Defosse Lauren 3me 5

Collge Alphonse Daudet 11, rue de la Citadelle 91210 Draveil

RAPPORT DE STAGE D'OBSERVATION

Du 25 Fvrier au 1er Mars 2013

Socit

SOMMAIRE

Introduction I/ Prsentation du lieu de Stage La Socit Piccolia La socit Historique Les locaux Les clients, les fournisseurs, les concurrents Le Personnel Les effectifs Les Services de l'entreprise Les conditions de travail De la conception la distribution des produits II/ Cahier de Bord journalier J1 : Le Lundi 25 fvrier 2013 J2 : Le Mardi 26 fvrier 2013 J3 : Le Jeudi 28 fvrier 2013 J4 : Le Vendredi 1er Mars 2013

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III/ La Fiche mtier Le mtier d'Infographiste IV/ Impressions Personnelles Sur le monde de l'entreprise Concernant mon projet d'orientation Conclusion et remerciements Annexes : Photos prises en entreprise Extraits du catalogue

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INTRODUCTION

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INTRODUCTION
J'ai choisi de m'orienter vers une carrire graphique, peut-tre dans l'illustration ou la bande dessine, j'ai donc essay de chercher un stage en rapport avec cette orientation. Beaucoup d'illustrateurs travaillant en freelance, donc chez eux, il paraissait difficile d'obtenir un stage intressant et surtout qui me fasse dcouvrir le monde de l'entreprise, c'est pourquoi j'ai dcid d'orienter mes recherches vers les socits d'dition de bandes dessines. Aprs de nombreux courriers et mails envoys aux principales socits d'dition : Editions Soleil, Dargaud, Glnat, etc. et n'ayant pas obtenu beaucoup de rponses, j'ai cibl mes recherches vers les ditions jeunesse : Bayard, Gallimard Jeunesse, etc. qui n'ont pas donn beaucoup plus de succs jusqu' la rponse de la Socit Piccolia, une socit d'dition jeunesse base en banlieue parisienne et qui paraissait trs intressante par la diversit de sa production. Prvenue que l'on aurait que peu de temps m'accorder et que je devrai tre autonome, je dcidais de rpondre positivement la proposition.

Editions Piccolia Techniparc 5 rue d'Alembert 91240 Saint-Michel-sur-Orge Tl. : 01 69 02 60 30 Email : info@editions-piccolia.fr Site : http://www.editions-piccolia.fr

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LA SOCIETE PICCOLIA
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 La socit Piccolia Piccolo vient de l'italien et veut dire petit . Le logo de la socit est la tte d'un lphant. La socit d'dition Piccolia est une socit prive de type Socit par Action Simplifie (SAS). L'entreprise est dirige par Mr Pascal Fautras. La codification INSEE de l'activit de Piccolia est "5811Z : Edition de livre.". Cette socit conoit, adapte et commercialise des livres jeunesse, livres ducatifs et ludiques, en carton, en papier, des livres avec des autocollants, des livres-puzzles, livres en tissus, pop-up et des livres de coloriage. Du tout premier ge jusqu 12 ans. Le catalogue de la socit comporte plus de 700 titres et s'enrichit de 250 nouveauts par an. Historique de la socit Les ditions Piccolia ont t cres en 1991 par Pascal et Nathalie Fautras. Ils dsiraient tre entrepreneurs dans le domaine de l'dition Jeunesse. En 2001, Piccolia s'associe au groupe BONNIER AB install en Sude et en devient une filiale. BONNIER AB est une socit familiale internationale, spcialise dans lunivers de la presse, de ldition et des mdias (Cinma, TV, Radio...) et compte plus de 175 socits rparties dans 23 pays. Les locaux. A la cration de l'entreprise, le travail se faisait leur domicile puis dans une ppinire d'entreprises et finalement l'entreprise a grandi et le travail a fini par se faire dans un grand btiment avec entrept afin d'y stocker tous les livres commercialiss. Le btiment constitu d'un tage et d'un sous-sol, a une superficie de 6 000 m2. Il est situ en banlieue Parisienne, dans l'Essonne St Michel sur Orge. L'entreprise ne dispose pas de rfectoire.

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 Les clients, les fournisseurs et les concurrents o Les clients Les clients de lentreprise sont des comptes clients coome la grande distribution, les supermarchs, les enseignes culturelles, libraires, zoos, parcs et aquariums. Piccolia dispose de 8 000 comptes clients. Piccolia vend aussi ses produits dans d'autres pays : Canada, Suisse, Belgique, Maroc, et dans les DOM TOM. o Les fournisseurs Les fournisseurs de Piccolia sont d'autres diteurs auxquels elle achte des droits, des ides, des livres afin de les adapter au march franais par des traductions et des modifications. Elle dispose de 50 maisons d'ditions fournisseurs principalement situes en Angleterre. 68% des ouvrages commercialiss par Piccolia sont des "reprises" d'ouvrages existants. L'entreprise travaille aussi avec des illustrateurs pour la conception de nouveaux albums crs entirement par la socit (32% des titres Piccolia). Les fournisseurs sont rencontrs et choisis lors de rencontres comme les salons de livres jeunesse ou lors de runions organises. o Les concurrents Les principaux concurrents sont les autres diteurs jeunesse comme les ditons Gallimard Jeunesse, Bayard Jeunesse, Albin Michel Jeunesse, etc.

LE PERSONNEL ET LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Les effectifs De 2 personnes en 1991, la socit est passe de 20 personnes en 2003 46 en 2013. La rpartition Hommes / Femmes est de 50/50. Il n'y a aucun travailleur l'tranger et il y a une personne handicape. La socit fait appel des Centre d'Aide par le Travail (CAT) afin de donner du travail des personnes handicapes, ce travail consistant en des tches comme : le tri des livres, le tri des papiers et l'emballage des livres. L'entreprise fait appel des intrimaires et des Contrats Dure Dtermine (CDD) pour certains travaux de fin d'anne mais il n'y a actuellement pas d'embauche prvue.

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 Les services de l'entreprise Il n'existe pas d'organigramme du personnel chez Piccolia mais il existe plusieurs services avec des fonctions bien dfinies o Direction : Pascal Fautras & Natalie Fautras o Service ditorial : Dirig par Mme Fautras, la directrice ditoriale, responsable du service, il comporte 4 infographistes ainsi que 3 autres personnes. Ce service est charg du choix des titres de livres concevoir ou commercialiser. Les ouvrages sont soit totalement conus par la socit, soit des reprises de titres existants. Les infographistes font les retouches ncessaires : adaptations, traductions, colorisations de travaux fournis par des illustrateurs, etc. o Service de gestion des commandes : Compos de 3 personnes, il soccupe des saisies des commandes, des factures, de rpondre aux appels tlphoniques des clients et des fournisseurs. Ils travaillent sur ordinateurs. Le courrier lui arrive sous forme de courrier, de fax, de colis ou de messages lectroniques (mails). o L'Entrept (Service expdition / Rception): Compos de 11 personnes, dirig par un chef dentrept, il comporte des caristes, des prparateurs de commande et un responsable dexpditions. o Service Comptabilit : Comporte un comptable et le service ADV (administration des ventes). La gestion des commandes et la facturation se fait sur le logiciel Sage erpx3. La paie se fait en interne et est faite par le service comptabilit au travers du logiciel "Sage ERPX3". o Service Administration : auquel appartient le Directeur, la Directrice. Ils sont aids par une assistante de direction qui est charge de rpondre leurs besoins, mais aussi d'envoyer les nouveauts la centrale : Carrefour, Auchan, etc. et les commerciaux. Ces instruments de travail sont l'informatique via des tableaux Excel, le catalogue Piccolia, et le tlphone.

o Le service commercial : Compos de 10 commerciaux dirigs par des directeurs des ventes et un directeur du dveloppement. Les commerciaux prospectent tous les mois chez des personnes qui ne sont pas encore clients. Ils leur prsentent les nouveauts et prennent des nouvelles commandes par tlphone ou physiquement. Le service contient aussi le service d'administration des retours. Ce service est charg de grer les retours de marchandises provenant de diffrents clients, il est donc charg de grer les invendus mais aussi les retours de livres abims lors de la livraison. La socit Piccolia ne fait pas de publicit mais fait paratre des annonces dans les revues spcialises d'dition ou dans les salons du livre.

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o "Non Vendus" : cette personne soccupe du retour de livres qui ne sont pas vendus. Pour cela elle utilise la liste des clients, les titres des livres, les quantits et fait la saisie de toutes les informations de retour grce au "douchage" (utilisation d'un appareil appel "douchette" pour lire les codes barre) de ce qu'elle rceptionne. o Responsable des clients : 2 personnes sont charges de relancer les clients mais aussi de saisir les rglements de paye. Elles utilisent surtout linformatique au travers de tableau Excel.

Les conditions de travail Les employs travaillent 35h mais ont des horaires variables dans une plage de 7 17h30 (sauf les cadres qui n'ont pas de plages horaires). Mis part pour le chargement et le dchargement de marchandises, le travail ncessite peu d'interventions extrieures. Il n'y a pas de politique sociale particulire sinon des avantages sociaux et comme l'entreprise possde moins de 50 salaris, il n'y a pas de Comit d'Entreprise. Il n'y a pas non plus de syndicats dans l'entreprise. Il n'y a pas de systme de restauration dans l'entreprise et les employs se runissent dans une salle quipe d'un four micro-ondes pour djeuner.

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DE LA CONCEPTION A LA DISTRIBUTION DES PRODUITS

L'ide du sujet C'est le service ditorial qui est charg de trouver les ides pour crer de nouveaux livres. C'est un travail de groupe et comme la socit n'est pas spcialise dans un seul type de livre, il faut faire beaucoup de recherches pour trouver ce qui va plaire au public en fonction des tendances du march, des consommateurs et mme des matires premires utilises (les livres Piccolia utilisant parfois du tissus, de l'lectronique, etc.). Certains livres sont des adaptations de livres trangers provenant par exemple d'Angleterre ou mme de Chine. Pour les trouver, des personnes du service ditorial visitent les salons du livre jeunesse comme ceux qui se tiennent Paris tous les ans. Lorsque ce sont des crations originales, la Direction ditoriale rencontre des illustrateurs qui proposent leurs travaux, le style de l'illustration devant convenir pour le public vis. La conception Lorsque ce sont des traductions ou des adaptations, les infographistes reoivent les livres sous la forme de fichiers informatiques et retouchent alors les images en reprenant et traduisant les textes. Lorsque ce sont des ouvrages originaux, les infographistes peuvent tre chargs de la colorisation des planches fournies par les illustrateurs. Ex: Dessin avant et aprs intervention

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En plus de la conception graphique des produits, il faut tenir compte de critres de scurit d'utilisation. Des tests doivent tre faits pour respecter les normes europennes et avoir le droit de les commercialiser sans danger. Il y a trois types de tests : Mcaniques : On fait attention ce que le livre ne se dchire pas trop facilement L'inflammabilit : On teste la rsistance et le comportement du produit s'il tait brul. La migration de certains lments : Exemple d'un test pompon : si lenfant tire dessus il ne faut pas quil larrache sinon il pourrait lavaler et stouffer.

Des tests particuliers sont aussi faits concernant les livres de type pop-up qui doivent rsister beaucoup plus de manipulations qu'un livre ordinaire. Les pop-up sont d'abord raliss sur papier avant d'tre ensuite tests sur le support final (papier cartonn).

A la fin il faut pouvoir mettre des logos CE (Conformit Europenne : c'est un marquage rglementaire qui indique que le produit rpond certaines normes techniques et possde donc le droit de libre circulation sur l'ensemble du territoire de l'Union europenne). En plus du logo CE, le livre termin devra avoir un code ISBN "C'est un numro international qui permet didentifier, de manire unique, chaque dition de chaque livre publi, que son support soit numrique ou sur papier. Il est destin simplifier la gestion informatique pour tous les intervenants de la chane du livre (imprimeur, diteur, libraire, bibliothque, etc" (Source Wikipedia). Ce code se retrouvera sur le livre sous la forme d'un code EAN (European Article Numbering) nomm code barres.

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 L'impression et la fabrication Piccolia ne fait pas l'impression de ses livres, mais la fait faire par des imprimeries extrieures en France, en Angleterre, en Italie et mme en Chine. Des remises en forme peuvent encore tre ncessaires avant impression. De la mme faon, la fabrication est faite l'extrieure. La production se fait par srie de 30 40 000 livres. En moyenne, 1 mois est ncessaire la fabrication d'un livre.

La Rception des produits finis l'entrept Il ny a pas dhoraire particulier pour les livraisons, les camions contiennent gnralement des palettes ou des fois du matriel pour les travaux dans lentreprise. Les camions peuvent provenir de diffrents endroits : De diffrentes rgions de France, des aroports ou des ports lorsque les produits viennent de l'tranger (Chine, Angleterre, etc.) et sont arrivs par avion ou par bateaux. La marchandise dcharge du camion est mise sur des palettes dont le poids est d'environ 100 kilos par palettes. La zone de stockage peut contenir jusqu' 4 500 palettes. L'expdition vers les magasins Une fois les produits rceptionns, ils sont prpars (emballage, tiquetage, etc.) et expdis dans les magasins par des entreprises de transport ou expdis l'unit en cas de commandes par le site internet. 6 8 personnes sont charges de la prparation des commandes.

Les retours Piccolia reoit environ 200 palettes par mois en retours qui cotent environ 380 400 000 euros. Dans un supermarch les produits restent en rayon environ 45 jours et reviennent l'entrept en cas d'invendu. Sinon, dans les magasins de produits culturels de type Fnac, ils restent 3 semaines et dans les autres magasins, cette dure est trs variable. Aprs un retour l'entrept les produits peuvent tre renvoys vers d'autres magasins aprs tri et limination des livres abims. Quelques informations complmentaires sur les produits Le prix des produits est fix par rapport au cot de production et s'chelonne de 1 25.

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CAHIER DE BORD JOURNALIER

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J1 : Lundi 25 Fvrier 2013

Je suis arrive dans lentreprise Piccolia. Cest Antoine du service ditorial et la personne en charge du service de gestion qui mont accueillie. Ils mont installe dans la bibliothque qui se trouvait ct du bureau de la Directrice. Jy ai regard les livres publis par cette entreprise. Jai t impressionne de voir le grand nombre de livres disponibles, et leur diversit (pop-up, livre ducatif, ludique...) La directrice est arrive et a fait une petite runion avec le service ditorial. Ensuite nous nous sommes prsentes, elle ma fait faire la visite des locaux, et ma prsente tout le personnel. Les gens taient accueillants, ils mont dit que je pouvais leur poser des questions. Le bureau du service ditorial est le plus grand bureau des services administratifs. Je me suis installe mon bureau et jai commenc remplir le questionnaire et le journal de bord avec la Directrice. A midi je suis alle djeuner avec des membres du personnel dans une salle ddie dans les locaux de lentreprise. Pendant le djeuner, les gens ont parl de leur vie prive pas de leur travail. La pause djeuner est dune demi-heure. Il y a un roulement, les gens ne mangent pas la mme heure. Laprs-midi jai continu de poser mes questions, et ai commenc rdiger les rponses reues.

J2 : Mardi 26 Fvrier 2013

Jai continu de questionner le comptable, lui ait demand un organigramme, mais il ny en avait pas. Les gens navaient pas beaucoup de temps me consacrer, mais ont quand mme rpondu mes questions. Jai discut avec le chef de lentrept. Il y avait des personnes qui prparaient des colis pour lexpdition. Laprs-midi jai consult dautres ouvrages la bibliothque, les livres taient rangs par catgorie dge de lecteur, et par dition. La bibliothque sert conserver des livres pour y faire des recherches (ex : couleurs) et de showroom pour les clients de Piccolia. Jai remarqu quil y avait dans la bibliothque un cran servant pour les vido-confrence avec les autres pays du Groupe Bonnier. Jai pris des photos de lextrieur des locaux.
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J3 : Jeudi 28 Fvrier 2013

Jai pos des questions complmentaires que javais prpares le mercredi. Je suis retourne lentrept, jy ai pris des photos. Jai rencontr les personnes qui soccupent des commandes clients et des invendus. La directrice ma expliqu la fabrication dun livre, elle ma dit comment travaillaient les imprimeurs. Ils doivent faire une remise en forme du livre avant limpression. Limpression se fait en France et dans certains pays trangers comme la Chine et lAngleterre. Jai continu rdiger les rponses reues.

J4 : Vendredi 1er Mars 2013

Cest mon dernier jour de stage. Javais apport des viennoiseries que jai distribues. Jai questionn le service de gestion, la responsable passait son temps rpondre au tlphone certainement des clients. Elle est seule dans son bureau. Jai rencontre lassistante de direction, il y avait beaucoup de dossiers sur son bureau. Jai pos des questions lquipe ditoriale pour la fiche mtier ; ils mont montr comment taient transportes les marchandises. Jai eu une dmonstration du logiciel Illustrator ils mont laiss lutiliser. Jai pris des photos de lentrept et ai assist au dchargement de colis ; le camion se gare au niveau du quai de dchargement ; un cariste rcupre les colis, les posent dans une zone de lentrept et les rangent ensuite sur des racks. Dans lentrept il faut tre vigilant, car les caristes circulent frquemment. Lentrept est trs grand, il nest pas totalement utilis, les racks montent jusquau plafond, chaque rack est cod dune lettre pour faciliter le rangement. Il est organis en plusieurs parties : Un endroit pour la prparation des commandes, un endroit pour le dchargement et un autre pour le stockage des livres. A la fin de la journe jai dit au revoir tout le monde et suis repartie avec des livres que la Directrice mavait proposs.
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FICHE METIER : INFOGRAPHISTE

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FICHE METIER : INFOGRAPHISTE

Etant installe dans le bureau de l'quipe ditoriale et ma passion tant le dessin, je me suis intresse l'activit des personnes m'entourant. Ces personnes exerant le mtier d'Infographiste. Chez Piccolia, ces personnes appartiennent au service ditorial.

Le mtier Le mtier d'infographiste (nom compos de "info", pour Informatique et "graphiste") consiste raliser des graphismes divers en utilisant les outils informatiques. Les types de travaux raliss sont trs divers en fonction des lments de base qu'on leur fourni. Les tches principales des infographistes de la socit Piccolia sont les suivantes : Colorisation d'images qui leur sont fournies par des illustrateurs. Dans la socit Piccolia, aucun dessin n'est ralis sur place, c'est le travail d'illustrateurs qui travaillent souvent en freelance donc en dehors de la socit. Reprise d'albums trangers pour traduction, remise en forme, et adaptations diverses. Mise en page d'ouvrage Chez Piccolia, les infographistes participent aussi aux dcisions ditoriales pour cration de nouveaux ouvrages (dans d'autres socits les infographistes ne participent pas toujours ces dcisions mais ne font parfois que du travail de graphistes).

Le matriel utilis Les infographistes travaillent essentiellement sur ordinateur, mme s'ils font parfois de la colorisation traditionnelle (peinture, crayons, feutres, etc.). Les ordinateurs utiliss sont des PC mais surtout des ordinateurs de marque Apple, les ordinateurs Mac tant trs souvent utiliss dans le monde de l'dition et du journalisme pour leurs outils performants et leur trs grande robustesse. De trs grands crans sont utiliss pour tous les travaux graphiques. Les logiciels utiliss sont principalement : Adobe Photoshop : Pour le dessin et la colorisation. Ce logiciel dispose de nombreux effets de pinceaux qui permettent de simuler aussi bien la peinture que le feutre, le crayon, etc. ainsi que de nombreux effets spciaux de texture, de traitement de la couleur, etc.

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 Adobe Illustrator: Pour le dessin vectoriel (un mode de dessin qui permet d'obtenir des dessins que l'on peut agrandir et rtrcir sans perte de qualit, les tracs tant transforms en vecteurs mathmatiques). Quark Xpress : Logiciel de PAO (Publication Assiste par Ordinateur). Il permet la mise en page de texte, d'articles de journaux, etc. Adobe Indesign : Logiciel de PAO avec des fonctionnalits peu prs identiques celles de Quark Xpress.

Conditions de travail Chez Piccolia, les infographistes travaillent dans l'quipe ditoriale manage par la Directrice Editoriale, ils sont donc au centre de toutes les nouvelles crations. Ils travaillent en quipe (4 infographistes chez Piccolia) c'est pourquoi ils sont tous regroups dans le mme bureau. Ils sont sdentaires, n'ont pas besoin de se dplacer dans leur mtier, ne sont pas soumis des astreintes et font des horaires de type horaires de bureau (9h-17h30). Les conditions de travail sont essentiellement changes par les nouveaux outils et les nouveaux matriels.

Les qualits ncessaires pour exercer ce mtier C'est un mtier qui ncessite de la rigueur, de l'autonomie, de bien comprendre ce que l'on fait, de savoir travailler en quipe et donc d'avoir de bonnes facults de communication. En dehors des outils utiliss qu'il faut savoir maitriser, il faut aussi avoir une bonne connaissance de la chane graphique (de la cration de l'image son impression) afin d'anticiper les problmes ventuels (exemple : impression difficile de certains effets raliss sur l'image).

Formation et dbouchs Plusieurs types de formations permettent d'accder ce mtier : Ecole d'arts graphiques, Bac Pro AMA, coles diverses aprs le bac, formation continue, etc. Il existe aussi de nombreuses formations prives sur les diffrents logiciels graphiques et de PAO. Les dbouchs sont nombreux dans le fait que l'infographiste peut travailler aussi bien sur des projets Web ou des projets "print" (livres). Pour ce qui est de l'volution de carrire, elle est variable et dpend des individus mais on peut devenir manager d'une quipe d'autres infographistes

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IMPRESSIONS PERSONNELLES

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SUR LE MONDE DE l'ENTREPRISE

Trs impressionne par lentreprise, par sa taille, le nombre de personnes et la taille de lentrept o sont stocks des tonnes de cartons empils sur des palettes. Le dchargement dun camion se fait trs vite. Jai appris beaucoup de chose trs importantes pour ldition comme : ne pas faire de fautes dorthographe, avoir un bon niveau danglais, tre cratif, travailler en quipe, accepter les contraintes et les inconvnients. Ce qui ma aussi impressionne est que les gens simpliquent beaucoup dans leur travail. Ils passent tout le temps ncessaire pour faire un travail de qualit en respectant les dlais demands par le client. Quand un projet est termin lquipe est satisfaite. Ozalids, l'preuve de relecture avant limpression, ma beaucoup intresse, les personnes doivent relire 4-5 fois un mme livre pour rechercher des fautes, mais des fois mme en les relisant 4-5 fois il reste des fautes qui nont pas t vues avant limpression. Jai t surprise de voir toutes les choses faites la main comme lemballage des livres, le tri des livres, ils nutilisent pas de machine tout est artisanal, part pour lenvoi des marchandises. Ce qui ma aussi impressionne cest de voir que lquipe du service ditorial utilisait si facilement les outils informatiques comme In design, Illustrator, Photoshop. Jai appris aussi quil ny avait pas forcment dillustrateur dans les socits ddition de livres pour enfants, la plupart du temps lentreprise fait appel des illustrateurs extrieurs pour illustrer leurs livres. Les gens sont souriants et sentendent tous bien. Lespace des bureaux est petit. Chaque poste est spar dans des bureaux diffrents. Il ny a pas de cantine mais une salle de repos amnage. Lentreprise est dans une petite zone industrielle prs dhabitations et de champs.

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CONCERNANT MON PROJET D'ORIENTATION

Mme si la socit Piccolia ne fait pas d'illustration, ce stage m'a permis de voir le fonctionnement d'une socit d'dition, le type de socit avec laquelle je devrais certainement travailler plus tard. D'autre part le travail des infographistes est un travail que je serai amene faire au cours de mes tudes et mme dans mon mtier futur, ctait donc aussi trs intressant de voir ce travail fait par des professionnels. Ce stage m'a aussi montr l'importance du travail en quipe pour pouvoir mener un projet jusqu' la fin. Ce stage ma aussi permis de voir les outils utiliss par les professionnels pour le graphisme sur ordinateur. Au cours de ce stage jai appris que des runions se faisaient entre le groupe ditorial et les illustrateurs pour dterminer le style de dessin utiliser pour un livre ou dans un projet. Malheureusement je nai pas pu assister ce genre de runions. En passant du temps dans la bibliothque jai pu voir plusieurs sortes dillustrations dans les livres en fonction de lge et du type de livre (dessin trs simple pour un livre dhistoire pour tout-petits, dessin raliste compliquer pour des livres ducatifs).

CONCLUSION
Jai beaucoup apprci ce stage et garde un trs bon souvenir des personnes que jai rencontres. Je tiens remercier Mme Fautras pour son accueil ainsi que toute lquipe ditoriale qui ma accueilli dans son bureau. Merci aussi toutes les personnes qui ont bien voulu rpondre mes nombreuses questions. Je garde un bon souvenir de la socit Piccolia et ne regarderai plus les livres pour enfants de la mme faon.

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ANNEXES

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 Quelques Photos de la Socit

Entre principale de la Socit Piccolia

Le long couloir entre les bureaux

Le Showroom

Un bureau du service ditorial

Salle de photocopie

Salle d'impression

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 Quelques Photos de l'entrept

L'entrept vu de haut

Les palettes

Autre vue de l'entrept

Les cartons remplis de livres

Exemple d'tiquetages

Des livres provenant de Chine

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 Quelques produits Piccolia

Livre pour tout-petits

Livre avec tissus

Livre avec parties en relief

Autre exemple

Livres d'aventure pr-ados

Livre de nol

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