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    Jabbar Bechir Lettre Motiv

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    Le candidat présente sa candidature pour le poste de responsable des ressources humaines et de la formation au sein du Club Junior Entreprise. Il met en avant son expérience en communication, gestion d'équipe et résolution de problèmes acquise en tant que délégué étudiant, ainsi que sa passion pour le développement professionnel.

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    Jabbar Bechir lettre motiv

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    Prénom et Nom Jabbar Bechir Bizerte, Le 25 Octobre

    2023
    Téléphone: +216 58 998 977
    E-mail: jabbarbechir2000@gmail.com

    Lettre de
    motivation

    Objet : Candidature pour le poste de (Responsable Ressources Humaines et de la Formation)


    A l’attention de : Junior Entreprises of Tunisia - JET

    Actuellement étudiant en génie mécanique à l’école nationale des ingénieurs de Bizerte, et


    fort de mon engagement en tant que membre actif des clubs et associations, je suis ravi de
    vous présenter ma candidature pour le poste de Responsable des Ressources Humaines et
    de la Formation au sein du Club Junior Entreprise.

    Mon expérience en tant que délégué des étudiants m'a permis de développer des
    compétences en communication, en gestion d'équipes et en résolution de problèmes. J'ai
    également travaillé sur divers projets au sein des associations, ce qui m'a donné un aperçu
    des besoins de formation des membres et des moyens d'améliorer leurs compétences.

    En tant qu'ingénieur en devenir, je suis passionné par le développement professionnel et


    l'apprentissage continu. Je crois aussi que la réussite d'un projet dépend en grande partie
    des compétences et du bien-être de ses membres. Dans le cadre du Club Junior Entreprise, je
    suis prêt à m'investir pleinement pour soutenir la croissance et le développement de nos
    membres, en veillant à ce qu'ils aient accès aux formations nécessaires pour exceller dans
    leurs rôles.

    En tant que Responsable des Ressources Humaines et de la Formation, je m'engage à


    Identifier les besoins en formation des membres du club et élaborer un plan de formation
    adapté, Organiser des ateliers, des conférences et des sessions de formation pour renforcer
    les compétences de l'équipe et Faciliter la communication au sein du club pour garantir une
    bonne ambiance de travail et une collaboration efficace.

    Je suis convaincu que ma passion pour le développement personnel, mes compétences en


    gestion, ainsi que mon expérience au sein de clubs et associations font de moi un candidat
    idéal pour ce poste.

    Je suis enthousiaste à l'idée de contribuer au succès du Club Junior Entreprise et de favoriser


    la croissance professionnelle de ses membres. Je suis ouvert aux opportunités de discussion
    et je reste à votre disposition pour toute information complémentaire.

    Cordialement,

    Jabbar Bechir

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