Modelo Base de Procedimento

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Nº DO DOCUMENTO:

REV nº
LOGO Procedimento Executivo XXXXXX XX
Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

SUMÁRIO

1) Objetivo.............................................................................................................. XX

2) Aplicação e Localização..................................................................................... XX

3) EPC´s................................................................................................................. XX

4) Mobilização de Recursos................................................................................... XX

5) Execução dos Serviços Passo a Passo............................................................. XX

6) Orientações de SMS.......................................................................................... XX

7) Organização da Área...................................................................... XX

8) O Que Fazer em Caso de Emergência ou Ocorrência.................................... XX

9) Histórico de Revisão do Procedimento............................................................ XX

10) Lista de Treinamento do Procedimento........................................................... XX

Informações Gerais

 Todas as informações em azul contidas neste documento são de caráter meramente


informativo, para apoio na elaboração do seu documento, e deverão ser apagadas
ou substituídas na versão final.
 O conteúdo deste documento é considerado como o mínimo a ser considerado nos
procedimentos executivos, podendo ser adotado o padrão interno da contratada, desde
que contidas as informações indicadas.
 Indica-se que seja a elaboração do procedimento feita por equipe multidisciplinar com a
participação mínima dos profissionais abaixo:
- 1 executante (representante operacional da execução de fato irá realizar o trabalho)
- Supervisor da atividade;
- Profissional de SMS responsável pela atividade.
Obs.: estes profissionais serão aqueles que deverão assinar o documento.
 Este procedimento deverá ser revisado em caso de alteração dos riscos, alteração no
passo a passo (processo), ocorrência de acidente, alteração de cenário.
 As etapas deverão ser listadas em ordem cronológica, na sequência de realização.
 Confira se todas as etapas com potencial de causar incidentes ou acidentes estão
contempladas na Análise de Riscos.

INTERNA \ Força de Trabalho


Nº DO DOCUMENTO:
REV nº
LOGO Procedimento Executivo XXXXXX XX
Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

 O procedimento deve estar disponível na frente de trabalho e com evidência de


treinamento dos colaboradores a disposição da fiscalização.
1) Objetivo
Indicar qual a finalidade do procedimento.

2) Aplicação e Localização
Indicar informações relacionadas a abrangência de aplicação do procedimento e a
localização do local onde serão realizadas as atividades.

3) EPC´s
Relacionar todos os EPC´s utilizados na atividade.

4) Mobilização de Recursos
Indicar recursos necessários para a execução satisfatória dos serviços, como por exemplo:
materiais, equipamentos e ferramentas.

5) Execução dos Serviços Passo a Passo

Etapa 1 – XXXXXXXXXXXX
Descrever o que será feito. Sempre separe as etapas de forma a detalhar o procedimento ao
máximo possível. Utilize linguagem simples e direta, relacionando tudo o que será realizado
dentro da etapa. Obs.: Lembre-se que manter esta descrição de etapa, assim como a mesma
sequência de etapas, ao elaborar a análise de riscos.

1.1 Como fazer?


Descrever o como fazer da etapa de forma detalhada, mesmo os pequenos detalhes, sempre
de forma clara e simples, para que não haja dúvidas aos executantes do método e
planejamento do trabalho.

1.2 Quem deve fazer?


Relacionar quais as funções envolvidas na atividade, seus papéis e responsabilidades,
escrevendo de forma clara e explícita o que realizarão na etapa.

1.3 Quais ferramentas, materiais, equipamentos e instrumentos necessários?


Relacionar todas as ferramentas, materiais, equipamentos e instrumentos que serão
utilizados na etapa e como deverão ser utilizados. Insira recomendações técnicas específicas
se necessário para garantir a correta utilização/operação.

1.4 Como ocorrerá a Supervisão?


Descrever de forma resumida como ocorrerá a supervisão da etapa.

INTERNA \ Força de Trabalho


Nº DO DOCUMENTO:
REV nº
LOGO Procedimento Executivo XXXXXX XX
Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

1.5 Quais EPIs necessários?


Indicar todos os EPI´s necessários para execução da etapa. Os EPI´s devem ser detalhados
por tipo e não de forma genérica. Fuja da frase: “EPI´s conforme a APR”.

Etapa 2 – XXXXXXXXXXXX
Descrever o que será feito. Sempre separe as etapas de forma a detalhar o procedimento ao
máximo possível. Utilize linguagem simples e direta, relacionando tudo o que será realizado
dentro da etapa. Obs.: Lembre-se que manter esta descrição de etapa, assim como a mesma
sequência de etapas, ao elaborar a análise de riscos.

2.1 Como fazer?


Descrever o como fazer da etapa de forma detalhada, mesmo os pequenos detalhes, sempre
de forma clara e simples, para que não haja dúvidas aos executantes do método e
planejamento do trabalho.

2.2 Quem deve fazer?


Relacionar quais as funções envolvidas na atividade, seus papéis e responsabilidades,
escrevendo de forma clara e explícita o que realizarão na etapa.

2.3 Quais ferramentas, materiais, equipamentos e instrumentos necessários?


Relacionar todas as ferramentas, materiais, equipamentos e instrumentos que serão
utilizados na etapa e como deverão ser utilizados. Insira recomendações técnicas específicas
se necessário para garantir a correta utilização/operação.

2.4 Como ocorrerá a Supervisão?


Escrever de forma resumida como ocorrerá a supervisão da etapa.

2.5 Quais EPIs necessários?


Indicar todos os EPI´s necessários para execução da etapa. Os EPI´s devem ser detalhados
por tipo e não de forma genérica. Fuja da frase: “EPI´s conforme a APR”.

Observação: Este documento mostrou uma sequência de 2 etapas apenas como exemplo,
pois você deverá contemplar no seu documento quantas etapas forem necessárias para a
execução da atividade.

6) Orientações de SMS
Indicar recomendações de SMS específicas para a atividade, como por exemplo: trecho de
PBS pertinente em que seja importantíssimo ressaltá-lo, características do ambiente
importantes de serem apontadas.

7) Organização da Área

INTERNA \ Força de Trabalho


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Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

A Ordem, Limpeza e Arrumação (OLA) deverá ocorrer pelo no início e no término da


atividade. Poderá ser também necessário realizar a OLA durante o desenvolvimento do
trabalho, como por exemplo quando resíduos gerados afetem a condição de segurança da
frente de trabalho, onde neste caso deverá ser considerada a ação de realização de OLA
dentro da etapa.

Conceitos gerais:

Ordem: Deixe no seu ambiente de trabalho apenas os objetos e ferramentas de trabalho que
serão utilizados, ficando de forma mais visível e acessível ferramentas e materiais
frequentemente utilizados.

Limpeza: Mantenha limpo o local de trabalho, retirando sobras de materiais que serão
descartados e descartando-os no local adequado. Lembre-se: todos as pessoas que utilizam
o espaço são responsáveis por manter a limpeza e organização.

Arrumação: Armazene os materiais e ferramentas de uma forma que estejam organizados e


de fácil identificação. Entenda que existem muitos benefícios da arrumação: economia de
tempo devido a facilidade em localizar objetos de trabalho, eliminar a tentação de improvisar
ferramentas que não foram encontradas, evitar acidentes com quedas de materiais ou
ferramentas guardadas de forma insegura.

8) O Que Fazer em Caso de Emergência ou Ocorrência (Pessoal ou Ambiental)

- Paralisar a atividade;
- Acionar em caso de acidente pessoal grave o ramal de emergência XXXX, ou o telefone de
emergência XXXX-XXXX quando estiver longe de um ramal. (Importante: insira o ramal de
emergência e telefone de emergência da unidade em que a contratada estiver trabalhando);
- Comunicar o superior imediato;
- Comunicar a fiscalização;
- A partir deste ponto descreva as principais ações a serem realizadas pelos executantes em
caso de emergências pessoais ou ambientais. As orientações devem ser específicas para a
atividade e instalação onde ocorrerá o trabalho. Não utilize instruções genéricas, mas insira
informações práticas e detalhadas sobre o que deverá ser feito. Considere todos os cenários
possíveis de ocorrência.
Caso exista um documento específico da contratada para atendimento aos cenários de
emergência da atividade, também indique a referência de identificação deste documento.

INTERNA \ Força de Trabalho


Nº DO DOCUMENTO:
REV nº
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Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

9) Histórico de Revisão do Procedimento


REV DATA RESUMO DA SUPERVISOR DA PROFISSIONAL EXECUTANTE
REVISÃO ATIVIDADE DE SMS (REPRESENTANTE)
Nome: Nome: Nome:
00 Xx/xx/xxxx Elaboração inicial
Ass: Ass: Ass:

Nome: Nome: Nome:

Ass: Ass: Ass:

Nome: Nome: Nome:

Ass: Ass: Ass:

INTERNA \ Força de Trabalho


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Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

10) Lista de Treinamento do Procedimento

Nome Registro Assinatura

INTERNA \ Força de Trabalho


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Folha:

Nome da empresa
Título: XXXXXXXXXXXX X de X

CLIENTE: CONTRATO: OBRA:

PETROBRAS XXXXXXXXX
NOME DA OBRA / SERVIÇO DO CONTRATO

INTERNA \ Força de Trabalho

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