Dss Grupo 7 Final
Dss Grupo 7 Final
Dss Grupo 7 Final
ALUMNOS:
AVILA RANILLA, Paula Jimena
ESCOBEDO BARRANTES, Stephanie
JULCA CHÁVEZ, Daysi
VILLANUEVA ZAVALETA, Thalía
DOCENTE:
Juan Manuel Granda Fernández
Trujillo – Perú
2023
ÍNDICE
INTRODUCCIÓN....................................................................................................................3
CAPÍTULO 1: SISTEMA DE INFORMACIÓN GERENCIAL A NIVEL DE GESTIÓN Y
ADMINISTRACIÓN.............................................................................................................4
1.1. DEFINICIÓN.........................................................................................................4
CAPÍTULO 2: SISTEMA DE SOPORTE DE DECISIONES.................................................4
2.1. DEFINICIÓN.........................................................................................................4
2.2. OBJETIVOS...........................................................................................................4
2.3. CARACTERÍSTICAS............................................................................................5
2.4. FUNCIONES..........................................................................................................5
2.5. CLASIFICACIONES..............................................................................................6
2.6. TIPOS.....................................................................................................................6
2.7. COMPONENTES FUNDAMENTALES.................................................................7
2.8. BENEFICIOS DE INSTALAR UN SISTEMA DE SOPORTE DE DECISIONES
DSS EN LA EMPRESA.....................................................................................................8
2.9. HERRAMIENTAS DEL SISTEMA DE SOPORTE A LAS DECISIONES.............9
CAPÍTULO 3......................................................................................................................10
2.2. IBM COGNOS ANALYTICS...............................................................................10
3.2. LÍNEAS FUNDAMENTALES..............................................................................10
CONCLUSIONES..................................................................................................................21
BIBLIOGRAFÍA....................................................................................................................26
ANEXOS: CASO PRÁCTICO..................................................¡Error! Marcador no definido.
INTRODUCCIÓN
Por ello, es importante que como administrador se amplié el panorama y aceptar los cambios
para mantenerse con una ventaja competitiva en el mercado.
CAPÍTULO 1: SISTEMA DE INFORMACIÓN GERENCIAL A NIVEL DE
GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN
1.1. DEFINICIÓN
El sistema de información gerencial es una herramienta que se encarga de recolectar, procesar
y analizar datos con el fin de brindar al usuario un resumen conciso del estado actual de la
empresa, de esta manera los gerentes pueden tomar decisiones más informadas y de utilidad
para alcanzar la misión y visión de la organización.
Por otro lado, cuando nos referimos a Gestión y Administración hablamos sobre las
planificaciones de proyectos para la empresa. La Administración se encarga de planificar,
ejecutar acciones y tomar decisiones que favorezcan a la empresa y la Gestión cumple el rol
exclusivamente de lo ejecutivo, administra los recursos de la empresa y supervisa las
operaciones.
2.1. DEFINICIÓN
Es un sistema de información o herramienta de Inteligencia de Negocios que garantiza las
actividades de toma de decisiones empresariales. Abordan los grados de administración,
operaciones y planificación de una entidad los cuáles ayudan a la persona a tomar decisiones
sobre problemas que pueden estar pasando en la organización este puede convertirse en un
sistema interactivo basado en software recopilando información y proveyendo conocimientos
necesarios con la finalidad de resolver problemas, usando una interfaz amigable para el
usuario, pero sobre todo flexible, generando informes dinámicos e interactivos a través de
modelos matemáticos que otorgan rapidez en el tiempo de respuesta, con disponibilidad de
información histórica.
2.2. OBJETIVOS
Su objetivo principal es brindar información a los usuarios para que puedan tomar buenas
decisiones para la empresa, pero también podemos considerar a los siguientes:
Ofrecer información resumida a todos los niveles de dirección, pero principalmente a la
gerencia para un mejor entendimiento.
Facilitar las soluciones a problemas sin reemplazar el juicio de los directivos.
Fortalecer y mejorar la efectividad en la toma de decisiones de los gerentes y administrativos.
2.3. CARACTERÍSTICAS
Rapidez en el tiempo de respuesta: esta herramienta tiene tipo de bases de datos que están
optimizadas para el análisis de grandes gran capacidad de información.
Adaptación: se adapta de acuerdo al usuario en el tiempo para lidiar con condiciones
cambiantes.
No requiere conocimientos técnicos: no es imprescindible buscar ayuda o algún especialista
en el área de informática para examinar la información.
Experiencia y conocimiento: genera aprendizaje, obteniendo como resultado nuevas
demandas y refinamiento de la aplicación, que a su vez da como resultado un aprendizaje
adicional.
Informes dinámicos, flexibles e interactivos: el usuario no tiene que ceñirse a los listados
predefinidos que se configuraron en el momento de la implantación, y que no siempre
responden a sus dudas reales.
Adaptación: se adapta de acuerdo al usuario en el tiempo para lidiar con condiciones
cambiantes.
Permite manipular y extraer información de manera flexible.
Integración entre todos los sistemas/departamentos de la compañía: el proceso de ETL
(extraer, transformar y cargar) previo a la implantación de un Sistema de Soporte a la
Decisión garantiza la calidad y la integración de los datos entre las diferentes unidades de la
empresa. Existe lo que se llama: integridad referencial absoluta.
Disponibilidad de información histórica: en estos sistemas está a la orden del día comparar
los datos actuales con información de otros períodos históricos de la compañía, con el fin de
analizar tendencias, fijar la evolución de parámetros de negocio.
2.4. FUNCIONES
Las principales funciones que se realizan en este sistema son:
Extracción y manipulación de información de una manera flexible.
Da soporte en el proceso en la toma de decisiones
Permite la definición de la información que necesita y su combinación a criterio del usuario.
Incluye varias herramientas como simulación.
Permite la combinación de información de los sistemas de la empresa con los de otra empresa
externa.
2.5. CLASIFICACIONES
Se clasifican en tres, que son las siguientes:
a. Relación con el usuario:
- DSS pasivo: ayuda para el proceso de toma de decisiones.
- DSS activo: se lleva a cabo la decisión planteada.
- DSS cooperativo: se puede perfeccionar la decisión que fue propuesta por el sistema
para su validación.
b. Modo de asistencia:
- DSS dirigidos por modelos: Utiliza datos y parámetros proporcionados por los
usuarios para ayudar a los encargados de adoptar decisiones en el análisis de una
situación, que no son necesariamente los datos intensivos.
- DSS dirigidos por comunicación: Disponen de soporte para varias personas que
trabajan en una misma tarea compartida.
- DSS dirigidos por datos: Enfatizan el acceso y la manipulación de series temporales
de datos internos de la empresa y en algunos casos también de datos externos.
- DSS dirigidos por documentos: Gestionan, recuperan y manipulan información no
estructurada en una variedad de formatos electrónicos.
- DSS dirigidos por conocimiento: Proporcionan experiencia acumulada en forma de
hechos, normas, procedimientos, o en estructuras similares especializadas para la
resolución de problemas.
c. Ámbito:
- DSS para la gran empresa: Este DSS estará enlazado con un almacén de datos de
gran tamaño y dará servicio a muchos gerentes, directores y/o ejecutivos de una
compañía.
- DSS de escritorio: Es un sistema pequeño que puede correr en el ordenador personal
de un gerente. Es para el uso de un solo usuario.
2.6. TIPOS
- Sistemas de Información Gerencial (SIG): recopilan, analizan y presentan
información para apoyar la toma de decisiones gerenciales. Utilizados para ayudar a
los gerentes a monitorear el desempeño de la organización, identificar problemas y
oportunidades y tomar decisiones informadas.
- Sistemas de Información Ejecutiva (SIE): brindan información oportuna y
relevante a los ejecutivos de la organización. Sirve para ayudar a los ejecutivos a
monitorear el desempeño de la organización, identificar tendencias y tomar decisiones
informadas.
- Sistemas de Ayuda a la Toma de Decisiones (SATD): proporcionan información y
herramientas para ayudar a los usuarios a tomar decisiones informadas. Incluyen
herramientas de modelado y análisis, informes interactivos y visualizaciones de datos.
- Sistemas de Soporte a la Decisión Basados en el Conocimiento (SSDBC): utilizan
el conocimiento experto para ayudar a los usuarios a tomar decisiones. Incluyen
reglas y algoritmos para identificar problemas y recomendaciones basadas en el
conocimiento experto.
- Sistemas de Soporte a la Decisión Basados en la Web (SSDBW): acceden a través
de la web y proporcionan información y herramientas para ayudar a los usuarios a
tomar decisiones informadas. Incluyen análisis de datos en línea, informes
interactivos y visualizaciones de datos.
- Sistemas de Información de Marketing (SIM): ayudan a los gerentes de marketing
a tomar decisiones informadas sobre la estrategia de marketing. Incluyen herramientas
de análisis de datos de clientes, pronósticos de ventas y análisis de competidores.
a. Base de datos DSS. La base de datos se basa en una variedad de fuentes, incluidos
datos internos de la organización, datos generados por aplicaciones y datos externos
comprados a terceros o extraídos de Internet. El tamaño de la base de datos DSS
variará según la necesidad, desde un pequeño sistema independiente hasta un gran
almacén de datos.
b. Sistema de software DSS. El sistema de software se basa en un modelo (que incluye
el contexto de decisión y los criterios del usuario). El número y tipos de modelos
dependen del propósito del DSS. Los modelos comúnmente utilizados incluyen:
Con las soluciones de IBM Cognos podrá descubrir de forma más rápida y sencilla
información de valor procedente de cualquier fuente de datos, explotarla y visualizarla en
cualquier dispositivo. Le aporta potente funcionalidad de inteligencia y autoservicio
integradas, para mejorar la fiabilidad de sus decisiones.
3.1 ANEXOS: CASO PRACTICO
CREACION DE CUENTA
1. INGRESAR A LA PAGINA
4. VERIFICACION
INGRESAR
PRIMERA FASE:
CONCLUSIONES
Los DDS nacieron de la necesidad de tener una ventaja competitiva ya que apoyan en todas
las fases del proceso de decisión, reduciendo los costos internos de la empresa, optimizando
los servicios y brindando una ventaja competitiva frente a la competencia.
Con la implementación de tecnología en las entidades, se logra un mejor control, proporciona
seguridad, se obtiene información veraz y en tiempo real.
Es importante mencionar que un DSS no toma decisiones por sí solo, los encargados se
apoyan de estas herramientas para lograr una mejor toma de decisiones en una situación dada,
analizando varios escenarios, para mantenerse en un entorno empresarial cada vez más
complejo y dinámico.
BIBLIOGRAFÍA
https://mayerlyrodriguez.weebly.com/clasificacion-de-las-dss.html
https://www.softwaredoit.es/software-business-intelligence/software-sistema-de-soporte-de-
decisiones.html#:~:text=El%20principal%20objetivo%20del%20Sistema,la%20toma%20de
%20decisiones%20empresariales
SoftDoit, s.f, Sistema de Soporte de Decisiones - DSS: el análisis automatizado e
inteligente de datos que mejora la toma de decisiones, extraído de:
https://www.softwaredoit.es/software-business-intelligence/software-sistema-
de-soporte-de-decisiones.html
CEUPE, 2022, Sistema de Soporte a las Decisiones DSS: OLAP, extraído de:
https://www.ceupe.com/blog/sistemas-de-soporte-a-las-decisiones-dss-
olap.html