Apostila ISO
Apostila ISO
Apostila ISO
O que é ISO
Três significados
1º Termo derivado da palavra grega “isos”, que significa igual;
3º Conjunto de Normas
•Internacionalmente reconhecidas que definem os requisitos considerados por uma
organização a fim de garantir um nível de qualidade aos seus produtos ou serviços;
Objetivo da ISO
Organização (ISO)
–Estabelecer normas que representem o consenso dos diferentes países;
ISO 9000
•Se aplica a todos os setores–Indústria–Comércio - Serviços
•Força o uso de padrões–Compatibilidade–Qualidade
•Aproveita a experiência da comunidade internacional
• Descreve os fundamentos de sistemas de gestão da qualidade e estabelece a
terminologia para esses sistemas.
• Define uma abordagem fundamentada em modelo de processos, baseado em oito
princípios de gestão da qualidade, para atingir excelência e satisfação dos clientes.
• Dividida em duas partes: Fundamentos e Vocabulário.
• Serve como base de orientação a toda a série de normas.
Histórico da ISO-9000
1939-1945: Desenvolvimento de Normas militares sobre Qualidade
1947: International Organization for Standardization ISO
1987: Publicação da ISO-9000 versão 1 com ela surgiu o conceito GQT
–GQT (Gestão pela Qualidade Total)
•Um modelo padrão de gerenciamento;
•Utilização de princípios e teorias tradicionais, junto a novos conceitos de gestão;
•Preocupação com a satisfação dos clientes.
1994: ISO 9000 versão 2: primeira revisão, com o objetivo de melhorar os requisitos e
enfatizar a natureza preven tiva da garan t ia da qualidade.
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Princípios:
- Foco no cliente: Organizações dependem de seus clientes e, portanto, é
recomendável que atendam as necessidades atuais e futuras do cliente, aos seus
requisitos, e procurem exceder as suas expectativas.
- Liderança: Líderes estabelecem a unidade de propósito e o rumo da organização.
Convém que criem e mantenham um ambiente interno, no qual as pessoas possam
estar totalmente envolvidas no propósito de atingir os objetivos da organização.
- Envolvimento de pessoas: Pessoas de todos os níveis são a essência de uma
organização e seu total envolvimento possibilita que as suas habilidades sejam
usadas para o benefício da organização.
- Abordagem de processo: Um resultado desejado é alcançado mais eficientemente
quando as atividades e os recursos relacionados são gerenciados como um processo.
- Abordagem sistêmica para a gestão: Identificar, entender e gerenciar os processos
inter-relacionados como um sistema contribui para a eficácia e eficiência da
organização no sentido desta atingir os seus objetivos.
- Melhoria contínua: Convém que a melhoria contínua do desempenho global da
organização seja seu objetivo permanente.
- Abordagem factual para tomada de decisão: Decisões eficazes são baseadas na
análise de dados e informações.
- Benefícios mútuos nas relações com os fornecedores: Uma organização e seus
fornecedores são interdependentes e uma relação de benefícios mútuos aumenta a
capacidade de ambos em agregar valor.
Qualidade
Para ter qualidade, o que deve ser considerado
–Clientes
–Processos
–Produtos
–Custos
–Necessidades de uso
–Conformidade com os requisitos
–Não aceitar falhas
–Dar ênfase na prevenção
Evolução da Qualidade
•Demonstrar qualidade
•Facilitar negociação comercial
•Reduzir : –Riscos; –Desperdícios; –Custos
•Demonstrar que seus produtos e serviços têm qualidade assegurada, de forma
sistemática e planejada
•Manter e conquistar clientes
•Fazer prova em justiça, nos casos de reclamações de clientes
A Questão do Padrão
•Um padrão seria o mínimo aceitável de qualidade, aquilo que deve ser seguido:
–“documento aprovado por um organismo reconhecido que provê, pelo uso comum e
repetitivo, regras, diretrizes ou características de produtos, processos ou serviços cuja
obediência não é obrigatória”;
Certificação - Autoridades
Certificação - Brasil
A ABNT (Associação Brasileira de Normas Técnicas)–Representante brasileiro na ISO
e responsável pela distribuição da norma no País, sob o título NBR ISO 9000.
•AFACE INA
•BSI-QA
•DQS (Alemanha)
•IMQ (Instituto Italiano del Marchiode Qualità)
•LNQA (National Quality Assurance)
•SABS (África do Sul)
•SQS (Suíça)
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•QMI (Canadá)
•TUV American Inc.
•UL (Underwriters Laboratories)
Fases da Certificação
•Pré-Certificação
–Colocação de ordem na casa
–Elaboração/Atualização do MSQ
–Implantação dos procedimentos
–Pré-Auditoria (Opcional): pessoal da casa ou externo
•Certificação
–Seleção do organismo certificador
–Contrato do serviço de certificação
–Entrega do manual
–Visita dos examinadores
–Auditoria na empresa (unidade)
•Pós-Certificação