LBGS Seleção Eficaz 2024

Agenda
1. Recrutamento e Seleção
2. Integração e Período de Experiência

Seleção Eficaz
Descentralização de vagas
Relembrando...
🛒 A estrutura
centralizada
Vagas
Recrutamento e Seleção Documentos RH Departamento Pessoal

Anala Graziela Vitoria
• Vaga Solicitada Por Email • Vitoria - Departamento Pessoal

• E-mail de aprovação
• Vaga Aprovada N° de R.P (Paulo) • Informar candidato aprovado
• Alana Alinhar perfil com o Gestor e Dados da vaga • solicitação de documentos
cargo | Escala| horário |Local • Guia de Exame medico
• Alana Abrir vaga no INFOJOBS • Carta de Banco Itaú ou Santander
• Triagem 3 candidatos
• Etapas de Seleção (Teste e Entrevistas Online ou
Presencial)
• Aprovado ou Reprovando (Retorno Negativo)
• Entrevistas Online ou Presencial Aprovação do
Gestor
• Gestor aprovando Candidato
Fluxo simples
Requisição Análise do perfil Recrutamento Seleção
Avaliação Contratação Integração Acompanhamento

período de experiência
Primeiros Conceitos...
2 🛒 Captação de candidatos
Currículos (WhatsApp ou e-mail);

LinkedIn – Compartilhar post Página;
Plataforma Infojobs.
Mais fon
tes:
PAT
CAT
Qualquer
centro de
vagas pel
a prefeitu
CI E T ra
Escolas, F
aculdades
3 🛒 Triagem
Sugestão de Como fazer O que analisar
 10 CVs mais aderentes para uma  Endereço dos candidatos – distância em KM;
determinada vaga;  Escolaridade;
 5 para entrevista com RH;  Experiências caso seja de cargos que exijam;
 3 finalistas para entrevista com Gestor.  Estabilidade nos vínculos anteriores;
 Conflitos de interesses;
4 🛒 Entrevistas iniciais e testes
 Entrevista com RH ;
 Preenchimento de formulários Dados Pessoais;
 Aplicação de testes de conhecimentos técnicos.
5 🛒 Entrevistas com Gestor
Considerando os 3 finalistas na percepção do RH, é momento da entrevista com Gestor

(Supervisor; Coordenador/Gerente).
Analisar competências técnicas e comportamentais, eliminando (perguntas

inadequadas, por exemplo: Perguntas muito pessoais, sexo, time, religião, etc).
Vamos realizar um acompanhamento durante o período de experiência.

7 🛒 Aprovações
Retorno aos aprovados
Como
Olá, XXXX!
Parabéns, informamos sua aprovação para a oportunidade de Técnico de Nutrição.
A LBSG te deseja as boas-vindas. Estamos muitos felizes com o aceite da proposta!
Você receberá em breve, um link para dar sequência ao processo de admissão. Esse processo será feito através do
celular: você irá tirar fotos dos seus documentos e sua também, então já deixe tudo separado e preparado, combinado?
Qualquer dúvida, estamos à disposição.

Um abraço!
7 🛒 Reprovações
Retorno aos reprovados

A LBSG, agradece sua participação no processo seletivo.
No momento, daremos continuidade com outro candidato, mas manteremos seu contato para caso surjam futuras
oportunidades aderentes ao seu perfil profissional.
Desejamos muito sucesso e felicidade em sua trajetória!
Atenciosamente,
Obs: Realizar o feedback negativo de preferência após

ter certeza que o aprovado enviou os documentos, para
caso tenha alguém em stand by com perfil adequado,
verificar a aprovação.
8 🛒 Envio de documentos
Os aprovados deverão submeter documentos de forma digital no WhatsApp
Exame médico
Abertura de conta
9 🛒 Aprovações dos documentos
Análises dos envios de documentos, realizadas pelo RH

10 🛒 Integração
Comunicar data de início e local
Comunicar previamente Gestores sobre o início do novo colaborador
Realizar a integração toda SEGUNDA-FEIRA de forma Online ou Presencial
Realizar a integração conforme o passo a passo
Direcionar para as assinaturas dos documentos, explicando os benefícios e

estrutura organizacional.
1
🛒 Período de experiência
1
Acompanhamento de Avaliação de Experiência

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Recrutamento e Seleção Documentos RH Departamento Pessoal

• Vaga Solicitada Por Email • Vitoria - Departamento Pessoal

Requisição Análise do perfil Recrutamento Seleção

Avaliação Contratação Integração Acompanhamento

Currículos (WhatsApp ou e-mail);

Sugestão de Como fazer O que analisar

Considerando os 3 finalistas na percepção do RH, é momento da entrevista com Gestor

Analisar competências técnicas e comportamentais, eliminando (perguntas

Vamos realizar um acompanhamento durante o período de experiência.

Retorno aos aprovados

Qualquer dúvida, estamos à disposição.

Retorno aos reprovados

Desejamos muito sucesso e felicidade em sua trajetória!

Obs: Realizar o feedback negativo de preferência após

Os aprovados deverão submeter documentos de forma digital no WhatsApp

Análises dos envios de documentos, realizadas pelo RH

Comunicar data de início e local

Comunicar previamente Gestores sobre o início do novo colaborador

Realizar a integração toda SEGUNDA-FEIRA de forma Online ou Presencial

Realizar a integração conforme o passo a passo

Direcionar para as assinaturas dos documentos, explicando os benefícios e

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