica una pérdida de autoridad y de capacidad de control de sus hogares
-y particularmente de sus parejas- a raíz de la distancia y la necesidad de asumir la realización
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
de las tareas domésticas en los lugares de destino. En los casos en los que sus parejas migran un
tiempo después se observan situaciones diversas: algunos varones continúan realizando tareas
domésticas mientras que otros las relegan en sus parejas y vuelven a los esquemas tradicionales
de división sexual del trabajo. Por otro lado, la inserción en los lugares de destino puede afectar
negativamente la autoestima y auotoimagen de los varones ya que la manera en que incursionan
en el espacio público –su ámbito de identificación de acuerdo a las normatividades de géne-
ro- suele acarrear situaciones de explotación laboral, trabajos de escaso reconocimiento social y
discriminación.
Concluiremos el análisis de la migración y los cambios en las relaciones de género exponiendo tres
ideas centrales del trabajo de Rosas (2010; 243-244) que nos interesa puntualizar:
2. Dichos cambios hubieran sido probablemente más lentos y menos profundos en caso de
no haberse producido la migración. Esto se liga a que la migración: a- provoca cambios en las
estructuras familiares, obligando a varones y mujeres a asumir nuevas tareas y responsabilida-
des; b- disminuye el control social, en particular familiar, a raíz de la distancia espacial y tempo-
ral entre origen y destino; c- brinda un “tiempo de soledad” que no es neutro y genera cambios
que persisten a pesar de la reunificación familiar; d- permite incursionar en nuevos ámbitos y
socializar con nuevos/as actores sociales que suelen contribuir a impugnar concepciones previas.
Así, la migración acelera procesos que estaban en gestación en tanto modifica la estructura de
oportunidades de las personas que migran, habilitando el acceso a nuevos escenarios, recursos,
redes y experiencias.
3. Es necesario reparar no sólo en los cambios sino también en la “homeostasis del género”.
La migración modifica y flexibiliza las relaciones de género, con efectos duraderos pero también
limitados por la fuerza de los mandatos de género y lo socialmente aceptado y sancionado (que
difícilmente llega a transgredirse). En efecto, la migración contribuye a revertir algunas asime-
trías de género pero no llega a anularlas. “En todo caso, sólo es posible señalar que hay cam-
bios en las relaciones de género y que, a su vez, el género es el condicionante de la magnitud de
dichos cambios” (Rosas, 2010; 246).
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Módulo 02
Históricamente las mujeres han protagonizado procesos migratorios, en ocasiones en forma autó-
noma o independiente, en otras junto a sus parejas y/o familias y también en forma posterior a la
migración de sus parejas por motivos de reagrupación familiar. Sin embargo, en los últimos años
se ha reconocido una tendencia hacia la feminización de la migración internacional. Este concepto
suele aludir a cambios de aspecto cuantitativo y cualitativo. Por un lado, a la creciente participa-
ción y aceleración de las mujeres en los procesos migratorios internacionales, quienes actualmente
constituyen la mitad de la población migrante en el mundo (tras un leve aumento numérico). Por
otro, a que cada vez hay más mujeres que migran de forma autónoma, como pioneras del movi-
miento y en calidad de proveedoras principales para sus familias transnacionales (ONU Mujeres,
2013)4.
4
En este punto debemos advertir el riesgo de usar un concepto que visibiliza a las mujeres –la feminización de las migraciones-
pero lo hace cuando sus movimientos reflejan rasgos propios de la normatividad masculina, como la autonomía y la responsabilidad por la
provisión económica del hogar. Mallimaci (2011) sostiene que este énfasis en la migrante trabajadora opaca a las mujeres que migran con
proyectos familiares y a la vez refuerza la idea de que la “reunificación familiar” explica de manera exhaustiva las motivaciones de sus despla-
zamientos y que las migraciones masculinas pueden prescindir de las lógicas familiares.
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
Así, la feminización de las migraciones se vincula a dinámicas de articulación entre países en de-
sarrollo y países desarrollados que reflejan contundentes patrones de desigualdad. Como efecto
de las políticas neoliberales y los programas de ajuste estructural aplicados en las últimas décadas
en algunas regiones –entre ellas América Latina- se generó un aumento de la pobreza, el desem-
pleo y la economía informal. Esto impactó diferencialmente en las mujeres generando un proceso
conocido como feminización de la pobreza. La migración emerge entonces como una alternativa
adoptada por las mujeres para contrarrestar estas dificultades. En esta línea de análisis, la femini-
zación de las migraciones ha sido interpretada como una estrategia de resistencia de las mujeres
ante las situaciones de pobreza y exclusión a las que están expuestas en los países de orígenes
(Vega Solís y Gil Araujo, 2003) y como una estrategia adaptativa a los cambios globales (Cerrut-
ti, 2008 en OIM, 2014).
Es el sistema capitalista internacional quien define y moldea las lógicas de los flujos migratorios.
El libre movimiento de personas ocupa un lugar nodal en la reproducción del capitalismo global.
Este modelo requiere, a los fines de sostener el proceso de acumulación flexible de capital, libre
circulación de los capitales y los bienes así como fuerza de trabajo de bajo costo, flexible y poco
regulada. La mano de obra importada puede garantizar estas condiciones, en especial si perma-
5
Las mujeres y las niñas muestran una sobrerrepresentación en el sector de servicios domésticos (hotelería, área de entreteni-
mientos), servicios financieros de menos calificación (oferta y administración de tarjetas de créditos, ventas de productos por correo, oferta y
venta de pasajes de líneas aéreas), y en el mercado comercial informal y de los microemprendimientos en pequeña escala e instalados en el
hogar (Ballara, 2002 en CEPAL 2006).
77
Módulo 02
nece en condición migratoria irregular. Así, mientras que los tratados de libre comercio han facili-
tado el movimiento de bienes y capitales, la circulación de las personas sufre fuertes restricciones
por parte de los Estados nacionales. En efecto, la mano de obra de las poblaciones migrantes se
vuelve condición necesaria para el sostenimiento del sistema capitalista internacional y, paradojal-
mente, recrudecen las trabas para la movilidad de las/os trabajadoras/es migrantes (ONU Muje-
res, 2013).
Sassen (2003) analiza los procesos de globalización atendiendo al surgimiento de circuitos eco-
nómicos transfronterizos, que funcionan como “circuitos alternativos para la supervivencia”. Ellos
permiten generar ingresos a numerosas personas y familias, obtener ganancias a amplios secto-
res económicos y asegurar ingresos a los gobiernos involucrados. Forman parte de la economía
informal o incluso ilegal (como los talleres textiles clandestinos o el narcotráfico), pero utilizan la
infraestructura institucional de la economía regular, develando su carácter constitutivo del sistema
transnacional. Dichos circuitos resultan “contrageografías de la globalización” en tanto están aso-
ciados con las principales dinámicas de la globalización: mercados globales, redes transnacionales
y translocales y tecnologías de comunicación que permiten eludir formas tradicionales de control.
La autora vincula la creciente presencia de mujeres y extranjeros/as en estos circuitos con la fe-
minización de la fuerza de trabajo, la feminización de la migración y la feminización de la pobreza.
Sostiene que a la vez que se feminiza el mercado laboral, se feminiza también la supervivencia
en el mundo, en tanto los hogares y las comunidades dependen cada vez más de los recursos
sociales de las mujeres y de las actividades generadoras de las remesas de las mujeres migrantes
(Sassen, 2004).
Las tres expresiones de los procesos de feminización a las que aludimos (del trabajo, de la pobre-
za y de la migración) pueden entenderse en el marco de lo que Amorós (2008) denomina femi-
nización del capitalismo global, caracterizado por:
presencia típica de las redes de proximidad porque incluyen relaciones distantes en términos
geográficos. Se trata de relaciones construidas básicamente entre mujeres, cuyo ejemplo
paradigmático son las cadenas transnacionales de cuidado, en las que en el próximo punto
nos centraremos.
En suma, lo expuesto nos revela la importancia de analizar los procesos de transnacionaliza-
ción desde una perspectiva de género, clave ineludible para la comprensión de la situación de las
mujeres migrantes. La globalización trae aparejada la decadencia de los sistemas sociosimbólicos
tradicionales basados en el Estado, la familia y la autoridad masculina (Braidotti, 2000). En
efecto, reordena las relaciones de género, desestructurando los patrones tradicionales que defi-
nen las normatividades masculinas y femeninas así como los límites entre algunas antinomias
centrales para la definición de tales identidades: público/privado, productivo/reproductivo, sostén
económico/sostén emocional. Analizaremos estas redefiniciones en el caso de las cadenas globa-
les de cuidado y las familias y maternidades transnacionales.
La noción de “cuidado social” alude a “las actividades y relaciones orientadas a alcanzar los reque-
rimientos físicos y emocionales de niños y adultos dependientes, así como los marcos normativos,
económicos y sociales dentro de los cuales estas son asignadas y llevadas a cabo” (Daly y Lewis,
2000:285) El cuidado comprende entonces un macro nivel –división del trabajo, las responsabi-
lidades y los costos del trabajo de cuidados entre el Estado, el mercado, las familias y la comuni-
dad; infraestructura de cuidados; economía política que subyace a la distribución de la provisión
de cuidado- y un micro nivel - división del trabajo, las responsabilidades y los costos del trabajo
de cuidados al interior de las familias, relaciones entre quienes dan y reciben cuidado, condiciones
sociales, económicas y normativas en las que se desarrolla el cuidado.
En la organización social del cuidado confluyen una heterogeneidad de actores: los Estados y sus
políticas públicas, los mercados, las organizaciones de la comunidad, las familias en general y las
mujeres en particular. Son ellas quienes de acuerdo a las normatividades de género -analizadas
en el módulo 1- encarnan la responsabilidad de asumir los trabajos domésticos y de cuidados.
Los trabajos de cuidados se caracterizan por su falta de visibilidad y reconocimiento social. Ello
resulta de distintos factores: en términos generales se trata de un trabajo no remunerado o
remunerado con salarios bajos, sin regulaciones estatales que garanticen derechos laborales o
con regulaciones discriminatorias que no lo equiparan a otros trabajos; se realiza mayormente
en el ámbito de los hogares y en ausencia de controles externos; no se registra en los sistemas
de cuentas nacionales ni se cuenta con estadísticas oficiales que permitan mensurarlo; carece de
prioridad política en las agendas de los gobiernos; y se considera que su realización es responsabi-
lidad “natural” de las mujeres (ONU Mujeres, 2013).
79
Módulo 02
Se suele aludir a la existencia de una “crisis de cuidados” en discursos sociales que frecuente-
mente adjudican la responsabilidad de dicha crisis a las mujeres, como resultante de su ingreso al
trabajo y su distanciamiento del tradicional protagonismo en las tareas inherentes a la domestici-
dad y la reproducción. Debemos advertir la violencia simbólica que entraña este discurso culpabi-
lizador de las mujeres, en tanto oculta los procesos sociohistórico particulares que generan la crisis
de cuidados. Entre ellos: el debilitamiento del Estado de bienestar, las transformaciones socio-
culturales en las formas de convivencia y en las familias, el descenso de la natalidad y cambios en
las estrategias reproductivas, el envejecimiento de la población y alargamiento de la esperanza de
vida, y la mayor presencia de enfermedades crónicas e incapacitantes (Pombo, 2010).
•• De género: mujeres y varones ocupan funciones distintas en las cadenas, siendo ellas las
principales proveedoras de cuidados y ellos los principales beneficiarios.
•• De clase: En los eslabones iniciales o más bajos de la cadena, el trabajo de cuidados se reali-
za en forma no remunerada o se percibe un salario mucho más bajo y precario que el percibi-
do en los eslabones finales de la cadena.
•• De generación: en los eslabones iniciales la selección de la cuidadora suele relacionarse con
la “disponibilidad temporal” de quien va a sustituir a la mujer que dejará de hacer el trabajo
de cuidados en su hogar para hacerlo en otro y a cambio de un salario. Quienes suelen tener
mayor disponibilidad son las abuelas –que ya han cumplido un ciclo de vida doméstico y tal
vez fuera del hogar- y los/as hijos/as mayores –quienes no tienen aún responsabilidades
laborales extra-domésticas.
•• Norte-Sur: el modelo de organización social de los cuidados típico de los países del Nor-
te se funda en la externalización (tercerización o mercantilización) del trabajo doméstico y
de cuidados. Esto entraña un proceso de movilización de mano de obra a través de redes
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
familiares y sociales así como también de los mecanismos del mercado. Ello normalmente
requiere que haya migración, ya sea interna (rural-urbana), transfronteriza o internacional/
transregional (ONU Mujeres, 2013).
Si contemplamos las desigualdades descriptas advertiremos que las cadenas globales de cuidado
no constituyen una respuesta justa ni sostenible a la crisis de cuidados ni promueven la valoración
social del cuidado. Simultáneamente, son instancias en las que se reproduce la vulnerabilidad de
las mujeres en general y de las migrantes en particular.
La vitalidad de las cadenas globales de cuidado deja a descubierto los procesos de privatización
y refamiliarización de las tareas inherentes a la reproducción y cuidado de los/as integrantes de
las familias; cuya contracara está constituida por los procesos de retracción del Estado y expan-
sión del mercado en el marco de los modelos neoliberales. A la vez, arroja luz sobre la importancia
de construir políticas públicas que no sólo desmercantilicen y defamiliaricen el cuidado, sino que
también atiendan a la persistente feminización del cuidado, que en el contexto de la globalización
asume dimensiones transnacionales (Pombo, 2010).
En el contexto de los procesos de globalización, los flujos migratorios generan nuevas comunida-
des a nivel transnacional. Las/os migrantes transnacionales forjan y sostienen relaciones sociales
multívocas –familiares, económicas, sociales, organizacionales, religiosas y políticas- que fundan
un campo social que enlaza a la sociedad de origen con la de acogida. Entre las comunidades
transnacionales, las familias transnacionales o unidades domésticas multilocales —cuyos inte-
grantes viven en al menos dos Estado Nación— emergen como uno de los fenómenos socio-
culturales característicos de la globalización (Glick et al., 1995; Portés, 1996; Parella y Cavalcanti,
2008).
La familia transnacional es aquella cuyos miembros viven una parte o la mayor parte del tiempo
separados/as unos/as de otros/as; siendo capaces de crear vínculos que posibilitan que sus inte-
grantes se sientan parte de una unidad y perciban su bienestar desde una dimensión colectiva, no
obstante la distancia física (Bryceson y Vuorela, 2002).
81
Módulo 02
En ocasiones se considera que la familia transnacional configura un problema social y que sus
miembros sufrirán inevitablemente consecuencias ligadas a la interrupción temporo-espacial de
sus vínculos. Tal vez estas connotaciones negativas de la familia transnacional anclen en el hecho
de que ella desafía al modelo hegemónico de familia. Como analizamos en el módulo 1, el modelo
familiar dominante -surgido a la par de la consolidación del Estado liberal moderno- se sustenta
en una estructura heterosexual, jerárquica y patriarcal y define una clara división sexual del trabajo.
Asimismo, supone la co-residencia del grupo familiar nuclear en un espacio considerado privado
y reproductivo y diferenciado del espacio público y productivo. La familia transnacional torsiona
este modelo familiar, incumpliendo con estos principios fundantes así como con las concepciones
hegemónicas respecto a la maternidad (Pombo, 2011), que analizaremos en el próximo punto.
Finalmente, las familias transnacionales ponen en cuestión al propio Estado Nación, a sus fronte-
ras geopolíticas, y sus modelos de políticas públicas. Develan las limitaciones de sus políticas para
garantizar derechos de quienes integran estas familias, en particular de los/as niños/as y adoles-
centes, y de las mujeres migrantes, a quienes denominará Sassen (2003) “ciudadanas desnacio-
nalizadas”. Las mujeres y sus familias transnacionales quedan “des-enmarcadas” y desprovistas
de instancias de representación política en virtud de los alcances nacionales de los sistemas es-
tatales de justicia. Ellos no llegan a dar respuestas a las particularidades de los arreglos familiares
con miembros residiendo en territorios que se corresponden con más de un Estado Nación.
La maternidad transnacional
Pero lo que resulta más llamativo es que la maternidad transnacional debe adaptarse a una
separación espacio-temporal y por ende trastoca el patrón tradicional de la relación materno-filial
(caracterizado por el vínculo cara cara, el contacto físico intenso y la co-presencia). Aquí es intere-
sante recordar que la maternidad es una construcción social que muestra variaciones históricas y
culturales. Incluye procesos biológicos (concepción, embarazo, parto, puerperio y, en algunos casos,
la lactancia) pero no se trata de un proceso meramente “natural”. Por el contrario, comprende
prácticas y relaciones sociales que exceden al cuerpo femenino (como el cuidado y la socialización,
o el apoyo afectivo) y se entrecruzan con representaciones acerca de lo socialmente aceptado,
legitimado y “naturalizado” (Nari, 2004; Pedone, 2006).
Diversas investigaciones dan cuenta de una variedad de estrategias que adoptan las “madres a la
distancia” para sostener los vínculos con sus hijos/as. Entre ellas, el uso de las nuevas tecnologías
de la información, la comunicación y el transporte. La calidad del cuidado que prestan las mujeres
migrantes a sus hijos/as residentes en sus lugares de origen no debe evaluarse exclusivamente
en función de la co-presencia. Por tanto, la ausencia de una proximidad física no necesariamente
debe interpretarse como indicador de fragmentación familiar o causal de problemas emocionales
o cognitivos en los/as hijos/as; migrar no implica taxativamente precarizar los vínculos familiares
(Pombo, 2011).
83
Módulo 02
•• En este módulo hemos analizado a la migración en el marco de los derechos humanos. Para
sintetizar las principales ideas desarrolladas en la primera parte del módulo presentamos las
siguientes preguntas:
1. ¿Por qué afirmamos que la migración debe inscribirse en la perspectiva de los derechos
humanos?
•• Les proponemos realizar un mapa conceptual que explique las relaciones entre los distintos
conceptos que hemos analizado en el módulo. Listamos aquí algunos de ellos, a los que se
pueden agregar todos los conceptos abordados que consideren importantes.
Derechos humanos - familia transnacional - feminización de las migraciones- políticas migra-
torias - maternidad transnacional- discriminación- feminización del capitalismo global- tránsi-
to fronterizo- mandatos de género- cadenas globales de cuidado- libre circulación- relaciones
sociales de género - mano de obra flexible y de bajo costo – violencia - familia de origen- políticas
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
de ajuste.
En esta actividad reflexionaremos sobre nuestras concepciones en torno a las mujeres migrantes
con las que usualmente trabajamos. En primer lugar les proponemos analizar una imagen que
representa la construcción idealizada de la mujer migrante. Las/os invitamos a mirarla detenida-
mente y, posteriormente, a reflexionar sobre ella respondiendo las preguntas.
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Abnegada y Prestataria
Altruísta Confiable
Fuente: Género en marcha. Trabajando el nexo migración-desarrollo desde una perspectiva de género. Alison J. Petrozzielo. ONU Mujeres,
2013. pag. 44.
85
Módulo 02
En esta actividad nos proponemos reflexionar sobre nuestra intervención con mujeres migran-
tes. Las/os invitamos a recrear o inventar una situación que involucre a una mujer migrante que
requiere de una intervención técnico-profesional afín a la que ustedes desarrollan cotidianamente.
Una vez seleccionada la situación, proponemos que la dramaticen de dos maneras: la primera, re-
produciendo prácticas de intervención estereotipadas, prejuiciosas y estigmatizantes; y la segunda,
mostrando prácticas de intervención inclusivas que promuevan la protección de derechos.
En este módulo reflexionamos sobre las potencialidades del enfoque de género para el análisis de
los procesos migratorios.
Les proponemos analizar unas animaciones que forman parte de una campaña
de promoción de los derechos de las mujeres migrantes, diseñada desde la
perspectiva de género. Se trata de la campaña “Mujeres Migrantes. Mujeres con
derechos” realizada por la Articulación Feminista Marcosur y Oxfam.
Pueden encontrar las animaciones disponibles en línea en los siguientes enlaces:
•• http://www.mujeresenred.net/spip.php?article1196
•• http://www.mujeresdelsur-afm.cotidianomujer.org.uy/mujeres-migrantes-animaciones
Una vez que hayan visto las animaciones les sugerimos reflexionar en torno a las siguientes pre-
guntas:
2. ¿En qué aspectos de las animaciones resulta visible la perspectiva de género? Para respon-
der esta pregunta pueden considerar las instancias de la pre-migración, el tránsito migratorio y
LOS PROCESOS MIGRATORIOS: UNA MIRADA DESDE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
la pos-migración.
3. ¿Qué características de esta campaña les resultan positivas y de alto impacto y cuáles
modificarían?
6. ¿En qué soporte comunicacional podrían plasmarse esos mensajes y aportes informativos
(afiches, cuñas radiales, folletos, etc.)?
7. Las/os invitamos a generar su propia estrategia de promoción de los derechos de las muje-
res migrantes!
87
Módulo 02
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