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RELATÓRIO REFERÊNCIA PARA ELABORAÇÃO

DAS DEVOLUTIVAS PARA OS ESTUDANTES

Quem Somos
Olá, somos o Farol!

Convidamos você a embarcar em uma jornada de autodescoberta e transformação,

para construir um futuro ainda mais alinhado com seus sonhos e propósito.

Usamos a ciência mais avançada para te entender de verdade. A gente acredita que
cada pessoa é única e tem um potencial incrível. Nosso objetivo é te ajudar a descobrir
o seu. Já imaginou ter um mapa pessoal com os seus pontos fortes para usar a seu
favor?

É aí que entra o Farol. A ideia é iluminar o caminho para o desenvolvimento de suas

potencialidades, dando pistas que favoreçam seu processo educacional de forma
personalizada, individualizada e diferenciada, permitindo que o projeto de vida seja
construído na parceria entre estudantes e professores. Importante saber:

● Personalização: Vai além da simples adaptação. Trata-se de criar um plano de

estudos único, considerando seus interesses, ritmo de aprendizado, estilo
cognitivo e até mesmo suas emoções. É como construir uma jornada de
aprendizagem sob medida.

● Individualização: Foca nas necessidades específicas de cada estudante. O

professor observa as dificuldades e os pontos fortes de cada um e oferece
atividades e recursos personalizados para que todos possam avançar em seu
próprio ritmo.

● Diferenciação: Reconhece que os estudantes aprendem de maneiras

diferentes e, portanto, necessitam de diferentes abordagens. O professor
oferece diversas opções de atividades, materiais e estratégias para que cada
estudante encontre a forma mais eficaz de aprender.

Como fazemos
Criamos uma ferramenta que mostra, de forma simples, aspectos como:

● Temperamento (que é biologicamente determinado);

● Personalidade (que é resultado da interação com o ambiente social);

● A relação com o conhecimento (orientação para profundidade, abrangência e

integração);

● Habilidades socioemocionais (Soft Skills)

● Habilidades técnicas (Hard Skills)

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O objetivo é colaborar com o processo de autoconhecimento e ampliar as
possibilidades de desenvolvimento e aprendizagem.

A primeira coisa que o Farol destaca é o seu temperamento e a sua personalidade.

Em seguida, ele identifica como você se relaciona com o conhecimento e, por último,
quais são as suas habilidades técnicas e emocionais.

O temperamento nasce com a pessoa e muda pouco ao longo da vida. É a sua forma
de ser e de reagir ao que acontece ao seu redor no mundo, sendo um componente
hereditário fundamental da personalidade. Já a personalidade está relacionada à
identidade de uma pessoa, um conjunto de características psicológicas que
determinam os padrões de pensar, sentir e agir. Ela se desenvolve ao longo do tempo
e interfere em como cada indivíduo se envolve com o aprendizado.

O aprendizado, por sua vez, é influenciado tanto pelo temperamento quanto pela
personalidade. Ao compreender melhor ambos é possível traçar um plano de
aprendizagem que favoreça a construção de conhecimentos alinhados ao seu projeto
de vida como estudante.

As habilidades são capacidades específicas adquiridas para desempenhar melhor

uma ou outra atividade ou função.

É a partir desse conjunto de informações que o Farol desenha o seu “mapa pessoal”.
Vamos descobrir o que ele revela sobre você?

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 Temperamento: Você e sua Natureza

Somos seres complexos, e nosso cérebro é o centro de controle de tudo o que

sentimos e fazemos. Nosso temperamento é como uma impressão digital:
único e revelador de quem somos.
O temperamento se refere à nossa maneira natural de pensar, sentir e agir. É
como um estilo pessoal que nos acompanha desde a infância e influencia
nossas relações, escolhas e bem-estar.
O temperamento pode ser dividido em quatro grandes componentes:
● Pensamento (Sistema Intelectual): Influencia nossa percepção da
realidade, nossa capacidade de resolver problemas e nossa tomada de
decisões;
● Comunicação (Sistema Social-Verbal): A maneira como nos
comunicamos revela nossos valores, nossas emoções e nossa
capacidade de nos conectar com os outros;
● Movimento (Sistema Físico-Motor): Nossos movimentos, desde
gestos até a postura corporal, expressam nossa energia, nossa
confiança e nossa adaptação ao ambiente;
● Emoções (Sistema Emocional): São a bússola que nos guia pelas
experiências da vida. Elas influenciam nosso comportamento, nossas
relações e nossa saúde.

Entender esses quatro componentes do temperamento é o primeiro passo para

descobrirmos suas principais habilidades e como você lida com problemas e
tarefas diárias. Importante ressaltar que não existe uma "maneira certa" de ser;
cada pessoa é única e isso é fantástico!
O Farol ajuda a descobrir suas capacidades e interesses. Ele funciona assim:
você responde algumas perguntas e recebe uma pontuação de 6 a 24 em cada
área. Uma pontuação de 18 a 24 mostra que você é naturalmente bom
naquela atividade ou área. Uma pontuação entre 13 e 17 te posiciona na
esfera moderada, demonstrando que você já possui habilidades em
desenvolvimento naquela área e com possibilidade de aperfeiçoar. Uma
pontuação de 12 para baixo indica que você pode não se sentir muito à
vontade com aquela atividade ou área - mas acredite, quanto mais você
praticar, mais rápido você evolui.
Pronto para explorar seus pontos fortes e descobrir novas habilidades?

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Traços de Temperamento
Os traços de temperamento são características próprias de cada pessoa, que
influenciam na forma de perceber o mundo, no modo de reagir a estímulos e
em como interagir com os outros. São como as cores da nossa personalidade,
moldando nosso comportamento de maneira única.

Conhecer os seus traços de temperamento pode te ajudar a:

● Entender melhor a si mesmo: Você poderá identificar seus pontos

fortes e fracos, suas motivações e seus medos;
● Melhorar seus relacionamentos: Você poderá se comunicar de forma
mais eficaz com as pessoas ao seu redor, compreendendo suas
diferenças e encontrando pontos em comum;
● Desenvolver suas habilidades: Você poderá identificar as áreas em
que você precisa se desenvolver e buscar oportunidades de
crescimento;
● Aumentar sua autoestima: Ao aceitar seus traços de temperamento,
você poderá se sentir mais confiante e seguro de si.

Vamos olhar mais alguns detalhes sobre o temperamento a partir de cada um

dos sistemas abaixo:

Sistema Intelectual
É o que leva a pessoa a construir “teorias” sobre o mundo, a
Pensamento “juntar as peças”, planejar, prever, explicar.
Analitico
É a capacidade de se adaptar às mudanças, de aprender
Plasticidade coisas novas, e de se sair bem em situações novas.

Sustentação É a capacidade de se concentrar em uma tarefa, sem se

da Atenção distrair.

Sistema Social-Verbal
É a capacidade de entender e se importar com os sentimentos
Empatia dos outros.

É a capacidade de compreender e responder rapidamente a

Tempo informações.
Social
É a capacidade de estabelecer e manter relações sociais com
Sustentação grande interesse em participar de grupos e atividades que
Social envolvam muita interação.

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Sistema Físico-Motor
Busca de É a necessidade de obter satisfação por meio de atividades
Sensações mais radicais.
Tempo Motor É a velocidade e a precisão com a qual você se move.

Sustentação É a capacidade de manter o corpo em movimento por um longo

Motora período de tempo.

Sistema Emocional
Controle É a capacidade de lidar com situações estressantes sem se
Neuroticismo deixar levar pelas emoções.

Controle É a capacidade de controlar impulsos imediatos e manter a

Impulsividade estabilidade emocional para lidar com as adversidades e
desafios de maneira saudável e equilibrada.

Autossatisfação Se refere à segurança e à auto-estima. Também está

relacionada com o bom humor e a autoconfiança.

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 Temperamento: resultado detalhado

Confira o seu resultado na área do temperamento!

Cada cor no gráfico abaixo representa uma das quatro grandes áreas do
temperamento: intelectual (pensamento), social (Comunicação), físico
(Movimento) e emocional (Emoções).
Nas próximas páginas, vamos analisar seu traço de temperamento principal e
como você se compara à média da população.

O seu Traço Predominante

Parabéns, você é um pensador analítico!

Você tem a capacidade de analisar informações de
Pensamento forma profunda. Prefere tomar decisões com base
em fatos e evidências, em vez de usar a intuição ou
Analítico
os sentimentos. Utiliza raciocínio lógico e questiona
as informações, buscando identificar falhas ou
inconsistências. Presta atenção aos detalhes e gosta
de estruturar as informações de forma clara e
objetiva. É curioso, busca entender o "porquê" das
coisas, indo além da superfície, encarando os
desafios como oportunidades para aprender e
crescer.

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Você em cada Traço de Temperamento
Relembrando: vamos usar uma pontuação de 6 a 24 em cada área. A partir de
18 até 24 você se mostra naturalmente confortável com aquela atividade ou
área. Entre 13 e 17 te posiciona numa esfera moderada. De 12 para baixo
indica que você pode não se sentir muito à vontade com aquela atividade ou
área.

Sistema Intelectual
Pensamento VOCÊ Média Seu Pensamento Analítico é avançado. Você
Analítico 15.1 tem facilidade para entender como as coisas
23 funcionam, em juntar pontos complexos com
facilidade e gerar explicações lógicas rapidamente
para a maioria das coisas. Você consegue pensar
criticamente e tomar decisões com base em dados
e evidências. Você se sente confortável diante de
situações abstratas e complexas.

Plasticidade VOCÊ Média Seu nível de Plasticidade mental é moderada.

14.8 Você gosta de ter uma certa previsibilidade em
17 suas ações e pensamentos. Você consegue se
adaptar a novas situações, mas prefere que as
mudanças aconteçam de forma mais gradual, para
que você possa se ajustar aos poucos. Quando as
coisas mudam muito rápido, você pode se sentir
sobrecarregado e ter dificuldade para
acompanhar.

Sustentação VOCÊ Média Seu nível de Sustentação da Atenção é avançado.

da Atenção 14.5 Demonstra alta capacidade de concentração, foco
19 e persistência, mantendo-se engajado em tarefas
por longos períodos, sem distrações. Isso te
ajuda a aprender e resolver problemas de forma
mais eficiente, sendo capaz de manter o foco em
uma tarefa até a sua conclusão, mesmo quando
enfrenta desafios.

Sistema Social-Verbal
Empatia VOCÊ Média Seu nível de Empatia é avançado. A
15.1 capacidade de se colocar no lugar do outro e
22 compreender suas emoções permite que a
pessoa empática ofereça apoio emocional e
adapte sua comunicação de acordo com as
necessidades da outra pessoa. São mais
propensas a ouvir atentamente o que os outros
têm a dizer, sem interromper ou julgar, acolhendo
diferentes pontos de vista, facilitando a
construção de um diálogo aberto e sincero, que
facilite a busca de soluções em benefício de

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 todos os envolvidos. Sua empatia também pode
ser um desafio. Às vezes, você se sente
sobrecarregado com as emoções dos outros. É
importante aprender a estabelecer limites.

Tempo Social VOCÊ Média Seu nível de Tempo Social é moderado. Você
14.6 prefere sua comunicação de forma que não seja
17 super veloz nem muito lenta. Quando a conversa
é no seu ritmo, você consegue se conectar
melhor com as pessoas e entender tudo o que
elas estão dizendo. Você prefere que as ideias
sejam apresentadas de forma clara e organizada,
para que você possa acompanhar tudo com
calma. Você busca um equilíbrio entre a rapidez e
a profundidade nas conversas. Pessoas que
falam rápido demais te “atropelam” e pessoas
lentas demais podem até te aborrecer um pouco.

Sustentação VOCÊ Média Seu nível de Sustentação Social é avançado.

Social 15.3 Você é uma pessoa social e pode sustentar
20 atividades verbais e sociais por longos períodos.
Gosta de participar de grupos e atividades que
envolvam muita interação. Consegue conversar
por muito tempo sobre diversos assuntos. É uma
pessoa extrovertida com grande capacidade de
estabelecer e manter relações sociais. Sua
energia e entusiasmo são contagiosos, permitindo
que você utilize suas habilidades de comunicação
para influenciar os outros e alcançar seus
objetivos.

Aspectos Físicos
Busca de VOCÊ Média Seu nível de Busca de Sensações é básico.
Sensações 15.1 Você gosta de atividades mais calmas e evita
12 riscos desnecessários agindo sempre com
prudência. Aprecia segurança preferindo situações
previsíveis ao invés de buscar emoções fortes ou
aventuras. Sua natureza cautelosa te leva a agir
sempre com prudência, valorizando a estabilidade.

Tempo Motor VOCÊ Média Seu nível de Tempo Motor é moderado. Você é
14.8 habilidoso em usar seu corpo para realizar
13 diversas tarefas e manipular objetos com precisão.
Você possui boa coordenação motora e aprende
melhor fazendo do que ouvindo ou lendo e a
movimentação te ajuda a fixar o conteúdo.

Sustentação VOCÊ Média Seu nível de Sustentação Motora é básico.

Motora 14.5 Provavelmente você pode se cansar mais rápido
11 em atividades que exigem esforço físico por um
tempo prolongado. Mas não se preocupe, isso não
significa que você não possa melhorar. Uma boa

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 resistência física te ajuda a ter mais disposição
para realizar suas tarefas e aproveitar mais a vida.

Aspectos Emocionais
Controle do VOCÊ Média Seu nível de Controle do Neuroticismo é
Neuroticismo 14.5 moderado. Você demonstra um bom equilíbrio
17 emocional. É capaz de lidar com desafios, mas
prefere situações previsíveis, valorizando a
segurança e a estabilidade em sua vida. Tem
uma visão realista das situações e não tende a
exagerar os problemas. Não se mostra
excessivamente reativo a situações
estressantes, mas também não é completamente
insensível a elas.

Controle da VOCÊ Média Seu nível de Controle da Impulsividade é

Impulsividade 14.7 moderado. Você tem um bom controle dos seus
16 impulsos, mas às vezes pode se deixar levar
pelas emoções. Em geral, consegue manter
suas reações sob controle e agir de maneira
adequada, embora suas ações possam variar
com seu estado emocional. Situações
emocionalmente significativas podem te levar a
reagir de forma mais intensa. Lembre-se, o
autocontrole é como um músculo, quanto mais
você o exercita, mais forte ele fica.
Autossatisfação VOCÊ Média Seu nível de Autossatisfação é elevado. Você
14.7 é uma pessoa muito confiante em si mesma e
21 tem uma visão positiva da vida. Essa autoestima
elevada te ajuda a enfrentar os desafios com
mais otimismo e a alcançar seus objetivos,
contribuindo para um bem-estar geral e um
desempenho eficaz em diversas áreas da vida.
No entanto, é importante lembrar que a
autocrítica também é saudável e pode te ajudar
a crescer ainda mais.

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 Soft Skills
O que são soft skills?
Já parou para pensar em como é importante saber ouvir um amigo quando ele
está com um problema? Ou trabalhar em grupo para concluir um projeto da
escola? Essas são algumas das 'soft skills', habilidades que vão muito além
dos conhecimentos técnicos. São competências socioemocionais, aquelas
características e qualidades que nos permitem interagir de forma eficaz com
outras pessoas e com o ambiente ao nosso redor. Diferentemente das ‘hard
skills’, que são habilidades técnicas e específicas de uma profissão, as soft
skills são mais subjetivas e se referem à nossa personalidade, atitudes e
comportamentos.

As razões pelas quais as softs skills são importantes, estão relacionadas com a
aquisição e desenvolvimento de habilidades como desenvolvimento social e
emocional, adaptabilidade e resiliência e melhoria da aprendizagem e desempenho
acadêmico.

As ‘soft skills’ associadas aos traços de temperamento desempenham um

papel importante em nosso sucesso. Ao compreender como essas duas
dimensões se relacionam, podemos desenvolver todo nosso potencial. Ao
invés de ver seus traços de temperamento como limitações, você pode
utilizá-los como um ponto de partida para aperfeiçoar suas ‘soft skills’.

Pensamento Você tem um pensamento analítico avançado, provavelmente é muito

bom em organizar seu tempo e ser produtivo. Você entende as coisas
Analítico rapidamente, mas pode achar chato ter que explicar tudo nos mínimos
Soft Skills detalhes para o resto do grupo, o que pode tornar o trabalho em equipe
um desafio.

O lado bom é que você sabe focar no que realmente importa. Isso te
ajuda a terminar tarefas a tempo e com qualidade, o que é ótimo para
sua imagem e aprendizado.

Embora seja muito inteligente, é importante aprimorar a comunicação,

principalmente no trabalho em equipe. Assim será mais fácil transmitir
ideias complexas de forma clara, evitar conflitos e tornar todo mundo
mais eficiente.

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Plasticidade
Se você é daqueles com alta plasticidade, provavelmente você é muito
Soft Skills
bom na arte de gerenciar o tempo e ser super produtivo. Tipo, você
faz as coisas acontecerem, e rápido. Mas tem um porém: trabalhar em
equipe pode ser uma pedra no seu sapato. Sabe por quê? Você entende
tanto de algumas coisas que pode acabar ficando impaciente ou até
chateado quando os outros não estão no mesmo nível. E isso pode fazer
você parecer meio "chatão" para o resto do grupo.
Mas olha, ser bom em gerenciar o tempo tem suas vantagens. Você
consegue focar nas coisas que realmente importam, termina suas
tarefas no prazo e com qualidade, e isso faz bem pra sua reputação e
pra sua vida de estudante.
Agora, sobre essa coisa de ser "expert" e ter dificuldade em trabalhar em
equipe. A dica é: melhorar a forma como você se comunica com os
outros. Se você conseguir explicar as coisas de um jeito que todo mundo
entenda, as chances de todo mundo se dar bem e a tarefa sair
adequada aumentam muito. E isso faz com que trabalhar em grupo não
seja uma dor de cabeça, tanto pra você quanto pra galera. Isso pode
deixar todo mundo mais tranquilo e menos frustrado na hora de fazer
trabalhos em grupo.
Se você tem alta plasticidade, é provável que seja muito adaptável e
flexível em diversas situações, especialmente diante de mudanças e
imprevistos. Você lida bem com novos desafios e consegue ajustar sua
abordagem rapidamente, explorando soluções criativas para resolver
problemas de forma eficaz. Além disso, trabalhar em equipe geralmente
não é um obstáculo; pelo contrário, sua flexibilidade e abertura para
novas ideias fazem com que você colabore de forma tranquila e positiva.
Por outro lado, uma possível dificuldade para pessoas com alta
plasticidade pode estar em manter a consistência e a estabilidade em
tarefas prolongadas e rotineiras. Como elas gostam de novidades e
podem se sentir mais energizadas com variações e desafios, podem
achar difícil permanecer engajadas em atividades monótonas ou que
exijam um padrão fixo por muito tempo.

Sustentação
Você possui elevado nível de atenção e capacidade de concentração.
da Atenção Provavelmente é ótimo em liderar equipes e se comunicar. Contudo, é
Soft Skills importante estar atento à tendência de ignorar detalhes e ser meio
sensível a críticas.

Na escola, a habilidade de saber manter o foco contribui para sua

excelência em trabalhos em grupo e para sua capacidade de tomar
decisões estratégicas.

A habilidade de liderança não se restringe ao ambiente escolar. Fora da

sala de aula, você tem o potencial de influenciar positivamente diversas
áreas, seja liderando projetos sociais, trabalhando em equipes
multidisciplinares ou contribuindo para a resolução de problemas
complexos na sua comunidade.

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 Empatia
Seu perfil demonstra um elevado nível de empatia, o que o torna capaz de
Soft Skills
se conectar genuinamente com as pessoas e de compreender suas
necessidades. Essa habilidade contribui significativamente para o
desenvolvimento de valores como ética, integridade e respeito à
diversidade, fundamentais para o sucesso em qualquer ambiente.

No entanto, é importante ressaltar a necessidade de desenvolver a

assertividade. A alta sensibilidade pode dificultar a comunicação de suas
próprias necessidades e opiniões de forma clara e direta, o que pode gerar
mal-entendidos e afetar suas relações interpessoais.

A ética, aliada à sua capacidade de empatia, o posiciona como um indivíduo

confiável e respeitado. Ao aprimorar sua comunicação assertiva, você estará
habilitado a construir relacionamentos ainda mais sólidos e a alcançar seus
objetivos profissionais.

Ao combinar sua empatia com a assertividade, você estará mais bem

preparado para enfrentar os desafios do mundo.

Tempo Social
Seu perfil demonstra um alto nível de interação social, com habilidades de
Soft Skills
liderança, diplomacia e trabalho em equipe que o tornam um líder
natural. Sua habilidade de diplomacia é essencial para a resolução de
conflitos e a construção de relacionamentos positivos.

A liderança é essencial para seu sucesso escolar, ajudando você a

coordenar projetos, motivar colegas e resolver conflitos. Esse perfil também
permite que você faça contribuições positivas para a sociedade, liderando
iniciativas e buscando soluções para os problemas relevantes do nosso
tempo.

É importante ressaltar que, apesar de sua habilidade comunicativa, é

fundamental você estar atento à possibilidade de superestimar o
conhecimento prévio sobre determinados assuntos. Essa percepção pode
afetar a forma como você se relaciona com os outros e a profundidade com
que se envolve em novas situações, o que pode impactar a forma como é
percebido(a).

Ao desenvolver sua capacidade de aprofundar seus conhecimentos e de se

manter aberto a novas informações, você estará ainda mais preparado para
enfrentar os desafios do futuro e alcançar seus objetivos.

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Sustentação Você possui uma alta Sustentação Social, evidenciando habilidades como
liderança, diplomacia e trabalho em equipe.
Social
Soft Skills Embora a capacidade de conectar ideias seja um ponto forte, é importante
que você busque desenvolver sua originalidade, aprofundando suas
reflexões e buscando soluções inovadoras. Ao explorar novas
perspectivas e questionar ideias preconcebidas, você poderá contribuir
ainda mais para o ambiente em que está inserido."

Seu alto nível de sustentação social é um grande diferencial, permitindo

que você construa relacionamentos sólidos e influencie positivamente as
pessoas ao seu redor. Sua capacidade de liderança e trabalho em equipe
são qualidades muito valorizadas no mundo atual. Trabalhar bem em
equipe traz várias vantagens, como compartilhar ideias e enriquecer o
aprendizado com visões diferentes. Isso amplia a visão e estimula o
crescimento.

No entanto, é importante que você se atente ao desenvolvimento de sua

originalidade. Ao buscar aprofundar suas ideias e encontrar novas
perspectivas, você poderá alcançar um equilíbrio entre sua habilidade de
conectar-se com os outros e sua capacidade de pensar de forma
autônoma.

Busca de
Seu perfil indica uma alta busca por sensações, o que se traduz em uma
Sensações grande capacidade para a criatividade e inovação. Essas características
Soft Skills são valiosas e podem impulsionar seu sucesso em diversas áreas, como
empreendedorismo e projetos inovadores.

Criatividade e inovação são fundamentais na vida estudantil, ajudando a

explorar ideias, resolver problemas de forma única e se destacar em
projetos e apresentações. A criatividade incentiva o pensamento crítico e
original, enquanto a inovação leva o aluno(a) a buscar novas soluções e
explorar diferentes formas de aprendizado. Ambas essas habilidades tornam
o estudante mais motivado e autônomo.

No entanto, é importante que você desenvolva habilidades de liderança e

diplomacia, que podem ser desafiadoras para pessoas com alto nível de
busca por sensações. Aprender a comunicar seus ideias de forma clara e a
trabalhar em equipe de forma colaborativa são competências essenciais
para o seu desenvolvimento pessoal e profissional.

A dificuldade com liderança e diplomacia pode ser um problema em

atividades de grupo, mas a Comunicação Não Violenta (CNV) pode ajudar.
A CNV promove empatia, compreensão e resolução pacífica de conflitos,
sendo uma boa ferramenta para ajudar o ambiente escolar a apoiar esses
estudantes.

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Tempo Motor
Seu perfil indica um alto nível de tempo motor, evidenciando sua
Soft Skills
consciência corporal e sua habilidade em se comunicar através de gestos
e expressões (comunicação corporal). Essas características são valiosas
e contribuem para uma melhor compreensão de si mesmo e para uma
comunicação mais eficaz.

A consciência corporal te ajuda a entender melhor a conexão entre mente e

corpo, percebendo como emoções e pensamentos se manifestam
fisicamente. Isso contribui para uma melhor autorregulação emocional,
controle do estresse e bem-estar. Com a comunicação corporal é possível
expressar emoções e intenções por meio da postura e gestos,
complementando a fala.

É importante que você esteja atento aos desafios que a alta busca por
movimento pode trazer, como dificuldades em atividades que exigem longos
períodos de concentração estática. Aprender a equilibrar sua necessidade
de movimento com a importância de atividades mais sedentárias é
fundamental para o seu desenvolvimento.

A alternância entre atividades que exigem diferentes tipos de atenção pode

contribuir para um desenvolvimento mais completo.

Sustentação
Seu perfil demonstra um elevado nível de sustentação motora, o que se
Motora traduz em uma capacidade notável de realizar tarefas que exigem mais do
Soft Skills corpo por longos períodos, com eficiência e resistência. Isso promove maior
resiliência e te faz ser uma pessoa com facilidade de influenciar os demais,
promovendo engajamento.

Além disso, uma sustentação motora elevada pode ajudar em tarefas que
exigem concentração física e mental, pois quando o corpo não se cansa
rapidamente é mais fácil manter um nível de atenção mais alto.

No entanto, é importante ressaltar que um nível elevado de sustentação

motora pode, em algumas situações, limitar a capacidade adaptativa e o
dinamismo, tornando mais desafiadoras as tarefas que exigem mudanças
constantes e rápida tomada de decisões.

Ao desenvolver sua capacidade de adaptar-se a novas situações e de

responder rapidamente a mudanças, você estará ampliando suas
possibilidades e alcançando um desempenho ainda mais completo.

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 Controle do Seu alto nível de controle do neuroticismo confere a você uma grande
capacidade de resiliência e de manter o equilíbrio emocional, a atitude
Neuroticismo positiva e a autoestima mesmo em situações desafiadoras. A resiliência e
Soft Skills o equilíbrio emocional te ajudam a enfrentar desafios acadêmicos e evitar
esgotamento, enquanto a atitude positiva e boa autoestima contribuem
para a saúde mental, reduzindo estresse e ansiedade. Esses traços
favorecem a adaptação a mudanças e a criação de relacionamentos
saudáveis, ajudando a lidar com conflitos e interações no ambiente escolar.

No entanto, o foco em si mesmo pode gerar atritos e pouca empatia.

Desenvolver uma escuta mais ativa é essencial para que você melhore sua
empatia e crie um ambiente mais colaborativo.

No entanto, é importante que você esteja atento aos desafios que o alto
controle do neuroticismo pode trazer, como a tendência a se concentrar em
seus próprios objetivos e necessidades, apresentando pouca empatia, que
é a capacidade de se conectar com as emoções e necessidades dos
outros. Desenvolver essa habilidade é fundamental para construir
relacionamentos mais significativos e para colaborar de forma mais eficaz
com os outros.

Controle da
Seu perfil demonstra um alto nível de controle da impulsividade,
Impulsividade evidenciando sua capacidade de resiliência e equilíbrio emocional. Essas
Soft Skills características são valiosas e contribuem para o seu sucesso acadêmico,
permitindo que você enfrente desafios com calma e determinação.

Você consegue lidar bem com desafios acadêmicos, como prazos e provas,
graças à resiliência e ao equilíbrio emocional, que ajudam a enfrentar o
estresse e manter uma mentalidade positiva. Isso também fortalece os
relacionamentos e a capacidade de resolver conflitos.

No entanto, é importante que você esteja atento aos desafios que o alto
controle da impulsividade pode trazer, como a tendência a ser mais
cauteloso e a evitar riscos. É interessante que você explore atividades que
estimulem sua criatividade e inovação, como a participação em projetos
que exigem pensamento original e a busca por novas experiências. Ao sair
de sua zona de conforto e experimentar novas ideias, você poderá ampliar
seus horizontes e desenvolver seu potencial criativo.

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Auto Satisfação Seu perfil demonstra um alto nível de autoconfiança, o que se reflete em
suas habilidades de liderança e comunicação assertiva.
Soft Skills
No entanto, é importante que você esteja atento aos desafios que um nível
elevado de autoconfiança pode trazer, como a tendência a subestimar as
opiniões dos outros e a dificuldade em receber críticas. Esse perfil também
corre mais riscos de ignorar os detalhes de uma tarefa.

Desenvolver sua capacidade de escuta ativa e de se autoavaliar é

fundamental para construir relacionamentos mais saudáveis e para
alcançar seu pleno potencial. Ao se mostrar mais aberto às opiniões dos
outros e à possibilidade de errar, você poderá fortalecer seus
relacionamentos e aprimorar seu desempenho no trabalho em equipe.

Sua habilidade de liderança destaca-se em projetos, motivando colegas e

resolvendo conflitos, o que gera bons resultados acadêmicos e impacto
positivo na sociedade. A comunicação assertiva também ajuda a expressar
suas opiniões de forma objetiva, facilitando a resolução de conflitos e
garantindo ser ouvido em discussões, apresentações e trabalhos em
grupo.

Já o desenvolvimento da escuta ativa pode auxiliar no trabalho em equipe,

melhorando suas relações, por meio de uma capacidade de autoavaliação
que considere suas relações do dia-a-dia.

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 Aptidão e Vocação Profissional

Já ouviu falar em aptidão e vocação? São termos importantes quando

estamos pensando na nossa futura profissão. Mas você sabe qual a diferença
entre eles?

Aptidão é como um talento natural ou uma habilidade que você desenvolve e

que te faz ser bom em alguma coisa. Por exemplo, se você resolve problemas
de matemática com facilidade, a matemática pode ser uma das suas aptidões.

Vocação, por outro lado, é mais sobre o que te motiva e te faz feliz. É aquela
área que te chama a atenção e que você tem vontade de explorar. Se você
ama animais e se preocupa com o bem-estar deles, a área da veterinária pode
ser sua vocação.

A ideia é encontrar uma profissão que combine as duas coisas: aquilo que você
faz bem (aptidão) e aquilo que você gosta de fazer (vocação). Quando você
consegue unir essas duas coisas, as chances de você ser feliz e ter sucesso
na sua carreira são muito maiores.

Entenda melhor
Teorias vocacionais e testes de aptidão

As teorias vocacionais são como guias que nos ajudam a entender como as
pessoas escolhem suas profissões. Elas buscam explicar os fatores que
influenciam essa decisão, como a personalidade, os interesses, as
experiências de vida e as influências sociais.
Os testes de aptidão podem ser um ponto de partida útil na jornada de
autoconhecimento, mas não devem ser a única ferramenta utilizada para a
orientação profissional. Esses testes não são capazes de capturar a
complexidade da personalidade humana e podem não considerar fatores como
mudanças de interesses ao longo da vida ou influências socioculturais.
Portanto, os resultados de um teste de aptidão devem ser interpretados como
um ponto de partida para a reflexão pessoal, e não como uma decisão
absoluta.
A escolha profissional é um processo complexo que envolve a consideração de
diversos fatores, como as habilidades desenvolvidas, as paixões, as
oportunidades disponíveis no mundo do trabalho e o impacto da escolha na
qualidade de vida. A decisão final deve ser fruto de uma reflexão cuidadosa e
personalizada.

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O Farol te apresenta um novo olhar…
Já parou para pensar em qual profissão você quer seguir? O perfil de aptidão
pode te dar uma ajuda! Ele é como um mapa que mostra suas preferências
vocacionais de acordo com os tipos de atividade que você gosta de executar. É
como um jogo que te coloca em um grupo com seis perfis de aptidão, cada
um com suas características e áreas de atuação. Assim, você pode descobrir
quais profissões se encaixam melhor no seu perfil. Confira abaixo a descrição
resumida de cada um dos perfis de aptidão possíveis:

● Realista (R): Mão na massa! Adora atividades práticas, com objetos,

máquinas e até animais.
● Investigativo (I): Curioso(a) e inteligente, adora aprender, pensar e
resolver problemas.
● Artístico (A): Criativo(a) e cheio(a) de ideias, gosta de tudo que envolve
arte, música e design.
● Social (S): Amigável e prestativo(a), prefere ajudar as pessoas e
trabalhar em equipe.
● Empreendedor (E): Cheio(a) de energia e ambição, gosta de liderar e
influenciar.
● Convencional (C): Organizado(a) e detalhista, prefere seguir regras e
trabalhar com números e informações.

Seu Resultado

18
Investigador - pessoas

Seu perfil profissional predominante é o investigador - pessoas Você apresenta

uma forte inclinação para a investigação, especialmente no âmbito das
relações humanas. Se interessa por entender como as pessoas pensam e
agem. A construção de teorias, a análise de conceitos e a busca por novas
perspectivas são atividades que o motivam. Sua preferência por ambientes de
trabalho colaborativo, onde possa compartilhar conhecimentos e desenvolver
soluções inovadoras em equipe, o torna versátil e adaptável. Suas habilidades
de análise e síntese, somadas à sua capacidade de construir relacionamentos
sólidos, o tornam um membro valioso em equipes multidisciplinares.

Áreas relacionadas ao seu perfil:

Ciências Sociais - Psicologia: Com foco em processos mentais, emoções,

comportamento e relações interpessoais; Sociologia: Analisando as relações
sociais, instituições sociais e as estruturas da sociedade; Antropologia:
Estudando a diversidade cultural, as sociedades humanas e os processos
culturais. Ciências Humanas; Filosofia: Investigando questões fundamentais
sobre a existência, o conhecimento, a moral e a ética. História: Analisando o
passado humano e suas relações com o presente. Ciências da Saúde - Saúde
Pública: Investigando questões relacionadas à saúde coletiva, políticas
públicas e promoção da saúde. Ciências da Comunicação - Analisando os
processos de comunicação, a influência dos meios de comunicação e a
construção da identidade.

Áreas Interdisciplinares - Ciência da Computação (com foco em Inteligência

Artificial): Desenvolver modelos e algoritmos para analisar dados sociais,
comportamentos e interações humanas; Neurociências: Investigar as bases
biológicas do comportamento humano, como as emoções, a tomada de
decisão e a interação social.

Dicas para se dar bem:

● Busque profissões que envolvam pesquisa, aprendizado e resolução de

problemas.
● Exercite o “pensar fora da caixa” e a busca de soluções inovadoras para
os desafios do dia a dia.
● Utilize suas habilidades sociais para expandir seus objetivos e metas

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 Itinerários Formativos

Os Itinerários Formativos segundo a Base

Nacional Comum Curricular (BNCC)
O novo Ensino Médio (2024) oferece uma educação mais flexível ao apresentar
os Itinerários Formativos como caminhos personalizados que você pode
escolher para aprofundar seus estudos em áreas do seu interesse, de forma
alinhada com as demandas do mundo do trabalho e da sociedade
contemporânea.

Os estudantes poderão escolher entre diferentes itinerários formativos, que

oferecem aprofundamento em áreas de conhecimento específicas, como:
Ciências da Natureza, Matemática e suas Tecnologias, Linguagens, Códigos e
suas Tecnologias, Ciências Humanas e Sociais Aplicadas, e Formação Técnica
e Profissional. Essa personalização permite que os jovens explorem seus
interesses e talentos de forma mais aprofundada.

Imagine o Ensino Médio como uma grande aventura. Os Itinerários Formativos

são como mapas que podem te guiar por caminhos personalizados, cheios de
descobertas e desafios. Ao invés de seguir um roteiro único, você pode
escolher se aprofundar em áreas que te fascinam, como ciência, tecnologia,
artes ou ciências humanas. É como construir sua própria jornada, aprendendo
sobre o mundo e sobre você mesmo. Ao final dessa aventura, você estará mais
preparado para escolher a sua profissão e construir um futuro promissor.

Sua afinidade com os Itinerários Formativos

No gráfico abaixo você obterá as pontuações da sua afinidade para cada um
das cinco áreas do conhecimento que orientam os itinerários formativos. Se a
pontuação for alta você possui grande afinidade, mas se for baixa você tem
menos afinidade com o itinerário em questão:

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Lembre-se:
O alinhamento entre seu perfil e cada itinerário formativo é muito útil para ter
uma primeira ideia de seus interesses, mas use esses resultados como ponto
de partida, pois as áreas de interesse podem mudar e você pode descobrir
novos talentos e paixões ao longo do tempo.

Converse com seus professores, pais e amigos sobre suas dúvidas e explore
suas possibilidades. Afinal, a escolha do itinerário é uma decisão importante e
pessoal.

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Seu Mapa do Conhecimento

O Mapa do Conhecimento organiza e representa as diferentes áreas do saber,

habilidades e competências que uma pessoa possui. Ele permite que você
tenha uma visão clara do seu aprendizado e desenvolvimento, destacando
suas forças e identificando áreas que podem ser aprimoradas.

Nesta quinta seção apresentamos um guia abrangente sobre você, na forma de

um mapa que revela suas áreas de domínio e aquelas que podem ser desafios
interessantes e oportunidades de crescimento!

Por que meu mapa é diferente do meu

colega? Explicando os 5 “perfis gerais”:
Impetuoso, Deliberador, Concreto, Empático
e Eclético.

Os perfis do mapa do conhecimento buscam combinar suas características de

aprendizado com os itinerários formativos e aptidões profissionais:

O perfil Impetuoso: com sua energia e liderança, se adapta bem a itinerários

de empreendedorismo ou ciências aplicadas.

O Deliberador: analítico e estratégico, encaixa-se em itinerários de pesquisa

em áreas de humanas ou exatas.

O Empático: comunicativo e colaborativo, prospera em itinerários com foco

social, artístico ou em humanidades.

O Prático: habilidoso e focado em resultados, encontra seu lugar em itinerários

técnicos, e menos teóricos.

O Eclético: com sua mente aberta, beneficia-se da flexibilidade dos itinerários

formativos, explorando diferentes áreas do conhecimento.

Tudo isso gera um mapa gráfico que mostra seu avatar (Meio do mapa),
representando a distância dos tipos de itinerários (Torres) e das aptidões

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profissionais (vilas).

Quanto maior a distância, menos aptidão/domínio você tem com determinado

itinerário e perfil profissional. Por outro lado, quando mais próximo seu avatar
estiver de uma vila e/ou uma torre, mais aptidão/domínio você tem por esse
determinado itinerário e perfil profissional.

Com isso é possível entender a quantidade de esforço que você deverá aplicar
para desenvolver as habilidades para se dar bem naquele itinerário e/ou perfil
profissional. Também ajuda a visualizar a relação dos seus interesses com as
aptidões!

Apresentando seu Mapa do Conhecimento

O Perfil Impetuoso: Uma Explosão de Energia!

Imagine um vulcão prestes a entrar em erupção, a energia borbulhando dentro dele,
pronta para explodir em uma torrente de fogo e força! Essa é a energia que um perfil
impetuoso carrega dentro de si! Eles são como uma mistura poderosa de ingredientes:
uma pitada de entusiasmo, uma dose generosa de autoconfiança, um toque de
liderança e uma pitada de organização. Juntos, esses ingredientes criam uma
explosão de personalidade.

Um impetuoso é como um furacão de ideias e ações, sempre em movimento, sempre

buscando novos desafios. Ele é uma pessoa que tende a ter alto entusiasmo e que
questiona o mundo ao seu redor.

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Essas características tornam você propenso a ter mais aptidão com itinerários (Torres)
e perfis profissionais (Vilas) como:

- Ciências Humanas e suas Tecnologias

- Perfil Investigativo*
- Perfil social*

Os itinerários (Torres) e perfis profissionais (Vilas) de menor aptidão são:

- Matemática e suas Tecnologias

- Formação Técnica
- Perfil Artístico*

* Para Relembrar:

● Realista (R): Mão na massa! Adora atividades práticas, com objetos, máquinas e até
animais.
● Investigativo (I): Curioso(a) e inteligente, adora aprender, pensar e resolver
problemas.
● Artístico (A): Criativo(a) e cheio(a) de ideias, gosta de tudo que envolve arte, música e
design.
● Social (S): Amigável e prestativo(a), prefere ajudar as pessoas e trabalhar em equipe.
● Empreendedor (E): Cheio(a) de energia e ambição, gosta de liderar e influenciar.
● Convencional (C): Organizado(a) e detalhista, prefere seguir regras e trabalhar com
números e informações.

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E se eu não me encaixar muito bem
em nenhum desses perfis?
Conheça a Polimatia

Hora de falar sobre como a gente aprende e compartilha conhecimento! O

futuro é dos polímatas, pessoas que curtem aprender de um jeito bem
abrangente. A polimatia explica a forma como a pessoa se relaciona com o
conhecimento, a aprendizagem e a criatividade.
Os polímatas são capazes de entender as relações entre diferentes disciplinas
e construir pontes entre áreas do conhecimento aparentemente distintas. Essa
capacidade é fundamental para enfrentar os desafios do futuro e contribuir para
a construção de um mundo mais sustentável e justo.
A polimatia pode ser compreendida por meio de três eixos principais:
Primeiro vem a profundidade que é a capacidade de mergulhar fundo em um
assunto específico. É como ser um especialista em algumas áreas, enquanto
mantém a curiosidade por muitas outras.
Depois tem a abrangência que é a capacidade de ter um conhecimento amplo
em diversas áreas. É como ter uma mente aberta e curiosa, sempre disposta a
aprender coisas novas e explorar novos horizontes.
E por último tem a integração, que consiste na habilidade de conectar
conhecimentos de diferentes áreas, criando algo novo e original. É a
capacidade de "pensar fora da caixa" e ver as coisas de uma maneira
diferente.

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Quem você é e o que você sabe
Polimatia é sobre o quanto você sabe. A autocomplexidade é sobre como
você se vê e se define. As duas juntas te ajudam a ter mais recursos para
enfrentar os desafios da vida.

Imagine que seu cérebro é como uma floresta. Quanto mais árvores diferentes
você plantar nessa floresta, mais rica e diversificada ela se torna. A polimatia é
como plantar diversas árvores do conhecimento em seu cérebro em vez de se
especializar em apenas uma área.

Já pessoas com autocomplexidade elevada são como quebra-cabeças bem

completos, com muitas peças diferentes. Elas têm interesses diversos, são
boas em várias coisas e se veem de várias formas.

Ao buscar conhecimentos em diversas áreas (polimatia), você desenvolve uma

visão mais ampla do mundo e de si mesmo (autocomplexidade). A crença em
si mesmo como alguém capaz em diferentes áreas alimenta a curiosidade e a
motivação para aprender. Isso te torna mais adaptável, criativo e bem-sucedido
em qualquer área da vida.

Sua pontuação em orientação polímata

A figura abaixo representa qual sua orientação mais natural a respeito das 3
dimensões da polimatia.

Profundidade

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 Sua profundidade em determinados assuntos é moderada, pois não é sua
característica predominante. Embora demonstre interesse em ir fundo num
tema específico, sua inclinação natural é por uma abordagem mais ampla dos
temas.
Abrangência
Sua abrangência é alta. A paixão por aprender e sua mente inquieta o levam a
explorar uma variedade de temas. Essa curiosidade insaciável é um grande
trunfo, permitindo que você enxergue o mundo sob diferentes perspectivas.
Difícil mesmo é imaginar a sua vida focada apenas numa área específica.
Integração
Sua integração é alta. Você possui uma habilidade excepcional de conectar
ideias de diferentes áreas do conhecimento. Sua mente inquieta e criativa te
permite encontrar soluções inovadoras para problemas complexos. Essa
capacidade de integração, combinada com sua curiosidade e paixão por
aprender, te torna um polímata em formação. Sua cabeça tá sempre a mil, o
que às vezes até te deixa um pouco ansioso.

O que fazer se minha polimatia ou

autocomplexidade for elevada e eu não
souber o que decidir? O conceito de
vantagens comparativas.
Ter alta polimatia ou autocomplexidade pode ser um superpoder, mas às vezes
também gera a sensação de estar perdido(a) em um mar de possibilidades. Se
você se identifica com isso, calma! O conceito de vantagens comparativas
pode te ajudar a navegar nesse mar e encontrar sua ilha do tesouro.

Em termos simples, vantagem comparativa significa focar naquilo que você

faz melhor em relação a outras coisas que também faz bem. Não se trata
necessariamente de ser o melhor do mundo em algo, mas de identificar em
qual atividade você se destaca mais comparativamente às outras. Por exemplo:
você pode ser um ótimo programador e um bom músico. Mas, se você se
destaca mais na programação do que na música (mesmo que seja bom em
ambas), então a programação é sua vantagem comparativa.

A ideia das vantagens comparativas te ajuda a direcionar seus esforços e

energia para as áreas onde você tem maior potencial de sucesso e satisfação,
mesmo com um leque amplo de interesses. Lembre-se: não precisa escolher
apenas uma coisa para o resto da vida. Explore, experimente e descubra o que
te faz brilhar.

Somos Farol

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Acreditamos que o conhecimento de si mesmo é fundamental para o sucesso em
qualquer área da vida. Por isso, nosso objetivo é te ajudar a explorar seus talentos,
interesses e valores, para que você possa tomar decisões autônomas e construir um
projeto de vida alinhado com suas aspirações. Ao longo dessa jornada, você
desenvolverá habilidades essenciais para enfrentar os desafios do mundo
contemporâneo.

O Farol te proporciona as ferramentas para você construir sua própria história. Somos
seu parceiro nessa jornada de aprendizado!

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