CANEVAS MENSUEL N°01

RÉCAP DES EFFECTIFS PAR TYPE DE CONTRAT

AU MOIS D'OCTOBRE 2020

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

TOTAL CDI - CDD - TOTAL
CDI Sous CDD Sous DAIP Sous CTA Sous Sous APPRENTIS Sous
DG FILIALE - UNITÉ DAIP - CTA GÉNÉRAL
total (1) total (2) total (3) total (4) total (5) total (6) (5)+(6)
FémininMasculin FémininMasculin FémininMasculin FémininMasculin Féminin Masculin Féminin
Masculin

DR SUD 4 4 8 1 2 3 0 0 5 6 11 0 0 0 11
UGZIA BISKRA 1 11 12 0 10 10 2 0 2 0 0 0 3 21 24 0 0 0 24
UGZIA GHARDAIA 3 13 16 1 9 10 0 0 0 0 0 0 4 22 26 0 0 0 26
UGZIA LAGHOUAT 2 25 27 1 4 5 0 0 0 0 0 0 3 29 32 0 0 0 32
UGZIA OUARGLA 2 2 1 5 6 1 1 0 0 0 4 5 9 0 0 0 9
UGZIA EL-OUED 0 1 1 2 0 0 1 1 2 0 0 0 2

TOTAL GÉNÉRAL 12 53 65 5 31 36 3 0 3 0 0 0 20 84 104 0 0 0 104

CANEVAS MENSUEL N°02

SITUATION DES EFFECTIFS PAR CATEGORIE SOCIOPROFESSIONNELLE (CSP)

AU MOIS D'OCTOBRE 2020

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

TOTAL
CADRES CADRES
DG FILIALE - Sous total Sous total CADRES Sous total MAITRISE Sous total EXECUTION Sous total (1)+(2)+(3)+ TOTAL
DIRIGEANT SUPÉRIEUR
UNITÉS (1) (2) (3) (4) (5) (4)+(5)
GÉNÉRAL
Fém. Mas. Fém. Mas. Fém. Mas. Fém. Mas. Fém. Mas. Fém. Mas.

DR SUD 1 1 1 2 3 2 2 4 0 2 1 3 5 6 11
UGZIA BISKRA 0 1 1 0 0 0 1 4 5 1 1 2 1 15 16 3 21 24
UGZIA GHARDAIA 0 0 0 0 0 0 2 2 4 1 1 2 1 19 20 4 22 26
UGZIA LAGHOUAT 1 0 1 0 0 0 0 10 10 1 - 1 1 19 20 3 29 32
UGZIA OUARGLA 0 1 1 0 0 0 1 3 4 1 1 2 2 - 2 4 5 9
UGZIA EL-OUED 0 0 1 1 2 0 0 1 1 2

TOTAL
1 3 4 1 2 3 7 22 29 4 3 7 7 54 61 20 84 104
GÉNÉRAL

* APPRENTIS : Les apprentis ne doivent pas figurés dans l'effectif.

* DAIP : Les DAIP doivent être intégrés dans l'effectif.
* Les éléments en situation de suspension de la relation de travail (Invalide-détachement- Mise en disponibilité) doivent être intégrés dans l'effectif.

NB : Le canevas doit être renseigné et transmis sous ce format (Excel).

CANEVAS MENSUEL N°03

MASSE SALARIALE MENSUELLE

Montant de la masse salariale du mois d'Octobre 2020

(Montant de la rémunération avant déduction des charges sociales, y compris les primes)

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

U=DA
CADRE MAITRISE EXECUTION TOTAL
DG FILIALE - UNITÉS
Effectifs Effectifs Effectifs Effectifs
Montant Brut Montant Brut Montant Brut Montant Brut
rémunérés rémunérés rémunérés rémunérés

DR SUD 8 1,403,134.86 - 0.00 3 243,762.97 11 1,646,897.83

UGZIA BISKRA 6 735,385.07 2 95,231.13 17 880,642.49 25 1,711,258.69
UGZIA GHARDAIA 5 1,023,233.34 2 509,408.39 20 2,471,644.53 27 4,004,286.26
UGZIA LAGHOUAT 10 1,864,956.72 1 107,947.13 18 1,619,034.80 29 3,591,938.65
UGZIA OUARGLA 5 592,315.00 1 45,254.00 6 637,569.00
UGZIA EL-OUED 2 121,115.72 2 121,115.72

TOTAL GÉNÉRAL 36 5,740,140.71 5 712,586.65 59 5,260,338.79 100 11,713,066.15

Masse salariale comptable (Rémunérations brut + Cotisations patronales) de la Filiale = 11 713 066,15 DA

NB : Le canevas doit être renseigné et transmis sous ce format (Excel).

 67,882.20
52,037.45
45,755.00
165,674.65
CANEVAS MENSUEL N°04

SITUATION DES EPE ACCUSANT DES RETARDS

DANS LE PAIEMENT DES SALAIRES

AU MOIS D'OCTOBRE 2020

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

Période Montant brut des Montant net des

Nbr d'effectifs Motif du non paiement Mesures prises pour le
DG Filiale - Unités arriérés de salaires arriérés de salaires Observation
concernés des salaires reglement du problème
Année Mois (DA) (DA)

DR SUD
BISKRA
GHARDAIA
OUARGLA
NEANT
LAGHOUAT
EL OUED

TOTAL
GÉNÉRAL

NB : Le canevas doit être renseigné et transmis sous ce format (Excel).

CANEVAS MENSUEL N°05

Etat des effectifs concernés par la disposition de la note circulaire de Monsieur le Premier Ministre relative à la mise à la retraite des
personnes agées de 60 ans et plus dans le secteur économique
Situation du Mois d'Octobre 2020

Effectif total âgé de A B

Départs effectués
60 ansPersonnels
et plus au en poste (Mois précédent) Personnel mis à la retraite au 31/10/2020
au 31/10/2020 Nombre total
30/09/2020
Dont Dont restant à
Filiale Unité / DG Filiale
libérer
Cadres Cadres
Cadres Autres Cadres Autres
dirigeants dirigeants
(1) (2) (1-2)
DR SUD 0 0 0
BISKRA 4 1 3 0 4
GHARDAIA 0 0 0
DIVINDUS ZI
LAGHOUAT 0 0 0
OUARGLA 1 1 0 1
EL OUED 0 0 0

TOTAL 5 0 1 4 0 0 0 0 5
CANEVAS MENSUEL N°05 bis

LISTE DES PERSONNES MISES A LA RETRAITE AGÉES DE 60 ET PLUS

DG FILIALE -
N° FILIALE NOM ET PRÉNOM DATE DE NAISSANCE FONCTION CSP
UNITÉS

MOIS D'OCTOBRE 2020

1 DR SUD - - - -

2 BISKRA
3 GHARDAIA
DIVINDUS ZI
4 LAGHOUAT
5 OUARGLA
6 EL OUED
CANEVAS MENSUEL N°05 ter

LISTE NOMINATIF DES PERSONNES AU POSTE AGÉES DE 60 ET PLUS AU 31/10/2020

N° FILIALE UNITÉS CSP NOM ET PRÉNOM DATE DE NAISSANCE FONCTION

Cadre Dirigeant

Cadre

1 DR SUD

Maitrise

Execution

Cadre Dirigeant

HOUHOU Ali 7/6/2020 Chef de Service Sécurité

Cadre

2 BISKRA

Maitrise

HAMMI Abdelhak P/1957 Chef de groupe sécurité

Execution GUATTAF Ghalem 6/6/1958 Chef de groupe sécurité
RAHEMANI Saddok 12/3/1959 Agent de surveillance N2

Cadre Dirigeant

Cadre

3 GHARDAIA

Maitrise

Execution

DIVINDUS ZI
 DIVINDUS ZI
Cadre Dirigeant

Cadre

4 LAGHOUAT

Maitrise

Execution

Cadre Dirigeant

Cadre

5 OUARGLA

Maitrise

Execution GHOZLANE Friha 11/16/1957 Femme de Ménage

Cadre Dirigeant

Cadre

6 EL OUED

Maitrise

Execution
CANEVAS MENSUEL N°06

ÉTAT DES CRÉATIONS D'EMPLOIS

DU MOIS D'OCTOBRE 2020

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

EMPLOIS CRÉÉS AU MOIS D'OCTOBRE 2020

DG FILIALE
CDI Sous CDD Sous DAIP Sous CTA Sous CUMUL OBS.
- UNITÉS cumul cumul cumul cumul
Cadre Maîtrise Exécution (1) Cadre Maîtrise Exécution (2) Cadre Maîtrise Exécution (3) Cadre Maîtrise Exécution (4)

DR SUD 0 0 0 0 0
Recrutement d'un Cadre Commercial et d'un
BISKRA 0 1 1 2 0 0 2 Agent d'Entretien, le 01/10/2020

GHARDAIA 0 0 0 0 0
LAGHOUAT 0 0 0 0 0
Recrutement d'un Gestionnaire du
OUARGLA 0 1 1 0 0 1 Contentieux, le 18/10/2020
EL OUED 0 0 0 0 0
TOTAL
GÉNÉRAL
0 0 0 0 1 1 1 3 0 0 0 0 0 0 0 0 3 -

NB : Le tableau ne doit pas contenir les Promotions et les Rétrogradations.

Le total doit être égal à = Total Entrées sans Promotions et Rétrogradations.
CANEVAS MENSUEL N°07

ÉTAT DES DÉPARTS PAR MOTIFS

DU MOIS D'OCTOBRE 2020

FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

DG Filiale - Abandons de Période d’essai Mutations Autres

Démissions Fin de contrats Licenciement Décès Retraites
Unités Postes non concluante définitives (Préciser)

DR SUD
BISKRA
GHARDAIA
LAGHOUAT
OUARGLA
EL OUED
Total 0 0 0 0 0 0 0 0 0
TOTAL G. 0

NB : Les départs = Céssation de la relation de travail.

Le tableau ne doit pas contenir les Promotions et Rétrogradations.
Le total doit être égal à = Total Sorties sans les Promotions et Rétrogradations.
CANEVAS MENSUEL N°07 bis

REPARTITION DES DÉPARTS

PAR TYPE DE CONTRAT ET PAR CATÉGORIE SOCIOPROFESSIONNELLE (CSP)
DU MOIS D'OCTOBRE 2020
FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

DG FILIALE
DÉPARTS PAR TYPE DE CONTRAT ET PAR CSP DU MOIS D'OCTOBRE 2020 CUMUL
- UNITÉS

CDI Sous cumul CDD Sous cumul DAIP Sous cumul CTA Sous cumul
Cadre Maît. Exé. (1) Cadre Maît. Exé. (2) Cadre Maît. Exé. (3) Cadre Maît. Exé. (4)

DR SUD 0 0 0 0 0
BISKRA 0 0 0 0 0
GHARDAIA 0 0 0 0 0
LAGHOUAT 0 0 0 0 0

OUARGLA 0 0 0 0 0
EL OUED 0 0 0 0 0
TOTAL
GÉNÉRAL
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
CANEVAS MENSUEL N°08

ÉTAT DES MOUVEMENTS DES EFFECTIFS PAR CSP

DU MOIS D'OCTOBRE 2020
FILIALE : DIVINDUS ZI DIRECTION REGIONALE SUD

Mouvements Nombre de
DG Filiale - Catégories Effectif au 30/09/2020 Effectif au
promotions et
Unités S/P (sans apprentis) 31/10/2020
rétrogradations
Entrées Sorties

Cadre 8 8
Maitrise 0 0
DR SUD
Execution 3 3
S/Total 11 0 0 11 0
Cadre 5 1 6

UGZIA Maitrise 2 2
BISKRA Execution 15 1 16
S/Total 22 2 0 24 0
Cadre 4 4

UGZIA Maitrise 2 2
GHARDAIA Execution 20 20
S/Total 26 0 0 26 0
Cadre 11 11 0

UGZIA Maitrise 1 1 0
LAGHOUAT Execution 20 20 0
S/Total 32 0 0 32 0
Cadre 5 5 0

UGZIA Maitrise 1 1 2 0
OUARGLA Execution 2 2 0
S/Total 8 1 0 9 0
Cadre 2 2

UGZIA EL Maitrise 0 0
OUED Execution 0 0
S/Total 2 0 0 2 0

Cadre 35 1 0 36
Maitrise 6 1 0 7
TOTAL
GÈNÈRAL Execution 60 1 0 61

101 3 0 104

NB : Les Promotions sont considerées comme Entrées et Sorties.

Exemple : 03 Promotions de Maîtrise à Cadre = Maîtrise : 03 Sorties - Cadre : 03 Entrées.

Le tableau doit contenir tous les mouvements, y compris les Promotions et Rétrogradations.

Le total des Promotions doit tenir compte du nombre d'Agents Promus.

Légende : Mettre les cellules Promotions, Rétrogradations et Mouvements normal en couleurs différentes comme
mentionnées ci-dessous :
Légende : Mettre les cellules Promotions, Rétrogradations et Mouvements normal en couleurs différentes comme
mentionnées ci-dessous :

Promotions
Mouvements normal
CANEVAS MENSUEL N°08 bis

ÉTAT NOMINATIF DES MOUVEMENTS DES EFFECTIFS

PAR CSP ET PAR TYPE DE CONTRAT
DU MOIS D'OCTOBRE 2020

DG Filiale - Type de Nature du

Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat mouvement *

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDD
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDD 0 0 -
DR SUD
Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total DAIP 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
DG Filiale - Type de Nature du
Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat mouvement *
Total DR SUD 0 0 -
DG Filiale - Type de Nature du
Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat mouvement *

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI

S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDD
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDD 0 0 -
BISKRA 1 GABOUZE AHCEN Recrutement
Cadre

S/Total 1 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -
1 FAKROUN KHALED Recrutement
Execution

S/Total 1 0 -
Total DAIP 2 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
Total UGZIA BISKRA 2 0 -
DG Filiale - Type de Nature du
Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat mouvement *

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI

S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDD
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDD 0 0 -
GHARDAIA

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total DAIP 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
Total UGZIA GHARDAIA 0 0 -

Cadre

CDI
DG Filiale - Type de Nature du
Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat mouvement *
Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDD

S/Total 0 0 -

LAGHOUAT Execution

S/Total 0 0 -
Total CDD 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total DAIP 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
Total UGZIA LAGHOUAT 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI
DG Filiale - Type de Nature du
Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat Maitrise mouvement *
CDI
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -
1 TIDJANI Abdelmoumin Recrutement
Maitrise
CDD
S/Total 1 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDD 1 0 -
OUARGLA
Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total DAIP 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
Total UGZIA OUARGLA 1 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDI
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CDI 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CDD
S/Total 0 0 -

Execution
 CDD

DG Filiale - Type de Nature du

Catégories S/P Entrée Sortie Nom & Prénom
Unités contrat Execution mouvement *

S/Total 0 0 -
Total CDD 0 0 -
EL OUED
Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
DAIP
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total DAIP 0 0 -

Cadre

S/Total 0 0 -

Maitrise
CTA
S/Total 0 0 -

Execution

S/Total 0 0 -
Total CTA 0 0 -
Total UGZIA EL OUED 0 0 -

Cadre 0 0
Maitrise 0 0 -
CDI
Execution 0 0
Total 0 0 -
Cadre 0 0
Maitrise 0 0 -
CDD
Execution 0 0
TOTAL Total 0 0 -
GÈNÈRAL Cadre 1 0
DR SUD Maitrise 0 0 -
…………… DAIP
Execution 0 0
Total 1 0 -
Cadre 0 0
Maitrise 0 0 -
CTA
Execution 0 0
Total 0 0 -
0 0 -

NB : * L'élément bénéficiaire de la Promotion doit figuré dans les Entrés et dans les Sorties.
* Lélément ayant subi une Rétrogradation doit figuré dans les Entrés et Sorties.
Dans les deux cas l'agent sort (Sortie) d'une catégorie pour aller (Entrée) dans une autre catégorie.