Este documento trata sobre seguridad y salud ocupacional. Su objetivo es definir conceptos básicos como peligro, riesgo, incidente y accidente, y establecer medidas para eliminar o controlar riesgos. También explica las causas de accidentes como actos y condiciones inseguras, y factores que afectan la salud como agentes físicos, químicos, biológicos y ergonómicos. El documento busca que los participantes comprendan la importancia de la seguridad y salud laboral.
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Este documento trata sobre seguridad y salud ocupacional. Su objetivo es definir conceptos básicos como peligro, riesgo, incidente y accidente, y establecer medidas para eliminar o controlar riesgos. También explica las causas de accidentes como actos y condiciones inseguras, y factores que afectan la salud como agentes físicos, químicos, biológicos y ergonómicos. El documento busca que los participantes comprendan la importancia de la seguridad y salud laboral.
Este documento trata sobre seguridad y salud ocupacional. Su objetivo es definir conceptos básicos como peligro, riesgo, incidente y accidente, y establecer medidas para eliminar o controlar riesgos. También explica las causas de accidentes como actos y condiciones inseguras, y factores que afectan la salud como agentes físicos, químicos, biológicos y ergonómicos. El documento busca que los participantes comprendan la importancia de la seguridad y salud laboral.
Este documento trata sobre seguridad y salud ocupacional. Su objetivo es definir conceptos básicos como peligro, riesgo, incidente y accidente, y establecer medidas para eliminar o controlar riesgos. También explica las causas de accidentes como actos y condiciones inseguras, y factores que afectan la salud como agentes físicos, químicos, biológicos y ergonómicos. El documento busca que los participantes comprendan la importancia de la seguridad y salud laboral.
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TEMA ENTIDAD DESCENTRALIZADA DE OBRAS
PÚBLICAS MUNICIPALES
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
ING. OSCAR A. ALDAPI
CUETO OBJETIVO GENERAL
1. Al término del curso el participante:
• Definirá los conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo. • Comprenderá el uso de equipo de protección personal adecuado a las actividades a desarrollar. • Establecerá medidas para eliminar, disminuir y controlar los riesgos inherentes a las actividades propias de su área de trabajo. • INTRODUCCION A LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL REVOLUCIÓN INDUSTRIAL SEGURIDAD EN EL TRABAJO
• Conjunto de acciones que permiten localizar y evaluar los
riesgos, y establecer las medidas para prevenir los accidentes de trabajo. PELIGRO • Fuente o situación con potencial de daño en términos de lesión o daño a la salud, a la propiedad, al ambiente de trabajo o la combinación de estos. RIESGO • Combinación de la probabilidad y consecuencias de un evento identificado como peligroso. • Dentro de un centro laboral, es la probabilidad de que una persona se vea involucrada, directa o indirectamente, en un incidente, accidente o enfermedad de trabajo y la magnitud del daño. EJEMPLOS DE PELIGRO Y RIESGO INCIDENTE • Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas, daño a la propiedad o pérdida para el proceso. ACCIDENTE • Es un suceso no deseado, que da como resultado lesiones a las personas, daño a la propiedad o pérdida para el proceso. Es consecuencia del contacto con una sustancia, objeto o exposición en su medio, por arriba de la capacidad límite del cuerpo de la persona o estructura. Accidente de trabajo.- Toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la muerte, producida repentinamente en ejercicio, o con motivo del trabajo, cualesquiera que sean el lugar y tiempo en que se presente. Quedan incluidos en la definición anterior los accidentes que se produzcan al trasladarse directamente de su domicilio al lugar de trabajo y de éste a aquél. Accidentes e incidentes Accidentes e incidentes
La prevención y control de los riesgos de trabajo
son parte de las funciones en todos los niveles, para asegurar la continuidad de los procesos y la competitividad de la organización CAUSAS DE LOS ACCIDENTES Se deben principalmente a: Actos inseguros Condiciones inseguras Combinación de las dos anteriores ACTOS INSEGUROS
Son las causas que dependen de las acciones
que por desconocimiento o descuido del propio trabajador, pueden dar como resultado un accidente. ACTOS INSEGUROS
Ejemplos: Situarse o transitar por lugares peligrosos No utilizar los equipos de protección personal Desobedecer reglas de seguridad Negligencia o apatía Operar vehículos o maquinaria a velocidad excesiva Trabajar sin autorización Causas que Combinadas con Actos Inseguros Pueden Ocasionar un Accidente • Juego • Confianza • Complacencia • Fatiga • Alcohol • Vicios • Prisas • Capacitación inadecuada ( al vapor) • Predisposición ( actitud negativa) • Frustración • Exceso de confianza ¿Porque las personas cometen actos o prácticas inseguras?
No puede
No No quiere sabe ¿PORQUÉ NO SABE? • Porque no han sido capacitado correctamente en la labor a desarrollar. • Porque no es su trabajo, sin embargo lo desarrolla Por iniciativa propia Por ayudar a un compañero Por ordenes superiores Por curiosidad ¿PORQUE NO PUEDE? 1. El equipo o herramienta que utiliza no tiene un diseño ergonómico. 2. Incapacidad de alguno de sus miembros. 3. Obesidad, vista limitada, etc.
¿PORQUE NO QUIERE? 1. Problemas sentimentales con su esposa o pareja. 2. Actitud negativa o rebeldía. 3. No se lleva bien con su compañero. 4. Siente temor a realizar su trabajo, pero lo lleva a cabo CONDICIONES INSEGURAS Causas que se derivan del medio ambiente donde vivimos y que se refieren al grado de inseguridad del lugar donde se va a ejecutar el trabajo. CONDICIONES INSEGURAS Las condiciones inseguras más frecuentes en las instalaciones, son: • Falta de orden y limpieza. • Equipo de protección inadecuado, faltante o defectuoso. • Herramienta o equipo de trabajo inadecuado o defectuoso. • Equipo inadecuadamente instalado. CONDICION INSEGURA
ACTO INSEGURO Enfermedad de trabajo.-
Todo estado patológico derivado de la acción
continua de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo o en el medio en el que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios. Lesión.- Es la perdida de la integridad física y/o mental del individuo.
Incapacidad temporal.- Incapacidad temporal es la pérdida de facultades o aptitudes que imposibilita parcial o totalmente a una persona para desempeñar su trabajo por algún tiempo. Incapacidad permanente parcial.- Es la disminución de las facultades o aptitudes de una persona para trabajar.
Incapacidad permanente total.-
Es la pérdida de facultades o aptitudes de una persona que la imposibilita para desempeñar cualquier trabajo por el resto de su vida. CONCEPTOS BÁSICOS DE SALUD EN EL TRABAJO Salud en el trabajo.- Conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas que realiza y al ambiente físico donde las ejecuta. Está relacionada con el diagnóstico y la prevención de enfermedades ocupacionales a partir del estudio y control de dos variables: el hombre y su ambiente de trabajo, es decir que posee un carácter eminentemente preventivo, ya que se dirige a la salud y a la comodidad del empleado, evitando que éste enferme o se ausente de manera provisional o definitiva del trabajo. OBJETIVOS Eliminar las causas de las enfermedades Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en todo el personal Prevenir el agravamiento de enfermedades y lesiones Mantener la salud de los trabajadores Aumentar la productividad con un buen ambiente de trabajo Higiene en el trabajo.- Permite reconocer (identificar), evaluar y controlar aquellos factores del ambiente de trabajo, psicológicos o tensionales, que pueden causar enfermedades o deteriorar la salud.
Medicina del trabajo.-
Disciplina médica encargada de
estudiar, vigilar, promover, y preservar las condiciones físicas y mentales del personal y su relación con los procesos de trabajo. FACTORES QUE AFECTAN LA SALUD
a) FÍSICOS b) QUÍMICOS c) BIOLÓGICOS d) ERGONÓMICOS e) PSICOSOCIALES a. Agentes físicos: Es todo estado energético agresivo que tiene lugar en el medio ambiente. Los más notables, son los que se relacionan con ruido, vibraciones, calor, frío, iluminación, ventilación, presiones anormales, radiaciones, etc.
Para cualquiera de estos contaminantes físicos puede
existir una vía de entrada específica o genérica, ya que sus efectos son debidos a cambios energéticos que pueden actuar sobre órganos concretos.
Defectos de iluminación Frío excesivo Calor excesivo FÍSICOS Ruido excesivo Humedad excesiva Aumento de la presión Radiaciones b. Agentes químicos: Es toda sustancia natural o sintética, que durante la fabricación, manejo, transporte, almacenamiento o uso, pueda contaminar el ambiente (en forma de polvo, humo, gas, vapor, neblinas y rocío) y producir efectos irritantes, corrosivos, explosivos, tóxicos e inflamables, con probabilidades de alterar la salud de las personas que entran en contacto con ellas.
Polvos Gases QUÍMICOS Vapores Humos Nieblas c. Agentes Son todos aquellos organismos vivos y biológicos: sustancias derivadas de los mismos, presentes en el puesto de trabajo, que pueden ser susceptibles de provocar efectos negativos en la salud de los trabajadores. Estos efectos negativos se pueden concretar en procesos infecciosos, tóxicos o alérgicos.
Parásitos BIOLÓGICOS Virus Bacterias Gusanos d. Agentes Es la falta de adecuación ergonómicos: de la maquinaria y elementos de trabajo a las condiciones físicas del hombre, que pueden ocasionar fatiga muscular o enfermedad de trabajo.
Sentado Pies ERGONÓMICOS Cuclillas Altura inadecuada Para que los trabajadores puedan ayudar a prevenir las enfermedades, deben: • Conocer las características de cada uno de los contaminantes y las medidas para prevenir su acción. • Vigilar el tiempo máximo a que pueden estar expuestos a cierto tipo de contaminante. • Vigilar y participar para mantener ordenado y limpio su lugar de trabajo. • Informar al patrón sobre las condiciones anormales en el trabajo y en su organismo. • Usar adecuadamente el equipo de protección personal.
• Someterse a exámenes médicos iniciales y periódicos.
Las vías más comunes por donde entran al cuerpo los agentes químicos y biológicos, son: 1. La vía respiratoria: A ésta corresponde la mayoría de las enfermedades causadas por este tipo de agentes, lo que resulta fácil de comprender si consideramos que los mismos se mezclan con el aire que respiramos y que al realizar un esfuerzo, como es el trabajo, la función respiratoria aumenta.
2. La vía cutánea (piel):
Es frecuente por las sustancias irritantes, solventes, etc., que provocan daños a la piel y que por otra parte, facilitan la entrada de otros agentes.
3. Por ingestión: Las enfermedades que se producen por esta vía se deben básicamente a la falta de conocimientos y de hábitos de higiene. Es importante que los trabajadores sepan que no deben comer en los sitios de trabajo, a excepción de los lugares autorizados para ello, y también que es necesario lavarse las manos antes de tomar alimentos y después de ir al baño. Responsabilidad de la Seguridad La Seguridad en el Trabajo es RESPONSABILIDAD DE TODOS. Desde luego, el primer responsable de su propia seguridad es el trabajador mismo. Nadie puede ser obligado a violar las Reglas de Seguridad.
