Examen de Marketing
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PIRÁMIDE DE MASLOW
La pirámide de Maslow, o jerarquía de las necesidades humanas, es una teoría
psicológica propuesta por Abraham Maslow que inquiere acerca de la motivación y las
necesidades del ser humano: aquello que nos lleva a actuar tal y como lo hacemos.
Según Abraham Maslow, nuestras acciones nacen de la motivación dirigida hacia el
objetivo de cubrir ciertas necesidades, las cuales pueden ser ordenadas según la
importancia que tienen para nuestro bienestar. Es decir, que Maslow proponía una
teoría según la cual existe una jerarquía de las necesidades humanas, y defendió que
conforme se satisfacen las necesidades más básicas, los seres humanos
desarrollamos necesidades y deseos más elevados. A partir de esta jerarquización se
establece lo que se conoce como Pirámide de Maslow. Uno de los campos donde más
se analiza y estudia la pirámide de Maslow es en el marketing. Las empresas adecuan
su producto, su mensaje y su comunicación al escalón de necesidad que creen que
pueden cubrir y satisfacer. La teoría de Maslow divide la pirámide en cinco escalones:
1. Las necesidades fisiológicas ocupan el primer nivel de la pirámide, el escalón
más básico. Estas son vitales para la supervivencia. Asimismo, pueden
categorizarse como de orden biológico. Respirar, alimentarse, vestirse, etc.
2. Las necesidades de seguridad se orientan a la seguridad personal, al orden,
la estabilidad y la protección. Una seguridad física (salud), económica
(ingresos), necesidad de vivienda, etc.
3. En la necesidad de afiliación el individuo intenta establecer vínculos afectivos
con otras personas, es decir, Implica un sentimiento de pertenencia a un grupo
social, familia, amigos, pareja, compañeros del trabajo, etc.
4. Las necesidades de reconocimiento o estima tienen que ver con cómo nos
valoramos nosotros mismos y el resto de la sociedad. Por ello Maslow
estableció una división interna de este nivel:
Estima alta: es la que nos concierne a nosotros mismos. El respeto
que infundimos en nuestra persona, la confianza, la independencia o la
libertad.
Estima baja: es aquella que tiene que ver con los demás. Destacan la
reputación, la dignidad, el estatus o la fama.
5. La cima de la pirámide la ocupan las necesidades de autorrealización. Las
cuestiones que forman parte de este nivel son difíciles de definir por su forma
abstracta. Por esta razón, cada individuo tiene unas necesidades propias y
diferentes del resto. Por ejemplo, cuestiones como: el desarrollo espiritual, la
moral, la búsqueda de una misión en la vida o la ayuda desinteresada hacia los
demás.
Ejemplos:
METANECESIDADES Y METAPATOLOGÍAS
Abraham Maslow planteó el concepto de metapatologías para hacer referencia a los
problemas que se derivan de la insatisfacción o la frustración de las necesidades
superiores, es decir, las referentes a la estimación, afecto y pertenencia social. Por
ejemplo, la ausencia de sentido en la vida, la falta de dirección o la depresión
existencial.
En cambio, la metamotivación, remite a la motivación que experimenta un grupo de
personas que ha alcanzado la autorrealización y cuyos esfuerzos superan las
necesidades básicas para alcanzar su máximo potencial. Esto es alcanzado si la
persona a cubierto cada una de las necesidades de la pirámide jerárquica y ha llegado
a la cima de ella.